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第一種電気工事士/大阪府の求人検索結果一覧

検索結果 165 件

現在の検索条件

  • 能美防災株式会社

    職種
    電気工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    500~900万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    オフィスビルからデパートや病院、学校、倉庫、劇場などへの防災設備・システムの納入、設置など、施工に関わる管理業務を担当します。

    【魅力】
    <業界NO1の安定性と働きやすさ、社会貢献性の高い事業展開をしているプライム上場企業です>
    ・年間休日125日、所定労働時間7.5時間、エリア限定有りと働きやすい環境です◎
    ・火災報知器、消火設備、避難誘導システムなど、多岐にわたる防災機器を提供しており、幅広いニーズに対応しており、セコムグループの一員でもあり、確かな技術と長い歴史で安定した経営基盤を築いています。
    ・施工管理技士や消防設備士の資格は「歓迎」となっており、若手を育てていく体制の整った会社です。社内の制度として、消防設備士取得のための講座を受けることもできるため、キャリアアップができる環境です!

    【具体的には】
    ・建築、土木、設備などの関連業者、協力会社との折衝、調整
    ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理
    ・完工後の消防署による検査立会い 他

    ◆関西支社全体で約120名、そのうち施工管理担当として約30名が働いています。

    ◆同社は自動火災報知設備や消火設備をはじめとする各種防災システムを提供する、業界最大手の企業です。
    創業から約100年間、生活様式の変化と共に変わってきた防災へのニーズを的確に捉え、事業領域を拡大し続けて来ました。その「総合力」が支持を集め、今日では住宅やオフィスビルはもちろん、トンネルや船舶、文化財など、実に多彩な施設に同社の製品が納められています。特に、トンネル用防災設備・システムのシェアにおいては他社の追随を許さない圧倒的なシェアを誇ります。
    また、2006年には警備業界1位のセコムグループに入り、今後も両社の強みを最大限に活かした製品づくりをし、社会に貢献して参ります。

    活かせる経験スキル

    ■必須
    ・社会人経験5年以上
    ・普通自動車免許(第一種)
    ・電気設備(火報に限らず)の施工管理のご経験者

    ■歓迎:
    ・電気設備工事に関するご経験
    ・監理技術者(消防施設工事、電気通信など)
    ・電気工事施工管理技士の資格
    ・消防設備士(甲種)、消防設備士(乙種)
    # 高層ビル # 生産施設 # 未経験者歓迎 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 楽天トータルソリューションズ株式会社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    楽天グループ全体のエンパワーメントに貢献することをミッションとする同社にて、楽天モバイルの基地局建設プロジェクトの建設地の調査業務に従事いただきます。
    ※本求人は契約社員となります。

    ■ ミッション
    楽天モバイルの携帯基地局新設プロジェクトにおいて、設置候補地が技術的・物理的に実現可能であるかを現地で正確に調査・判断し、その後の設計および施工工程を円滑に進めるための基盤を確立すること。

    ■ 仕事内容
    基地局設計ガイドラインに基づき、電源確保、設置スペースの状況、強度等の観点等から設置可否を判断いただきます。楽天グループ全体の合理的な事業運営に寄与していただくポジションです。

    ■具体的には
    ・楽天モバイルの基地局設置候補地における現地調査および設置可否判断(電源確保、設置スペース、設置支障の有無などの確認を含む)。
    ・現地調査の結果に基づき、設置可否を判断し、報告書を作成する。
    ・現地の状況に応じた足場設置の要否や重機材の搬入ルートを確認し、安全な設備搬入・設置のための仮設計画を検討する。
    ・建築士等と連携し、ビルへの基地局設置に伴う強度検討書面の作成依頼を行う。
    ・基地局設置に関する設計図面の作成(CAD使用)。
    ・基地局新設プロジェクトにおいて、現地調査から設計・施工につなげる役割を担い、後工程全体の推進を行う。

    活かせる経験スキル

    ■必須
    ・何かしらの施工管理経験(建築、土木、設備などの幅広い分野を対象)
    ・基地局建設における現地調査、設置可否の判断を行い、PCソフトを用いて報告書の作成ができること

    ■歓迎
    ・各種施工管理技士、電気工事士、陸上特殊無線技士等工事に関わる資格
    ・オーナー折衝の経験
    ・携帯基地局工事や保守に関わる経験
    ・強度検討に関する経験
    ・CADを使用した図面の作成スキルまたは操作経験
    ・建築/土木/設備に関する基礎知識の保有
    # シニア歓迎・活躍 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 中部資材株式会社

    職種
    プラント設備管理
    想定年収
    485~550万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■仕事内容:港湾で稼働する大型特殊機械・装置や倉庫内で稼働する天井クレーンなどの保守・点検・修繕をご担当頂きます。

    ■業務詳細:東海地区のガントリークレーン(通称:港のキリン)のメンテナンスにおいて、高いシェアを占めています。その他の港湾荷役機械(陸上で貨物を移動させる門型のトランスファークレーンなど)のほぼすべてを同社で24時間365日フルサポートしています。長く使えば部品の磨耗や構造物にも疲労による損傷が生じてくる可能性があり、巨大なクレーンに上り部品や電気配線などを定期的に点検・メンテナンスを行って頂きます。もし不具合により停止してしまった場合はすぐに復旧させるため修理を行います。

