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600万～699万/東京都の求人検索結果一覧
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株式会社丹青社
- 職種
- 意匠設計, デザイナー（アパレル・ジュエリー・他）, 建築設計
- 想定年収
- 664～950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東証プライム上場の国内大手ディスプレイ企業にてホテル分野での企画・設計業務を推進して頂くデザインディレクターをご担当いただきます。【東京】
ホテル分野での企画・設計業務を推進して頂くデザインディレクターをご担当いただきます。
＜キャリアイメージ＞
〇入社～3年後 ：各プロジェクトの設計推進業務（基本設計～設計監理）
〇3年後～ ：課長職となり各プロジェクトの設計者を統括し課を運営
【魅力】
◎多様な働き方のできる会社です◎
◎人材こそ最大の強みとしてライフスタイル/働き方を重視することで業界内でも有名です。
【働く環境】
ワークライフバランス◎多様な働き方を推進しております。
働く場所を選べる「テレワーク制度」や、勤務開始時刻を日ごとに変更できる「シフト勤務制度」、育児休業の取得率向上を図るための制度の充実、育児をする社員のための時短勤務、年次有給休暇の取得促進などの取り組みを行っています。
【同社について】
プライム市場上場、内装業界トップクラスの総合ディスプレイ企業です。
複合商業施設や国立博物館などの大型施設から、新業態専門店の多店舗展開なども含め、年間6,000件を超えるプロジェクトを手がけています。
日頃訪れる商業施設や飲食店、日本を代表する企業のオフィス内装など、幅広い領域において同社の空間づくりが行われております。
【実績事例】
渋谷ヒカリエ、赤レンガ倉庫、東京メトロ上野駅、UNITED ARROWS各店、マクドナルド各店、国立科学博物館など活かせる経験スキル
【必須経験】
■CAD （Auto CAD・Vectorworks）を使用できる方
■ホテル分野の企画・設計・監理・PM業務、または類似施設のインテリアデザイン、設計実務経験が5年以上ある方
【歓迎】
■3D設計ソフト使用経験のある方
■ホテル設計・施工のPM業務、日常会話レベルの英語が話せる方
■一級建築士、ニ級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社丹青社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, デザイナー（アパレル・ジュエリー・他）
- 想定年収
- 664～950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東証プライム上場の国内大手ディスプレイ企業にて商業空間分野、ビジネス空間分野、文化空間分野などのデザインをご担当いただきます。
お客さまの期待を超えるデザインを構築し、空間を訪れる人々の心を動かす空間をつくり上げる役割を担う職種です。【東京】
即戦力で活躍できる人材を募集しています。
【募集ポジション】
以下の３分野での即戦力で活躍できる幹部候補デザイナーを募集しています。
【募集A】大型商業施設空間分野でのデザイナー／デザインディレクター
大型商業施設空間分野での環境デザイン・デザインと設計におけるプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。
＜キャリアイメージ＞
〇入社～3年後 ：各プロジェクトの設計推進業務（基本設計～設計監理）
・3年後～ ：課長職となり各プロジェクトの設計者を統括し課を運営
【募集B】エンターテインメント分野のデザインディレクター
スポーツ施設や、ゲームやアニメ等IPコンテンツをテーマにしたエンターティメント性のある内装や演出の企画・設計並びに監理業務の推進をご担当いただきます。
＜キャリアイメージ＞
〇初年度～2年後：物件推進のリーダーとなりプロジェクトを推進
〇3年後～ ：課長職（働きをみて判断）となり、各プロジェクトを統括
【募集C】ホテル分野でのデザインディレクター
ホテル分野での企画・設計業務を推進して頂くデザインディレクターをご担当いただきます。
＜キャリアイメージ＞
〇入社～3年後 ：各プロジェクトの設計推進業務（基本設計～設計監理）
〇3年後～ ：課長職となり各プロジェクトの設計者を統括し課を運営
■業務詳細：【変更の範囲：無】
オリエンテーション、取材、調査
デザイン企画、デザインコンペ資料作成
基本設計～実施設計、設計監理
関連業種のマネジメント（協力会社の方々など）
■扱うプロジェクト：
ショップやショッピングセンター、テーマパークなどの商業施設やイベント施設、ホスピタリティ施設、ビジネス施設、文化施設など（配属部署によって異なります）
■魅力：
◎多様な働き方のできる会社です◎
◎人材こそ最大の強みとしてライフスタイル/働き方を重視することで業界内でも有名です。
◎リアル空間創造を基調とし、映像や音響などデジタルも駆使し、他社では得難い様々なノウハウを習得する事が出来ます。
国際博覧会などの大型イベントなども経験できます。
■働く環境：
ワークライフバランス◎多様な働き方を推進しております。
