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600万~699万/東京都の求人検索結果一覧
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株式会社松田平田設計
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【1931年創業/横浜国際総合競技場(日産スタジアム)、東京国際空港(羽田空港)などを手がける設計事務所】
同社にて電気設備設計業務をご担当頂きます。
ご経験に応じて、プロジェクトごとで様々な分野に関わって頂けます。ゆくゆくは設計業務からステップアップし、設備設計グループのリーダーなどを務めて頂きながら、若年層への教育やマネジメントも期待しています。
【案件について】
〇官公庁案件4割、民間案件6割
〇行政施設、オフィスビル、医療・福祉施設、研究所、教育施設、居住施設、ホテル、商業施設など多様な案件に関わることができます。
【組織について】
(設備設計)
・環境技術設計部
(構造設計)
・構造設計部 1部、2部
(意匠設計)
第一設計部:マンション
第二設計部:公共案件、コンペ、入札 など
第三~第六設計部:住宅、オフィス、ホテル など
第七設計部:特定建築物(防衛施設、医療福祉施設、アリーナ、倉庫、競馬場 など)
(その他)
・コスト
・監理部
【魅力ポイント】
〇老舗事務所としての地位:昭和6年創業からの実績によって多種多様な建造物に携われます。
〇キャリアアップ:ベテラン社員とのOJT、勉強会、資格取得補助、など多彩な研修制度があります。
【ワークライフバランスへの取り組み】
〇21時にはPC完全シャットダウンするなど、ワークライフバランス整備に取り組み中の会社です。
〇休日出勤に関しても、上長の許可制になり、許可が下りた場合でも、1週間以内に振替休日を取る事が定められております。平均残業時間が短くなるよう生産性を高めると同時に、人材を採用し業務分担を進めております。
【実績】
東京競馬場、羽田空港第2旅客ターミナルビル、横浜国際総合競技場(日産スタジアム)、大井競馬場、文京体育館、日本銀行本店旧館免震改修、埼玉工業大学ものづくり研究センター(JSCA賞新人賞)、神宮前計画(CFT構造賞)等応募資格
【必須】
電気設備設計のご経験
【歓迎】
以下の資格をお持ちの方は歓迎です
〇一級建築士
〇建築設備士
〇技術士(電気・電子部門、衛生工学部門)
〇設備設計一級建築士# 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 -
株式会社グラフィック
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の東京営業所にて、河川・砂防分野における設計・計画・調査業務をご担当いただきます。
【具体的には】
下記業務を中心にご担当いただきます。
■予備設計
■概略設計
■詳細設計
■維持管理 など
【同社の特徴】
同社は、「人にやさしい街づくり」をテーマに、インフラ整備における課題解決のため、様々な角度から提案し実行する総合建設コンサルタントです。
高速道路をはじめとする多くの公共事業に携わっており、取引先は官公庁や大手民間企業が中心なので、事業の安定性も抜群です。
東京営業所では多摩地区を中心とした案件が多いため、転勤や長期的な出張もなく地元に根差して腰を据えて勤務することが可能です。応募資格
【必須条件】
下記いずれかの資格
■技術士(建設部門:河川、砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(河川、砂防及び海岸・海洋)
【歓迎条件】
■主任技術者、監理技術者のご経験# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社グラフィック
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の東京営業所にて、橋梁分野における設計・計画・調査業務をご担当いただきます。
【具体的には】
下記業務を中心にご担当いただきます。
■予備設計
■概略設計
■詳細設計
■維持管理 など
【同社の特徴】
同社は、「人にやさしい街づくり」をテーマに、インフラ整備における課題解決のため、様々な角度から提案し実行する総合建設コンサルタントです。
高速道路をはじめとする多くの公共事業に携わっており、取引先は官公庁や大手民間企業が中心なので、事業の安定性も抜群です。
東京営業所では多摩地区を中心とした案件が多いため、転勤や長期的な出張もなく地元に根差して腰を据えて勤務することが可能です。応募資格
【必須条件】
下記いずれかの資格
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)
【歓迎条件】
■主任技術者、監理技術者のご経験# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