    ■研修:入社後、約1年間は愛知本部で研修を実施予定です。


    ■教育体制:
    まずは同社に慣れて頂き、過去のご経験やスキルに近しい業務からお任せ致しますので徐々に覚え立ち上がっていって頂きたいです。ガントリークレーンなど港湾設備メンテナンスの経験者はもとより、倉庫や工場などにある天井クレーンの保守点検を行っていた方や、電気工事士、設備保全を行っていた方は近いご経験をお持ちの為早くキャッチアップすることもできるかと思います。

    ■資格手当について
    普通自動車運転免許から支給対象になり、上限額がございません。

    ■同社の魅力:
    資格取得のための事前研修や実習などを行っており、定年までキャリアアップし続けることができます。資格取得にかかる費用は全て会社負担し、受験日は勤務扱いになります。また、資格に応じて毎月技術給という手当を支給いたします。
    同社と全く同じような業種の企業は少なく、その為ガントリークレーンのメンテナンスシェアが高く、おかげさまで創業以来黒字経営を続けております。
    そしてそれは社員へ給与という形で還元を出来るよう尽力しております。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】※下記いずれかのご経験と資格をお持ちの方
    ・機械設備のメンテナンス、設備保全のご経験
    ・重機や建機の整備経験、電気工事士経験
    ・サービスエンジニア経験
    ・普通自動車免許をお持ちの方

    【歓迎】
    ・施工管理経験をお持ちの方
    ・クレーンデリックの運転士の有資格者
    ・電気工事士有資格者
    # 港湾 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 物流施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社アイネック

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    500~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    官公庁や企業に対して照明のLED化をはじめ、空調、キュービクル、太陽光発電など省エネ商材の電気工事の管理業務を担当いただきます。

    【担当業務】
    ・協力業者への発注・打ち合わせ
    ・工期予定表の作成
    ・各種建材・資材などの発注
    ・現場での予算・品質・工期・安全の管理
    ・検査及び第三者検査への立会い
    ・完成図書の作成
    ・届出の作成 など

    【業務内容詳細】
    取引先の9割以上を官公庁が占めており、愛知県内の病院、自治体施設、小中学校、市役所、区役所などの大規模案件を中心に工事を請け負っております。

    【勤務エリア】
    大阪府を中心に関西エリアが主な勤務地となります。直行直帰も可能です。

    【キャリアパス】
    入社後は同社の施工管理フローに関する知識を習得→徐々に担当する施工管理業務の幅を広げながら独り立ち→将来は施工管理部門の中核としてご活躍いただくと共に、業務指導や人材育成にも貢献いただきたいと考えております。

    【業務の魅力】
    ◎社会貢献性
    自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関われます。

    ◎企業の安定性
    官公庁案件のため、景況感に左右されない

    ◎他にはない魅力
    売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できます。
    将来的には、事業成長の中核を担えます。

    【働き方】
    ◎年間休日日数の多さ
    年間休日126日かつ土日祝休みの完全週休2日制のため、オン・オフをメリハリ付けて働きたい方にピッタリです。

    【配属先について】
    施工管理部の社員は現在22名が在籍しております(20代5名・30代6名・40代5名・50代6名)
    ※他、他部署含めて全95名の社員が在籍。

    【働き方、就業環境】
    ◎IT化の推進
    現在、組織として業務IT化を推進しております。「施工管理は泥臭い」。
    そんな誤ったイメージを払拭できるように様々なITツール導入を促進しております。
    同社が担当する工事の施工管理は官公庁発注の大規模工事が中心で、中には大手メーカーとの協業案件もあり、やりがいとスキルアップができる環境です。

    【魅力】
    ◎上場に向け準備中
    近年注目度の高まる再生エネルギーや、省エネルギーに関わるトータルソリューションを手掛けている同社。
    売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できます。
    将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます!
    現在は上場準備に差し掛かっており、さらに事業を拡大していきます。

    ◎社会貢献性
    自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができます。

    ◎安定性
    官公庁案件のため、景況感に左右されない。

    ◎大規模プロジェクトにかかわれる可能性あり
    従来の型にとらわれない”未来の街づくり提案”を積極的に行い、大規模プロジェクトを手掛けた実績が豊富な同社だからこそ初回の訪問から耳を傾けていただきやすいのも魅力の1つです。
    ※プロジェクトの一例
    ・学校、病院、オフィス、街路灯などのLED照明の切り替え
    ・EV自動車の充電スタンドやカーシェアリングの拠点整備
    ・快適な室内環境を実現しながら、消費エネルギー(電力等)のコスト削減
    ・電力等のエネルギーを見える化し分析のもと、最適な省エネ化の運用
    ・自家消費型太陽光発電設備の企画、実行 など..