働く場所を選べる「テレワーク制度」や、勤務開始時刻を日ごとに変更できる「シフト勤務制度」、育児休業の取得率向上を図るための制度の充実、育児をする社員のための時短勤務、年次有給休暇の取得促進などの取り組みを行っています。
■同社について：
プライム市場上場、内装業界トップクラスの総合ディスプレイ企業です。
複合商業施設や国立博物館などの大型施設から、新業態専門店の多店舗展開なども含め、年間6,000件を超えるプロジェクトを手がけています。
日頃訪れる商業施設や飲食店、日本を代表する企業のオフィス内装など、幅広い領域において同社の空間づくりが行われております。
■実績事例：
渋谷ヒカリエ、赤レンガ倉庫、東京メトロ上野駅、UNITED ARROWS各店、マクドナルド各店、国立科学博物館など活かせる経験スキル
【必須経験】
■CAD （Auto CAD・Vectorworks）を使用できる方
上記に加え、下記のいずれかの経験をお持ちの方
■大型商業施設設計の実務経験が5年以上ある方
■施設内装の企画・設計・監理・PM業務、または類似施設の設計実務経験が5年以上ある方
■映像装置や照明演出にも知見のある方
■ホテル分野の企画・設計・監理・PM業務、または類似施設のインテリアデザイン、設計実務経験が5年以上ある方
【歓迎】
■3D設計ソフト使用経験のある方
■一級建築士、二級建築士
■確認申請業務、諸官庁への確認業務の経験・実績
■ホテル設計・施工のPM業務、日常会話レベルの英語が話せる方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社ナミキ
- 職種
- 建築施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
地域密着の総合建設不動産会社である同社で、収益型賃貸住宅「ナミキエフィレ」のRC造マンションをはじめとした建築物における、品質管理業務を担当していただきます。
担当物件は年30件（23区内）で1か月に1回各現場へ出向き品質、安全のチェックを行って頂きます。
その他着工前技術検討会・施工検討会への参加もお願いをしています。
【詳細】
■訪問頻度：1ヶ月に1回各現場を訪問
■担当案件：マンション（3～4階）
年間30件を担当いただく予定です。
■案件エリア：首都圏ですが、東京、埼玉エリアがメインとなります。
また、東武東上線沿いに強みを持つため、案件としても多いです。
■同社では働き方改革を目指しており、17時以降の会議はございません。
【ここがおすすめ】
■入居率99％以上を誇るデザインアパート「サンヴィアーレ」をはじめ、木造は1,000棟以上、RC造の物件は500棟以上の建築実績あり！
■働き方改革推進中！
「早めの退勤推奨」「17:00以降の会議なし」「土日祝休みの導入」など仕事とプライベートにメリハリをつけて働くことが可能です。
■創業から長い会社ではございますが、年功序列の風習はなく、やったことをしっかり評価いただける環境です。
■多くの物件をこなすからこそ、社員全員で助け合う風土が根付いております。
■充実した資格制度あり！
一級建築士:100,000円/二級建築士:20,000円/
1級建築施工管理技士:50,000円/2級建築施工管理技士:15,000円/
宅地建物取引士:15,000円/AFP・FP2級:15,000円/
マンション管理士:10,000円/不動産コンサルティングマスター:10,000円/
管理業務主任者:10,000円/インテリアコーディネーター:10,000円
※複数所持者は会社の規定に従い支給
【ここがおすすめ】
■同社では働き方改革を目指しており、17時以降の会議はございません。
■平均入居稼働率は98％と、安定した経営基盤がございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC造の品質管理の経験
【歓迎】
■建築施工管理技士
■建築士
# シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 新築 # 転勤なし -
三菱地所ホーム株式会社
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本社にて、フルオーダー注文住宅の設計業務をお任せいたします。
お客様のご希望や条件にお応えして、オンリーワンの住まいを設計。
機能性や使いやすさを考慮し、同社独自の技術を活かしながら、既成概念にとらわれない自由な空間設計を通して、理想の1棟をデザインします。
携わって頂く案件に関しては同社木造2×4の注文住宅になります。
＜新築注文事業＞
お客さまの様々なこだわりにオーダーメイド感覚の自由設計でお応えします。
耐震性、耐火性、耐久性、断熱性に優れた工法「ツーバイネクスト構法」や
バリアフリー空調「エアロテック」など、テクノロジーの粋を集めた同社ならではの家づくりがお客さまの安心をさらに大きなものにします。
～注文住宅ラインナップ～
■特別注文住宅（ORDER GRAN）
■自由設計注文住宅（ONE ORDER）
■企画設計注文住宅（SMART ORDER）
＜同社について＞
グループ唯一の住宅メーカーとして、フルオーダーの注文住宅を手掛けています。
グループの安定性に加え、福利厚生や各種制度も充実しており、長期就業を図りやすい環境です。
社風としては、穏やかで優しい人が多く、皆で協力する、皆で会社を良くしていこうという考え方を持つ人が多く、働く社員からはとにかく社員の人柄が良いという声が多く出る程です。
