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第一種電気工事士/東京都の求人検索結果一覧
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株式会社サンケイビルマネジメント
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社が管理するオフィスビルや商業施設などの設備更新、および改修工事の施工管理を行っていただきます。
【具体的な職務内容】
■工事計画立案
■工事業者選定
■見積書、現場説明書作成
■現場での品質/安全/進捗の管理(立会含む)
■工事完了後の維持管理に関するご相談対応など
【同社で働く魅力】
■役職定年無し
■フジサンケイGの安定した経営基盤がございます
■残業時間20h程度と少なめ
■休日出勤はほとんどございません!
■転勤はほぼ発生いたしません
■フレックス制度がございます。活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理業務のご経験(目安として5年以上)
■電気通信工事施工管理技士(1級もしくは2級)
【歓迎】
■施工管理技士(建築/電気/管)
■電気工事士
■消防設備士# 高層ビル # 改修・現状回復 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社
- 職種
- 造園施工管理
- 想定年収
- 450~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
分譲マンション管理グループ(東日本マンション管理グループ)にてマンションの植栽管理等に関わる業務委託業者マネジメント(品質管理等)を担当していただきます。
具体的には・・・
・各業務毎の業者スケジュール確認、作業内容把握
・マンション清掃・設備点検・植栽作業・検査及びスポット作業の見積取得、確認
・業務監査(清掃・点検・植栽作業・検査の監査)是正指導
・業者指導、業務内容情報共有
・マンション担当(同社マンションプランナー)のサポート、作業トラブル対応、報告書作成
■働き方:
・フレックス制度(コアタイム9時~14時)は既にございますが、スーパーフレックス制度(コアタイムがなく、自由に勤務時間を選択できる)も導入トライアル中で、同社全体として積極的に働き方改革に取り組んでいます。
・20時にPCが自動シャットダウンされるなど残業時間削減にも取り組んでおり、残業時間は月30時間ほどとなります。
・リモートワークも導入しており、現在は週二日程度リモートワークも可能です。
■同社の強み:
(1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
(2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
(3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。活かせる経験スキル
【必須】マンション等の植栽に関する経験が2年以上ある方(造園・植栽メンテナンス経験)
【優遇】
造園施工管理技士の資格保有者、設備系資格(ポンプ、消防、排水管)の資格または業務経験
各種図面確認作業経験# 改修・現状回復 # 残業少なめ # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
RE100電力株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【電気工事施工管理/東京都/電気工事士からキャリアチェンジ歓迎/残業月20H程度/年休125日・土日祝休/夜間工事ほぼなし/直行直帰・長期出張なし】
【業務内容】
太陽光発電システムや系統用蓄電池(低圧~特別高圧)の電気工事に伴う施工管理を行っていただきます。
・電気工事の現場管理、工程管理、安全管理、品質管理
・図面設計(Jw_cadの利用)、各種申請対応
・顧客や協力会社、電力会社との調整など
関東メインで出張もありますが、日帰りか1泊程度の距離感のため、長期出張はほとんど発生しない予定です。
■フレックスタイム制を導入しており、残業は月20時間程度と少なめです。
家から現場への直行直帰スタイルです。
■案件について
エリアは主に関東圏、工期自体は2〜3ヶ月程度ですが、毎日ずっと同じ現場に張り付くわけではなく要所要所で回るため、出張が発生しても日帰りまたは1泊程度です。長期出張はほとんど発生しません。
夜間工事はほぼ発生しません。
【募集背景】
同社は太陽光発電や再生可能エネルギーを供給し、RE100(再生可能エネルギー率100%)の専門家としてコンサルティングを行い、社会的解決に取り組んでいます。
開発・設計・調達・施工・管理までグループ会社と連携して一貫対応しており、お客様にとって最適なプランを提案しています。
近年は特に系統用蓄電池の重要性が高まり、TEC企業や大手企業、海外企業からの問い合わせが増加しており、今後より大規模な工事を受注していくための許認可も見据え、新たな施工管理職を募集します。
現在、IPO(株式上場)準備中で、部門体制強化に向けて募集しております。
