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宅地建物取引士/大阪府の求人検索結果一覧
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リバー産業株式会社
- 職種
- 個人営業(不動産), 個人営業(住宅)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【業務内容】
◎不動産ディベロッパーとして自社で企画・施工した新築ブランドマンションの販売営業をご担当していただきます。
◎来場いただいたお客様に対しての反響営業です。
◎その他モデルルームで開催する集客イベントの立案や運営、ポスティング計画等販売戦略の検討もしていただきます。
【同ポジションの特徴について】
◎ご担当頂くマンションにもよりますが、1戸4000万前後~億を超える住戸の販売を行います。
◎エリアについては、大阪中心で、転居を伴う転勤はありません。
◎購入いただくお客様については、ファミリー層が中心になります。
◎インセンティブ制度は設けておらず、成績を考慮し賞与に反映しております。活かせる経験スキル
【必須】
■住宅(戸建・マンション等)の販売経験がある方(目安3年以上)# Uターン・Iターン歓迎 # マンション # RC造 # SRC造 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社マリモ
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 414~685万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【事業内容】
〈収益不動産の再生事業/仕入職〉
収益力が落ちた、築古ビルなどの収益不動産の資産性向上・収益力再生に特化したリノベーション事業が主となります。
リノベーション推進部の仕入担当者として、収益不動産の再生事業プロジェクトをリードしていただきます。具体的には、物件の仕入、リノベーション工事などの加工、テナント付け、物件売却までが主な業務となります。中心メンバーとして、仕入れの経験を活かし、時代に呼応した仕事が展開できます。
現在は東京都心をメインにオフィスビルの再生事業を行っていますが、今後はレジデンス・商業施設等も対象として、一緒に働く仲間を募集します。
【業務内容】
・新規案件の仕入(情報収集及び検証)
・事業計画書作成
・マーケット調査、分析
・プロジェクトマネジメント(予算・スケジュール管理等)
・リーシング(内覧対応、テナント契約等)
・物件売却活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界、建設業界での実務経験をお持ちの方
※第二新卒(社会人経験2~3年)可
【歓迎】
■収益不動産の仕入経験
■宅地建物取引士
■1級建築士、1級建築施工管理技士など建築関連資格保有査# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 宿泊施設 # オフィス # RC造 # 発注者側 # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 個人営業(不動産), 法人営業(不動産), 用地仕入
- 想定年収
- 360~500万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【不動産のプロフェッショナルとして活躍したい方へ!/関西トップクラスの販売実績/100%自社物件】
不動産と建設のプロフェッショナルである同社にて、不動産営業(仕入・販売)をお任せします。自社物件の仕入・分譲である為、自信を持ってご提案できます。
【具体的には】
FDSが買主、売主となる自社物件の取引をお任せします。
・自社企画物件(マンション)の用地仕入
・自社企画の1棟収益不動産(W造・S造)販売
・自社企画の投資用区分マンション販売(RC・S造)
・その他不動産仲介など
の業務をお任せいたします。
【同社の魅力】
1.創業以来23期連続増収増益!安定感のあるストック型ビジネスと利益を一気に構築するフロー型ビジネスをバランスよく融合させたことで安定性の高い経営を実現しています。
2.1棟モノの収益不動産の販売数は関西エリアでもトップクラスです。そのため、用地仕入れなどの情報が多く集まってきてよりよい物件のご提供が実現出来ています。
【新オフィス構想】
本町駅徒歩1分に本社ビルを新築、移転を予定しています。活かせる経験スキル
【必須】
普通自動車運転免許をお持ちで下記いずれかのご経験がある方
■土地の仕入れ業務
■不動産売買仲介業務
■収益不動産の販売業務(1棟、区分どちらでも可)
■土地活用のご提案業務
【歓迎】
■宅地建物取引士# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # S造 # RC造 # 木造 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社FDS