＜キャリアアップ/評価制度＞
MBO評価制度と1on1により個人に寄り添ったキャリアデザインとその実現に努めています。
活かせる経験スキル
【必須】
■木造の注文住宅設計のご経験をお持ちの方
■二級建築士の資格をお持ちの方
【歓迎】
■一級建築士の資格をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 -
三井ホーム株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 650～850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
住まいに関するさまざまなサービスを提供する同社で、木造大規模マンション「モクシオン」や福祉施設、医療施設、商業施設などのアセットを中心に工事管理をお任せいたします。
※主に住宅ではなく、施設事業本部にて「大規模施設」をお任せいたします。
常駐管理、工期はおおむね半年～１年程度のプロジェクトが多いです。
【働き方の各種仕組み】
残業は月間35時間程度と業界でも圧倒的な就業環境を実現してます。
■所長以下２名以上の体制
■フレックス制度、土日祝休み
■例えば家族の大切な行事など、所長同士が連携して、スケジュールを調整しながら休みもとれる他、残業時間も抑制できる仕組みが整っています。
【配属先について】
全体で30名前後。責任者クラス（現場所長クラス）が６名前後在籍。
30代～40代がメインの環境です。
【同社の魅力】
■業界最大手総合デベロッパー会社グループに属し、グループ唯一のメーカーとして事業展開しています。
◎各種特許技術：
壁倍率30倍超の高強度耐力壁「MOCX wall（モクスウォール）」や、独自開発のタイダウンシステム「ロッドマン」など高い技術力を持っています。活かせる経験スキル
【必須】
■施設系建築物の建築施工管理経験をお持ちの方 ※工法不問
■1級建築施工管理技士、もしくは一級建築士
■普通自動車運転免許# 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社乃村工藝社
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 650～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
建築士法に基づく一級建築士事務所の運営管理や「建築よろず相談」による営業、設計・デザイン、制作の業務支援等をお任せします。
【業務内容紹介】
以下の業務をお任せいたします。
年間1万件を超える多種多様な空間創造プロジェクトに建築の専門家として関与いただきます。
■建築士事務所の運営管理
建築士法に基づく一級建築士事務所の登録、業務報告、賠償責任保険加入などの運営管理全般。
■プロジェクト品質・安全確保への貢献
全社設計・工事監理業務委託契約書の事前審査、同社規定「管理工作物（建築物・工作物他）」の管理、建築確認申請物件における設計レビューへの参加によるリスク低減。
■社内専門家としてのコンサルティング
全社からの建築よろず相談対応（契約、法規、構造、施工など多岐にわたる建築関連の相談に対するアドバイス、支援）。
■人財育成・資格取得支援
人財育成プログラムの検討・立案・実行、建築士資格取得支援（実務経歴証明書事前審査）を通じて、社内の建築専門職のスキルアップとキャリア形成をサポート。
■内部統制強化
関係部門との協業による内部統制強化策の立案・実行。
【配属先について】
所長含め6名が在籍しています。
同部門の次世代を担うメンバーを募集します。
年休120日・土日祝休み、また現在会社として働き方改善をミッションに掲げており、リモートワーク推奨（週2）や残業時間削減の施策を推進しており、非常に働きやすい環境です。
資格取得支援制度もあるので、二級建築士をお持ちの方はご入社後に一級建築士の取得に向けて支援します。
活かせる経験スキル
【必須】
■一級建築士、または二級建築士（入社後一級建築士取得必須）の資格所有者
■設計事務所、ゼネコンでの建築設計経験
■エクセル、ワード、パワーポイントが操作できる方
■CAD操作可能な方（JWW、Vetorworks、AutoCADいずれか）
# 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社山下PMC
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PＭ）, 建築設計
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【ポテンシャル層にチャンスが多い／意匠設計からキャリアチェンジの発注者側／大手CM会社でプロジェクトマネジャー】
同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わる案件もあります。
建物を建てることがゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。
【具体的な業務内容】
●事業性の検討
●事業の創造・戦略立案
●施設企画・基本計画立案（技術検討含む）
●設計・施工マネジメント（設計検証・工事監理含む）
●発注マネジメント
●ライフサイクルマネジメント
●調査・診断
●CRE/PREマネジメント