【同社について】
地球環境への配慮が求められる世の中となり、環境負荷の少ないエネルギー源の開発や、限りある資源を有効活用するための手法が注目されている昨今、その中でも再生可能エネルギーである太陽光発電は、各国の環境問題に対する取り組みとしての施策により脚光を浴び、世界的な産業となりました。再生可能エネルギーの市場は、今後も形を変えながら急速に拡大していくと考えております。
同社は、土地付き太陽光投資物件サイト「Rナビ」の運営、環境・省エネ商材の卸販売、発電事業の取得・売買・仲介、太陽光発電設備の運営管理、ファンドビジネス、セカンダリーマーケットへの参入等、さらなる普及に向けて展開を広げてきました。
今後も多くの事業経験で得られた専門ノウハウや多様なエネルギー関連企業とのネットワークを最大限に活かし、RE100達成に必要な再生可能エネルギー電力を提供する最も適切な存在として、信頼され選ばれる企業を目指しソーシャルビジネスを通じ社会的課題解決に取り組んでまいります。活かせる経験スキル
【必須】
・電気工事士(第一種または第二種)
・電気工事に関する実務経験をお持ちの方(現場作業または施工管理)
【歓迎】
・太陽光や系統用蓄電池の施工管理のご経験
・電気配線の製図や土木工事のご経験
・1級電気工事施工管理技士をお持ちの方# 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
平和不動産プロパティマネジメント株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 450~580万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【職務概要】
東証プライム上場の平和不動産グループの同社にて、ビルマネジメント業務をお任せします。
【具体的な業務】
■テナント対応(契約管理、要望ヒアリング・不具合対応、価格交渉など)
■協力会社の品質管理・監督(清掃、警備、設備保守など)
■修繕や原状回復工事の計画立案、見積作成・提案、実施管理
(小修繕、計画修繕、原状回復工事など)
■PM担当者と連携した、物件の資産価値向上への貢献 など
【その他】
○一人あたり担当数:4~7棟程度(担当ビルの規模により異なります)
○物件:平和不動産リート投資法人保有ビル
○エリア:東京都心5区の物件メイン
【受託物件事例】
東京証券取引所ビル・大阪証券取引所ビル・KABUTO ONE等
【同社の魅力】
★ワークライフバランス◎/腰を据えて長期的な就業が叶う環境!
年休128日×土日祝休、また管理対象がオフィスのため、土日が休日のテナントが多い点や担当物件の少なさもあり残業月20h程度と、ワークライフバランスを整っております!また、10月からはフレックス勤務も導入し、さらに柔軟な勤務体制を構築しました。
【顧客第一の業務設計】
お客様に向き合いしっかり価値を生み出すことを大切に、物件数を多く回すのではなく、グループとして顧客とのリレーションの構築を大切にしております。
【組織構成】
ビルマネジメント部門 計12名
部長1名(50代男性)・次長(50代男性)・メンバー(20代~60代)
【同社の魅力】
【日本で唯一の証券取引所ビルのオーナー不動産会社】
1984年、東証プライム上場の総合ディベロッパーである平和不動産から生まれた同社。親会社のバックボーンを強みに、東京証券取引所ビルをはじめとしたオフィスビルの運営・管理を手がけており、無借金経営と強固な企業体質を誇ります。この堅実な方針ゆえ、近年はREIT関連物件の運営依頼が増えつつあり、優良企業との取引が安定的に継続しており増収増益を続けております。
活かせる経験スキル
【必須条件】
・ビルメンテナンス会社またはビル管理会社での実務経験or営業経験(オーナー・テナント対応)
【歓迎条件】
・オフィスビルの巡回管理経験もしくはPMやBM経験
・協力会社の選定・マネジメント経験
・宅地建物取引士、第三種電気主任技術者、ビル管理士(建築物環境衛生管理技術者)の資格# 高層ビル # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 -
株式会社関電工
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 550~950万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
プライム上場・東京電力グループの同社にて、施工管理をメインに、同社に委託されたエリアの複数の建物を管理していただきます。(常駐)
最適な修繕工事、更新工事を行ながら、ビルの各種役務を最適化を図っていきます。建築技術者のトータルな経験が活きる業務です。
■同社の魅力
・本ポジションは特定現場の常駐となりますので、転勤・出張は想定しておりません。
・案件数が多いため、ご経験に合った案件から挑戦し、徐々にキャリアアップできる環境です。
・2024年~2026年に渡り複数回のベースアップを実施し、保険や手当等福利厚生も充実しているため、働きやすい状況です。
■具体的には