株式会社グラフィック
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の東京営業所にて、道路分野における設計・計画・調査業務をご担当いただきます。
【具体的には】
下記業務を中心にご担当いただきます。
■予備設計
■概略設計
■詳細設計
■維持管理 など
【同社の特徴】
同社は、「人にやさしい街づくり」をテーマに、インフラ整備における課題解決のため、様々な角度から提案し実行する総合建設コンサルタントです。
高速道路をはじめとする多くの公共事業に携わっており、取引先は官公庁や大手民間企業が中心なので、事業の安定性も抜群です。
東京営業所では多摩地区を中心とした案件が多いため、転勤や長期的な出張もなく地元に根差して腰を据えて勤務することが可能です。応募資格
【必須条件】
下記いずれかの資格
■技術士(建設部門:道路)
■RCCM(道路)
【歓迎条件】
■主任技術者、監理技術者のご経験# 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 636~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて、エクスペリエンスプロデューサーとしてご活躍いただきます。
「建築士から“空間の物語”を生み出すクリエイターへ――広告会社で、設計のその先をデザインする」
建物の設計に留まらず、広告空間やプロモーションイベントなど、人々が出会う場所のデザインを手掛けませんか?クリエイティブな仲間と共に、新たな挑戦の場が待っています。
<具体的には>
(1)クライアント案件における空間デザインおよびコンセプト立案
■クライアントのブランドや商品特性に基づいた店舗デザイン、展示会ブース、ポップアップストアなどの空間デザインの企画・ディレクション。
■イベントやキャンペーンに沿った空間のコンセプト立案・提案。建築CADソフトを用いた図面・デザインの作成、ディレクション。
■プレゼンテーション資料の作成、デザインの視覚的な表現を通じてクライアントに提案を行う。
(2)建築知識を活かした広告領域に囚われない新規事業の立案と実行
建築や空間デザインの専門知識を基に、広告やマーケティングにとどまらない新たなビジネス機会を発見・創出。例えば、「都市空間を活用したデジタルインフラ構築」「体験型ショールームやスマートシティ関連の設計コンサルティング」など、現代の社会課題やニーズに対応する事業の立案を行う。
(3)プロジェクトマネジメント
■施工計画の立案、コスト管理、進行管理を含むプロジェクトの全体的な監修。
■関係者(施工業者、デザイナー、営業担当など)とのコミュニケーションおよび調整。
(4)建築および設備に関する法的チェック
■一級建築士としての専門知識を活かし、法規や安全基準に基づいた設計・施工管理。
■クライアントの要望を満たしつつ、建築基準法、消防法などの各種法規のチェックおよび適合。応募資格
【必須条件】
■一級建築士の資格保持者をお持ちの方
■建築設計、空間デザイン、または関連するプロジェクトでの実務経験を有する方(5年以上の経験を想定しています)
■施工管理やコスト管理の基礎知識および経験のある方# 充実した福利厚生 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社協振技建
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ライフライン事業者(ガス・上下水道)向けGISデータ入力業務において、案件管理から提案、積算、工程管理、納品までの一連のプロジェクト運営を担うポジションです。
地下埋設インフラ情報の正確な維持・更新を実現するため、顧客や関係者との調整・折衝等の円滑なコミュニケーションを図りながら、プロジェクトの管理・推進を手掛けます。
◆GISソフトを用いた地下埋設管路および付帯設備情報の更新・管理
◆顧客ニーズに応じた業務提案および見積作成
◆スケジュール・品質・進捗管理
◆顧客や協力会社との調整業務
◆成果物の取りまとめおよび納品対応
※業務全般について、慣れるまでは先輩技術者が伴走し親切丁寧にサポートします。
【同社について】
東京ガスのグループ会社であり、設計技術を任せられている会社です。社会インフラを構築する大もととなる上流工程の中でも、同社は、測量や設計のノウハウとスキルを持つ数社の中の1社です。現在は、コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、環境事業にも事業範囲を広げており、建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤が強みです。
【同社の魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤があります
☆残業時間は20h程度と少なめ!
