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500万~599万の求人検索結果一覧
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パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, プラント機械施工管理
- 想定年収
- 572~897万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
<パナソニックグループで安定性◎/宿泊の伴う出張はほぼ無し/借上げ社宅あり/カフェテリアポイント年間12万円相当/子供手当(18歳まで)1人につき月1万円支給>
■職務概要
工場(車載電池・半導体・電子機器・自動車部品)の空調・排ガス処理設備に関するメンテナンス管理・施工管理業務をスキルに合わせお任せいたします。
※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきます
■業務内容詳細
・メンテナンス管理業務(保守・点検・修理修繕・運転管理・小工事等)
※作業は協力業者が対応
・小規模工事の現場管理
・保守メンテナンス・更新工事の現場管理、点検の日程調整
・保全計画、見積、報告書作成・提案書作成、協力業者様手配
※ご経験により以下のご対応もお任せいたします
・施工管理(工程・コスト・品質・安全・環境)
・工事の見積もり、労務管理、施工図作成
■残業時間 :月平均10~20時間
■出張
基本的に通える範囲
〇宿泊を伴う場合の出張情報
頻度:年1回程度
期間:3日~1か月(現場休みの場合は期間中帰宅可)
出張目的:現場管理・客先訪問 等
出張場所:宮城・山形・福島・岩手・秋田・青森
■夜勤:原則なし
■休日出勤
・頻度:連休年3回もしくは、2回程度/月
※代休を取得していただきます
・休日出勤発生理由:客先都合によるメンテ・工事・見積作業等
■その他働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・在宅勤務:原則出社 ※相談に応じて取得可能(育児、病院等など活用実績あり)
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入:
20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇その他:
日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中:
現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化応募資格
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■下記いずれか
1:空調設備などの点検作業・整備作業の経験
2:メーカーサービス経験(業種問わず)
3:工場・ビルなどの施設管理
4:エアコン取替・ポンプ取替などの小工事に関する現場管理もしくは施工経験
【歓迎】
■1級もしくは2級管工事施工管理技士
■1級もしくは2級電気工事施工管理技士
■第一種もしくは第二種電気工事士
■空調設備・集塵設備などの点検・整備・工事経験
■職長経験
# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
New
リニューアル施工管理(建築)
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 575~854万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
千葉県我孫子市勤務にてオフィス・工場の補修・改修・用途変更に伴う、施工管理業務(計画から施工管理、アフターフォローまで)を担当します。
【同社の施工管理】
NECファシリティーズは、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル、工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。
ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画~業者マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。
専門分野である電気分野だけでなく、建築、設備分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。
【同社について】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【同社の魅力】
■プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。
年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。
NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
■テレワーク、スーパーフレックス制度あり(シフト勤務者は除く)
■平均残業時間20.8時間/月
応募資格
【必要経験・資格】
■施工管理業務経験がある方
■建築施工管理技士1級の資格をお持ちの方# 高層ビル # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 年間休日120日以上 -
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ビルマネジメント職
セコム株式会社
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【大手のセキュリティ会社での建物設備の保守管理のお仕事です!/ビルマネジメント(巡回)/札幌市/即戦力】
【同ポジションの魅力】
・巡回でのビルマネジメント職となりますので、基本は日勤となり、年間休日も120日ございますので、WLBを整えていただけます。
・設備の施工/保守のみを行っているグループではないため、海外/国内情勢に左右されにくく、安定して働くことが出来ることが最大の魅力です。
・平均勤続年数17年と、長く安定して働く方が多い会社です!