    【同社について】
    ◎どんな企業?
    地方公共団体との取引が99%であり、行政からの信頼を得る、注目の成長企業です。
    省エネ機器(LED照明、高効率空調等)導入のコンサルティングや再生可能エネルギー(自家消費型太陽光発電)などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理までトータルソリューション提案できることが同社の強みです。

    ◎アイネックの特徴
    自治体ごとの地域性特性を考慮し、カーボンニュートラル実現に向けた課題抽出、実現に向けたプラン策定から導入に至るロードマップをご提案。
    同社の提案する設計・施工を含む「デザインビルド方式」により、イニシャルコストを最小限に、従来より短期間で公共工事が可能となるため、全国の沢山の自治体様からお声掛けをいただいております。

    ◎急成長中!
    設立8年の企業ながら各自治体の信頼を勝ち取り、破竹の勢いで成長を遂げております。
    株式上場も控える中で様々な部署・役職・ポストが今後も増えていきます。




    活かせる経験スキル

    ■必須条件
    ・空調設備 or 電気工事 or 発電設備 いずれかの現場での実務経験
    # 病院 # 文化施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社アイネック

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    800~1,200万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    官公庁や企業に対して照明のLED化をはじめ、空調、キュービクル、太陽光発電など省エネ商材の電気工事の管理業務を担当いただきます。

    【担当業務】
    ・協力業者への発注・打ち合わせ
    ・工期予定表の作成
    ・各種建材・資材などの発注
    ・現場での予算・品質・工期・安全の管理
    ・検査及び第三者検査への立会い
    ・完成図書の作成
    ・届出の作成 など

    【業務内容詳細】
    取引先の9割以上を官公庁が占めており、愛知県内の病院、自治体施設、小中学校、市役所、区役所などの大規模案件を中心に工事を請け負っております。

    【キャリアパス】
    入社後は同社の施工管理フローに関する知識を習得→徐々に担当する施工管理業務の幅を広げながら独り立ち→将来は施工管理部門の中核としてご活躍いただくと共に、業務指導や人材育成にも貢献いただきたいと考えております。

    【業務の魅力】
    ◎社会貢献性
    自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関われます。

    ◎企業の安定性
    官公庁案件のため、景況感に左右されない

    ◎他にはない魅力
    売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できます。
    将来的には、事業成長の中核を担えます。

    【働き方】
    ◎年間休日日数の多さ
    年間休日126日かつ土日祝休みの完全週休2日制のため、オン・オフをメリハリ付けて働きたい方にピッタリです。

    【配属先について】
    施工管理部の社員は現在22名が在籍しております(20代5名・30代6名・40代5名・50代6名)
    ※他、他部署含めて全95名の社員が在籍。

    【働き方、就業環境】
    ◎IT化の推進
    現在、組織として業務IT化を推進しております。「施工管理は泥臭い」。
    そんな誤ったイメージを払拭できるように様々なITツール導入を促進しております。
    同社が担当する工事の施工管理は官公庁発注の大規模工事が中心で、中には大手メーカーとの協業案件もあり、やりがいとスキルアップができる環境です。

    【魅力】
    ◎上場に向け準備中
    近年注目度の高まる再生エネルギーや、省エネルギーに関わるトータルソリューションを手掛けている同社。
    売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できます。
    将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます!
    現在は上場準備に差し掛かっており、さらに事業を拡大していきます。

    ◎社会貢献性
    自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができます。

    ◎安定性
    官公庁案件のため、景況感に左右されない。

    ◎大規模プロジェクトにかかわれる可能性あり
    従来の型にとらわれない”未来の街づくり提案”を積極的に行い、大規模プロジェクトを手掛けた実績が豊富な同社だからこそ初回の訪問から耳を傾けていただきやすいのも魅力の1つです。
    ※プロジェクトの一例
    ・学校、病院、オフィス、街路灯などのLED照明の切り替え
    ・EV自動車の充電スタンドやカーシェアリングの拠点整備
    ・快適な室内環境を実現しながら、消費エネルギー(電力等)のコスト削減
    ・電力等のエネルギーを見える化し分析のもと、最適な省エネ化の運用
    ・自家消費型太陽光発電設備の企画、実行 など..

    【同社について】
    ◎どんな企業?
    地方公共団体との取引が99%であり、行政からの信頼を得る、注目の成長企業です。
    省エネ機器(LED照明、高効率空調等)導入のコンサルティングや再生可能エネルギー(自家消費型太陽光発電)などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理までトータルソリューション提案できることが同社の強みです。

    ◎アイネックの特徴
    自治体ごとの地域性特性を考慮し、カーボンニュートラル実現に向けた課題抽出、実現に向けたプラン策定から導入に至るロードマップをご提案。
    同社の提案する設計・施工を含む「デザインビルド方式」により、イニシャルコストを最小限に、従来より短期間で公共工事が可能となるため、全国の沢山の自治体様からお声掛けをいただいております。

    ◎急成長中!
    設立8年の企業ながら各自治体の信頼を勝ち取り、破竹の勢いで成長を遂げております。
    株式上場も控える中で様々な部署・役職・ポストが今後も増えていきます。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件
    ・1級 or 2級電気工事施工管理技士、1級 or 2級管工事施工管理技士いずれかの資格
    ・施工管理としてのプロジェクトマネジメント経験

    # 病院 # 文化施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社アイネック

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    386~500万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    官公庁や企業に対して照明のLED化をはじめ、空調、キュービクル、太陽光発電など省エネ商材の電気工事の管理業務を担当いただきます。

    【担当業務】
    ・協力業者への発注・打ち合わせ
    ・工期予定表の作成
    ・各種建材・資材などの発注
    ・現場での予算・品質・工期・安全の管理
    ・検査及び第三者検査への立会い
    ・完成図書の作成
    ・届出の作成 など