- 職種
- 個人営業(不動産), 法人営業(不動産), 用地仕入
- 想定年収
- 500~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【不動産のプロフェッショナルとして活躍したい方へ!/関西トップクラスの販売実績/100%自社物件】
不動産と建設のプロフェッショナルである同社にて、不動産営業(仕入・販売)をお任せします。自社物件の仕入・分譲である為、自信を持ってご提案できます。
【具体的には】
FDSが買主、売主となる自社物件の取引をお任せします。
・自社企画物件(マンション)の用地仕入
・自社企画の1棟収益不動産(W造・S造)販売
・自社企画の投資用区分マンション販売(RC・S造)
・その他不動産仲介など
の業務をお任せいたします。
【同社の魅力】
1.創業以来23期連続増収増益!安定感のあるストック型ビジネスと利益を一気に構築するフロー型ビジネスをバランスよく融合させたことで安定性の高い経営を実現しています。
2.1棟モノの収益不動産の販売数は関西エリアでもトップクラスです。そのため、用地仕入れなどの情報が多く集まってきてよりよい物件のご提供が実現出来ています。
【新オフィス構想】
本町駅徒歩1分に本社ビルを新築、移転を予定しています。活かせる経験スキル
【必須】
普通自動車運転免許をお持ちで下記いずれかのご経験がある方
■土地の仕入れ業務
■不動産売買仲介業務
■収益不動産の販売業務(1棟、区分どちらでも可)
■土地活用のご提案業務
■宅地建物取引士# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # S造 # RC造 # 木造 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東京建物不動産販売株式会社
- 職種
- 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 580~870万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
事業用不動産の法人仲介業務を担当していただきます。
【具体的な業務】
■金融機関・士業・不動産業者など、顧客および情報交換ルートの開拓
■企業のニーズに合わせた事業用不動産(ビル・倉庫・事業用地、他)の紹介
■個人のお客様のご自宅売却・購入の仲介
■物件調査、契約書類の作成など契約締結に関わる業務
■情報収集、マーケット調査、提案資料
【この仕事の特徴】
同社の名古屋支店は、企業、投資家、不動産会社、金融機関などを顧客とした事業用不動産の売買仲介をメインとして、個人のお客様の相続案件、マイホーム売買まで幅広く取り扱う拠点です。
取引理由は実需・投資用・相続対策など様々ですが、取り扱う物件もオフィスビル、一棟マンション、区分マンション、物流倉庫、事業用地、ホテルなど多岐にわたります。
※居住用も取り扱っていますが、土日出勤は平均で年間7日程度です。
【情報ルートについて】
■金融機関/銀行、信金、証券会社
■弁護士、税理士
■社内他部門/アセットソリューション事業、賃貸事業
■グループ会社
■従前顧客企業、提携企業 など様々です。
【強み】
■大手デベロッパー系列の信頼と顧客基盤
■財閥系グループの一員であり、法人顧客にも広くネットワークを持つ
顧客基盤・情報ルートが豊富であることも同社の大きな強みです。
金融機関・弁護士とのパイプ、会員組織のお客様等、多様な情報ネットワークを活かした営業を行っています。
【同社の法人向け不動産売買は】
オフィスビルや商業ビルなどの物件の売買から収益不動産の活用まで、法人のお客様の不動産ニーズにワンストップのトータルソリューションでお応えする―それが私たち東京建物不動産販売の法人仲介です。
年々重要性を増しているCRE(Corporate Real Estate:企業不動産)戦略の支援に関して、東京建物グループ各社の専門性を活かした多岐に渡る不動産サービスを、同社が窓口となってご提供しています。
※総合職採用のため、将来的に別部署へ異動の可能性があります。
活かせる経験スキル
【必須】
■下記いずれかの不動産営業経験2年以上
(事業用不動産の売買仲介業務、金融機関の不動産部門の営業、事業会社の不動産部門の営業)
■宅地建物取引士 資格
■普通自動車運転免許 資格
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社名非公開
- 職種
- 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 500~2,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【全国のネットワークを活かした独自の営業手法】
賃貸経営に不安を持つオーナーをご紹介いただき、賃貸経営のプロフェッショナルとして、同社サービスを利用いただきオーナー様の課題解決を致します。
大切な資産をお預かりし、入居率アップという成果によって収益を上げるビジネスモデルの為、オーナーから長期間にわたり安心・信頼を提供致します。