・担当エリア:札幌市内(一部函館、旭川、釧路に応援での対応を依頼する可能性があります。)
【業務概要】
常に快適な建物環境を維持するために、建物設備のメンテナンスをトータルに実施し、予防保全の提案や資産価値の管理、建物の長期的な安定運用をサポートする仕事です。
実際の点検作業はパートナー企業が担当するので、同社社員はその点検結果をお客様へ報告するとともに改修工事や、長期修繕計画の提案等を行います。
また、設備の異常時に一次対応も行います。トータルで建物の環境を維持、改善し、資産価値の向上等のマネージメントを担う、社会インフラの根底を支える仕事です。
【具体的には】
■日常点検、定期点検(パートナー企業が点検し、結果報告書を提出してもらう)
■省エネ診断、省エネ計画の作成
■設備管理計画、設備修繕計画の作成
■更新工事の監理
■関係者との打ち合わせ
【物件例】
オフィスビル/商業施設/病院/大学/研究施設/工場/物流施設/公共施設/文化施設/ホテル/マンション等
【働き方】
■勤務形態は基本的に日勤です。
※ATMの工事など、夜間での工事が必要な場合、稀に勤務になる場合がございます。
■残業時間(月平均27.3H)
■年間休日120日
【同社の魅力】
設備の施工/保守のみを行っているグループではないため、海外/国内情勢に左右されにくく、安定して働くことが出来ることが最大の魅力です。
また、大手企業ならではの福利厚生/評価制度等が整っています。
例えば…
■1年に1回、必ず9連休(5連休ずつに分けての取得も可)を取得しなければいけません。
メリハリをつけて働くことが出来ます。
■評価制度も整っており、昇給/昇格が目指しやすい環境です。年に一回の審査により、細かく設定された「資格級」が決定します。
1級ずつ昇給する通常の「昇給ルート」に加え、階級を飛び越して昇級できる「飛び級」も設けられています。
応募資格
【必須】
■建物設備の保守管理の実務経験 目安として5年以上
下記いずれかの資格必須(1つ以上)
■第二種電気工事士
■危険物取扱者
■消防設備士(ビルメン業界での実務経験必須)
■建築物環境衛生管理技術者
■第三種電気主任技術者
■エネルギー管理士
■1級管工事施工管理技士(できれば監理技術者)
■1級電気工事施工管理技士(できれば監理技術者)
■機械器具の主任技術者(できれば監理技術者)
■第一種冷凍機械責任者
【歓迎】
■上記資格を複数お持ちの方
■第二種電気主任技術者
■ビルメン業界、消防業界、管理会社での技術職経験をお持ちの方
■ビルメンテナンス職、フィールドエンジニアとして設備の点検のご経験をお持ちの方# 生産施設 # 病院 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 上場・大手企業 -
株式会社木下工務店
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
【業務内容】
福岡支店にて木造アパートを中心に、介護・保育施設、マンション、事務所、店舗など幅広い建築物の設計業務全般を担当します。
土地及び周辺環境を調査し、法規制なども加味しつつ計画図面の作成を行っていただきます。
中規模以上の建物を取り扱い、ユニバーサルデザインや商品企画にも携わる機会もあり、多くの人に利用される建物を設計する仕事です。
■営業設計:成約前の営業段階でのプラン設計を実施
■実施設計:成約後の詳細図面の作成を実施
■使用ツール:JW-CAD、A's(パース確認)
【業務の流れ】
■プラン作成
営業担当からの依頼に基づいて計画図面を作成します。(JW-CAD使用)
■契約
施主様に対して重要事項説明を実施します。(有資格者のみ)
■契約内容のすり合わせ
契約内容を踏まえ、仕様や図面などを調整・確定します。
■実施図面の確認
外注先と調整しつつ、実施図面確認や進捗管理、市区町村の許認可対応を行います。
■確認申請
役所や民間検査機関への建築確認対応を行います。
■着工
営業担当や施工担当との打ち合わせや図面に関しての質問事項に回答します。
【特徴】
同社の土地活用事業部には、障がい者グループホーム、高齢者向け介護・ケア施設、保育園など、さまざまな福祉施設の建築・運営サポートの実績があります。
「木下の介護」や「木下の保育」など医療・福祉分野でも事業を展開する