    【業務内容詳細】
    取引先の9割以上を官公庁が占めており、愛知県内の病院、自治体施設、小中学校、市役所、区役所などの大規模案件を中心に工事を請け負っております。

    【キャリアパス】
    入社後は同社の施工管理フローに関する知識を習得→徐々に担当する施工管理業務の幅を広げながら独り立ち→将来は施工管理部門の中核としてご活躍いただくと共に、業務指導や人材育成にも貢献いただきたいと考えております。

    【業務の魅力】
    ◎社会貢献性
    自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関われます。

    ◎企業の安定性
    官公庁案件のため、景況感に左右されない

    ◎他にはない魅力
    売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できます。
    将来的には、事業成長の中核を担えます。

    【働き方】
    ◎年間休日日数の多さ
    年間休日126日かつ土日祝休みの完全週休2日制のため、オン・オフをメリハリ付けて働きたい方にピッタリです。

    【配属先について】
    施工管理部の社員は現在22名が在籍しております(20代5名・30代6名・40代5名・50代6名)
    ※他、他部署含めて全95名の社員が在籍。

    【働き方、就業環境】
    ◎IT化の推進
    現在、組織として業務IT化を推進しております。「施工管理は泥臭い」。
    そんな誤ったイメージを払拭できるように様々なITツール導入を促進しております。
    同社が担当する工事の施工管理は官公庁発注の大規模工事が中心で、中には大手メーカーとの協業案件もあり、やりがいとスキルアップができる環境です。

    【魅力】
    ◎上場に向け準備中
    近年注目度の高まる再生エネルギーや、省エネルギーに関わるトータルソリューションを手掛けている同社。
    売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できます。
    将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます!
    現在は上場準備に差し掛かっており、さらに事業を拡大していきます。

    ◎社会貢献性
    自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができます。

    ◎安定性
    官公庁案件のため、景況感に左右されない。

    ◎大規模プロジェクトにかかわれる可能性あり
    従来の型にとらわれない”未来の街づくり提案”を積極的に行い、大規模プロジェクトを手掛けた実績が豊富な同社だからこそ初回の訪問から耳を傾けていただきやすいのも魅力の1つです。
    ※プロジェクトの一例
    ・学校、病院、オフィス、街路灯などのLED照明の切り替え
    ・EV自動車の充電スタンドやカーシェアリングの拠点整備
    ・快適な室内環境を実現しながら、消費エネルギー(電力等)のコスト削減
    ・電力等のエネルギーを見える化し分析のもと、最適な省エネ化の運用
    ・自家消費型太陽光発電設備の企画、実行 など..

    【同社について】
    ◎どんな企業?
    地方公共団体との取引が99%であり、行政からの信頼を得る、注目の成長企業です。
    省エネ機器(LED照明、高効率空調等)導入のコンサルティングや再生可能エネルギー(自家消費型太陽光発電)などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理までトータルソリューション提案できることが同社の強みです。

    ◎アイネックの特徴
    自治体ごとの地域性特性を考慮し、カーボンニュートラル実現に向けた課題抽出、実現に向けたプラン策定から導入に至るロードマップをご提案。
    同社の提案する設計・施工を含む「デザインビルド方式」により、イニシャルコストを最小限に、従来より短期間で公共工事が可能となるため、全国の沢山の自治体様からお声掛けをいただいております。

    ◎急成長中!
    設立8年の企業ながら各自治体の信頼を勝ち取り、破竹の勢いで成長を遂げております。
    株式上場も控える中で様々な部署・役職・ポストが今後も増えていきます。

    活かせる経験スキル

    ■必須条件:下記いずれかの経験のある方
    ※人物重視の採用のため、経験浅くても育成します!
    ・電気や建設系の学部出身者
    # 病院 # 文化施設 # 公共施設 # 年間休日120日以上
  • 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

    職種
    施設管理
    想定年収
    510~690万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    回転寿司チェーン「スシロー」や「京樽」など、グループ店舗の保守・メンテナンスに関する管理業務全般を担当します。実際の現場作業は委託業者に任せ、本ポジションでは本社での内勤管理業務を中心に、多岐にわたる調整や戦略立案に従事いただきます。
    ※現場でのメンテナンス業務は委託

    【東証プライム上場/回転ずし最大手の「スシロー」運営会社/本社勤務で転勤無】

    ■同ポジションの魅力
    ・外食各社の売上高が減収となる中、郊外型/都市型の出店、システム投資(自動会計システム、アプリ注文など)に積極的で創業以来連続で増収しています!
    ・ほぼ本社での内勤業務となり、出張は月に1回程度です!(改装店舗の現地確認が必要な際)
    ・店舗設備管理の経験はもちろん、ビルメンテナンス・ビルマネジメント・施設管理(特に飲食店が入るような施設)・施工監理等、様々な経験を活かして、発注者側で働いていただけます!

