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1級建築施工管理技士/愛知県の求人検索結果一覧
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株式会社KANSOテクノス
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~650万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
同社にて建築施工管理をお任せいたします。(エリア:愛知)
電力供給に関わる建物だけでなく、その他オフィスビルやマンション、店舗など様々な建物の建設や維持管理も行なっております。
【具体的には】
* 電力供給に関わる建物の建設
* それら建物の改修や長寿命化の計画、工事の実施、維持管理 など
【同社について】
同社は、関西電力グループの一員として「環境」「土木」「建築」分野を統合した、総合環境エンジニアリング企業です。
これら3分野が連携し、相乗効果を発揮することによって、調査・診断・分析のコンサルティング及び設計・施工・メンテナンスに至る全ステップにおいて高品質で付加価値の高いサービスを一貫して提供しております。
豊かな地域環境の創造とより良い地球環境の実現に向けて、これまでに蓄積した独自の専門技術とノウハウを生かし、国内全域および海外へと活動のフィールドを広げ、あらゆる課題に対し的確なソリューションを提供することを掲げています。
【同社の魅力】
■スーパーフレックス制度
フレックス制度は、あらかじめ決められた総労働時間の範囲で、社員自らが1日の出社・退社時刻や労働時間を自由に決めることができる制度です。
同社は、コアタイム(就業が義務化されている時間)のないスーパーフレックス制度を採用しており、より柔軟で働きやすい環境を整えています。
■リモートワーク制度 (在宅勤務)
業務内容によっては、出社不要で自宅から在宅勤務が可能です。情報通信機器の貸し出しを行うなど、ネットワーク環境も整備しています。
■ビジネスカジュアル
ビジネスシーンに適した服装を前提に、スーツではなく、カジュアルな服装での勤務が可能です。
ポロシャツやジーンズ、スニーカーなどもOKです!
■安定した受注
発注元の8割は、親会社関西電力です。
■残業少なめ
個人差もございますが、平均月20時間ほどです。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
■建物の建設、改修等の工事管理5年以上の経験をお持ちの方
【歓迎要件】
■1級、2級管工事施工管理技士をお持ちの方
■一級建築士・二級建築士をお持ちの方
■建物の建設、改修等の工事管理の経験10年以上の経験をお持ちの方
■国民の安全に貢献する仕事をしたいとお考えの方
■調整・交渉・折衝等に自信のある方
■社内外の方をまとめながら業務を進められる方# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 駅徒歩5分以内 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
東亜建設工業株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 580~950万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■名古屋支店にて、同社の受注した案件の施工管理業務をご担当いただきます。工種ごとの分業ではなく現場をトータル的に管理し、ゆくゆくは所長を目指していただきます。
【具体的には】
◇工程管理
◇安全管理
◇品質管理
◇原価管理
◇社内外資料作成
◇資機材発注
◇発注者対応
◇近隣対応 等
【担当案件例】
◎マンションや物流倉庫・PFI案件(給⾷センター・斎場等)を得意としています。
◎案件規模は数億〜数百億です。
【同社建築分野の特徴】
■冷凍・冷蔵倉庫の建設において国内トップクラスの実績(収容トン数100万トン超)を誇ります。
■特殊技術のノウハウを活かし、近年需要が高まる大型マルチテナント型ドライ倉庫や、食品流通施設などの受注を拡大。
■マリコンとして培った強固な「地盤改良・基礎技術」を建築にも応用。災害に強く、目に見えない土台から安心を提供する独自の優位性を持って施工に挑めます。
■採算性を重視し、得意分野(物流施設、防衛関連施設など)にリソースを集中させることで、利益率向上を図っています。
■現場でのBIM活用やデジタル管理ツールの導入により、若手からベテランまで効率的に働ける環境を整備。生産性向上とワークライフバランスの並立を追求しています。
【会社の特徴】
◎案件希望制度
⇒年に1回、住居・⾮住居といった担当分野や案件の希望を申請でき、可能な範囲で配属に反映される制度です。
◎男性育休取得実績あり(2024年度 男性育休取得率 95%、⼥性育休取得率 100%)
◎安定した経営基盤
⇒2025年度も継続して受注⾼・営業利益・計上利益で過去を更新。⾃⼰資本⽐率は33.9%、格付はA-の安定性を誇ります。活かせる経験スキル
【必須】
■建築工事(元請)の施工管理経験
※下記いずれかを保有
■1級建築施工管理技士
■一級建築士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
ケイアイスター不動産株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~800万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【おすすめポイント】