☆リモートワークも可能です
☆保存有給休暇制度もあり、長期入院などが必要となった際にも安心できる制度が整っています。
☆転勤の可能性はありません!応募資格
【必須】
■汎用GIS(QGIS、ArcGIS)に関する知識または業務経験
■技術士補(建設部門)をお持ちの方
【歓迎】
■プロジェクト運営やリーダーとしての実務経験
以下いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:建設情報)
■RCCM(建設情報)# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
木内建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 650~950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
~サッカー場、県庁別館、グランシップをはじめ静岡県のランドマークをつくる静岡県での施工実績No.1(2025年8月期の売上高は632億3,200万円)ゼネコン~
【業務内容】
■建築工事の最前線で各専門工事会社を管理監督しながら、品質や安全、コスト、工程、作業環境などあらゆる面における管理をお任せします。
■施工図を作成し、職人の方々が工程通りに作業が進められるよう調整を行ったり、工事の手配を行ったり、図面通りに施工されているか確認を行うなど、常に最善となる対応を考え実行に移していきます。
■また、施主や設計事務所との打ち合わせや交渉等も行い、顧客のニーズを的確に吸い上げカタチにしていくことも重要な役割です。(積算、図面作成は別部門が担当します)
【担当物件について】
■東京本店では、9割が集合住宅の案件となります。
■基本的には1物件を専属で行います。
■施工期間1年半~2年程度で、物件としては数億から十数億の物件が多い状況です。
■直行直帰が可能です。また単価の低い案件を10件以上取っていくよりも、単価の高い案件を数件取る方針を採っています。
【同社の特徴】
<資格支援制度充実!>
■ゼネコンとして職員のスキルアップ、キャリアアップを図るため、積極的に資格取得の支援を行っています。
■特定の資格を取得した社員に対しては月額手当を支給しており、難関資格である一級建築士の資格取得に対しては、学費補助や学習時間確保等の支援を行っています。20代から60代まで幅広く在籍し、年次に問わず活躍をしていただいています。
<就業環境充実!>
■働き方改革委員会や現場支援チーム発足させており、具体的に現場事務作業削減のための事務員業の見直し、教育、配置/現場事務作業見直しの取り組みを進めています。また書類を一元管理するシステム導入や現場でのタブレット活用、グリーンサイト/BIM/空調服の導入など行いました。
■業務効率化も並行して行うことで、残業削減/就業環境改善に取り組んできました。施工管理部門は30h以上と、全社平均(10h以下)と比較しまだまだ多いですが、今後も会社として改善に努めていきます。
■社員のことを第一に考え、代休の取得/土曜出勤の場合の出勤手当などを徹底しています。有給取得平均日数13.3日、取得率70.8%です。応募資格
【必須】
■建築施工管理の業務経験をお持ちの方(木造を除く)
■1級建築施工管理技士
【歓迎】
■RC造(新築マンション)の施工管理経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社協振技建
- 職種
- 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
公共価格調査に関わる官庁発注者・社内のプロジェクトマネジメント、部下の指導育成を担うポジションです。
労務費・施工歩掛を施工会社から、材料費をメーカーから調査し、官庁積算の単価・基準に反映する分析・とりまとめを行う役割です。
【同社について】
業界最大手である東京ガスのグループ会社であり、設計技術を任せられている会社です。社会インフラを構築する大もととなる上流工程の中でも、同社は、測量や設計のノウハウとスキルを持つ数社の中の1社です。現在は、コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、環境事業にも事業範囲を広げており、建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤が強みです。
【同社の魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤があります。
☆残業時間は20時間程度と少なめで、繁忙期の波もほとんどありません。
☆リモートワークも可能です
☆保存有給休暇制度もあり、長期入院などが必要となった際にも安心できる制度が整っています。
☆転勤の可能性はありません!応募資格
【必須要件】
◆公共価格調査の経験のある方
【歓迎要件】
◆技術士/RCCM(施工計画、施工設備及び積算)をお持ちの方# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社協振技建
- 職種
- プラント設計(配管)
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
新設および既設ビル内における空調・給排水・ZEB(省エネ)設計を手掛けます。建物の快適性と高い省エネ性能を両立させる、インフラ設備の根幹を担うポジションです。
具体的には、空調・給排水管の設計(配管図・配置図の作成、ルート計画など)の設計実務をはじめ、発注者との仕様協議、社内外の関係各所との調整業務までをトータルにリードする役割です。