    ■具体的には
    [1]メンテナンス管理・調整
    ・修繕業者、メーカーとの定期的な打ち合わせ対応(コスト管理、進捗管理、予防のための施策立案など)
    ・受変電設備、浄化槽、消防設備等の保守点検業者の管理
    ・店舗からの緊急メンテナンスに関する初期対応サポート、手配先の案内(通常は店舗から委託業者へ直通ですが、稀に部門メンバーが電話対応が必要になる場合があります。土日祝は月に数回程度の対応頻度です)

    [2] 改装・設備導入に関するサポート
    ・改装内容、工事コストの取りまとめ、図面作成及び現場監理
    ・既存店への新規設備導入に関する図面作成及び工事コストと工程管理

    ※入社時はご経験やスキルに合わせて業務を設定し、徐々に業務の幅を広げていただきます。
    ※改装店舗の現地確認のため、月0〜1回程度の出張が発生します。(基本的に日帰りまたは1~2泊程度)

    ※上記が部門業務となりますが、ご入社いただく方のスキルに合わせて、最初の業務を設定します。
    徐々に業務の幅を広げていただき、将来的にはお一人で対応いただけるようスキルアップいただければと考えています。

    ■働き方
    〇改装店舗の現地確認が必要な場合だけ出張が発生しますが、月に1回程度です。
    〇土日祝に緊急の修繕が必要になった場合は、業者に直接連絡する仕組みになっております。(店舗は365日営業のため)
    稀に部門メンバーが電話対応する必要もありますが、月に数回ぐらいですので、土日祝はお休みいただけます。
    〇同社平均残業時間は30時間程度です。
    ただし、今回新たにお一人ご入社していただくことで業務の分担ができ、20時間程度に減らせる見込みです。

    ■ ミッション
    グループ全体で1,100店舗を超える店舗(ほぼ365日営業)が、常に最高の状態で稼働し続けられる環境を維持すること。日々の安定稼働を確保するために、コスト効率と安全性を両立させながら、店舗運営を陰で支えるインフラ管理のプロフェッショナル集団となること。

    活かせる経験スキル

    【必須条件】
    〇建築設備(電気、空調、給排水等)における下記のいずれかのご経験
     修繕、保全、設備管理、施工管理、設計
    〇普通自動車免許第一種

    【歓迎条件】
    〇店舗の建築、電気、給排水、空調換気における修繕、保全の知識がある方
    〇大手飲食チェーン店の建設、設計部門で働いていた方、もしくは少人数での店舗管理部門経験者
    〇CAD(JW-CAD or Auto CAD) を使用し図面の作成や修正作業ができる方
    〇建築士資格保持者
    # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 大林ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    500~550万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【大手ゼネコン・大林組100%出資企業 /年間休日125日/残業少で働き方○】

    大林組100%出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を中心に行っている同社にて、受託している病院での設備業務をお任せします。

    【業務詳細】
    ・管理受託している施設の設備維持保全業務。
    ・電気設備、空調設備、給排水設備等の運転監視・点検
    ・施設内巡回、修繕業務、緊急トラブル対応、測定業務
    ・PC(主にエクセル)での報告書作成
    ・お客様への提案業務(提案書、見積書、中長期修繕計画作成等)
    ・お客様との交渉、調整業務
    ・契約に基づいた年間作業計画作成と管理

    【50代60代活躍中】
    定年65歳ですが資格をお持ちの方は、再雇用実績がございます。
    50歳を超えても65歳までは段階的に給与が下がることはございません。
    同社には70代で活躍している方もおられ、フルタイムや週4出勤などフレキシブルに働いていただくことが出来ます。

    【同社の強み】
    建物管理事業、建築事業それぞれに強みがあります
    ◎建物管理事業…創業以来、半世紀以上にわたって数多くの物件を維持管理してきたノウハウや技術力を駆使し、建物管理のエキスパートとして高品質の設備点検・運転、清掃、警備などの多様なサービスを提供してきました。
    建築、電気設備、空調設備などの組み合わせ効果を解析した建物の消費エネルギー低減の提案にも定評がございます。
    ◎建築事業…大林組の改修工事を担う部門として、2004年に設立されました。親会社から継承した建築施工、技術と長年の建物維持管理の経験を融合し、建築、維持管理それぞれの専門家による新築、リニューアル工事を施工しております。下請けではあるものの、グループ内企業の案件であるため、任される裁量が大きいことが特徴です。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備管理のご経験

    【歓迎】
    ■物流倉庫管理の経験者・病院(500床以上)の管理経験者・ラグジュアリーホテルの責任者経験者

    ■第二種電気工事士:
    ■危険物取扱者(乙種4類)
    ■2級ボイラー技士
    ■消防設備士(乙種4類など)
    ■第三種電気主任技術者
    ■建築物環境衛生管理技術者
    # 病院 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社弘電社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    350~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■担当業務:三菱電機Gのトータルエンジニアリング企業である同社にて、電気の施工管理補助業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    オフィスビルや病院、公共施設等の電気設備の施工管理補助業務に従事いただきます。
    主な業務は工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工に係る一連の管理業務です。また、CADを用いた図面作成や、材料や資材の発注、協力会社の手配、コンプライアンス管理、見積もりや工程表の作成などもお任せします。工期は、約1年~1年半の期間がほとんどです。中には3年以上の大規模な工事もあります。

    【研修制度】
    入社後研修や、技術研修(2日間×年に数回)等の研修制度がございます。(新入社員研修とタイミングを合わせて3カ月程度行うこともございます。)
    配属後も、基本OJTにて先輩社員が同行・マンツーマンで教えてくださいますのでご安心ください!