総合生活企業「木下グループ」の一員である同社の土地活用事業部ならではの特長です。応募資格
【必須】
■一級建築士
【歓迎】
■木造建築設計業務経験者
■アパート、マンション建築経験者# 充実した福利厚生 # 急募 # 木造 # 年間休日120日以上 -
株式会社カワムラホーム
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【仕事の内容】
施工管理技士として札幌近郊における戸建て住宅(注文・企画)の現場管理業務全般をお任せします。
■工程管理、品質管理、安全管理、現場での各種手配
■追加工事発生時の見積作成・対応
※年間担当件数:1人あたり年間5〜60棟程度(札幌エリア中心のため出張は基本的にありません)
【業務の魅力・働きやすさ】
■明確なインセンティブ制度:担当物件数・成果に応じて賞与・手当にしっかり還元されます。
■長時間のダラダラ残業を防ぐ環境:19:45には社内PCが強制シャットダウンされるため、メリハリを持って業務に取り組めます。
■転勤・長期出張なし:札幌近郊の案件が中心のため、腰を据えて長く働ける環境です(社有車支給あり)。
【同社の強み】
■高コスパ×高品質な住宅(ラクイエシリーズ)と不動産・リフォーム事業とのシナジーによる高い集客力(月間約42棟受注ペース)。
■土地探しからワンストップで提案できる総合力。
【組織・社風の特長】
ベテランから若手までフラットに意見を交換できる風通しの良い環境です。
年功序列や前例にとらわれず、新しいアイデアや挑戦を肯定するカルチャーがあるため、自身のスキルや経験を存分に活かしていただけます。応募資格
【必須】
■住宅の建築施工管理経験
■第一種普通自動車運転免許
【歓迎】
■建築施工管理技士保有者# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
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土壌汚染における調査・分析業務
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 554~953万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【年間休日126日/NECグループの安定基盤/研修制度も充実/資格取得時には奨励金あり】
■職務内容:
土壌汚染に関する専門家として、土壌汚染状況調査や浄化対策工事のコンサルタント業務に従事して頂きます。分析グループでは、土壌・地下水汚染の調査から対策工事、付帯する行政対応まで、一貫して対応することが可能です。土壌汚染状況調査の他にも地質調査や埋設物探査、各種分析業務など、幅広い業務に携わることができるポジションです。
【NECファシリティーズ株式会社とは】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【企業の魅力】
〇年間の離職率は3%以下!腰を据えて働ける環境が整っています。
〇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。
教育専門部署「人材育成センター」を設置し各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っています。
〇グループ会社であるNECラーニングが主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
〇テレワーク、スーパーフレックス制度あり(シフト勤務者は除く)
〇平均残業時間20.8時間/月応募資格
【必須】
■土壌汚染調査の実務経験
【歓迎】
■土壌汚染調査管理技術者の資格をお持ちの方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 物流施設 # オフィス # S造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社松田平田設計
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【1931年創業/横浜国際総合競技場(日産スタジアム)、東京国際空港(羽田空港)などを手がける設計事務所】