●オフィス移転マネジメント
●地域創生支援
■取引業種
民間系：
【1】大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
【2】先端技術（生産・研究・IT）系企業
【3】放送・メディア系企業
【4】物流・情報インフラ系企業
【5】大規模スポーツ施設・先進医療系（病院）企業
【6】ラグジュアリーホテル・地方インバウンド（観光関連・旅館等）系企業
【7】金融機関
【8】教育機関
公共系：
国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等
■施設用途
オフィス・生産/研究施設（工場・研究所）・物流施設・商業施設・宿泊施設（ホテル・旅館）・医療施設・教育施設・公共施設（官公庁他）等
■同社の魅力
＜ポテンシャル人材にチャンスがある＞
PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、経験がまだ浅いメンバーを育てる雰囲気があるCM会社です。
また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。
女性のPM職も各部署に2名程度いて、女性が活躍する環境もあります。
＜より上流工程から携わることが可能＞
同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てることがゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
例）地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立させるための提案を行います。
＜テレワークについて＞
上限週2日（出社比率60%程度）但し入社1年未満の方は週1日まで
＜フレックス＞
コアタイムありフレックス制
＜残業＞平均30時間（定時7.5時間）活かせる経験スキル
【必須経験】※いずれか
●ゼネコンや設計事務所等で非住宅物件の意匠設計のご経験（中大規模物件）
●設計事務所やCM会社等でプロジェクトマネジメントのご経験
●発注者側で建築物企画やプロジェクトマネジメントのご経験
【歓迎資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
資格をお持ちでない方はご入社後必要資格を取得していただきます。
●一級建築士
●構造設計一級建築士
●コンストラクションマネジャー（CCMJ）
●技術士
●認定ファシリティマネジャー（CFMJ）
●再開発プランナー
●1級建築施工管理技士
●宅地建物取引主任者# 病院 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社植木組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社東京本店にて新築物件(マンション/オフィスビル/工場等)の施工前段取～初期施工までを担当する施工管理アシスタントを募集しております。
【具体的には】
仮設計画・工程表作成・役所の打合せ等々、同社の施工管理技術者がスムーズに現場に入れるよう施工前の段取りを行っていただきます。
【働き方】
勤務地は基本的には神田のオフィスに勤務していただきますが、状況によって実際の現場代理人が配属されるまでの初期施工まで行っていただく可能性がございます。
※9割本店にて内勤業務となります。
【部署構成】
2名
【建築事業について】
■取扱い物件：マンション、オフィスビル、工場 等
■取引先：三井不動産㈱、野村不動産㈱、㈱サンケイビル、ルートインジャパン㈱、㈱東日本銀行、㈱ヤオコー 等
■工事の規模：請負金額 10億～50億程度
【建設DXをいち早く推進→楽CIM(たのしむ)ことで働き方の改善へ！】
2016年から県内でいち早く建設DXに着手。
完全内製で本格的なBIM/CIM活用を進めてきました。
複雑な設計も3Dモデルで「見える化」にすることで、イメージの共有がスムーズになり、工事の生産性向上につながっています。建設DXを推進することで働き方改革やWLBの充実につなげ、プラスの相乗効果によって今後も建設業の新しい価値を創造していきます。
【企業について】
・1885年創業。新潟県内のゼネコンの中でも歴史と伝統のある会社であり、全国の建設会社の中においても歴史ある会社です。
土木・建築・管・舗装・軌道工事の請負、企画/設計/監理及びコンサルティング、土地造成、発電用施設の保守等を行っています。
※ホテルルートイン鴻巣、新潟県立歴史博物館、マツモトキヨシ本社ビル、北陸新幹線軽井沢駅等、多様な実績が有ります。
・同社は、人材を『財産(人財)』として捉えており、資格取得奨励/通信教育制度を含め、多様な能力UPを目指せる環境があります。
しっかりした休暇制度、賞与、各種手当も有りますので、職場環境やスキルアップ等を重視されている方におすすめの求人です。
平均勤続年数20.9年と、長く勤務している方が多く、定年後65歳まで業務を行える再雇用制度も用意しています。活かせる経験スキル
【必須】
・1級建築施工管理技士
・関東近郊で現場代理人として施工経験のある方# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 物流施設 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
