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日本メックス株式会社の求人検索結果一覧
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日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【土日祝休／ライフワークバランス◎／NTTファシリティーズの100％子会社で安定基盤／資格支援制度充実！】
■業務概要:
＜ビルメンテナンス担当＞
◆建物維持管理業務（建物巡回管理業務）
レジデンス（賃貸中心）、中小規模オフィスビル、ホテル、学校等、共用部分の巡回管理他業務をお任せします。
◎法定点検や各種点検のスケジュール管理
◎維持管理および不具合箇所の修繕見積等の作成、手配
◎外注先の協力会社への発注業務並びに業務指導
◎月次報告書作成、提出等
◎ホテル、学校等の建物不具合、管理状況のインスペクション（住宅診断）
■主な管理物件：
NTTの通信用建物・社宅などをはじめ、病院、オフィス、レジデンスなどの各種建物。
（一般オーナー物件多数）特に通信用建物(通信機器)、
データセンター(コンピューター)など重要機器が稼働している建物での建築・設備改修工事は同社が最も得意とする分野です。
電力ケーブルが埋設されたマンホール工事など、弊社の強みを生かした土木工事にも取り組んでいます。
■働き方
NTTグループゆえ、年間休日120日（土日祝）×残業20h程度と非常に働きやすい環境が整っておりますので、プライベートと両立することが出来ます！
■同社の特徴：
日本メックスは中長期整備計画やエネルギーコンサルティングを行うLCコンサル（ライフサイクル コンサルティング）、そして工事、維持管理の
３つの事業をお客様にワンストップで提供します。
「維持管理」で得られたデータを「工事」に生かし、双方のプロだからこそできる、お客様の資産価値の最大化に取り組んでいます。
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間20時間/月程度
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業
活かせる経験スキル
■必須要件：※（1）と（2）を満たす方
（1）建物管理業務の実務経験（建物用途問わず） 1年以上＋Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの入力・操作が出来る事
（2）資格要件：
※ア）又はイ）を満たす方
ア）1つ以上の資格を保有している方
建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者
(第1種、2種) 、エネルギー管理士
イ）電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、
ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 520～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
業務概要：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。現在管理している物件の維持管理業務を担っていただきます。
■業務詳細：
◇監視、点検業務
└設備や機器の運転監視、日常点検（データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視）、定期点検（電気、衛生、空調、昇降機、防災設備）の実施
◇実態把握と分析
└監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況を分析・評価し、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営を検討
◇改善策の提案
└快適性、省エネ、CS（建物利用者の満足度）、セキュリティ、LCC（ライフサイクルコスト）、中長期修繕計画などについて改善策の提案を実施
■配属は関西支店に配属され、環境サービス部の担当する常駐物件（京都、大阪、兵庫）に配属されます。
配属先はデータセンター、オフィスビル、大学、公共施設などを想定しています。
■設備管理経験豊富な方は管理職候補として入社して頂きます。
（日勤の働き方がメインですが、担当物件の異動などにより
シフト制勤務になる可能性もございます）
【魅力ポイント】
安定した経営基盤と労働環境NTTグループ：NTTファシリティーズの100%子会社として安定した案件基盤年間休日120日：完全週休2日制（土日祝）で、夏期や年末年始休暇も完備ワークライフバランス：月平均の残業時間が20時間未満と少なく、日勤中心の働きやすさスキルアップと業務の魅力ワンストップサービス：建物の「維持管理」と「保全・改修工事」の双方に精通したプロになれる手厚いサポート：資格取得奨励金や受験費用の支給など、資格支援制度が充実フラットな職場：部署の垣根を超えて相談しやすく、チームで協力し合える環境活かせる経験スキル
■必須経験
・建物管理の実務経験（1年以上）
■必須資格
下記、【1】または【2】を満たす方
【1】
建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者(第１種、２種、３種)、冷凍機械責任者(第１種、２種) 、エネルギー管理士
【2】電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
ビルメンテナンス担当として、病院やオフィスビルなどの建物の監視、点検、分析、改善提案まで
一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・同社管理している施設はデーターセンターやオフィスビル、病院などがございます。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・残業時間は月平均10時間未満です。
※物件より勤務形態シフトが異なる可能性があります。