同社にて意匠設計業務をご担当頂きます。
意匠設計では、高いデザイン性を追求するとともに、地域・用途・機能等の特性を捉え、構造・環境分野などのスペシャリストと協働し、環境と人に優しく、長く愛着を育まれる建築を設計から監理まで一貫して創り上げていきます。
【案件について】
〇官公庁案件4割、民間案件6割
〇行政施設、オフィスビル、医療・福祉施設、研究所、教育施設、居住施設、ホテル、商業施設など多様な案件に関わることができます。
【組織について】
意匠設計は大きく7つにチームが分かれており、チームごとに主に扱う案件が異なります。
第一設計部:マンション
第二設計部:公共案件、コンペ、入札 など
第三~第六設計部:住宅、オフィス、ホテル など
第七設計部:特定建築物(防衛施設、医療福祉施設、アリーナ、倉庫、競馬場 など)
【魅力ポイント】
〇老舗事務所としての地位:昭和6年創業からの実績によって多種多様な建造物に携われます。
〇キャリアアップ:ベテラン社員とのOJT、勉強会、資格取得補助、など多彩な研修制度があります。
【ワークライフバランスへの取り組み】
〇21時にはPC完全シャットダウンするなど、ワークライフバランス整備に取り組み中の会社です。
〇休日出勤に関しても、上長の許可制になり、許可が下りた場合でも、1週間以内に振替休日を取る事が定められております。平均残業時間が短くなるよう生産性を高めると同時に、人材を採用し業務分担を進めております。
【実績】
東京競馬場、羽田空港第2旅客ターミナルビル、横浜国際総合競技場(日産スタジアム)、大井競馬場、文京体育館、日本銀行本店旧館免震改修、埼玉工業大学ものづくり研究センター(JSCA賞新人賞)、神宮前計画(CFT構造賞)等応募資格
【必須】
■設計事務所やゼネコンでの意匠設計経験
■一級建築士資格# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ボルテックス
- 職種
- 法人営業(不動産), 不動産開発, その他営業系, 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 585~1,310万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
提携銀行、税理士事務所から紹介いただいた見込のお客様へ自社商材「区分所有オフィス(R)」の提案・コンサルティングをお任せします。
<業務内容>
■提携済み銀行/税理士事務所などに訪問し、見込客の紹介を頂くことを目的とした紹介獲得営業
■紹介後の見込み客に対する同社商材である区分所有オフィスのご提案
■セミナー来場者へのお電話でのアプローチ
■以前に商談をしたことのある企業への再アプローチ(電話・訪問)
【お客様は?】
提携先の銀行/税理士法人などにご紹介いただいた企業経営者や個人事業主
⇒見込みのお客様が対象です。
【ご提案するのは?】
◆自社商標登録「区分所有オフィス(R)」「Vシェア(R)」シリーズ
企業経営者の資産形成をサポートするコンサルタントとして、独自商材のご提案をお任せします。
【業務の流れは?】
▼提携金融機関などに訪問
└金融商材や不動産投資に興味を持っているお客様(見込み顧客)の情報を入手
▼ご紹介いただいたお客様と商談
└事業課題や資産運用状況などをヒアリング、ニーズに合った資産形成プランや物件をご提案
▼ご成約までフォロー⇒契約へ!
入社後の流れ
<座学研修/1週間>
営業教育専門チームがビジネスモデルや営業方法、不動産知識などをレクチャー!
<OJT研修/約1~3カ月>
営業同行やロープレを通じ情報収集~契約までの流れを把握。
電子化されたノウハウ、マニュアルがあり先輩のトークや提案構成を学べるうえ自己学習できる環境もあります!
<ある1日の流れ>
闇雲なテレアポを繰り返す仕事ではないので限られた時間を有効的に使えるメリットも◎
毎週水曜日はノー残業デーを実施しています。
\オン・オフのメリハリ抜群!/
★年休125日以上
★完全週休2日制(土日祝休み)
★リフレッシュ休暇制度
★産・育休、復帰実績あり
└男女ともに家庭と両立できる職場です!
“選ばれているサービス”=自信を持って提案できる!