飛び込みやテレアポが多い不動産業界にあって、取引先企業からのご紹介をメインに営業活動をしております。
提案サービスラインアップも多岐に亘っており、長期的には賃貸/売買/土地活用/高齢者住宅/建築/リフォーム/金融等、幅広い知識が身につき、コンサルタントとして業界でご活躍出来るスキルを身に着けられる職場です。
■1日の営業の流れ(一例)
1日4~6件程度のオーナー/取引先訪問を行います。
【午前】
●提携金融機関の支店訪問
→空室に不安のある、融資先オーナーをご紹介いただき、同社サービス導入による改善提案を打ち合わせします。
【午後】
●パートナー不動産企業と共に物件調査
→ご当地の提携不動産会社と共に、空室の原因や改善ポイント、オーナーへの訴求案を打ち合わせします。
●オーナー訪問
→賃貸経営でのお困りごとやお悩みのヒアリング、マーケットの説明や空室改善策を提示し、同社サービスを導入した場合のメリット、将来像をご提案致します。
※案件紹介は全国1400社の提携企業、及び140行の金融機関がメインとなります。
【入社後のサポート】
中途入社向け社員研修並びに、プレゼンテーション練習を行っていただきます。
並行し営業OJTを行い、直属の上長・部門長・役員が営業同行しフォロー、コーチングを致します。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■不動産業界での何かしらの営業経験をお持ちの方
【歓迎】
■賃貸不動産経営管理士資格保持者
■宅地建物取引士保持者# リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大和財託株式会社
- 職種
- 賃貸管理
- 想定年収
- 844~1,030万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪本社の管理職ポジションです。
賃貸管理の経験を活かしてご活躍ください。
【具体的な仕事内容】
■賃貸経営代行(プロパティマネジメント)
建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。
オーナー様のお悩みを無くし、利益の最大化を実現します。
■リーシング(入居者募集営業)
賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。
丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。
■管理受託営業
空室に悩んでいるオーナー様に対し、賃貸経営コンサルティングを実施。
他社で管理している物件を同社に管理移管します。
■メンバーマネジメント
大阪の賃貸管理を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。
賃貸経営事業の核となるポジションとしてご活躍を期待します!
【特長】
・圧倒的顧客ファースト
同社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での賃貸管理のご経験※年数問わず
■マネジメントのご経験
【歓迎】
■宅地建物取引士# 充実した福利厚生 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和財託株式会社
- 職種
- 賃貸管理
- 想定年収
- 600~845万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【具体的な仕事内容】
■賃貸経営代行(プロパティマネジメント)
建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。
オーナー様の悩みを無くし、利益の最大化を実現します。
■マンション管理業務
マンションの管理改善・修繕に関わる幅広いサービスを提供。マンションの資産価値向上と安心・快適な暮らしを実現します。
・管理組合の定期的な集会(総会・理事会)運営・管理
・資金管理・メンテナンス・修繕工事などの企画運営
・物件確認
・共用施設の管理方法の企画・運営
・委託業者への指導など
■分譲マンションのオーナー様・組合様への管理・リフォーム提案
■賃貸管理関連業務
建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など賃貸経営に関わる全てをマネジメント。オーナー様の悩みをなくし、利益の最大化を実現します。
【特長】
・圧倒的顧客ファースト
同社の営業スタイルは、"本当にお客様のためになることしかしない"がルールです。
「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。
・完全実力主義
年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。
営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。
・出る杭を引き上げる