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月未満！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
もしくは、
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、
ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 550～764万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターやオフィスビルなどの建物の監視、点検、分析、改善提案まで一貫して携わっていただきます。
第2種電気主任技術者が資格が必要な場面があるため、第2種電気主任技術者の資格保有募集！
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・同社管理している施設はデーターセンターやオフィスビルなどがございます。
本ポジションは大型のオフィスビルを予定しています。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・残業時間は月平均10時間未満です。
※物件より勤務形態シフトが異なる可能性があります。
■当物件のシフト予定
■日勤
拘束時間：9時間00分
(始終業時間 8時30分～17時30分)
勤務時間：8時間
休憩時間：1時間00分
■宿直
拘束時間：24時間30分
(始終業時間 8時30分～翌9時00分)
※引継ぎのため、8時30分～9時00分の30分は時間外で処理
勤務時間：16時間30分
休憩時間：8時間00分
日勤（8H）⇒宿直（24H）⇒宿明休日⇒日勤（8H）⇒宿直（24H）⇒宿明休日⇒休日
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月未満！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
・ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
・第2種電気主任技術者
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターの建物の監視、点検、分析、改善提案まで一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減、中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・担当施設はデータセンター（千葉県印西市）です。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・勤務形態は変形労働制（20週間）のシフト勤務。
- 日勤１：09時00分～21時15分（休憩75分）
- 日勤２（20週間に4回程度）：09時00分～18時00分（休憩60分）
- 夜勤：21時00分～翌09時15分（休憩75分）
※ 基本的なシフトローテーションは下記となります。
日勤→夜勤→明け→休み→日勤→日勤→夜勤→明け→休み→休み→日勤→夜勤......
・残業時間は月平均10時間です。
※物件よりシフトが異なる可能性があります。
・残業時間は月平均10時間です。
・車通勤可、自転車通勤可。
印西牧の原駅、千葉ニュータウン中央駅から徒歩30分（送迎バスあり）
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月程度！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターの建物の監視、点検、分析、改善提案まで一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・同社管理している物件はデータセンター、オフィスビルが多いです。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・勤務形態は変形労働制のシフト勤務を予定。
配属先シフト例：日勤（8H）⇒宿直（24H）⇒宿明休日⇒日勤（8H）⇒宿直（24H）⇒宿明休日⇒休日
※宿直（8H休憩_仮眠含む））※物件により変更の可能性あり。
・残業時間は月平均10時間です。
※物件よりシフトが異なる可能性があります。
・残業時間は月平均10時間です。
・北総鉄道北総線 「白井駅」より 徒歩10分程度
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月程度！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457～764万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターやオフィスビルなどの建物の監視、点検、分析、改善提案まで
一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度（CS）向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト（LCC）削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理（電気、衛生、空調、防災設備など）を行います。
■働き方
・同社管理している施設はデーターセンターやオフィスビルなどがございます。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・残業時間は月平均10時間未満です。
※物件より勤務形態シフトが異なる可能性があります。
■同社の特徴：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設（データーセンター等）の管理実績は豊富で培った技術力があります！
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月未満！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