オフィスビルや商業施設、工場など同社が施主様の依頼を受けた建築物の現場責任者として常駐し、屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事の責任者としても携わっていただきます。
・責任者業務
・客先折衝
・緊急対応
・修繕業務への対応、工事管理
・業者立会業務
・上記に関わるミーティングへの参加活かせる経験スキル
【必須】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
・監理技術者(電気工事):1級電気工事施工管理技士資格により取得
・監理技術者(電気工事):一定の実務経験により取得
上記の資格をお持ちで下記のご経験のある方
・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備の施工管理経験のある方# 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社ザイマックスエルダーズ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 400~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」!東京都で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
東京勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気、空調、給排水、防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備/清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識/経験/資格を積み上げながら、高度/専門的な領域でご活躍いただきます。
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h&有給取得率69.9%!圧倒的な働きやすさ!〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員!長期的なキャリア形成が叶う!〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当(無制限)等、頑張れる仕組みがたくさん!!〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能!〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用(例:大規模物件では約20名の交代制)。お互いにフォローし合える環境です。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
活かせる経験スキル
【歓迎】
◇設備管理のご経験
◇第三種電気主任技術者
◇建築物環境衛生管理技術者
◇エネルギー管理士
◇危険物乙種4類
◇ボイラー技士 等# 高層ビル # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
公益財団法人サントリー芸術財団 サントリー美術館
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京ミッドタウン内のサントリー美術館における設備管理・防災関連担当業務に従事いただきます。
【具体的には】
■美術館設備管理窓口(設備保守・工事の委託先を含む社内外関係各所との連絡・調整窓口、修理手配スケジュール管理、計画明細書作成・支払い、予算立案管理)
■作品保管庫設備管理窓口(設備保守・工事の委託先を含む社内外関係各所との連絡・調整窓口、修理手配スケジュール管理、計画明細書作成・支払い、予算立案管理)
※業務に応じて出張あり
■防火防災管理者(防災計画立案、東京ミッドタウン防災訓練対応、防災備品等管理)
■警備協力会社窓口
■大規模修繕(計画立案、予算立案管理、工程管理)
※大規模修繕は約5年に1回実施
■協力会社定例会(設備・警備・清掃それぞれの業務委託会社と月1回実施)
■事務所勤務当番(シフト制勤務)
※月2-3回入金機セット、電話当番あり。土日祝日にシフトが入る場合もあり。
【参考】
■財団職員数67名、うちサントリー美術館24名(うち学芸員11名)
サントリー美術館職員平均年齢45歳、男女比7:17
■テレワークやフレックス制度あり(利用要件あり)
今後の選考スケジュールについて下記の通り予定しております。
【応募締切日】
■2026年8月17日(月)まで
※2026年8月21日(金)までに書類選考結果通知予定
【一次選考日】
※下記いずれかで実施予定
■2026年8月27日(木)終日(10:00開始~17:00終了)
■2026年9月2日(水)午後(13:00開始~17:00終了)
上記一次面接通過後、9月上旬から中旬で二次(最終)選考実施予定となります。
■希望入社日:2026年10月(※11月は応相談)
活かせる経験スキル
【必須経験】
■ビルメンテナンス・管理の経験を有し、特に美術館にとって最も重要な「空調設備」に関する知識を持っていることが望ましい。