クライアント数は、10年連続業界No.1
「区分所有オフィス(R)」は、
★不動産賃貸事業として保有
└本業のビジネスを支える副業に
★自社オフィスとして利用
└ローン返済後には負債のない資産
など、好きなように活用できます。
過去事例や導入メリットをお伝えしながら説得力のあるご提案が可能です!応募資格
【必須】
■不動産売買の営業経験がある方
■銀行の法人営業経験がある
■証券もしくは生命保険の法人営業で、メインの営業先が銀行
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社オリバー
- 職種
- 意匠設計, 建築設計, その他技術職
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東証スタンダード上場の同社の東京本社にて、内装設計・デザイン職の募集です。
<業務概要>
オフィス、商環境、チェーンストア、宿泊、医療福祉市場に幅広く展開している業務用家具メーカーである同社にて、インテリアの空間設計・家具設計をご担当頂きます。
<業務内容>
■オフィス、商業施設、店舗、宿泊施設等の幅広い施設の空間設計に携わるポジション
■お客さまと対話しつつ社内外の関係者と協力し、デザイン・コスト・納期などを総合的に考慮しながら意匠プラン・基本設計・実施設計を行なっていただきます。
<業務の特徴>
■案件規模は、FFE含めて数千万円~数億円/件規模の案件を取り扱っております。
■案件実績の一例は会社HPに掲載しており、これ以外にも大手チェーンストアや大手商業施設の店舗新設・改装、一部上場企業のオフィス移転・改装の数多くの実績がございます。
■内装専門の部署としては、設計・施工管理でそれぞれ2~3名体制であり、組織自体を立上げ・強化中の為、将来的にマネージャーとして牽引頂くことを期待しております。
<同社の魅力>
■同社は従業員が働く環境に非常に投資されております。
東京や大阪、名古屋、福岡、さいたま、仙台、札幌などのオフィスは、「五感に響く体感型オフィス」というコンセプトを掲げて内装しています。
その背景として、社員の風通しや人間関係を何より大事にしており、ただ働いてお金をもらうだけでなく、「またここに来たくなるような空間」となるようなオフィスづくりをされております。
その結果社員アンケートでも満足度などのエンゲージメントが高く推移しているようです。
また、面接は可能な限り対面面接をされており、実際にオフィス見学をしてもらい、働くイメージを持っていただくといった目的がございます(もちろん状況に応じてWEB面接も可能です)。
<働き方・会社風土>
■強い個性を受け入れるオープンな社風
全国に20の拠点があり、社員数は約480名、男女比は約6:4です。
新卒で入社し、継続して活躍してくれる社員が多い会社です。
中途では建築やインテリア関係の企業から参画した社員が複数います。
自社のオフィスに社外の方をお呼びし、デザイナー交流会や素材勉強会などを定期的に開催しています。
さらにリモートワークの整備を進めており、社員全員がオンラインで参加する総会も定期的に実施しています。応募資格
【必須】
■オフィス、商業施設、店舗、宿泊施設等の内装デザイン・設計の実務経験5年以上
■基本構想、基本設計及び実施設計(図面作成)を行うスキル
■CADソフト(AutoCADまたはVectorworks)が使える方
【歓迎資格】
■一級、二級建築士
■インテリアプランナー
■インテリアコーディネーター
■インテリア設計士1級
■カラーコーディネーターアドバンスクラス# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
橋梁点検を強みとする同社の大阪支店にて、橋梁点検のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
経験を活かし、定年65歳・再雇用制度あり!同社にて長期就業しませんか!
親会社の技術力やのうはうがあり、スキルアップできる環境がございます。
【業務詳細】
1.現地での作業
■橋の状態を点検し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
2.事務所での作業
■写真整理、損傷の深刻度の判定
■補修設計業務の場合、どのように直すか補修工法の選定、概算工事費用の算出、施工計画
■その他、工程に変更があれば客先との打ち合わせ、報告書の作成(Excel・Word)
【案件について】
■発注者:親会社の大日本ダイヤや市町村など。
実績が評価され、現在は受注の8割を親会社以外から受注しています。
その中でも元請け案件を増やすことを目指し、技術者を育成しています。
■規模:100万~2000万ほど
※3名1チームで対応
※出張あり(連泊・夜間業務になることもあります)
例:月曜日~金曜日に外作業、金曜日に戻り社内にて作業)
出張4割・社内6割ほど
夜間:年10日~15日ほど・全体の10%未満
※大阪支店での配属部署は点検業務・設計業務合同のチームです。
※一部設計業務もお任せする場合があります。
【環境】
社員の3割ほどが、大日本ダイヤの出身です。
教育担当も親会社出身!
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少な目!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!応募資格
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験
【歓迎要件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
橋梁の維持管理を強みとする同社にて、橋梁の補修設計のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
経験を活かし、定年65歳・再雇用制度ありの同社にて長期就業しませんか!
【業務詳細】
■橋梁の補修設計
【環境】
社員の3割ほどが、大日本ダイヤの出身です。
【案件について】
■発注者:親会社の大日本ダイヤや市町村など。
実績が評価され、現在は受注の6割が元請け案件です。
引き続き元請け案件を増やしつつ、品質向上のため技術者を育成しています。
■規模:50万~350万ほど
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少なめ!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!