住協建設株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 600～850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
〇木造戸建住宅の設計をご担当いただき、顧客とプラン・各仕様等の打合せから、実施設計への要件の申し送りを行います。
■同社の木造住宅：
（1）J-ECO…設計プランの自由度の高さ、その質高いデザイン性と快適性で評価が高かったスタンダードスタイル「J-ism」の精神を引き継ぎ、次世代省エネ基準をクリアする高品位のエコロジー住宅として進化を遂げた、Jグループの新しいスタンダードです。
（2）ヴァレンシア…開放的なデザインが特徴の地中海風の住まいです。
（3）注文住宅…コンクリートと木の素材を巧みに取り入れた都会的デザインのアーバンスタイリッシュ、シャープな外観フォルムと居室の和が新たな融合を生み、四季の彩を感じる空間が魅力のナチュラルハーモニー、重厚な石膏のアプローチ、石垣や竹で創られた伝統と風格で築かれた本格和風建築に現代感覚を取り込んだ現代和風など住む方の、住む場所によって姿を変える住宅です。
【勤務地に関して】
■大泉出張所にて勤務となります。
※下記事業所への転勤の可能性あり
・狭山本社：埼玉県狭山市狭山台4-27-38
【残業/休日に関して】
■残業時間に関しては、月平均40hとなります。
■年間休日に関しては、完全週休2日制となります。
【同社特徴】
＜中途社員の定着率8割以上！＞
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
＜上場企業を凌ぐ収益力と安定性！＞
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
＜創業41年の住協グループの中核企業＞
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。
【建築積算/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※面接回数が1回の為、早期に就業が可能です。活かせる経験スキル
【必須】
■設計の実務経験
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■一級建築士
■二級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 木造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
木内建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600～950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
～サッカー場、県庁別館、グランシップをはじめ静岡県のランドマークをつくる静岡県での施工実績No.1ゼネコン～
【業務内容】
■建築工事の最前線で各専門工事会社を管理監督しながら、品質や安全、コスト、工程、作業環境などあらゆる面における管理をお任せします。
■施工図を作成し、職人の方々が工程通りに作業が進められるよう調整を行ったり、工事の手配を行ったり、図面通りに施工されているか確認を行うなど、常に最善となる対応を考え実行に移していきます。
■また、施主や設計事務所との打ち合わせや交渉等も行い、顧客のニーズを的確に吸い上げカタチにしていくことも重要な役割です。（積算、図面作成は別部門が担当します）
【担当物件について】
■東京本店では、9割が集合住宅の案件となります。
■基本的には1物件を専属で行います。
■施工期間1年半～2年程度で、物件としては数億から十数億の物件が多い状況です。
■直行直帰が可能です。また単価の低い案件を10件以上取っていくよりも、単価の高い案件を数件取る方針を採っています。
【同社の特徴】
＜資格支援制度充実！＞
■ゼネコンとして職員のスキルアップ、キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。
■特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である一級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。
＜就業環境充実！＞
■働き方改革委員会や現場支援チーム発足させており、具体的に現場事務作業削減のための事務員業の見直し、教育、配置/現場事務作業見直しの取り組みを進めています。また書類を一元管理するシステム導入や現場でのタブレット活用、グリーンサイト/BIM/空調服の導入など行いました。
■業務効率化も並行して行うことで、残業削減/就業環境改善に取り組んできました。施工管理部門は30h以上と、全社平均（10h以下）と比較しまだまだ多いですが、今後も会社として改善に努めていきます。
■社員のことを第一に考え、代休の取得/土曜出勤の場合の出勤手当などを徹底しています。有給取得平均日数13.3日、取得率70.8％です。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理の業務経験をお持ちの方(木造を除く)
■1級建築施工管理技士
【歓迎】