＜資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。＞
[資格取得費用]講習料（通信教育料）、受験料、登録料、教材購入費等
［奨励金］
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
［専任資格手当］
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者（1種）
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
■必須要件：下記2つの要件を満たす方
〇経験年数：
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件：次の条件（アまたはイ）を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合（案件）があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 520～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
業務概要：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。現在管理している物件の維持管理業務を担っていただきます。
■業務詳細：
◇監視、点検業務
└設備や機器の運転監視、日常点検（データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視）、定期点検（電気、衛生、空調、昇降機、防災設備）の管理
◇実態把握と分析
└監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況を分析・評価し、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営の検討
◇改善策の提案
└快適性、省エネ、CS（建物利用者の満足度）、セキュリティ、LCC（ライフサイクルコスト）、中長期修繕計画などについて改善策の提案を実施
■配属は関西支店に配属され、環境サービス部の担当する非常駐物件を担当して頂き、巡回にて設備管理をして頂きます。
配属先はオフィスビル、大学、公共施設などを想定しています。
活かせる経験スキル
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・設備管理経験１年以上
・（ア）及び（イ）の資格を1つ以上取得している方
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つ
(イ)以下1つ以上
電気工事士(第1種、2種)、電気工事施工管理技士(2級以上)、危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(2級以上)、消防設備士(甲種、乙種)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 520～700万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
業務概要：
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。現在管理している物件の維持管理業務を担っていただきます。
■業務詳細：
◇監視、点検業務
└設備や機器の運転監視、日常点検（データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視）、定期点検（電気、衛生、空調、昇降機、防災設備）の管理
◇実態把握と分析
└監視、点検業務から得られたデータを基に、設備の状況を分析・評価し、エネルギー管理、コスト管理、故障発生傾向などの面からより効率的な建物運営の検討
◇改善策の提案
└快適性、省エネ、CS（建物利用者の満足度）、セキュリティ、LCC（ライフサイクルコスト）、中長期修繕計画などについて改善策の提案を実施
■配属は関西支店に配属され、環境サービス部の担当する非常駐物件を担当して頂き、巡回にて設備管理をして頂きます。
配属先はオフィスビル、大学、公共施設などを想定しています。
活かせる経験スキル
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・設備管理経験１年以上
・（ア）及び（イ）の資格を1つ以上取得している方
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つ
(イ)以下1つ以上
電気工事士(第1種、2種)、電気工事施工管理技士(2級以上)、危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(2級以上)、消防設備士(甲種、乙種)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 520～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■NTTグループが所有する建物を中心とした案件の改修、修繕工事の管工事施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
・担当案件：NTTグループが所有する建物・社宅などの建物が中心
となりますが、一般建築（オフィスビル、大学、公共施設などもあります）も担当して頂きます。
・担当業務：担当物件の現場管理、品質管理、安全管理、それに伴う書類作成業務をお願いします。（工期は半年から１年程度が多いです）
・担当エリア：関西エリア
将来的に他県のサポートに行っていただく可能性あります（全国）
※NTTグループの案件が多いことから残業などの労使協定を守っており、1カ月あたりの平均残業時間は10～20ｈ程度です。
※定年は60歳、再雇用制度で65歳までご勤務いただけます。長期就業いただける環境です。
活かせる経験スキル
【必須要件】
管工事施工管理のご経験