■前職の年収保障制度あり※規定あり
■マネジメントに興味のある方は、管理職としてキャリアアップも目指せる文化
■土日休み、年間休日120日
■転勤無し
■プライム上場の安定基盤、福利厚生充実
戸建分譲住宅を中心とした新築工事の施工管理として、現場の指揮を執っていただきます。
単なる「現場監督」に留まらず、次期管理職候補としてキャリアを切り拓ける環境です。
現場監督、図面管理、進捗管理、予算管理、業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
<業務内容>
●施工計画の策定、資材手配、安全、品質、進捗の管理
●協力業者(約3,000社)とのリレーション構築
●若手スタッフの育成や、管理職としてのマネジメント業務(志向に応じて)
~ここが経験者にとってのチャンス~
■管理職へのスピード昇進
供給数日本一を目指しエリアを急拡大しているため、ポストが次々と誕生しています。
現場経験を活かし、チームのマネジメントや組織運営に携わりたい方を歓迎します。
■業務改善にコミットできる
施工現場のDX化や工程の見直しなど、現場目線での改善提案を歓迎する文化です。
あなたの知見が、日本一を目指す企業のスタンダードになります。
~経験者が「KEIAI」を選ぶ理由~
■徹底したDX化
独自の現場管理システムを導入。
アナログな進捗確認や報告業務を効率化し、現場管理のクオリティを最大化できる環境です。
■強固なパートナーシップ
登録業者は約3,000社。
同社の工法や基準を熟知したプロ集団との連携により、指示出しや調整がスムーズ。無駄な摩擦がありません。
■分譲ならではのスピード感
効率的な工程管理のノウハウが蓄積されており、数多くの現場をリードしながら「地図に残る仕事」を積み上げられます。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許(AT可)
■住宅施工管理のご経験が1年以上のある方
【歓迎】
■木造住宅の施工管理のご経験のある方
■建築施工管理技士の有資格者
■建築士の有資格者
■マネジメント経験のある方# 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 -
社名非公開
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【木造戸建て新築分譲住宅の設計業務を担当いただきます】
【具体的な業務】
分譲住宅の新築工事を中心とした設計業務をお任せいたします。
1棟1棟、土地に合わせて設計するのが同社のスタイル。
まず、企画設計担当が建築基準法や法規、各種制限を厳守し、土地の形状や対象地隣地との兼ね合いを考慮しながら間取りを検討。
間取りやデザインの他、駐車スペースや窓の位置も快適な暮らしを実現するポイントになります。
プラン作成後、実施設計担当が建築確認申請に必要な各種図面、書類の作成をします。
書類が揃ったら審査機関へ申請手続を行い、建築確認認可を取得。行政機関への届出やその後のやり取りも行います。
また、建築確認を申請後、販売時に販売営業担当からの問い合わせ対応なども行います。
建築工事に必要な構造図、基礎図、意匠図、外構図の作成や修正を行うなど、工事図面書類を用意し、施工部への引継ぎを行います。
【企画設計担当の業務】
同社が仕入れた土地の1つ1つに最適な間取りはなにかを考えながらプランニングします。
その土地の形状、周辺環境、日当たり、家事導線などを考え企画します。
設計課のチーム内でも意見を出し合ったり、営業と見解をすり合わせたりしながら、使いやすく快適な住まいづくりを行っています。
このように1棟1棟、丁寧に手掛けたこだわりの住まいでお客様に選ばれています。
【ポイント】
■同社の設計職は「企画設計」「実施設計」「外構設計」で分業しているため、ご自身の業務に集中して取り組むことができます。
■高いデザイン性が人気の同社物件。会社としてデザイン賞などにも積極的に参画しており、デザインスキルが高められます。
■基本的には土日が休日、残業時間も全社平均で20時間程度。WLBを整えやすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車第一種免許をお持ちの方
■住宅の設計経験が1年以上ある方(複数社にまたがり1年以上でも可)
【歓迎】
■建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築士の資格をお持ちの方
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 -
ケイアイスター不動産株式会社
- 職種
- 土木施工管理, 建築施工管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
土木施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした宅地造成工事を担当します。
現場監督、図面管理、進捗管理、予算管理、業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
◆住宅建設前に、営業が仕入れた土地に水道管が通っているかなどの調査をして頂きます。
◆調査した情報を基に施工図面の作成から見積もり、工事の発注を行って頂きます。
◆その他、地盤の調査や各作業工程の管理などを行って頂きます。
住宅を建てる上で非常に重要なポジションを担って頂きます!