周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での賃貸管理経験者 ※年数問わず
【歓迎】
■宅地建物取引士# 第二新卒・既卒者可 # 駅徒歩5分以内 # マンション # RC造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 法人営業(不動産), 個人営業(不動産)
- 想定年収
- 530~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府, 京都府
業務内容
業界で確かな実績を持つ長谷工ブランドを持つ同社にて、不動産営業に従事いただきます。
「売買仲介」「リノベーション」の2事業を展開しており、お客様のニーズにあわせて幅広い提案が可能です。
また、長谷工の建設・管理マンションにお住いのお客様にアプローチするので、提案もしやすいです。
仲介だけでなく買取・再販事業の企画提案も全ての営業マンが行えるため、不動産営業職としての経験の幅が広がります。(5:5のイメージ)。
■売買仲介
■買取/再販(物件仕入れ・リノベーション企画・販売)
【職務の特徴】
■お客さま層:投資家・地主から若いお客様まで幅広い年齢・階層のお客様。(不動産他社、地主、銀行、グループ各社の営業担当ともやり取り)
■取り扱い物件:現状9割がマンション。長谷工の施工物件が約7割ですが、土地・戸建・収益物件も拡大中です。
■売上目標:半期単位で売上目標を立てます。仲介と買取・再販の組み合わせで目標を組み立てます。
【求人の特徴】
■No.1を誇る施工実績から(※長谷工総研調べ)、お客さまからの信頼は抜群。
競合物件と金額で並んだ際も「長谷工のほうが安心だから」と選んでいただけることも珍しくありません。
知名度と確かな実績が、営業をバックアップします。
■不動産の「仲介」だけでなく「買取・再販(リノベーション)」も合わせて担当できるため、営業としてご案内できる選択肢が豊富です。
特に買取・再販の場合は、買取/再販金額やリノベーション内容もある程度コントロールできるため、自由度高くお客さまのニーズに沿った提案が可能です。
■大きな取引に挑戦できるチャンスが豊富です。年齢や社歴に関係なく、実力に応じて裁量を任せてもらえるため、どんどん成果を上げていくことができます。
実際に、入社数年でリーダーに昇格した社員もいます。
【働き方】
20時PCシャットダウンのため、過度な残業が発生しないような仕組みになっております。
また年間休日120日とワークライフバランスを担保できます。大手グループ会社のため、豊富な研修などのサポート体制があり、入社後も安心して業務に取り組むことが可能な環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■不動産業界での何かしらの営業のご経験
■宅地建物取引士資格をお持ちの方
【歓迎】
■売買仲介、買取再販などの営業経験# 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- プロパティマネジメント
- 想定年収
- 700~1,200万円
- 勤務地
- 東京都, 大阪府
業務内容
同社のプロパティーマネジメント業務は所有者として運営管理業務に取り組んでいるため、オーナーシップをもって業務に臨むことができます。
AMに報告し判断を求めるのではなく、自ら立案・実行していくことが求められます。
また、運営管理の視点から物件新規開発への参画や地域共生など、通常のプロパティーマネジメントの枠に留まらない幅広い業務に携わることで、自身を成長させることができます。
■物流施設の運営管理業務全般
■カスタマー(入居者)とのリレーションシップマネジメント
■運営管理視点からの新規物件開発
■既存物件のバリューアップ、NOI向上施策の立案・実行
■再エネ、地域共生等のESG施策の立案・実行
■物流施設の日常管理業務を委託しているFM(管理)会社のマネジメント
※担当物件によって出張の可能性があります。
※基本的には東京本社勤務予定ですが、大阪勤務希望者も可!
業界のリーディングカンパニーとして、常識を一変するような新たな価値の創出にチャレンジすることができます。
【想定役職】
アソシエイト~マネージャー
【魅力ポイント】
同社のプロパティーマネジメント業務は自社運営管理ということで、オーナーシップをもって業務に臨むことができます。
また、プロパティーマネジメント業務に留まらず、運営管理視点での新規物件開発への参画、再エネ・地域共生等のESG取り組みに関われることで広く物流不動産及び業界の知見などを身につけることができます。
減点方式の評価ではなく、チャレンジすることが評価される会社の風土も魅力のひとつです。活かせる経験スキル
【必須条件】
■社会人経験5年以上(目安)及び事業系不動産(物流施設、オフィス、商業等)運営管理業務の実務経験がある方、または物流会社にて建物管理業務経験のある方
【歓迎】
■施設の運営、管理を担当していたAM経験者
■修繕、工事等の管理経験
■法人へのソリューション営業経験者
■宅地建物取引主任者をお持ちの方
※物流不動産経験不問!
