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/京都府の求人検索結果一覧

検索結果 20 件

現在の検索条件

  • カナデビア株式会社

    職種
    電気設備保全, プラント設備管理, 機械設備保全
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    【配属先部門の担う役割】
    長期運営受託している一般廃棄物焼却施設の円滑な運転そして維持管理

    【入社後の具体的な仕事内容】
    同社が長期運営受託しているごみ焼却施設の主任技術者として、施設の円滑な運転管理、維持管理等の総括的な業務を行っていただきます。

    具体的には、主に以下の業務となります。
    ・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画、実施及び報告書作成
    ・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作、安全に関する指揮監督
    ・焼却炉、ボイラー・タービン発電設備の運転操作に関する指揮監督
    ・停電や突発トラブル時の復旧作業に関する指揮監督
    ・電気設備会社や保安協会、メンテナンス会社等への見積引合/調整及び発注業務
    ・所轄官庁、電力会社等への報告業務
    ・施設内業務従事者(協力業者含む)に対する保安教育の実施
    ・保安規定の見直し
    ・後任者の育成及び教育
    ※電気設備又は機械設備いずれかをメインに保守管理業務をしていただきます。
    ※原則、平日日勤となりますが、場合により土曜や日曜も出勤していただく可能性があります(月に1、2回程度)。
    ■組織構成
    環境事業本部 運営ビジネスユニット 環境西日本運営部
    ※社内外含めて20〜50名規模の施設となります。

    【仕事の進め方】
    総括責任者と連携を取りながら、施設の運転・維持管理に関する様々な業務を遂行していただきます。

    【出張の有無】
    月1〜2回程度(1回の期間は1〜2日)

    【転勤】
    当面なし(将来的には可能性あり)

    【事業の目指す姿】
    より適切で安全な施設運営を目指し、知識や経験の底上げはもちろん、お客様との良好な関係を築くことを推進していきます。

    【募集背景】
    新規運営開始に伴う人員増員

    活かせる経験スキル

    <必須条件>
    以下のいずれか必須
    ・第2種電気主任技術者
    ・第2種ボイラータービン主任技術者
    ・自動車通勤が可能な方(社用車の手配は応相談)
    <歓迎条件>
    ・発電設備または製造設備における管理、保守業務の経験
    ・廃棄物処理施設技術管理者(ごみ処理施設)
    # 生産施設 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • パナソニック ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~580万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    京都府長岡市にてパナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をご担当いただきます。(工場)

    【業務詳細】
    ・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
    ・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
    ・運転監視、計器類チェック
    ・保全、修繕作業 など

    【働く環境について】
    ◇資格手当:※上限なし!
    例)電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
    ◇転勤:転居を伴う転勤なし
    ◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
    ◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
    ※土日出勤がある場合は代休取得可能です。

    ★ワークライフバランス充実の就業環境★
    全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
    ★完全週休2日制
    休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
    ★労働組合があります。
    同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第一種普通自動車運転免許
    ■工場の設備管理経験

    【歓迎】
    ・その他設備管理に関わる資格をお持ちの方
    ・建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方
    # 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社パルコスペースシステムズ

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    400~680万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    京都府京都市にございます大丸京都店の施設管理業務を行っていただきます。

    【具体的には】
    〇館内巡回
    〇各設備の点検・メンテナンス
    〇不具合個所の確認および修理
    〇百貨店や取引先からの要請対応
    〇長期修繕計画の立案など
    〇データ入力や伝票処理、電話対応などの事務業務

    【基本的な1日の仕事の流れ】
    ~例:ある社員の場合~
    9:30/出勤(前日担当者の引継ぎ内容を確認)
    10:30/館内巡回(百貨店内の設備に不具合がないかを確認)
    14:00/担当振り分け・指示(点検・作業をする担当の振り分けとルートの説明)
    16:00/本館の是正作業の確認(ひび割れなどがあれば報告)
    18:10/退社

    【資格取得支援でスキルアップ】
    社員のスキルアップを応援するために、資格取得は会社でしっかり支援しています。
    〇取得費用は全額会社負担!
    〇保有資格には資格手当を毎月支給!
    〇資格手当に上限なし!
    <主な資格手当>
    ・第三種電気主任技術者…月5000円
    ・建築物環境衛生管理技術者…月4000円
    ・エネルギー管理士…月1万円  
    ・1級建築士…月1万円
    ・消防設備士甲種…月3000円
     など

    【将来のキャリアパス】
    設備管理スタッフとして着実に経験を積んでからは、
    「設備責任者⇒副所長⇒事業所長」
    といったように、管理職への道をご用意。
    時にはグループ外のお客様先の商業施設にて、『設備管理の高度なプロ』として迎えられることも!

    【同社の魅力】
    〇年間休日125日
    〇完全週休2日
    〇8日間の長期休暇あり
    〇ローテーション制度で一人当たりの業務負担軽減
    各店舗5~15名でローテーションを組みます
    〇勤務地は希望を考慮
    〇残業月20時間程度
    〇残業代全額支給をはじめ各種手当が充実
    〇賞与年2回(業務次第で決算賞与の支給も!)