【ポジションについて】
住宅の宅地造成については営業担当や施工管理担当が兼務していることが一般的ですが、同社では宅地造成を分業化。各職種の負担軽減と、WLBの改善につながっています。
土木施工管理の経験がある方はもちろん、住宅を建てる過程を理解されている方、建築施工管理の経験を活かしてWLBを改善されたい方にもおすすめのポジションです。
経験の浅い方もしっかり教育していくので安心して業務に取り組むことができます!
【働く環境について】
◆ご経験に応じて前職年収を保障。マネジメント経験をお持ちの方であれば管理職候補としてお迎えいたします。これまでのキャリアをしっかり活かせる環境です。
◆外注先(約3,000社)の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
◆担当現場は拠点から車で1時間~1時間半圏内です(社用車あり)遠方への出張がなく、ご自宅近くで安心して働くことができます。
◆徹底した分業制と積極的なDX化を推進しているため、WLBを整えやすい環境です。
残業時間は15時間程度、年間休日は実質120日以上で休暇制度も充実。全社で残業削減に取り組み、定時退社を目指しています。ご家族との時間もしっかり取れ、プライベートとの両立が実現できます。
◆「業界トップを目指す」という明確な目標の元、年次関係なく活躍できる風通しのよい社風も魅力です。活かせる経験スキル
【必須】
◆普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方
◆施工管理のご経験(建築、土木は問いません)
【歓迎】
◆土木施工管理技士の有資格者
◆建築士の有資格者
◆マネジメント経験のある方# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 長期出張なし # 戸建住宅 # 造成 # 木造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 -
中村建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 420~600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■同社が手掛ける、建築施工管理業務をご担当頂きます。
【具体的に】
・主な業務内容として、1人当たり基本1現場を担当に持ち、現場巡視による工事品質管理や作業員の安全管理、下請け業者の手配や工事の進捗管理等、施工現場の開始から竣工までお任せします。施主・協力会社との打合せ、近隣対応も含まれます。
【案件】
・民間6/公共3/その他1※9割元請けとなります。
・公共施設、工業・商業施設、集合住宅、戸建て住宅等の建築物などの施工管理をご担当頂きます。
【働く環境について】
・すぐに現場を任せてもらえ、フォローするからとりあえずやってみようというスタンス
・女性の技術者が積極採用中!