オフィス等の運営管理経験や法人へのソリューション営業の経験があり、オーナー視点で運営企画・管理に主体的に業務に取り組める方は大歓迎です!
【フィットする人材像】
■オーナーシップ:インハウスのPM業務であり、建物のオーナーとして自ら考えて自発的に行動し、周囲を巻き込み行動を起こせる。
■チームプレイヤー志向:チームや会社のことを考えて行動を起こせる。
■コミュニケーション力:自分の伝えたい事を分かりやすく整理して伝える力(発信力)があり、相手の伝えたい意図を理解する力。
また、理解を深めるために傾聴を行おうとする姿勢(受信力)がある。# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 物流施設 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社明和工務店
- 職種
- 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), 不動産開発
- 想定年収
- 400~750万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
2018年7月に新設した不動産部にて、既存のサブリース事業の更なる拡大と、自社保有物件の不動産運用、建築施工案件獲得のための情報収集・営業活動など、事業強化に向けて積極的に取り組んで頂ける方を募集致します。ノルマはありません!
■採用背景:上場企業のグループ会社のゼネコン・サブコンとして安定経営してきた同社。不動産部では、これまで分譲マンションやサブリースで収益を得るビジネスモデルを推進して徐々に売り上げ拡大しており、1.7億円まで伸長、更には今後3億円超まで売上を伸ばすことを目標にしています。更なる事業強化を図るための増員です。経験を活かしつつ、新たな目線で企画・提案ができる方を募集します。
■業務概要:
・用地仕入れ
・サブリース営業
・ファシリティマネジメント(同社保有のマンション等の物件)
・建築施工案件の情報収集・営業活動 など
■詳細:
デベロッパーや不動産仲介業者を回りながら、サブリースできる物件の情報収集や、土地・ビルなどの有効活用などの企画・提案を幅広く行って頂きます。
また、親会社にもアプローチし、グループ保有の不動産のファシリティマネジメントも行って頂きます。
【取り組み事例】老朽化したテナントビルを環境に配慮したゼッチマンション(ZEH-M)への建て替え
【エリア】大阪・神戸中心です(遠方出張は年数回程度)
★不動産事業以外にも、別事業部の建築営業の受注サポート業務も行っていただきます。
具体的には様々なお客様の建築ニーズに対して、建築施工の提案営業を行って頂きます。
■組織:不動産事業部:60代本部長、40代課長、30代事務職、(60代シニア)。紳士的な方が多く、社員同士分け隔てなくプロジェクトを進める風土です。
■はたらき方
建築現場を含め、残業や休日出勤の削減に取り組み中。委員会を立ち上げSDGs(働きがい、働きやすさ)に積極的に取り組み中。東証プライム上場の親会社を持つ企業であることから、同社も親会社に順ずる形態で労働組合を有しており、安心できる雇用環境です。
★中途入社の割合 約30%
★年間休日125日・転勤なし活かせる経験スキル
■必須条件:
普通運転免許
営業経験をお持ちの方(3年以上)
■歓迎条件
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・不動産業界経験
・建築業界経験
# 病院 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
ハイネスコーポレーション株式会社
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
自社で企画、開発するシニア向け分譲マンション『中楽坊』シリーズの用地仕入れから、用地取得以降は専門職の部門である設計部門、施工管理部門と協力のうえ企画業務に携わって頂きます。
シニア向け分譲住宅のため、ファミリーマンションとは用地の評価基準が異なります。また、立地や建物以上に、サービスやコミュニティなどのソフト面が重要となる住まいです。企画する建物は館内にレストラン、大浴場、ラウンジ、シアタールーム等の共用部を多く配置する為、他社ではできない経験が積める環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■用地仕入のご経験
【歓迎】
■宅地建物取引士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
社名非公開
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 1,000~2,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の大阪支店で、収益不動産における用地取得(ソーシング)における即戦力社員として以下業務に従事頂きます。
【具体的には…】
収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動産としては「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設(オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。