■スケジュール調整や予算管理、計画立案のための資料作成などが主な業務となるため、それらを行うためのPCスキルは必須。
【必須資格】
■普通自動車免許
【歓迎資格】
■防火防災管理者(お持ちでない方は入社後に防火防災管理者資格を取っていただきます)
■建築物環境衛生管理技術者、電気工事士、冷凍機械責任者等# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 転勤なし -
パナソニック防災システムズ株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, ビル設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 500~626万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
<概要>
オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、など、各種建築物における屋内消防電気設備工事の点検・メンテナンスにおける協力業者(作業員)の管理等を担当していただきます。
数百万・数千万円規模から1~2億円規模の中~大型案件を中心に担当いただき、これまでのご経験に応じて主担当または準主担当としてアサインします。
<主な業務内容>
■メンテナンス管理
ー更新・改修工事の計画立案、現場立ち合い
ー不具合発生時の原因分析・改善提案
ー協力会社・メーカーとの調整
ー法令対応・報告書作成 など
■工期
【メンテナンス管理】
点検・メンテナンス:2日~1週間
■入社後の流れ
OJTにて様々な案件に携わっていただきます。
小規模複数案件を先輩社員とともに複数対応いただきます。
習熟度により半年~1年を想定しております。
<同社の扱う設備>
自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備、火災通報設備、セキュリティ設備(入退室管理、侵入監視)、ITV(監視カメラ)、TV共聴、LAN、インターホン 等
※セキュリティ設備の取り扱いは東京、大阪のみとなります。
※防災を軸に、弱電・情報系まで一貫して携われるのが特徴です。活かせる経験スキル
【必須】
■以下いずれかに関する工事の施工管理もしくは作業員経験をお持ちの方
ー非住宅における消防設備・防災設備
ー非住宅における自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備
ー非住宅における電気設備※(配線・信号・制御・通信系設備などの弱電設備)
※電気設備例:インターホン、放送設備、監視カメラ(ITV)、LAN、電話、通信配線、センサー・信号・制御系設備
【歓迎】以下に当てはまる方は歓迎いたします!
・1級もしくは2級電気通信工事施工管理技士 ※技士捕でも可/防犯設備士をお持ちの方
・第二種電気工事士/第1種消防設備点検資格者/第2種消防設備点検資格者をお持ちの方
・消防設備士甲種4類をお持ちの方
・数千万円~1億円超クラス案件の担当経験
・主担当、または準主担当として工程・安全・品質を見ていた
・元請/一次請けでの現場調整経験
・新築・改修・更新いずれかの工事経験
・官公庁・商業施設・マンション・工場などの現場経験
# 高層ビル # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
日本メックス株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 457~764万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ビルメンテナンス担当として、データーセンターやオフィスビルなどの建物の監視、点検、分析、改善提案まで
一貫して携わっていただきます。
▼主な業務内容
〇監視・点検業務:
・設備や機器の運転状況を常に監視し、日常的なデータ管理、巡回点検を行います。
・建物利用者からの問い合わせやクレームに対応し、必要に応じて修繕を手配します。
・電気、衛生、空調、昇降機、防災設備などの定期点検を実施します。
〇現状把握と分析:
・日々の監視・点検で得られたデータを基に、設備の状況を詳細に分析・評価します。
・エネルギー使用量、コスト、故障発生傾向などを多角的に検討し、より効率的な建物運営のための課題を特定します。
〇改善策の提案:
・建物の快適性向上、省エネルギー化、利用者満足度(CS)向上、セキュリティ強化、ライフサイクルコスト(LCC)削減
中長期修繕計画の策定など、幅広い視点から改善策を立案し、提案します。
これらの業務を通じて、建物の常駐よる維持管理(電気、衛生、空調、防災設備など)を行います。
■働き方
・同社管理している施設はデーターセンターやオフィスビルなどがございます。
・請負形態は元請案件が多いです。
・管理方法は常駐管理です。
・残業時間は月平均10時間未満です。
※物件より勤務形態シフトが異なる可能性があります。
■同社の特徴:
同社はNTTグループ関連施設を中心に、「建物総合管理」と「建物・設備工事」で建物の安心・安全・快適を
守り続けてきました。通信施設(データーセンター等)の管理実績は豊富で培った技術力があります!