・トイレも清潔感があり、使いやすい環境が整っています。
・基本、現場直行直帰となります。
・休日出勤が発生した場合は手当や振替休日を選ぶことができます!振替休日については半年以内に取得すればよいので、振替休日をまとめて取り長期連休取得が可能です。
※業務負担軽減のために、長時間労働の原因となっている、書類等の事務処理専門の現場事務職を採用しています。また、iPad、携帯電話支給(施工管理アプリ導入)により更なる業務効率アップを行っています。
【中途入社事例 (30代男性)】
入社年次問わず、裁量を与えられ期待される環境だと感じました。同僚も皆明るく、メリハリをもって働ける環境です。大規模案件に携われる事や、適性に合わせた異動もあり、様々な経験が出来ています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築現場での施工管理経験をお持ちの方(目安3年以上)
【歓迎】
■1級建築施工管理技士
■2級建築施工管理技士
# 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # 戸建住宅 # 転勤なし -
積水ハウス株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~1,060万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【ここがおすすめ】
■元請の立場として働けるポジションです。
■平均残業20~30時間、年間休日129日とワークライフバランス◎
■案件は主に名古屋となるため、出張がほとんど発生しません。
【業務内容】
主に同社が注力している土地活用事業にて、RC造住宅、非住宅双方の物件における建築施工監理業務をご担当いただきます。
【担当物件について】※エリアにより変動します。
■オーナー様:個人・法人・公共と案件によって異なります。
■担当物件数:基本的には常時1棟担当いただきます。
リーダーの立場になれば各メンバーのフォローをいただくため、3~5棟複数同時に見ていただく必要がございます。
■平均受注金額:10~20億程度
■工期:20~24か月程度
■用途割合:
駅近の賃貸住宅をメインに高齢者施設、クリニックモール、ホテル、オフィス、倉庫、商業施設等の特殊建築物・中高層建築物
※割合レジデンス6:非住宅4
巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。
※基本的は直行直帰。公共交通機関。リース社用車を都度付与いたします。
※平均残業時間25H程度。
※休日は土日・祝日としております。重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。
【施工体制】
■同社が元請、一次協力会社としてゼネコン・サブコンが入り、各社に安全、工程、品質管理を任せる施工体制となっています。
※1現場には監督者となる同社担当が1名、以下協力会社の皆様が3名程度で業務を担当いただきます。
※建築規模が大きい場合、同社社員1~2名、協力会社の方が4名程度のケースもあり。
■積水ハウス会
施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。
現場は原則4週8閉所としていますが、土曜、祝日に稼働する場合は、ゼネコン職員に常駐業務を委任して管理しています。
【入社後のキャリアパス例】
○入社後~2年
監理技術者として現場を担当。現場常駐、特建事業の安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。
○2年~3年
自身の担当物件を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。
○3年~
チームリーダーとして課員を統率いただき、また、よりスキルアップを図り、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。
【WLBバランス実現に向けた制度例】
■勤務エリア継続制度
治療/介護/③育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度。
活用例:「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、
会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。
■スライド勤務
部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。
■有給取得率向上目標
会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9%
【キャリア支援】
■同社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。
チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、同社のブランド力および生産性の向上を目指しています。
※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名
※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称で、さらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年を支給。
活かせる経験スキル
【必須】
■S・RC造の在来建築の施工管理経験
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格保有者
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 -
古川製材株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 420~840万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
※愛知県での募集となります。
積算、購買部の部長をお任せいたします。
下記の3つの業務をお任せいたします。
【具体的には】
①人材や材料費、工事費の算出
②金額の設定
③価格交渉
※今後、上記の中でも特に③の価格交渉に力を入れたいと考えております。
材料を扱う業者や設備工事を請け負う業者と価格交渉し、より多くの利益を残すことも重要な積算業務です。
工事に関わるお金を動かすため、お互いが利益を得られるように交渉をおこなう必要があります。
住宅、不動産業を営む同社にとって、資材は工費の最適化は事業の要であり、大変重要な仕事です。
最適化できた分だけ、より粗利を残すことができるので、会社の業績に直結します!
自分の手で会社を伸ばしていけることを実感できると思います!
それと同時に、会社の健全な経営を陰で支える重要なポジションが経理です。
無駄をなくすこと、正しい予算管理をすることも業績アップにおける大切な項目です。
ここにやりがいを感じられる方、自分も会社も成長させていきたい方にはピッタリだと思います!