※空調・衛生設備設計、建築設備設計などの経験者は、これまでのキャリアを活かし即戦力のコアメンバーとしてお迎えします。
【同社について】
業界最大手である東京ガスのグループ会社であり、設計技術を任せられている会社です。社会インフラを構築する大もととなる上流工程の中でも、同社は、測量や設計のノウハウとスキルを持つ数社の中の1社です。現在は、コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、環境事業にも事業範囲を広げており、建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤が強みでございます。
【同社の魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤がございます。
☆残業時間は20h程度と少なめで、繁忙期の波もほとんどございません。
☆リモートワークも可能でございます
☆保存有給休暇制度もあり、長期入院などが必要となった際にも安心できる制度が整っております。
☆転勤の可能性はございません!応募資格
【必須】
■空調設計・給排水設計・ZEB(省エネ)設計に関連した設計業務経験のある方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社協振技建
- 職種
- プラント設計(配管)
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
民間法人顧客向けのプラント配管設計を担うポジションです。
各種工場や大規模設備における、各種配管システムの設計・計画全般を手掛けます。
具体的には、配管図・躯体図・配置図の作成やルート計画などの設計実務をはじめ、発注者との協議、社内外の関係各所との調整業務までをトータルにリードする役割です。
※プラント設計・設備設計・土木施工管理などの経験がある方は、これまでのキャリアを活かして即戦力のコアメンバーとしてお迎えいたします。
【同社について】
業界最大手である東京ガスのグループ会社であり、設計技術を任せられている会社です。社会インフラを構築する大もととなる上流工程の中でも、同社は、測量や設計のノウハウとスキルを持つ数社の中の1社です。現在は、コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、環境事業にも事業範囲を広げており、建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤が強みでございます。
【同社の魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤がございます。
☆残業時間は20h程度と少なめで、繁忙期の波もほとんどございません。
☆リモートワークも可能でございます
☆保存有給休暇制度もあり、長期入院などが必要となった際にも安心できる制度が整っております。
☆転勤の可能性はございません!応募資格
【必須】
■民間法人顧客向けのプラント配管に関連した設計業務経験のある方
# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社協振技建
- 職種
- プラント設計(配管)
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
官庁顧客向けの上水道配管設計業務を担うポジションです。
具体的には、予備調査から基本企画立案、基本設計、施工計画、設計図作成、完成後の維持管理計画、発注者協議までトータルに手掛けます。
※土木設計・土木施工管理の経験がある方は大歓迎です!
【同社について】
業界最大手である東京ガスのグループ会社であり、設計技術を任せられている会社です。社会インフラを構築する大もととなる上流工程の中でも、同社は、測量や設計のノウハウとスキルを持つ数社の中の1社です。現在は、コンピュータによるマッピングシステムの導入により、大規模天然ガスパイプラインや上下水道の測量・設計、環境事業にも事業範囲を広げており、建設コンサルティング会社としての収益性も高く、安定した経営基盤が強みです。
【同社の魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤があります
☆残業時間は20時間程度と少なめ!
☆リモートワークも可能です
☆保存有給休暇制度もあり、長期入院などが必要となった際にも安心できる制度が整っています。
☆転勤の可能性はありません!応募資格
【必須条件】
■上水道配管設計業務に関連した設計業務経験
【歓迎条件】
■技術士(上下水道部門:上水道及び工業用水道)またはRCCM(上水道及び工業用水道)をお持ちの方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上下水道 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 600~950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■職務内容
太陽光パネル、パワーコンディショナーなどをはじめとする太陽光設備のメンテナンス管理業務をお任せいたします。
■具体的には
・メンテナンス管理(工程・コスト・品質・安全・環境)
・メンテナンス案件の営業(見積り・折衝等)
・小工事案件の施工管理(工程・コスト・品質・安全・環境)
・小工事案件の営業(見積り・折衝等)