    活かせる経験スキル

    【必須経験】
    ※下記いずれかのご経験
    〇設備管理のご経験
    〇工事関連業務の経験
    〇営業職などでの折衝経験
    〇ビルメンテナンス系の職業訓練校に在籍中または卒業された方


    【歓迎経験】
    〇商業施設の設備管理経験
    〇施工管理経験(電気、空調衛生、内装工事など)
    〇各種関連資格(電気工事士、電気主任技術者、施工管理技士、建築物環境衛生管理技術者、消防設備士など)
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社マイスターエンジニアリング

    職種
    その他技術職, 機械設備設計
    想定年収
    370~530万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    【業務内容】
    受変電設備、水処理設備、計測設備、制御システムなどの保守点検ならびに更新工事業務をご担当頂きます。
    具体的には、年次点検業務(電圧測定・部品交換・清掃)や、現地更新工事業務(廃品種入替・電気配線・検証試験)、現地障害対応処置となります。

    出張   :有
    出張エリア:西日本エリア 三重〜福岡
    出張頻度 :日帰りが大半 月2回程度2,3日の短期出張

    【働く社員にインタビュー】
     入社3ヶ月目のAさんの場合
    《1日の流れ》
     AM:ミーティング
        作業内容確認、工具チェック
     PM:点検業務
        報告書作成

    《やりがい》
      前職全く違う業界に所属していたため、電気関係の知識がなく最初は苦労しましたが
      今では新たな知識を身に着けることができやりがいを感じています。
     中途で入社しましたが、入社時の研修で一緒になった同期とも仲良くなることができました!

    【スキルアップ支援】
    ■研修制度(技術研修、現場研修など)
    ■各種表彰制度
    ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
    ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
    ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!
    【現場研修】
    現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
    その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
    さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
    【プライベート支援】
    ■寮・社宅制度【独身者】
    ・28歳まで:自己負担2万円/月
    ・29〜31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
    ・32歳〜:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
    【同居家族ありの方】
    ・単身赴任:自己負担1万2000円/月
    ・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
    ■転居時の引越費用負担
    ■提携保養所

    活かせる経験スキル

    【必要条件(MUST)】
    ・電気科履修者
    ・製造業での実務経験者(組立、オペレータ、保全メンテナンス)

    【歓迎条件(WANT)】
    ・第二種電気工事士
    # 年間休日120日以上
  • 星光ビル管理株式会社

    職種
    ビル設備管理, ビルマネジメント(BM), 施設管理
    想定年収
    260~400万円
    勤務地
    京都府

    業務内容

    施設(オフィスビル、商業施設、ホテル、病院、工場等)を利用する方が気持ちよくご利用いただけるよう、施設管理のスペシャリストとして業務を行っていただきます。
    働きやすい職場で、働きませんか。

    ■職務詳細:
    おおまかには「建物内の巡回」と「モニター室での監視」がメイン業務です。配属先により業務内容が多少異なる場合がございます。
    ◎建物内の巡回、モニターチェック
    ◎設備の点検(点検項目に沿って確認)
    【設備例】空調機、分電盤、非常階段、排水管や給水管、受水槽等
    ◎保守管理(専門的な修繕やメンテナンスは委託業者に委託)
    ◎各種工事に伴う立会業務
    ◎定期点検のスケジュール作成/各テナントへの工事、点検情報等の広報や案内
    ◎緊急時対応(地震発生後の点検、火災報知器が鳴った際の対応など)

    ★未経験からでもチャレンジ・ご活躍いただけます★
    携帯ショップ販売員をされていた方、物流倉庫で運送をされていた方など、幅広い方がご入社され活躍頂いております!
    同社は各職場でのOJTはもちろん、大阪府の認定職業能力開発施設に認定された研修施設「星光総合研修センター」を保有しております。そのため、実際の機械を用いた実地研修や、配属後のフォローアップ研修などの研修が充実しており、未経験からでも着実にスキルアップしていただける環境が整っています。

    ■入社後の流れ
    (1)「星光総合研修センター」で研修:各種設備について座学や実習でイチから学びます。
    (2)現場で実践的なOJT研修:チェック表やマニュアルに従い、日々の業務や週ごとに行なう業務、さらに緊急時の対応も学びます。
    ※全ての業務を1人で行なえるようになるまでは最低でも1年程度を想定しています。あなたの成長スピードに合わせてしっかりお教えします!

    ■働き方:
    (1)担当施設によっては夜勤が発生する場合があり、その場合は日勤、夜勤、昼夜勤などのシフト制になります
    ※日勤→夜勤等の無理な働き方は無く、法定通りの休憩や休暇を取っていただく他、夜勤手当、深夜手当等の手当てが支給されます
    (2)担当施設によっては土日祝が出勤で平日休みとなるシフトが発生する場合があります

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■顧客折衝経験のある方

    【歓迎】※下記資格をお持ちの方は手当などの支給もございます。
    ■第2種電気工事士
    ■電気主任技術者
    ■危険物取扱者 乙種 第4類
    ■ボイラー技士2級
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■高圧ガス製造保安責任者(冷凍機械) 第三種
    # 改修・現状回復 # 地域密着 # オフィス # リノベーション # 転勤なし

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