〈同社について〉
同社は、創業から100年以上の歴史のある老舗住宅メーカーを母体とし、2021年にホールディングス化しました。グループ全体で新築・リフォーム・不動産事業など、住まいに関するお悩みをワンストップで解決できることを強みに、『地元地域から岐阜県、そして東海エリアへ』事業を展開しております。
【求人の魅力】
飛騨高山エリアで売上・棟数ともにトップクラス!愛知県にも出店を広げつつあり、経営は安定しております。
また、業界では珍しい、「”ほぼ”完全週休2日制」を採用。従業員の健康と働き方に配慮した中小企業の証『健康経営優良法人』に認定されております。
給与面では、個人、チームの頑張りをインセンティブだけでなく、賞与でしっかりと還元。
「長期的なキャリアを築いてほしい」という想いから、ライフワークバランスが考えられた環境を提供しています。活かせる経験スキル
【必須】
■普通運転免許
■積算の実務経験がある方
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
中村建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■同社が手掛ける、建築施工管理業務をご担当頂きます。
【具体的に】
・主な業務内容として、1人当たり基本1現場を担当に持ち、現場巡視による工事品質管理や作業員の安全管理、下請け業者の手配や工事の進捗管理等、施工現場の開始から竣工までお任せします。施主・協力会社との打合せ、近隣対応も含まれます。
【案件】
・民間6/公共3/その他1※9割元請けとなります。
・公共施設、工業・商業施設、集合住宅、戸建て住宅等の建築物などの施工管理をご担当頂きます。
【働く環境について】
・すぐに現場を任せてもらえ、フォローするからとりあえずやってみようというスタンス
・女性の技術者が積極採用中!
・トイレも清潔感があり、使いやすい環境が整っています。
・基本、現場直行直帰となります。
・休日出勤が発生した場合は手当や振替休日を選ぶことができます!振替休日については半年以内に取得すればよいので、振替休日をまとめて取り長期連休取得が可能です。
※業務負担軽減のために、長時間労働の原因となっている、書類等の事務処理専門の現場事務職を採用しています。また、iPad、携帯電話支給(施工管理アプリ導入)により更なる業務効率アップを行っています。
【中途入社事例 (30代男性)】
入社年次問わず、裁量を与えられ期待される環境だと感じました。同僚も皆明るく、メリハリをもって働ける環境です。大規模案件に携われる事や、適性に合わせた異動もあり、様々な経験が出来ています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築現場での施工管理経験をお持ちの方(目安経験7年以上)
■1級建築施工管理技士
# 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # 戸建住宅 # 転勤なし -
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 400~590万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■職務内容
・三井不動産グループや住友生命のオフィスビル・大型商業施設を中心に、テナントの入退去時の原状復旧やレイアウト変更工事、設備改修工事、営繕工事の設備施工管理業務を中心にお任せ致します。
同社の窓口として、お客様との打ち合わせから工程表作成、見積書作成、協力会社への発注等の施工管理業務をご担当して頂きます。
■働き方
・大半が自社管理物件のため、仕事も円滑に進めることができます。また残業時間も月30時間程度と働きやすい環境です。
・出張等は少ない環境です
・工期は長くても1か月程度のものが大半です。改修案件や原状復旧が中心の為、小型の案件が中心の為です。
・商業施設のテナントの入退去時の施工管理に関しては一部夜勤が発生致します。また、ビル等のテナントの入退去時の施工管理に関しては土日での対応が発生します。半日振替休日の取得が可能です。
■入社後の流れ:
・入社後3日間程度は本社にて基礎研修として会社全体や業務について学んで頂きます。その後は現場配属になりますので約1~2ヵ月間、OJTで先輩社員と同行した上で業務を覚えて頂きます。
■魅力
・興味や能力次第で、グループ長や部長といった将来のキャリアも広がるので、やりがいを持って働けます。工事部は中途入社の社員のみなので安心して就業頂ける環境です。
活かせる経験スキル
■必須条件:職種未経験歓迎求人となります
■希望条件:
・資格をお持ちの方(建築・電気・管・電気通信の施工管理、建築士、第一種電気工事士、甲種消防設備士等)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 400~590万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
■職務内容
・三井不動産グループや住友生命のオフィスビル・大型商業施設を中心に、テナントの入退去時の原状復旧やレイアウト変更工事、設備改修工事、営繕工事の設備施工管理業務を中心にお任せ致します。
同社の窓口として、お客様との打ち合わせから工程表作成、見積書作成、協力会社への発注等の施工管理業務をご担当して頂きます。
■働き方
・大半が自社管理物件のため、仕事も円滑に進めることができます。また残業時間も月30時間程度と働きやすい環境です。
・出張等は少ない環境です
・工期は長くても1か月程度のものが大半です。改修案件や原状復旧が中心の為、小型の案件が中心の為です。
・商業施設のテナントの入退去時の施工管理に関しては一部夜勤が発生致します。また、ビル等のテナントの入退去時の施工管理に関しては土日での対応が発生します。半日振替休日の取得が可能です。
■入社後の流れ:
・入社後3日間程度は本社にて基礎研修として会社全体や業務について学んで頂きます。その後は現場配属になりますので約1~2ヵ月間、OJTで先輩社員と同行した上で業務を覚えて頂きます。
■魅力
・興味や能力次第で、グループ長や部長といった将来のキャリアも広がるので、やりがいを持って働けます。工事部は中途入社の社員のみなので安心して就業頂ける環境です。