~こんな方におすすめです~
・プライベートと仕事両立させたい方
→平均残業時間10時間/月未満!
・安定基盤のある企業にて従事されたい方
→NTTファシリティーズの100%子会社・NTTグループとの連携あり!
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実!
資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。
・キャリアアップ、スキルアップをしていきたい方
→資格支援制度充実!
<資格を取得すると授業料を会社負担してくれるだけではなく、 奨励金も支給されます。>
[資格取得費用]講習料(通信教育料)、受験料、登録料、教材購入費等
[奨励金]
200,000円 1,2種電気主任技術者
100,000円 3種電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士
※入社以前に取得した資格については支給しない。
[専任資格手当]
3,000円 電気主任技術者(1,2,3 種)、冷凍機械責任者(1種)
2,000円 建築物環境衛生管理技術者、冷凍機械責任者(2,3 種)
・「健康経営」健康づくりを気にされている方
→健康保険組合連合会東京連合会より、“健康優良企業”に認定!
・子育てを考えている方
→「くるみん」認定・・・・子育てサポート企業!活かせる経験スキル
■必須要件:下記2つの要件を満たす方
〇経験年数:
ビル維持管理の実務経験が1年以上あること
〇資格要件:次の条件(アまたはイ)を満たしていること。
(ア)建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、(第1種、2種、3種)、冷凍機械責任者(第1種、2種)、エネルギー管理士の資格のどれか1つをお持ちの方
(イ)電気工事士(第1種、2種)のほか、以下の資格を1つ以上お持ちの方
・危険物取扱者(甲種、乙種)、ボイラー技士(特級、1級、2級)、消防設備士(甲種、乙種)、ビル設備管理技能士(1級)、浄化槽管理士、冷凍機械責任者(第3種)
■歓迎
・英語でのコミュニケーション: 必須ではありませんが、業務で簡単な英語でのやり取りが発生する場合(案件)があるため、抵抗なくコミュニケーションが取れる方は歓迎します。
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東京ガスファシリティサービス株式会社
- 職種
- 電気設備保全
- 想定年収
- 450~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
オフィスビルを始め、様々な案件の管理を担当して頂きます。エリアは主に一都三県のご自宅から通える範囲に配属となります。
入社後しばらくは、先輩社員の下で経験を積んでいただき、経験を積んだのちに選任技術者として業務いただきます。
【具体的には】
〇電気、空調など建築設備の定期点検
〇保守/修繕等の維持管理、各施工管理
〇設備機器の運転操作、監視
〇省エネなどの設備改善提案
〇お客様からの要望/クレーム対応
〇社内外関係者間の連絡、調整
〇工事協力会社への発注など
※電気主任技術者、エネルギー管理士を保有の方は、将来的に選任登録の可能性がございます。
【同ポジションの魅力】
☆東京ガスグループの安定基盤がございます!
☆福利厚生の充実
⇒社用車手配、転勤となった際の家賃手当、住宅手当、帰省時の交通費(週末、月3回)が会社負担です。
☆幅広い物件の種類
⇒オフィスビルのみならず、工場や電算センターなどの幅広い案件がございます。
☆レベルにあった研修制度
⇒工場などの現場見学や外部研修カリキュラム、東京ガスによる研修カリキュラムの受講が可能です!(経験者であれば、基本はOJTの研修となっております)
☆ワークライフバランスを整えられる!
⇒年間休日休日122日、平均残業18時間とプライベートとの両立がしやすい環境です。
また、有給取得率が91%で、実際に就業されている方からの休みがとりやすいという声も上がっています。
☆平均勤続年数10年以上!