【必須資格】※いづれかの資格保有の方
２級管工事施工管理技士資格
１級管工事施工管理技士資格# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # リノベーション # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 520～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■NTTグループが所有する建物を中心とした案件の改修、修繕工事の建築施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
・担当案件：NTTグループが所有する建物・社宅などの建物が中心となりますが、一般建築（オフィスビル、大学、公共施設などもあります）も担当して頂きます。
・担当業務：担当物件の現場管理、品質管理、安全管理、それに伴う書類作成業務をお願いします。（工期は半年から１年程度が多いです）
・担当エリア：関西エリア
将来的に他県のサポートに行っていただく可能性あります（全国）
※NTTグループの案件が多いことから残業などの労使協定を守っており、1カ月あたりの平均残業時間は10～20ｈ程度です。
※定年は60歳、再雇用制度で65歳までご勤務いただけます。長期就業いただける環境です。
活かせる経験スキル
【必須要件】
建築施工管理のご経験
【必須資格】※いづれかの資格保有の方
２級建築施工管理技士資格
１級建築施工管理技士資格# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # リノベーション # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 520～700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■NTTグループが所有する建物を中心とした案件の改修、修繕工事の電気工事施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
・担当案件：NTTグループが所有する建物・社宅などの建物が中心
となりますが、一般建築（オフィスビル、大学、公共施設などもあります）も担当して頂きます。
・担当業務：担当物件の現場管理、品質管理、安全管理、それに伴う書類作成業務をお願いします。（工期は半年から１年程度が多いです）
・担当エリア：関西エリア
将来的に他県のサポートに行っていただく可能性あります（全国）
※NTTグループの案件が多いことから残業などの労使協定を守っており、1カ月あたりの平均残業時間は10～20ｈ程度です。
※定年は60歳、再雇用制度で65歳までご勤務いただけます。長期就業いただける環境です。
活かせる経験スキル
【必須要件】
電気工事施工管理のご経験
【必須資格】※いづれかの資格保有の方
２級電気工事施工管理技士資格
１級電気工事施工管理技士資格# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # リノベーション # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 460～590万円
- 勤務地
- 愛媛県
業務内容
■NTTグループが所有する建物を中心とした案件の改修、修繕工事の建築施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
・担当案件：NTTグループが所有する通信用建物・社宅などの建物が中心（※一部、病院・オフィスなどの施設もあります）
・担当業務：NTTグループ案件で提出の必要がある書類作成業務、現場施工管理業務
・担当エリア：四国エリア
※NTTグループの案件が多いことから残業などの労使協定を守っており、1カ月あたりの平均残業時間は10～30ｈ程度です。
※定年は60歳、再雇用制度で65歳までご勤務いただけます。それ以降もパートなどの形態で勤務可能。長期就業いただける環境です。
活かせる経験スキル
【必須要件】
建築施工管理のご経験
【必須資格】
１級建築施工管理技士資格# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # リノベーション # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 434～741万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社はNTTグループの一角として、グループ関連施設を中心に「建物総合管理」と「建物設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。設立以来グループの取引をメインとし、建物を通して携帯電話やインターネットなどの通信インフラを守り続けています。
ビルメンテナンス担当として、NTTグループ関連施設を中心に、幅広い建物の維持管理業務をお任せします。お客様に安心・安全・快適な空間を提供するため、以下のような業務を通じて建物を守り、価値を高める役割です。
〇建物巡回管理:
レジデンス（賃貸中心）、中小規模オフィスビル、ホテル、学校など、様々な建物の共用部分を定期的に巡回し、建物の状態や設備の稼働状況を確認します。
〇点検・清掃のスケジュール管理:
法定点検や各種設備の点検、清掃業務の年間計画を立て、スケジュールを管理します。
〇修繕対応:
建物や設備に不具合が見つかった際は、修繕の見積もり作成や協力会社への手配を行い、迅速な対応をします。
〇協力会社の発注・指導:
外部の専門業者に対し、点検や修繕、清掃などの業務を発注し、適切な業務遂行のための指導を行います。
〇各種報告書作成:
月次報告書などを作成し、建物の管理状況や点検結果、修繕の進捗などを報告します。
〇インスペクション（建物状況調査）:
ホテルや学校などの建物について、不具合の有無や管理状況の詳細な調査を行います。
■働き方
NTTグループゆえ、年間休日120日（土日祝）＆残業20h程度と非常に働きやすい環境が整っておりますので、プライベートと両立することが出来ます！
