登録日:2026/07/24
求人ID:322144
下水道計画/水分野に強みをもった建設コンサル/東京
株式会社日産技術コンサルタント勤務地 【東京都港区】 年収550~700万円
- # シニア歓迎・活躍
- # 充実した研修体制
- # 充実した福利厚生
- # 長期出張なし
- # 上下水道
- # 転勤なし
募集要項
| 募集職種 | 土木設計 |
|---|---|
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) |
| 年収 | 550~700万円 |
| 仕事内容 |
同社にて、下水道計画の業務をお任せいたします。 東京支店でのご勤務となります。 *建設コンサルタントについて 国や県から依頼され、道路や河川などのインフラを「どうつくるか」計画・設計しております。 工事(施工)ではなく、計画やデザインといった上流工程から街づくりを支えています。 ※同社では、水に関するインフラの計画・設計を強みとしております。 <入社直後:サポート業務から> ■既存データの収集や、地図・管理台帳などの整理 ■先輩社員の打ち合わせに同席し、議事録の作成や簡単な資料づくりを担当 <スキルアップ後:本格的な計画・設計へ> ■対象地域の人口や特性から、発生する水の量(汚水・雨水)を推計 ■効率的な排水ルートや、必要なインフラ施設のスケール(規模)を検討 ■事業費用や優先度を見極め、実現可能な整備計画書として集約 <特徴> *数名のチームで対応 *官公庁案件がメイン <環境> 上長50代半ば/中堅50代前半/若手30代前半・20代後半の4名 【理系卒・土木系卒・ポテンシャル歓迎】 同社では20代ポテンシャル採用の入社実績も多数ございます! 中途社員は7割となじみやすい環境です。 【魅力的な環境】 年間休日124日/土日祝 残業:全社平均15h(技術としても、どれだけ多くても40時間程) 有給取得10.9日 休日出勤の際は、振休取得可 産休取得実績、育休復帰実績あり ※週に1・2度程、打合せや現地調査等の出張有 【働き方】 残業時間:全社平均15時間程度 転勤:なし |
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかを満たす方 ■土木系学科または理系を卒業した方 ■建設業界で技術者としての経験がある方 (土木設計や施工管理等) 【歓迎】 ■技術士補(建設部門・上下水道部門) |
| 活かせる経験スキル | 技術士補 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 勤務時間 | 9:00~17:30(休憩60分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 各種社会保険、時間外手当、資格手当(1,000円~最高70,000円)、通勤手当、厚生年金基金、退職金制度、共済会、総合福利厚生サービス(ベネフィットステーション)加入、健保組合との提携による各種保養所、独身寮、ボーリング大会、フィッシング・ゴルフ等のクラブ活動、屋内禁煙 |
| 休日 | 【年間休日125日】 完全週休2日制、夏期休暇、年末年始休暇(12/29~1/4)、年次有給休暇、慶弔などの特別休暇 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1978年6月
- 資本金
7,000万円
- 売上高
25億7,000万円
- 従業員数
128名
企業について
同社は大阪本社の建設コンサルタント会社です。
独立系の技術コンサルタント会社で官公庁や民間のプロジェクトを多数受注しております。
下水道施設の設計や廃棄物環境関連施設の設計に強みを持っており、そちらを基盤に業績を伸ばしている企業です。
売り上げは毎年伸長、自己資本比率は50%を超えているなど、財務体質も非常に健全です。
コンサルタントメッセージ
■建設コンサルタントとして、社会を支えることができ貢献性が高く、計画から施工までワンストップで業務をしているのが同社の特徴です。
■ポテンシャル採用も実績が多数ございます。
■中途社員は7割以上でなじみやすい環境です。
■残業も自分次第で、少なくすることが可能です。
※実際、定時で帰る方もいらっしゃいます。
■年間賞与については、月給の7倍以上を支給し還元率を高めております。
■ポテンシャル採用も実績が多数ございます。
■中途社員は7割以上でなじみやすい環境です。
■残業も自分次第で、少なくすることが可能です。
※実際、定時で帰る方もいらっしゃいます。
■年間賞与については、月給の7倍以上を支給し還元率を高めております。
無料転職支援サービス
ヒューマンリソシアでは、建設分野に特化した経験豊かなコンサルタントが無料で、
あなたの転職をお手伝いいたします。
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