⇒社員の方の半数が10年以上勤続していらっしゃる等腰を据えて長期的に業務に取り組むことができる環境です。活かせる経験スキル
【必須経験/必須資格】
〇設備管理の経験
〇第三種電気主任技術者
【歓迎】
〇第二種電気工事士
〇危険物取扱者乙種4類
〇2級ボイラー技士
〇第三種冷凍機械取扱者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士# 生産施設 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」!東京で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
東京勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気/空調/給排水/防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備、清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。
※設備管理経験が目安として10年以上ある方のご応募を歓迎しております。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
【勤務時間について】
■9:00~18:00(休憩1時間)
■13:00~22:00(休憩1時間)
■9:00~翌9:00(2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる)
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h&有給取得率69.9%!圧倒的な働きやすさ!〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員!長期的なキャリア形成が叶う!〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当(無制限)等、頑張れる仕組みがたくさん!!〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能!〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用(例:大規模物件では約20名の交代制)。お互いにフォローし合える環境です。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理経験10年以上(オフィス/工場/物流等問わず)
■第三種電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者
■第二種電気工事士
【歓迎】
■第二種電気主任技術者
■エネルギー管理士(エネ管)
■施工管理技士(建築、電気工事、管工事、電気通信工事)
# シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 転勤なし -
パナソニック防災システムズ株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 500~626万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
<概要>
オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、など、各種建築物における屋内消防電気設備工事の新築、更新、改修工事における【施工管理】を担当していただきます。
数百万・数千万円規模から1~2億円規模の中~大型案件を中心に担当いただき、これまでのご経験に応じて主担当または準主担当としてアサインします。
<主な業務内容>
■施工管理
ー新築/改修/更新工事の工程・品質・安全・原価管理
ー協力会社・メーカーとの打合せ、機器選定、現場調整
ー書類作成・検査立会い など
■仕事の流れ
1:営業担当から案件の引継ぎを受け、建物と施工概要の摺り合わせ
2:サブコン担当者と全体の工事計画を立て、施工業者を決定
3:施工が始まった際には、工事に立ち会い、進捗管理を行う
4:工事完了後、施主に引き渡しを行う
■工期
【施工管理】
新築工事:6ヶ月~1年
リニューアル工事:1か月~3か月
※出張:基本的には通える範囲となります
遠方の場合は宿泊を伴う(2~3日程度)
■入社後の流れ
OJTにて様々な案件に携わっていただきます。
小規模複数案件を先輩社員とともに複数対応いただきます。
習熟度により半年~1年を想定しております。
<同社の扱う設備>
自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備、火災通報設備、セキュリティ設備(入退室管理、侵入監視)、ITV(監視カメラ)、TV共聴、LAN、インターホン 等
※セキュリティ設備の取り扱いは東京、大阪のみとなります。
※防災を軸に、弱電・情報系まで一貫して携われるのが特徴です。活かせる経験スキル
【必須】
■以下いずれかに関する工事の施工管理もしくは作業員経験をお持ちの方
ー非住宅における消防設備・防災設備
ー非住宅における自動火災報知設備、防排煙設備、非常放送設備
ー非住宅における電気設備※(配線・信号・制御・通信系設備などの弱電設備)
※電気設備例:インターホン、放送設備、監視カメラ(ITV)、LAN、電話、通信配線、センサー・信号・制御系設備
【歓迎】以下に当てはまる方は歓迎いたします!