【組織構成】
■開発企画第1部・・・4名
部長(40代)、統括MGR(40代)、メンバー2名+派遣1名
■開発企画第2部・・・4名
部長(40代)、統括MGR(30代)、メンバー2名+派遣1名
■CREソリューション部・・・8名
部長(40代)、メンバー7名+派遣1名活かせる経験スキル
【必須条件】
■宅地建物取引士の資格保有
■物流・商業(NSC)において、収益不動産として用地取得・事業計画の作成能力を有し、開発案件のプロジェクトマネージャーとして複数取得した経験を有する方
【歓迎要件】
■デベロッパー(住宅・物流・商業・オフィス・他)、投資銀行、ノンバンク、信託銀行、アセマネ会社等でのソーシング経験者。用地仕入れ後の開発推進、出口(リートやファンドへの売却)まで想定できる方。
■用地取得の際、出口フォワードコミットの提案経験がある方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 研究施設 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 発注者側 # 新築 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 650~1,100万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の大阪支店で、収益不動産における用地取得(ソーシング)における準即戦力社員として以下業務に従事頂きます。
【具体的には…】
収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動産としては「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設(オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。
【組織構成】
■開発企画第1部・・・4名
部長(40代)、統括MGR(40代)、メンバー2名+派遣1名
■開発企画第2部・・・4名
部長(40代)、統括MGR(30代)、メンバー2名+派遣1名
■CREソリューション部・・・8名
部長(40代)、メンバー7名+派遣1名活かせる経験スキル
【必須条件】
■宅地建物取引士の資格保有
■用地取得における企画立案経験を有し、非住宅案件の用地取得経験がある方。
※分譲住宅、賃貸アパートなど住宅系の方は対象外となります。
【歓迎要件】
■デベロッパー(住宅・物流・商業・オフィス・他)、投資銀行、ノンバンク、信託銀行、アセマネ会社等でのソーシング経験者。用地仕入れ後の開発推進、出口(リートやファンドへの売却)まで想定できる方。
■用地取得の際、出口フォワードコミットの提案経験がある方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 研究施設 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 発注者側 # 新築 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
社名非公開
- 職種
- 用地仕入
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
収益不動産における用地取得(ソーシング)における以下業務に従事頂きます。
【具体的には…】
収益不動産における開発用地の取得業務全般。対象となる収益不動産としては「商業施設(NSC)」「物流・工場」および「大規模な複合施設(オフィスや住宅含む)」等のアセットを想定される不動産が対象となります。単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。物件情報収集、経済性・遵法性調査、収支試算、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。
【組織構成】
■開発企画第1部・・・4名
部長(40代)、統括MGR(40代)、メンバー2名+派遣1名
■開発企画第2部・・・4名
部長(40代)、統括MGR(30代)、メンバー2名+派遣1名
■CREソリューション部・・・8名
部長(40代)、メンバー7名+派遣1名活かせる経験スキル
【必須条件】
■宅地建物取引士の資格保有
■高いコミュニケーション力を有し、戸建てを除くアセットにおいて、用地取得の経験者又は、用地取得後に更地から開発推進の経験を2年以上有し、将来用地取得の仕事を強く希望する方。
※用地取得未経験者でも開発推進業務経験があり、用地取得業務を強く希望する方は応募可能とします。
【歓迎要件】
■デベロッパー(住宅・物流・商業・オフィス・他)、投資銀行、ノンバンク、信託銀行、アセマネ会社等での用地取得業務経験者。用地仕入れ後の開発推進、出口(リートやファンドへの売却)まで想定できる方。# 生産施設 # 充実した研修体制 # 研究施設 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 発注者側 # 新築 # リノベーション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
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