◎離職率2.3%
◎有給休暇取得率95%、平均取得日数17.5日応募資格
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験
【歓迎要件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
NEテクノ株式会社
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
橋梁点検を強みとする同社の本社にて、橋梁点検のポジションです。
既設の橋梁の維持管理業務をお任せいたします。
定年65歳・再雇用制度あり!経験を活かし、長期就業しませんか。
【業務詳細】
1.現地での作業
■橋の状態を点検し、損傷箇所を撮影・計測結果を記録
2.事務所での作業
■写真整理、損傷の深刻度の判定
■その他、工程に変更があれば客先との打ち合わせ、報告書の作成(Excel・Word)
※3名1チームで対応
※出張あり(連泊・夜間業務になることもあります)
例:月曜日~金曜日に外作業、金曜日に戻り社内にて作業)
出張4割・社内6割ほど
夜間:年10日~15日ほど・全体の10%未満
【環境】
社員の3割ほどが、大日本ダイヤの出身です。
【案件について】
■発注者:親会社の大日本ダイヤや市町村など。
実績が評価され、現在は受注の7割が元請け案件です。
引き続き元請け案件を増やしつつ、
今後は橋梁だけでなくトンネルや道路付属物の維持管理分野にも事業を拡大するべく、技術者を育成しています。
■規模:100万~2000万ほど
【同社について】
同社は、埼玉県さいたま市に本社を置く建設コンサルタント企業です。
主に社会インフラの維持管理や整備を支える事業を展開しており、橋梁や道路などの構造物の調査・設計・診断・補修計画を行っています。高度な技術力を活かし、インフラの老朽化や災害対策といった社会課題に応えるサービスを提供しております。
特に、最新技術を駆使した効率的な調査や診断を強みとしており、安全で快適な社会基盤の構築に寄与しています。地域社会の発展を目指し、豊富な実績と信頼を武器に、公共性の高い事業を展開している点が特徴です。
【魅力】
◎スタンダード上場(DNホールディングス)グループ会社
◎転勤なし!
◎社宅の場合引越費用補助もあり!
◎中途入社が多く馴染みやすい環境!
◎残業少なめ!(月平均20~30時間程)
◎定年65歳・70歳まで再雇用制度あり!
◎離職率2.3%
◎有給休暇取得率95%、平均取得日数17.5日応募資格
【必須条件】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT相談可、MT歓迎)
■橋梁の維持管理業務もしくは橋梁工事に関わる業務経験
【歓迎要件】
■技術士(建設部門・鋼構造及びコンクリート)
■RCCM
■コンクリート診断士
■道路橋点検士# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社神田設計
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 536~572万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
官公庁(道路・河川等)、民間企業(宅地開発やリゾート開発等)を対象にした土木設計コンサルタント業務に従事いただきます。
以下いずれかの業務をお任せいたします!