    ■同社の魅力:
    【三菱電機グループ×大規模案件】
    超高層ビル、スポーツ施設、発電所、空港、気象レーダーなど、馴染みのある建物を多数施工しており、やりがいも感じやすいです。過去の代表的物件は、六本木ヒルズ、丸の内ビル、横浜ランドマークタワー、東京湾アクアライン、九州自動車道ETC等 大規模な案件を多数施工しています。
    【平均勤続年数17.7年(福利厚生×教育制度◎)】
    従業員1人当たりの所定外労働時間の削減/年次有給休暇の取得率向上/ワークライフバランスの推進)を定めており、社員満足度向上のために下記含め多くの施策を実施している企業であり、その結果平均勤続年数17.7年という数字に表れています。

    ■福利厚生:
    ・取得支援制度:受験費用は会社が全額負担。必須資格は社内講座を開催。
    ・取得奨励金制度:対象資格の合格者に報奨金支給。
    ・ジャストインホリデー制度:有給休暇(2日)に土日祝祭日2日を加え、上半期・下半期で4連休を1回ずつ取得できる制度
    ・独身寮:通勤時間が2時間を超える社員に、借り上げ独身寮を用意。家具家電は備え付けで、寮費は初年度9,000円(月額)

    活かせる経験スキル

    ■必須要件(いずれか必須)
    ・理系学科(電気・通信・機械・情報・建築・土木等)を卒業された方
    ・施工管理業務をご経験された方

    ■歓迎要件
    ・電気工事施工管理技士、電気工事士の資格をお持ちの方
    ・電気施工管理、現場作業等電気領域の実務業務に携わった経験のある方
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業
  • 株式会社弘電社

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    近畿圏内(大阪・兵庫・和歌山・滋賀・京都)全般の各現場で、電気工事の施工管理業務へ従事いただきます。(現場代理人、あるいは施工管理業務)

    ■具体的には
    ・オフィスビルや病院、公共施設等の電気設備の施工管理を行います。
    ・主な業務は工程管理、品質管理、安全管理、原価管理など、施工に係る一連の管理業務です。
    ・また、CADを用いた図面作成や、材料や資材の発注、協力会社の手配、コンプライアンス管理、見積もりや工程表の作成などもお任せします。
    ・中には3年以上の大規模な工事もあります。
    ※基本的には現場へ直行直帰となります。

    ■主な案件
    ・小規模~3億円規模の大規模案件まで
    ・大手メーカー、官庁案件
    ・中高層オフィスビル、学校、病院、工場など

    ■働き方
    同社は、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮し、充実した毎日を送れるような職場環境を目指しています。その取り組みの一つとして、工事部に現場支援課が設立されました。
    現場支援課にて、図面修正などの施工管理業務の一部を担うことで、現場のサポート体制を強化しています。
    現場支援課によるこのような取り組みは、残業時間削減のための施策にも繋がっており、社員の働き方改革を推進しています。

    ■同社の特徴
    【社会に残る案件規模】
    長い歴史を持ち、電気領域に強みを持つため街のランドマークとなるような規模の大きな物件を担当する事が多く、社会に残り、多くの人がかかわる建築物に携わっていただけます。

    【事業安定性】
    歴史で培った顧客、三菱電機グループの強みを活かし、豊富な顧客に伴った事業安定性があります。

    【主な実績】
    六本木ヒルズ/三菱UFJ銀行本館/公立福生病院/東京競馬場/明治大学和泉メディア教育棟/特許庁/三菱電機工場など

    活かせる経験スキル

    【必須】
    施工管理業務に関わるご経験をお持ちの方

    【歓迎】
    ・電気学科卒業
    ・電気工事士(一種、二種)
    ・電気施工管理技士(1級、2級)の資格をお持ちの方
    ・強電の施工管理経験
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社ザイマックス関西

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM)
    想定年収
    346~600万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【専門性を高め、手に職をつけられる仕事/年間休日120日・残業ほぼなし(月10時間程度)長く無理なく働ける!チームワーク重視で働きやすい環境/手厚い資格取得支援&報奨金+毎月の手当あり/70歳まで勤務できる制度あり】

    同社が受託している管理物件に常駐し、設備点検や簡単なメンテナンス、テナント・オーナー対応などをお任せします!

    【業務内容】
    ■案件内容:同社が受託管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、学校等
    ■変電設備、空調設備、給排水設備、防災設備、その他環境衛生の運転監視、点検や各種法令に基づく業務
    ■ご担当いただくエリア・物件については、ご自宅から通勤圏内(約1時間30分以内)にて配属検討
    ■配属先により勤務時間も変動いたします。
    ■夜勤:物件によっては夜勤シフトがある可能性もございます。
    ※当務・夜勤が発生する配属先は全体の約2割
    ※発生する頻度は月1回~週2回程度
    ※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

    【具体的には】
    ・電気が切れがないか
    ・空調機器に異変はないか
    ・給排⽔設備に詰まりがないか
    など建物内のさまざまな設備点検を⾏います。

    不具合が⾒つかれば、簡単なものはその場で対応、難しいものは協⼒会社に依頼します。

    設備に向き合うだけでなく、社内メンバーをはじめ、テナントやオーナー等とコミュニケーションを取りながら業務を進めます︕

    【配属モデル現場について】
    ■オフィスビル:ザイマックス梅田新道ビル、SORA新大阪21
    ■商業施設:せんちゅうパル(千里中央)、LINOAS(八尾)、いこらも~る泉佐野など
    ※配属先により勤務時間も変動いたします。シフト勤務となり、物件にもよりますが、夜勤が発生する可能性がございます。