■主な管理物件：
NTTの通信用建物・社宅などをはじめ、病院、オフィス、レジデンスなどの各種建物。（一般オーナー物件多数）特に通信用建物(通信機器)、データセンター(コンピューター)など重要機器が稼働している建物での建築・設備改修工事は同社が最も得意とする分野です。電力ケーブルが埋設されたマンホール工事など、同社の強みを生かした土木工事にも取り組んでいます。
■同社の特徴：
日本メックスは中長期整備計画やエネルギーコンサルティングを行うLCコンサル（ライフサイクル コンサルティング）、そして工事、維持管理の３つの事業をお客様にワンストップで提供します。
「維持管理」で得られたデータを「工事」に生かし、双方のプロだからこそできる、お客様の資産価値の最大化に取り組んでいます。
～こんな方におすすめです～
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間20時間/月程度！
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100％子会社・NTTグループとの連携あり！
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実！
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定！
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業！活かせる経験スキル
１．資格要件：次のアまたはイの条件を満たしていること
ア、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者（1種、2種、3種）、エネルギー管理士、冷凍機械責任者（第1種、2種）、管理業務主任者、マンション管理士、宅地建物取引士の資格を1以上保有していること
イ、電気工事士1種、2種の他に以下の資格を1以上お持ちの方
・ 危険物取扱者（甲種、乙種）
・ ボイラー技士（特級、１級、２級）
・ 消防設備士（甲種、乙種）
・ 浄化槽管理士
・ 冷凍機械責任者(第３種)
２．経験年数
建物管理業務の実務経験（建物用途問わず） 1年以上
３．Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌの入力・操作が出来る事
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
日本メックス株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 434～741万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
同社はNTTグループの一角として、グループ関連施設を中心に「建物総合管理」と「建物設備工事」で建物の安心・安全・快適を守り続けてきました。設立以来グループの取引をメインとし、建物を通して携帯電話やインターネットなどの通信インフラを守り続けています。
【東北支店】電気施工管理★ワークライフバランスを重視する方へ！NTTグループの安定基盤で働けるポジションです。
「施工管理は激務…」そんなイメージをお持ちではないですか？ 同社では、NTTグループならではの安定した環境と、社員の働きやすさを追求した制度で、あなたのキャリアを応援します。
▼職務詳細
主な業務は、NTTの通信用建物、病院、オフィスといった多岐にわたる施設の電気工事における施工管理全般です。
特に、重要機器が稼働する通信用建物やデータセンターの改修工事は同社の得意分野です。人々の暮らしを支えるインフラに携わる、やりがいのある仕事です。
〇工事の打ち合わせ: 関係者と工事内容やスケジュールを調整します。
〇見積書・請求書作成: 工事費用に関する書類を作成します。
〇業者手配: 工事に必要な協力会社や資材を手配します。
〇施工図の作成: 現場で使われる詳細な図面を作成します。
〇工事管理: 工事現場での品質、工程、安全、コストを管理します。
▼働きやすさのポイント
「働きやすい」と聞いても、具体的にイメージしにくいかもしれません。
同社では、以下の点で他社と比較しても、安心して長く働ける環境が整っています。
〇残業は月平均20時間程度！：
施工管理職では珍しく、残業時間が月平均20時間程度と少なめ。プライベートの時間をしっかり確保でき、ワークライフバランスを実現しやすいのが魅力です。
〇年間休日120日（土日祝）:
建設業界では貴重な完全週休2日制（土日祝）で、年間休日もたっぷり120日。ご自身の時間を大切にしながら働けます。
〇NTTグループの安定基盤:
NTTファシリティーズの100%出資子会社であり、創業以来黒字経営を続けています。
景気に左右されにくい安定した経営基盤のもと、安心してキャリアを築けます。
〇充実の資格支援制度:
資格取得にかかる受験費用は会社が負担し、取得時には奨励金も支給されます。あなたのスキルアップを会社全体でバックアップする体制です。
〇「健康経営優良企業」「くるみん」認定:
社員の健康を重視する「健康経営優良企業」であり、子育てサポート企業として「くるみん」認定も取得しています。安心して長く働ける環境が整っています。
これらの強みから、同社は、
「プライベートと仕事を両立したい」
「安定した環境でスキルアップしたい」
という方に特におすすめできる企業です！
■同社の特徴：
日本メックスは中長期整備計画やエネルギーコンサルティングを行うLCコンサル（ライフサイクル コンサルティング）、そして工事、維持管理の３つの事業をお客様にワンストップで提供します。
「維持管理」で得られたデータを「工事」に生かし、双方のプロだからこそできる、お客様の資産価値の最大化に取り組んでいます。活かせる経験スキル
■必須条件：下記いずれも
・基本的なOAスキルをお持ちの方
・２級施工管理技士（電気）以上
・施工管理現場経験５年以上（電気）# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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