・1級もしくは2級電気通信工事施工管理技士 ※技士捕でも可/防犯設備士をお持ちの方
・第二種電気工事士/第1種消防設備点検資格者/第2種消防設備点検資格者をお持ちの方
・消防設備士甲種4類をお持ちの方
・数千万円~1億円超クラス案件の担当経験
・主担当、または準主担当として工程・安全・品質を見ていた
・元請/一次請けでの現場調整経験
・新築・改修・更新いずれかの工事経験
・官公庁・商業施設・マンション・工場などの現場経験
# 高層ビル # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 603~789万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【伊藤忠G/働き方◎】オフィスづくりプロジェクト管理◆土日祝休×残業20~30h程/所定労働7.5H
~福利厚生充実◎施工管理から働き方改善したい方歓迎◎所定労働7時間30分/元請け×建物管理会社で就業環境改善へ/残業20~30h程度/伊藤忠グループ~
■業務内容
オフィスづくり(オフィス移転・レイアウト変更)において、「企画・提案」から「引き渡し」までのプロジェクト全体を、元請やプロジェクトマネージャーとしてコントロールをお任せします。
また、既存顧客の日常におけるオフィス周りのご相談にも対応していただくお仕事です。
《具体的な業務内容》
・オフィス移転、レイアウト変更などの提案
・引き渡しまでのコントロール
・施工管理担当との調整 など
《担当案件》
・伊藤忠グループ企業や管理ビルのテナントからの依頼が中心です
《特徴》
・現場に常駐ではなく、内勤(提案・調整)と外出の割合は5:5程度です
・シェアオフィスや直行直帰なども活用しながら、効率的に動けます
■働く環境
◎基本的には土日祝休みで、残業は20~30h程と働きやすい環境
◎現場からの直行直帰も可能、DX導入も積極的に行っており、残業削減をしていく社風も整っています
◎所定労働時間7.5時間、フレックス制度もありメリハリのある働き方が可能
◎社長のことも「さん付け」で呼ぶ等、風通しの良い社風が特徴
■業務の特徴
オフィスの新設やリニューアル・修繕における工事内容の提案から、業者選定、施工管理、引き渡しまでを担当します。
提案内容の幅は広く、顧客にしっかり納得してもらうためには確かな経験に裏付けされた提案が不可欠です。
そのため今回は、建築に関する知識・経験を持っている方を募集し、長く同社の成長を支えてほしいと考えています。顧客の大切な不動産資産を維持・向上していくため、建物担当者と協力し、建築・設備の維持・修繕・改良工事の企画・提案・施工管理などを行います。
■同社の強み
1)伊藤忠グループの総合力
投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能
2)不動産のトータルサポート
オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポート
3)技術スタッフの内製化
管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案が可能活かせる経験スキル
■必須要件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・オフィス移転プロジェクト、オフィスレイアウト工事に関わる経験
・オフィスビルの設備、建築に関わる実務経験(工事請負、施工管理、設備管理、設計業務など)
■歓迎要件:
以下いずれかの資格お持ちの方(1級2級不問)
・電気工事施工管理技士
・建築施工管理技士
・管工事施工管理技士
・認定ファシリティマネージャー
<必要資格>
歓迎条件:管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、認定ファシリティマネジャー(CFMJ)# オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社山下PMC
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), 電気設備設計, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 900~1,300万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【電気設備が主役のプロジェクトマネージャー/即戦力中堅からベテラン活躍/フレックス/残業30H/東京】
同社のプロジェクトマネジメントは、顧客の事業計画段階から携わる案件もあります。
建物を建てることがゴールではなく、場合によってはその建物を通じて得られる収益や地域貢献性など、企業の事業性や社会課題を解決することを念頭に置いた提案を行います。
【設備エンジニアが主役のプロジェクトマネジャー】
環境事業に力を入れる同社ならではのプロジェクトマネジャー職。
プロジェクトマネジャーと言えば、意匠担当や建築全般の担当がメインとなってプロジェクトを動かしていく事がほとんどですが、同社では設備エンジニアが中心となって担当する案件が多くあります。
それは環境事業に力を入れている同社ならではのレアな求人で、電気設備に関する何らかのご経験豊富な人材を募集しています。
【具体的な業務内容】
●事業性の検討
●事業創造・戦略立案