    【シフト例】
    ■8:00~17:00
    ■9:00~18:00
    ■12:00~21:00
    ※配属先により、9:00~翌9:00(休憩,仮眠計8時間)の当直勤務もございます。
    残業時間:平均10時間(残業代は1分単位で支給)
    ※シフトの時間は配属先により異なります

    【この求人の魅力】
    ○研修センターあり(入社者全員利用可能)
    〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
    〇資格手当充実
    ○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属
    〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。

    【資格取得支援】
    電気主任技術者や建築物環境衛生管理技術者等、難関資格の取得に向けて社内にて模試の実施など、サポートを実施。合格者には報奨金を支給いたします。

    ≪資格取得報奨金≫
    ■第3種電気主任技術者:報奨金15万円
    ■建築物環境衛生管理技術者:報奨金10万円
    ■エネルギー管理士:報奨金20万円

    また、毎月の資格手当も充実しており、対象資格は約50資格!
    ■第三種電気主任技術者(2万円/月)
    ■建築物環境衛生管理技術者(1万5,000円/月)
    ■エネルギー管理士(1万5,000円/月)
    ■第一種電気工事士(2,000円/月)
    ■第二種電気工事士(1,000円/月)

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備管理のご経験のある方
    ■第三種電気主任技術者または建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方
    # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 関電ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, ビルマネジメント(BM), プロパティマネジメント
    想定年収
    350~550万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■全国約960件のオフィスビル・病院・学校など、多種多様な施設を総合管理をしている同社の管理物件におけるプロパティマネジメント・エンジニアをご担当いただきます。

    ビルや商業施設などの建物のプロパティマネジメント委託を受け、その物件の経営や管理、運営の代行を行う業務になります。
    ■具体的には:
    (1)BM会社が行う設備・警備・清掃業務の管理監督
    (2)BM業務の仕様・委託費の見直し
    (3)省エネ提案(LED・空調など)、エネルギー管理、業務改善提案
    (4)工事管理業務(修繕計画・年次計画立案・工事実施・進捗管理、テナント退去時原状回復工事、不具合是正・小修繕)
    (5)各種オーナー事務代行
    (6)プロパティーマネージャー、リーシンググループと連携したテナント対応
    ※物件比率…オフィスビル7割、その他3割(商業施設・物流施設・ホテル)
    ■ポジションの魅力:
    ・関電グループ、関電不動産開発の子会社として安定した経営基盤と、きっちり整った労働環境があります。長期的に安定して就業可能です。
    ・不動産管理業務の中でも上流で仕事に関わることができ、関係各所のマネジメントを行う責任感と高いスキルを身につけることが可能です。今後さらに事業領域の拡大を目指していくポジションです。
    ■組織構成:
    エンジニアリング担当6名(30代1名、40代2名、50代2名、60代1名)で構成されております。
    ■職場環境:
    年間休日122日、休日出勤の際の振替制度など、ワークライフバランスへの配慮がなされた働きやすい環境です。また、電気や設備など分野ごとの段階別研修があり、資格取得支援が充実。現在、社員の保有する資格数は延べ8000以上で、各分野のプロフェッショナルとして活躍しています。指定資格を取得すると資格手当が積み上がる制度があり、その上限額もありません。
    ■同社の特徴:
    関西電力グループの建物総合管理会社です。「関電ビルマネジメント」と、パナソニックの流れを汲む「MIDファシリティマネジメント」が2016年に合併し、現在の社名となりました。グループ企業の施設を中心に管理することで、安定的に受注を獲得しています。関西を中心に北海道・東京・福岡などに拠点を有し、全国に事業を展開。東日本では特に物流施設の案件が増加しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備管理(空調、電気系)のご経験をお持ちの方
    ■以下のいづれかの資格をお持ちの方
    第二種電気工事士、危険物取扱主任者乙4種、2級ボイラー技士の3種資格を所持されている方

    【歓迎】
    下記のご資格をお持ちの方は歓迎致します。
    (1)建築物環境衛生技術者
    (2)電気主任技術者第3種
    (3)設備管理関係資格保有者
    (4)危険物取扱主任者乙4種
    (5)2級ボイラー技士    等



    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社マイスターエンジニアリング

    職種
    ビル設備管理, 施設管理, プラント設備管理
    想定年収
    400~550万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【業務内容】
    大阪市内にあるホテルに常駐頂き、設備管理の業務をお任せします。
    電気・空調・衛生・給排水・防災・建築設備などの監視・管理業務となります。
    ベテランの方も活躍できるフィールドがあります。

    【スキルアップ支援】
    ■研修制度(技術研修、現場研修など)
    ■各種表彰制度
    ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
    ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
    ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!