活かせる経験スキル
■必須条件:建築施工管理のご経験
(空調、電気などの施工管理のご経験でもOK)
■希望条件:
・資格をお持ちの方(建築・電気・管・電気通信の施工管理、建築士、第一種電気工事士、甲種消防設備士等)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種# 高層ビル # 改修・現状回復 # シニア歓迎・活躍 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # SRC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 554~953万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
愛知県名古屋市勤務にてオフィス・工場の補修・改修・用途変更に伴う、
施工管理業務(計画から施工管理、アフターフォローまで)を担当します。
※愛知、岐阜、三重、富山のエリアでの業務を担当いただきます。
【同社の施工管理】
同社は、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。
ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画~業者マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。
専門分野である電気分野だけでなく、建築、設備分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。
【同社について】
同社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、
高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、
社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【同社の魅力】
■プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には
代休を取得頂いています。
年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。
教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、
独自の研修プログラムの提供も行っております。
NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。
入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
活かせる経験スキル
【必須資格/経験】
■1級建築施工管理技士
■オフィスや商業施設、工場等において施工管理の経験をお持ちの方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社アールプランナー
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~900万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
【ここがおすすめ】
■成長企業で働けます
2003年に設立した同社は、2021年に「東証グロース市場」「名証メイン市場」へ上場。
2025年1月期には、売上高401億円、営業利益21億円、総販売棟数1053棟といずれも過去最高を更新!
2033年に売上高1,000億円を目指しております。
■働き方◎
フレックスタイムや、時間単位での有給など柔軟な働き方ができます。
産休・育休の実績あり!
【業務内容】
注文住宅・分譲住宅の建築施工管理・現場監督をお任せします。
■施工管理として担当いただく現場は年間20~30棟、工期は100~120日。工程・安全・品質管理を行っていただきます。
■全体のスケジュールを策定し、工程毎に職方さんや協力パートナー企業を選定・依頼。
着工後は「スケジュールに遅れがないか」「安全に施工しているか」
「正しく施工されているか」「予算を超えることはなさそうか」といった4つの観点から施工現場を管理する業務です。
※積算は別部門で対応します
【詳細】
■2週に1回の工程会議では各現場の進捗状況などを共有し、必要に応じて周囲の先輩からのアドバイスももらえます。
■全社共通の専用システム「物件スケジュール」を活用した案件管理や一元化された品質管理チェックシートなど、効率的に高品質な家づくりをするための仕組みが整っています。
その他にも社用車貸与による直行直帰やエリア担当制の導入、ANDPADの活用、iPad支給など、効率よく働くための制度導入・改善を進めています。
■技術職は分業制で、設計・IC・積算発注・施工管理・アフターサービスといった専門職が、それぞれ自身のミッションに集中して取り組める環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許
■建築施工管理の経験のある方(リフォームも可)
【歓迎】
■建築施工管理技士有資格者
■建築士有資格者# 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 転勤なし -
株式会社大京アステージ
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
愛知県名古屋市にある同社支店にて、ライオンズマンションを中心に、建築や設備のメンテナンス工事における下記業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
■工事見積書および報告書の作成
■スポットで現場をまわり、工事状況の進捗確認
■協力会社への改善指示など
■元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務が7割程となっています。
【同ポジションの魅力】
■土日祝休み、残業20h程、フレックスタイム制導入、内勤8割で働き方の改善ができます!