■RC造(新築マンション)の施工管理経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社三水コンサルタント
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 600～900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社東京支社にて官公庁等から受注した上下水道事業のコンサルティングにおいて建築設計業務をお任せいたします。
具体的な設計対象は浄水場施設・下水処理施設です。
【職務内容】
■浄水場・下水処理場における建築物の設計業務を行っていただきます。主要顧客である官公庁の担当者と上下水道事業の案件について、今後どのように取り組むのが最善かを検討し、プランニングしていただきます。
【具体的には】
■浄水場等の施設建築物の設計、耐震・老朽化対策の立案
■自治体との折衝、技術的なプランニング、現地調査
■関係機関との調整、計画設計から事業全体への参画 など
【同社について】
各工程を手がける建築・土木・電気・機械の技術者、設計内容をチェックする照査者、全体をマネジメントする管理技術者の各メンバーでチームを組み、相互に協力しながら１つの案件を進めていきます。
近年は更新案件や設備の長寿命化案件が増えつつあり、最新の技術も検討しながら耐久性や予算に適したプランを提案。
予算管理、外注管理、工程管理、案件によっては施工監理までを担当します。
■社内の雰囲気
設計事務所やゼネコンなどから転職したスタッフも多数おられます。
チーム全員で結束して長期間のプロジェクトに取り組むため、社内は意見が自由に言えるアットホームな雰囲気です。
中途採用の実績も多く、リーダー格の社員は60歳を超えています。
経験に応じて50代の方も採用されているため、年齢の高い方でも安心して馴染める雰囲気です。活かせる経験スキル
【必須】
■建築物の設計に関わる実務経験を有する方
■一級建築士# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 急募 # 公共施設 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社長大
- 職種
- 土木設計, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社技術センターにて下記の業務をお任せします。
【職務内容】
1)再生可能エネルギー事業全般（小水力発電、太陽光発電、バイオマス発電、ごみ焼却発電、風力発電等）の案件発掘、調査・計画・設計・資金調達・EPC（施工監理含む）・維持管理・運営、
2)内外の関係機関・企業との調整・折衝
【同社の特徴】
■同社では、働き方改革に注力しております。
残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。
■再雇用制度あり
定年退職は、満60歳（第1定年）満65歳（第2定年）が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。
【同社について】
■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。活かせる経験スキル
○必須条件
■仕事内容に記載する業務の実務経験を有する方
○歓迎条件
■仕事内容に記載する業務の実務経験が豊富な方
（特に海外にて発電プラントの現地建設～維持管理の経験者、国内外問わず小水力発電及び太陽光発電の設計業務の経験者）
○優遇する保有資格
■技術士（建設部門：電力土木または河川、砂防及び海岸・海洋、電気電子部門：電力・エネルギーシステム）
■電気主任技術者（第三種以上）# 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社長大
- 職種
- 土木設計, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社技術センターにて下記の業務をお任せします。
【職務内容】
1. バーティポート関連施設の図面作成・設計補助
■離着陸場、誘導路、駐機エリア、格納庫、旅客ターミナル、事務所等の図面作成や作成のための社内外調整
■配置図、平面図、設備図、外構図、詳細図、系統図等のとりまとめ・整理
■電気、給排水、消防、空調換気、通信、照明、基礎、管路等に関する図面確認・調整
2. 設計調整・社内外との連携
■建築、設備、土木、外構、運航、安全計画など複数分野にまたがる設計調整
■協力会社、設計事務所、施工会社、メーカー等との図面・仕様確認
■社内関係部署との調整、打合せ資料の作成
■官公庁、自治体、民間事業者との協議資料作成補助
■プロジェクト進行に伴う課題整理、確認事項の抽出、修正指示の反映
3. 提案・計画段階の資料作成
■バーティポート整備に関する基本計画資料の作成
■自治体・民間企業向け提案書、プロポーザル資料の作成
■施設レイアウト、概略図、比較検討資料の作成
【同社の特徴】
■同社では、働き方改革に注力しております。
残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。
■再雇用制度あり
定年退職は、満60歳（第1定年）満65歳（第2定年）が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。