■道路設計
道路詳細設計、交差点設計、付帯構造物設計、電線類地中化設計
・国道、都道府県、市町村道の線形検討から詳細設計まで
・安全対策などの付帯構造物の計画、設計
・自転車歩行者道の計画、設計
■ 河川設計
砂防設計、護岸設計、堤防設計、床固め設計、砂防施設設計
・河川線形、縦断検討から構造物設計まで
・砂防施設の容量計算、施設構造物の設計
■雨水対策設計
雨水流出抑制設計、雨水貯留浸透設計
・防災対策の要である雨水施設の計画、設計
・雨水抑制対策としての容量計算からの計画、設計
・雨水対策施設の詳細設計、浸透による対策設計
■ 公園設計
公園基本計画及び設計
・都市公園から児童公園まで、公園施設の計画、設計
・テーマ、ゾーニングなどの基本設計から詳細設計まで
応募資格
【必須要件】
■土木設計の実務経験5年以上の方
■発注者との協議や土木設計の担当技術者としてのご経験のある方
【歓迎要件】
■技術士・技術士補又はRCCMの有資格者# 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 転勤なし -
一般社団法人近畿建設協会
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
同社団法人の姫路事業管理室もしくは豊岡事業監理室にて国が行う道路・河川整備事業を担当していただきます。
【仕事内容】
関係機関との事業間調整の状況、工事発注状況や用地取得状況等の課題・問題点の特定・改善策の検討など、事業監理を行うことで、道路改築・河川改修・ダム建設等の事業の推進を支援しています。
事業監理・工程管理・協議等
国が行う道路・河川整備事業に係る資料作成等をチームで作業します。
・関係機関との協議状況や課題等を整理し資料を作成
・事業の進捗管理、工程の見直し
・土量配分計画の提案、見直し
・概算事業費の取りまとめ補助
※CADのできる方歓迎
・姫路事業監理室
670-0947
兵庫県姫路市北条506-2 ローダック21姫路ビル
・豊岡事業監理室
668-0024
兵庫県豊岡市寿町11-30
応募資格
【必須】
■2級土木施工管理技士
■普通自動車免許(AT限定可)
■行政事務補助・発注者支援等の業務経験、土木工事・土木設計・
積算に関する経験・知識、土木事業に関する行政、建設会社、
設計コンサルタント等のいずれかの実務経験
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■技術士(建設部門)
■技術士補
■RCCM# 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
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マンション技術スタッフ
野村不動産パートナーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 546~841万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
宮城県仙台市にある同社支店にてにて同社マンションブランドを中心としたマンションの修繕工事の計画、提案、工事管理、設備点検などをお任せします。
協力会社スタッフのマネジメント、作業の立会い、管理組合との折衝など、技術だけでなく、マネジメント力やコミュニケーション力が培われる仕事となります。
【外勤:内勤=7:3程度となっており、直行直帰、リモートワーク、フルフレックス可能で柔軟な働き方が可能となっております。】
【具体的な職務内容】
■修繕計画の提案
マンションがいつまでも安全で過ごしやすい場所でありつづけるために、何十年にわたる修繕計画を立案し、住民のみなさんの承認を得ます。
■設備点検
マンションの設備点検、修繕提案、工事管理などをお任せします。現場で作業を行う協力会社スタッフのマネジメント、作業の立会い、管理組合とのコミュニケーションを主に手がけます。
【同社について】
東証プライム上場グループの「製造、販売、管理」一貫体制において、マンション管理を担う同社。
野村不動産からの安定した新築物件供給もあり、管理戸数は10万戸を超える。
無借金経営を続けながら順調に業績を伸ばしており、ストック産業ならではの安定性と将来性を誇っています。
同社のフィールドは管理業務から、より快適で豊かな生活を提案する「ライフコンサルティング業務」へと広がっています。
【働き方改革にも積極的に取り組んでいます!】
同社では、全職種にて夜勤や休日出勤、PCが20時に強制シャットダウンなど残業を減らしていく取り組みを行っています。
パソコンのログにて勤怠の管理を行っており、自身の申告とログに30分以上の相違がある場合は上長に指摘が入る仕組みになっているという徹底ぶり。
課部長などの管理職の評価査定には、部下の労務管理に関する項目があり、会社全体で、働き方改革に取り組んでいく姿勢を整えています。
その姿勢は、形ある「モノ」ではなく、「サービス」の提供を商品とする会社だからこそ、サービスの提供に欠かせない「人」を大切したいという考えのもとに、成り立っています。
■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生
東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。
【キャリアップについて】
資格取得支援制度、技術研修、階層別研修、海外研修等、様々な制度があるため、資格取得のバックアップ制度も充実。また将来的にはPMや企画営業等、実績と希望に応じてキャリアチェンジも可能です。
応募資格
【必須経験】※いずれかが必須となります
■マンション大規模修繕工事提案営業
■設計監理業務
■同業他社での大規模修繕,改修工事の経験がある方
■大規模修繕工事請負会社での業務経験をお持ちの方
【歓迎資格】
■一級建築士
■1級建築施工管理技士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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