※メンテナンス、工事ともに作業員ではなく管理する側の立場となります
※工事などの作業は協力会社が対応いたします
■担当物件
・メガソーラー
・ビル
・商業施設
・公共施設
■出張
基本的に通える範囲
【宿泊を伴う出張詳細情報】
頻度:月0~2回程度
出張場所(都道府県等):栃木_6割、都内_2割、神奈川_1割、その他_1割
※繁忙期(1~3月):3回/月の可能性あり
■夜勤
原則無し
※イレギュラー対応時のみ
■休日出勤
・頻度:年4回程度(代休取得可能)
・休日出勤発生理由:ビル、特定施設等、平日対応が難しい案件時
・土日とも出勤の可能性あり(代休取得できる環境を整備している)
・案件場所:関東県内(栃木_6割、都内_2割、神奈川_1割、その他_1割)
■その他働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・在宅勤務:原則出社 ※相談に応じて取得可能(育児、病院等など活用実績あり)
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇現場後方支援専門部署の設立→現場負荷軽減:
現場で発生する書類作成やグリーンサイトの手続き等の社内分業化、外部委託化を推進中。
◇過重労働防止システム導入:
20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇その他:
日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
◇検討・準備中:
現場交代勤務化に向けた派遣社員の導入
メンテナンス担当者の休日取得の安定化に向けた、休日問い合わせ対応等の外部委託化応募資格
【必須】
■太陽光設備に関する以下1~2のいずれかの経験
1:施工管理(工程・コスト・品質・安全・環境・見積・折衝 等)
2:メンテナンス管理(工程・コスト・品質・安全・環境・見積り・折衝 等)
■普通自動車免許(AT限定可)
■スキル
・電気設備の基本知識とメンテナンス技術
【歓迎】
■資格
・1級もしくは2級電気工事施工管理技士
・1級もしくは2級管工事施工管理技士
■経験
・施工管理・メンテ管理経験
・小・中規模工事管理経験
■スキル
・施工図作成※CAD(T-fas)
・PCスキル(Excel、PowerPoint)
Excel:初級レベル-基本的なデータ入力・表計算
シンプルな計算式(足し算・引き算・掛け算等)
セルの書式設定や基本的なフィルター操作
※エクセルで見積作成(入力)出来るレベル
PowerPoint:メンテナンス提案資料作成(画像貼り付けや文字入力程度)# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 物流施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社日産技術コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて、下水道計画の業務をお任せいたします。
東京支店でのご勤務となります。
*建設コンサルタントについて
国や県から依頼され、道路や河川などのインフラを「どうつくるか」計画・設計しております。
工事(施工)ではなく、計画やデザインといった上流工程から街づくりを支えています。
※同社では、水に関するインフラの計画・設計を強みとしております。
<入社直後:サポート業務から>
■既存データの収集や、地図・管理台帳などの整理
■先輩社員の打ち合わせに同席し、議事録の作成や簡単な資料づくりを担当
<スキルアップ後:本格的な計画・設計へ>
■対象地域の人口や特性から、発生する水の量(汚水・雨水)を推計
■効率的な排水ルートや、必要なインフラ施設のスケール(規模)を検討
■事業費用や優先度を見極め、実現可能な整備計画書として集約
<特徴>
*数名のチームで対応
*官公庁案件がメイン
<環境>
上長50代半ば/中堅50代前半/若手30代前半・20代後半の4名
【理系卒・土木系卒・ポテンシャル歓迎】
同社では20代ポテンシャル採用の入社実績も多数ございます!
中途社員は7割となじみやすい環境です。
【魅力的な環境】
年間休日125日/土日祝
残業:全社平均15h(技術としても、どれだけ多くても40時間程)
有給取得10.9日
休日出勤の際は、振休取得可
産休取得実績、育休復帰実績あり
※週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有
【働き方】
残業時間:全社平均15時間程度
転勤:なし応募資格
【必須】
■下水道分野の計画や設計業務経験がある方
【歓迎】
■技術士補(建設部門・上下水道部門)
# シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 上下水道 # 転勤なし -
株式会社綜合技術コンサルタント
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【業務内容】
■同社にて土木案件(橋梁)の設計業務をお任せします。
高速道路や国道等における、橋梁の予備・詳細設計、補修・耐震補強設計などを担っていただきます。
【主な業務内容】
■橋梁計画および詳細設計
測量や地質などの条件をもとに比較案(経済性・施工性・維持管理等)を検討し、最適な橋梁形式を選定します。
その後、詳細な設計計算・施工計画を行い、工事に必要な設計図面や数量計算書を作成します。
■橋梁耐震補強設計
最新の耐震基準に基づき、既設橋梁の重要度や耐震性能に応じた対策工法を検討します。