■年間休日129日、平均有給取得日数10.4日(業界平均よりも多い日数です)
■産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給有(もちろん男性の育休取得も推奨)
■残業時間は、人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しています。
■大規模の工事はグループ会社が行うので小修繕の対応が基本となります。また、元請のため、現場の常駐管理は協力会社にお願いをしており、内勤業務がメインとなります。
■理事会、総会への出席は年数回程度なので土日の出勤もほとんどございません。
【入社後の研修育成/キャリアイメージ】
まずはマンション管理に関する基礎知識をはじめとした、座学の研修を受けていただき、各支店へ配属後は、OJTで教育を行います。
◎中途入社者向けの研修プログラムを設け、配属先により支援体制に差が出ない仕組みづくりをしています。
◎マンションの工事の調整を通じて、建築、電気、配管設備など建物に関する幅広い知識の習得が可能です。
◎将来的には、支店の技術職から管理職を目指すこと、本社機能で会社としての技術部門の方針策定や管理をすること、
ジョブチャレンジ等によりマンション管理に限らない部門へキャリアチェンジなど、様々なビジョンを描くことが可能です。活かせる経験スキル
【必須】
下記いずれかのご経験
■建築、または設備施工管理経験
■設備メンテナンス経験
■マンション・ビル管理のご経験(アフターメンテ、ビルメンテナンス、ビルマネジメントなど)
【歓迎】
■マンション維持修繕技術者
■一級建築士/二級建築士
■1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士
■1級電気施工管理技士/2級電気施工管理技士
■1級管工事施工管理技士/2級管工事施工管理技士
# 残業少なめ # 長期出張なし # マンション # 木造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
中設エンジ株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 730~1,150万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
<2026年度賞与9.5ヶ月分予定!年収上限1,150万円!/伊藤忠商事&名古屋鉄道グループで安定性抜群企業!>
【業務概要】
建築・電気・設備工事における施工の安全管理、安全教育、指導業務全般を担っていただきます。
【具体的には】
◎工事現場の巡視・チェック・技術的指導
◎安全大会の企画・運営、社内安全マニュアルの整備
◎若手社員や協力会社への安全教育 など
【同社の魅力】
◎伊藤忠商事と名古屋鉄道グループの安定性
安定した基盤と受注があり、同社の利益率は通常1~2%と言われる中、4~4.5%と高い水準を維持。
◎無理のない働き方
定期的な現場巡回はありますが、工事全般の工程に追われる施工管理とは異なり、
専門的な視点からのアドバイスと組織づくりが中心となります。
◎ジョブローテーションによるゼネラリストを目指せる
同社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。
各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、
またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。
◎フラットな相談環境
35歳〜55歳までが活躍中。中途入社者が多いため、経験に基づいた意見を尊重し、声を掛け合いながら業務を進める温かい社風です。
◎賞与9.5ヶ月分!
2026年度は年間9.5ヶ月分の支給を予定。
東証プライム上場企業すら凌駕する圧倒的な利益還元で、あなたの経験を最高給与で迎えます。活かせる経験スキル
【必須】
■下記いずれかの資格保有者
・1級建築施工管理技士
・1級管工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
■ゼネコン、サブコンにおいて現場施工管理の経験が有り、
安全に関するチェック・指導等の経験をお持ちの方。
■上記の資格・経験に準ずる実績のある方
【歓迎】
■建設工事において施工管理、安全管理のご経験をお持ちの方
■ゼネコンの安全指導部署のご経験をお持ちの方# 高層ビル # 生産施設 # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 文化施設 # 商業施設 # オフィス # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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