●施設企画・基本計画立案(技術検討含む)
●設計・施工マネジメント(設計検証・工事監理含む)
●発注マネジメント
●ライフサイクルマネジメント
●調査・診断
●CRE/PREマネジメント
●オフィス移転マネジメント
●地域創生支援
■取引業種
民間系:
大規模CRE保有企業・インフラ関連企業
先端技術(生産・研究・IT)系企業
放送・メディア系企業
物流・情報インフラ系企業
大規模スポーツ施設・先進医療系(病院)企業
ラグジュアリーホテル・地方インバウンド(観光関連・旅館等)系企業
金融機関
教育機関
公共系:
国土交通省・文部科学省・地方公共団体・財団法人・医療法人・社会福祉法人・独立行政法人・経済団体等
■施設用途:オフィス・生産/研究施設(工場・研究所)・物流施設・商業施設・宿泊施設(ホテル・旅館)・医療施設・教育施設・公共施設(官公庁他)等
■同社の魅力
<ミドル層が活躍>
PM職で活躍されている方々は他のCM会社よりも若く、ミドル層の方が多く活躍されています。
また、技術的な検証については、ベテラン社員がアドバイザーとなって指導する組織体制ができています。
<より上流工程から携わることが可能>
同社のプロジェクトマネジメントは、建物を建てることがゴールではなく、顧客の事業計画から携わります。
例)地域のプロバスケットチームがアリーナを建設したい
建物をいくらで建てるということだけではなく、試合が無い日にアリーナにどのようなイベントを呼び込むか、年間の収益性を検討し、提案することで、顧客の事業を成立させるための提案を行います。
<テレワークについて>
上限週2日(出社比率60%程度)但し入社1年未満の方は週1日まで
<フレックス>
コアタイムありフレックス制
<残業>平均30時間(定時7.5時間)活かせる経験スキル
【必須経験】
※下記の中でいずれかの経験(7年程度以上)をお持ちの方
●電気設備施工管理経験(非住宅)
●電気設備設計経験(非住宅)
●その他電気設備(非住宅)に関する何等かのご経験
【必須資格】
※下記いずれかの資格をお持ちの方
●一級建築士
●設備設計一級建築士
●建築設備士
●コンストラクションマネジャー(CCMJ)
●技術士
●認定ファシリティマネジャー(CFMJ)
●再開発プランナー
●1級電気工事施工管理技士
●1級管工事施工管理技士
●宅地建物取引主任者
【歓迎要件】
ビジネス英語ができる方# 生産施設 # 病院 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 年間休日120日以上 -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」!東京で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。
東京勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気、空調、給排水、防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備、清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。
【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。
【同社で働く魅力】
〈平均残業10h&有給取得率69.9%!圧倒的な働きやすさ!〉
〇チーム体制の導入と事業所内でのメールアドレス共有により、属人化を防止。休日に緊急出社が発生する心配はありません。
〇残業時間も10時間程度とプライベートとの両立が可能です。
〈定年後も70歳まで正社員!長期的なキャリア形成が叶う!〉
〇62歳の定年後も、グループ会社「ザイマックスエルダーズ」へ転籍することで、70歳まで正社員として同条件、同業務で就業可能です。
〈自社研修センターや資格手当(無制限)等、頑張れる仕組みがたくさん!!〉
〇入社者全員が利用できる自社研修センターを完備。
異業界出身者やブランクがある方でも安心してスタートできます。
〈転居を伴う転勤無し×チーム制で安心して就業可能!〉
〇「自宅から90分圏内」の配属確約
転居を伴う転勤は一切ありません。ご自宅から通勤可能な自社管理物件へ配属されます。
〇チームで守る安心の管理体制
1人に負担が集中しないよう、管理物件にはチーム制を採用(例:大規模物件では約20名の交代制)。お互いにフォローし合える環境です。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■特に無し
異業界出身の方も多数ご活躍されていらっしゃいます。
【歓迎経験/歓迎資格】
〇設備管理業務経験を有している方
〇設備管理に近しい業務経験を有している方
(例:サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など)
〇第二種電気工事士
〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者(ビル管)
〇エネルギー管理士(エネ管)
〇施工管理技士(建築、電気工事、管工事、電気通信工事)
# シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 転勤なし
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