今後の大規模地震においても落橋や甚大な損傷を防ぐ、安全最優先の設計を行います。
■健全度調査、補修・補強設計
高度成長期に建設された老朽化構造物に対し、現地調査や非破壊試験等で健全度を診断。
耐久性向上のための補修設計や、現在の交通量・荷重変化に対応するための耐荷力・疲労照査および補強設計を行います。
■災害対応(応急復旧、改良復旧設計)
台風や地震等の自然災害に対し、早期の「応急復旧」や、再発を防ぐための「改良復旧」の設計を実施。
災害協定に基づき、地域インフラの復旧・復興をサポートします。
■橋梁点検、診断
建設から50年を超える橋梁が増加する中、安全確保と被害防止のために早期の損傷発見に努めます。
点検車やドローン、ファイバースコープなどを駆使し、近接目視や打音検査による点検・診断を行います。
■BIM / CIM活用
計画・設計段階から「3次元モデル」と「設計属性情報」を組み合わせた『BIM / CIMモデル』を活用し業務を高度化。
施工ステップの可視化による関係者との合意形成の迅速化や、維持管理へのデータ引き継ぎなど、設計のDXを推進します。
【同社の魅力】
1. 確かな技術力と豊富な実績
半世紀の蓄積: 創立以来50年培ってきた道路事業に関する技術力が最大の強みです。
官公庁からの厚い信頼: 国土交通省などから質の高い仕事ぶりが評価され、公共事業案件を継続的に多数受注しています。
多数の表彰実績: 優れた業務成績が認められ、多くの表彰を受けています。
2. 社会貢献と協働を重んじる社風
社会基盤の整備:チームでの協働を大切にしながら個人の能力を最大限に発揮し、国の繁栄に不可欠なインフラ整備を担っています。
期待を超える価値提供: 常に技術力を高め、顧客の期待を上回る成果を提供し続けることを目指しています。
3. 安心して長く働ける就業環境
育休取得率100%: 男女ともに育児休業の取得実績が100%です。
柔軟な働き方: 時短勤務なども相談可能で、ライフステージの変化に合わせて安心して就労できる環境が整っています。応募資格
【必須】
■橋梁案件の設計経験者
※下記いずれか
RCCM(鋼構造及びコンクリート)
技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
パナソニック環境エンジニアリング株式会社
- 職種
- 営業職(設備), 営業職(建設その他), 営業(法人向け)
- 想定年収
- 600~950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
<パナソニックグループで安定性◎/借上げ社宅あり/カフェテリアポイント年間12万円相当/子供手当(18歳まで)1人につき月1万円支給>
■業務内容
水処理設備、空調・排気設備に関する、工事 (新築・改修)の受注に関する営業業務をお任せいたします。
技術部門と連携しながら、提案~見積~受注のご対応をいただきます。
【営業先】
●プラント事業
クライアント:主に飲料、食品、電子デバイス、半導体、車載電池などのメーカー
業務:純水供給・薬液供給・排水処理に伴う新設・改修提案を担当
●生産空調事業
クライアント:自動車、自動車部品、建機、樹脂加工製品などのメーカー
業務:生産工場から排出される排気集塵処理設備の新設・改修提案を担当
■担当物件:半導体、電子部品、飲料、製薬、食品加工
■対応設備:水処理設備、薬液供給設備、生産空調 他
■営業案件割合
・新規:3割
・既存:7割
■顧客へのアプローチ方法
・環境展(@ビックサイト)の同社ブース来場者⇒営業企画が開催
・ 既存顧客に対しての他拠点への営業展開が中心
※新規獲得のための過度な架電や飛び込み営業はございません
■案件規模:1千万円~10億円
■受注割合
・元請:8割
・下請:2割
■出張
基本的に通える範囲
※遠方出張が発生した場合には宿泊あり(2~3日程度)
■夜勤・休日出勤:無し
■その他働き方
・直行直帰:可 ※入社直後から適応可
・在宅勤務:原則出社 ※相談に応じて取得可能(育児、病院等など活用実績あり)
・フレックス勤務:可 ※試用期間終了後から適応可(コアタイム無し)
※残業月平均30時間程度
★働き方への取組
※長時間労働抑制のため 下記、働き方改革の取組を行っています※
◇過重労働防止システム導入
⇒20時以降及び休日は上司の承認がなければPCが稼働しません。
◇日次で勤怠管理を行い、過重労働にならないよう社内でのフォロー体制を整備しています。
◇業務フロー・内容の見直し・効率化、外部委託など随時推進中。
■部門情報
〇社内関係
・フラットな雰囲気で相談できる環境
・社員の意見を抽出し活かせる場を設けている
・若手社員やキャリア入社の歴の浅い方は、同じ現場にベテラン社員からフォロー配置。
そのため、わからないこともすぐに解決し、業務遂行ができる環境です。応募資格
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■排気設備(排ガス処理設備、集塵設備など)」に関する工事営業もしくは設計もしくは施工管理のご経験
■水処理設備(排水処理設備・純水設備、薬品供給設備)」に関に関する工事営業もしくは設計もしくは施工管理のご経験
【歓迎】
・同業他社での営業経験
・ソリューション営業経験
・技術営業経験
・排水処理設備関連の知識
・排ガス処理設備関連の知識
# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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