    【現場研修】
    現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
    その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
    さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

    【プライベート支援】
    ■寮・社宅制度【独身者】
    ・28歳まで:自己負担2万円/月
    ・29〜31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
    ・32歳〜:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)

    【同居家族ありの方】
    ・単身赴任:自己負担1万2000円/月
    ・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
    ■転居時の引越費用負担
    ■提携保養所

    【同社について】
    あらゆるトップメーカーにメンテナンス&エンジニアリングサービスを提供し、リーマンショック時でもリストラなし、社員を大切にし安心の基盤で勤務ができます。

    【魅力】
    社風は風通しが良く、非常にアットホームです。
    スキルアップ支援制度もあり、資格取得支援制度に力を入れており、通信教育、受講費用負担、奨学金支給等、手厚い環境です。

    活かせる経験スキル

    【必須条件(MUST)】
    設備/機械メンテナンスの経験者(業界不問)またはビルメンテナンス領域での経験者(設備管理、電気工事など)

    【歓迎条件(WANT)】
    第三種電気主任技術者の資格保持者
    # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • ケイプランニング株式会社

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, その他技術職
    想定年収
    330~630万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■主に空調/電気設備工事のメンテナンス管理業務をご担当いただきます。

    【具体的には】
    ■お客様の電気/空調/衛生各設備の工事、修理、建物設備管理
    (既存取引先案件がほとんどとなります)
    ■CAD図面(設計図、施工図等)の作成、Excel等での資料作成
    (一人につき一台パソコンを貸与)

    【担当案件について】
    ■主要顧客である滋慶学園は同社代表が運営にも関わる専門学校です。
    大阪をはじめとし、神戸、京都などに20校以上ございます。
    大阪では岸和田市の病院など市区町村からの依頼が多く、安定しております。
    平均で、お一人当たり2~3件を担当していただきます。

    【働き方】
    ■ワークライフバランスがしっかり取れます!
     ●年間休日:124日
     ●残業月平均:20時間程度、直行直帰も可能。
     ※基本的には顧客先のメンテナンス業務を主としているため、残業はあまり発生しません。
     ●担当エリア:大阪、京都、兵庫中心に関西エリア
     ●出張について:ほとんど発生しません。
     発生しても日帰りもしくは1泊2日程度。
     ●夜勤:ほぼ無し。仮に発生した場合遅めの出社など調整可能

    【教育体制】
    入社後は、ご経験に応じ必要であれば空調メーカー(ダイキン工業)講習を受けて頂く事も可能です。
    業界の基本を学ぶ事が出来ますので、空調設備、電気設備業界にご経験がない方でも是非ご応募下さい!

    【組織構成】
    現在このポジションを担当している社員は、本社に2名(男性1名・女性1名)、大阪事務所には5名(男性4名/女性1名)平均年齢50代の社員が活用しております。

    【同社について】
    同社は創業からずっと岸和田など地場のお客様に支えられて、空調設備の点検や工事を行っていました。
    近年では空調設備だけでなく水道/衛生、電気設備も行っています。
    総合設備のパートナーとして大阪、東京を中心に業務を展開しています。
    創業精神である「確かな技術で顧客満足」をより深く推し進め「顧客価値創造」ができる企業へと変革をし続けることを大切にしています。
    時代の変化に合わせて、新商品や新技術を積極的に活用することで、多くのお客様に喜んでいただき、役に立つサービス/工事を提供し続ける企業を目指しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■第2種電気工事士
    ■普通自動車免許
    ■設備施工管理のご経験(空調でも電気でも可)

    【歓迎】
    ■管工事施工管理技士(1級もしくは2級)
    ■電気工事施工管理技士(1級もしくは2級)
    # 病院 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 文化施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社中電工

    職種
    電気工事施工管理
    想定年収
    363~652万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ~東証プライム上場、中国地方を代表する設備工事会社での電気設備工事管理~

    【業務内容】
    同社の大阪支店にてビル、マンション、工場など、一般電気設備工事の設計積算及び施工に伴う工程、予算、安全、品質などの管理業務に携わります。

    【同社の特徴】
    同社は、電気/空調/給排水設備をはじめ、情報通信/環境分野などにおいて「総合設備エンジニアリング企業」として顧客にとって魅力ある設備を提供し、社会の発展に貢献することを企業使命として活動しています。同社を取り巻く経営環境が大きく変化している中、引き続きリニューアル工事の需要を捉えた提案営業を強化するなど、営業/工事の各部門が一体となって積極的な営業活動を展開して受注の拡大を図ります。2021年度からの中期経営計画では、「変革と成長」をテーマに掲げ、これまで実施してきた主要施策の継続による中国地域の基盤強化、都市圏の体制強化・事業拡大に取り組み、DXによる生産性向上/自社の脱炭素化とともに脱炭素化支援事業を推進し、「受注の確大/施工体制の強化」「利益の確保/拡大と競争力強化」「人材育成の強化と働き方改革の推進」「品質の向上」「成長投資による事業拡大」の5つの主要施策に取り組み、中電工グループ一体となって企業価値の向上を目指していきます。

    ■教育制度:
    同社では、高度な技術・技能の習得、技術力のレベルアップを図るため、新入社員教育をはじめとする階層別研修や技術/技能教育、工事部門別に行う資格取得教育などの研修を行い、多様化する顧客のニーズに的確に対応できる実践的な技術者を効果的、計画的に育成しています。とりわけ、新入社員を含めた若年層育成教育に力点をおき、職場内教育としてのOJTと、職場外教育としてのOFF-JTとを効果的に組み合わせて、知識・技術・技能取得のための教育を計画的に実施しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】下記いずれかの資格と経験をお持ちの方
    ■1級、2級電気工事施工管理技士(補含む)の資格
    ■技術士(電気電子部門)の資格
    ■第1種電気工事士の資格
    ※同種施工管理経験
    # 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり

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