【同社について】
■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。活かせる経験スキル
○必須条件
■建築図面作成実務経験
■CAD使用経験
■平面図、配置図、設備図、詳細図等の基本的な図面を読める方
■社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験
○歓迎条件
■建築設計の実務経験
■基本設計、実施設計の経験
■電気設備、給排水設備、消防設備、空調換気設備に関する図面作成・確認経験
■官公庁案件、自治体案件、プロポーザル資料作成の経験
■一級建築士、二級建築士、建築設備士# 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
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港湾河川・水工技術者【東京】
株式会社長大
- 職種
- 土木設計, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社技術センターにて土木施設維持管理をお任せ致します。
【職務内容】
■港湾、河川、砂防、海岸などの防災に関わる調査
■上記の計画・設計・運用管理など
【特徴】
インフラ施設全般（橋梁、トンネル、カルバート等構造物、法面・斜面、標識・照明等附属物、駐車場やドーム関連施設などの施設）の日常的な施設の点検・診断業務、情報管理業務、補修・補強設計業務、長寿命化維持修繕計画業務や、最近頻発する災害への応急対策に向けた業務を実施しています。
【同社の特徴】
■同社では、働き方改革に注力しております。
残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。
■再雇用制度あり
定年退職は、満60歳（第1定年）満65歳（第2定年）が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。
【同社について】
■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。活かせる経験スキル
【必須経験】
■業務内容に記載する業務の実務経験を有する方
【歓迎資格】
■技術士（建設部門：港湾及び空港、河川、砂防及び海岸・海洋）
■技術士（上下水道部門：下水道）
■RCCM（港湾及び空港、河川、砂防及び海岸・海洋、下水道）# 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
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土木施設維持管理業務【東京】
株式会社長大
- 職種
- 測量・点検・調査, 土木設計
- 想定年収
- 600～1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
本社技術センターにて土木施設維持管理をお任せ致します。
【職務内容】
1)インフラ施設（主に道路施設）の点検・診断業務
2)長寿命化計画等インフラ施設のライフサイクル最適化検討
3)インフラ情報の整備・活用による維持管理の高度化検討
【特徴】
インフラ施設全般（橋梁、トンネル、カルバート等構造物、法面・斜面、標識・照明等附属物、駐車場やドーム関連施設などの施設）の日常的な施設の点検・診断業務、情報管理業務、補修・補強設計業務、長寿命化維持修繕計画業務や、最近頻発する災害への応急対策に向けた業務を実施しています。
【同社の特徴】
■同社では、働き方改革に注力しております。
残業時間の徹底管理や、最新技術を導入した生産性の向上等を進め、完全週休二日、年間休日127日を実現しています。
繁忙期、閑散期の波はございますが、残業時間も平均30時間程度と、業務とプライベートを両立できる環境が整っております。
■再雇用制度あり
定年退職は、満60歳（第1定年）満65歳（第2定年）が定められており自由に選択可能です。また、人事会議の認定を受けることで、満65歳以降、最長満70歳まで嘱託社員として就業可能のため、長く就業していただくことは可能でございます。
【同社について】
■同社は1968年に海峡に架ける長大吊り橋技術の研究グループを元として設立され、以来世界水準の長大橋梁設計技術が国際市場で高く評価されています。
■同社はタイ王国鉄道改良計画を皮切りに、吊り橋を中心としてアメリカ、ヨーロッパ、南米、アフリカ、中国、韓国、ベトナムなどで数多くのプロジェクトに参画してきました。
また発展途上国への技術移転に全面的に協力するなど、日本の国際協力事業にも積極的に参加しています。
■社会基盤を創るような大きい仕事をすることができます。活かせる経験スキル
【必須経験】
■建設コンサルタントで土木施設維持管理分野の経験を行ったご経験
【必須資格】※下記のいずれか
■技術士（建設部門、応用理学部門等）
■RCCM（道路、トンネル、鋼構造及びコンクリート、建設情報）
■1級土木施工管理技士
■コンクリート診断士
■一級構造物診断士
■鋼構造物診断士
■道路橋梁点検士
# 充実した福利厚生 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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