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設備施工管理・その他/シニア歓迎・活躍の求人検索結果一覧

検索結果 148 件

現在の検索条件

  • 旭建設株式会社

    職種
    電気工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    400~650万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    〇同社の建築工事一式で取得した案件の電気工事について、管理監督、VE提案他各種調整業務を行っていただきます。

    【具体的には】
    ■現地調査から電気設計図/施工図/プロット図の修正/チェック等
    ■案件エリアに関して、ほとんど千葉となります。しかしまれに東京や茨城の案件もございます。しかし、その際は「職住近接」を掲げ、できる限り自宅から近い現場となるよう配慮しています。直行直帰も可能です。

    【同社の魅力】
    ★アットホームな社風かつ経営基盤安定の企業での勤務が可能!
    ⇒100名規模の会社なので、アットホームに働くことが出来、かつ新昭和グループとして母体がしっかりしてるので安定して働くことが可能です。
     同社が働く上で大切にしている考え方を下記に提示いたします。

    〈人がつながるコミュニケーション〉
    ⇒ひとつのプロジェクトを成功させるために、最も大切なポイントのひとつに「チームワーク」があります。各部署の垣根や、先輩後輩の関係性を超えて、どんなことでも相談し合える環境が整っていることが旭建設の強みです。成功を一緒に喜び合える仲問であり続けることが強いチームヘの大切な一歩であると捉えます。日々の仕事で交わされるコミュニケーションの中にチャンスやひらめきを見つけ、共に成長していくことができる企業。それが「旭建設」です。

    ★残業時間減少に向けた取り組み◎
    〈全建ジャーナル2023.2月号〉に、働き方改革に取り組む同社が取り上げられました! 
    掲載記事URL
    https://drive.google.com/file/d/1aX_UW34P_VYHtj8GjmtRr869URV589wh/view?usp=share_link

    具体例:
    〇LINE Worksの導入(2023年5月より導入決定)
    ⇒上記を導入したことで円滑なコミュニケーション等により、若手社員の教育指導から、時間外労働時間の削減や完全週休2日についても達成。
      
    実際の現場の声~LINE Worksを利用して~
    ■6年目社員
    LINE Works導入以前は、電話やメモ、手渡しによる情報伝達を行っていました。それでは伝達ミスの可能性が高くなり、時には大きな手配漏れに発展したりと、多くの課題がありました。しかし、導入後は仕事の効率や生産性の向上が感じられました。現場の状況を瞬時に写真で共有でき、口頭での会話以上にわかりやすく、正確であることが主な要因です。
    現場と事務所を何度も往復したり、出戻り工事を防ぐことが出来るようになりました。LINE Worksを活用することで、効率や生産性の向上だけでなく、最優先されるべき安全性にも注力することが可能になります。
    ※社内規定は45hは年6か月迄。超過分は所長からのチェックがございます。

    〇1現場5~7名体制での管理
    5~7名程度を現場に配属させることが出来る理由といたしましては、コロナに伴い受注が減少したがそれを教育の機会とし、OJTに力を入れた為、1現場に多数の人数を配置することが可能になっております。
    また、1現場に若手を1人ではなく2人入れることで若手が1人で抱え込むことを回避するため。その結果、直近4年の新卒の定着率約95%を誇ります!

    ★施工部門の年間休日121日のためプライベートの時間も大切にできます!
    〇2019年度から、116日の年休に加え5日間の計画有給休暇(全社休日)を導入するため、年間を通しての休日は121日となり、社員にとって更に働きやすい環境づくりに努めています。

    〇その結果健康経営優良法人認定(業界内では初の千葉労働局より2022年度ベストプラクティス企業選定)
    ベストプラクティス企業とは…厚生労働省が毎年11月に実施している「過重労働解消キャンペーン」の一環で、各都道府県労働局が長時間労働の削減等に積極的に取り組む企業を選定するもの。

    ★経験が浅い方や経験豊富の方にも安心な教育研修プログラムあり~2023年度旭建設旭会公開講座オープン!~
    〇現場若手社員、部長向けの研修14講座を外部講師を招き実施します。
    例)建築施工管理者の専門知識、対象者:建築部1~2年目、全4回
      施工図基礎        対象者:建築部3~4年目、全4回
    施工図応用        対象者:建築部5~8年目、全4回
    現場運営         対象者:所長職以上   、全2回
    ※研修内容/実施回数に関しては、社員に毎年アンケートを取り、内容をブラッシュアップしております。

    応募資格

    【必須要件】 
    ■2級又は1級電気工事施工管理技士
    # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社フクダ・アンド・パートナーズ

    職種
    建築施工管理, 設備施工管理・その他, 設計監理, 品質管理
    想定年収
    700~1,500万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ※本社にてご勤務いただきます

    【業務内容】
    ▽顧客からのニーズをヒアリング
    ▽主に物流施設開発や店舗開発の施主代行としての工事マネージメント業務(工事に係る安全管理、技術管理、コスト精査や工程管理等)
    ▽既存建物調査等のER作成業務。長期修繕計画立案業務
    ▽建築工事費積算及び見積精査
    ▽計画案件のプロジェクトスケジュール作成、概算工事費算出業務
    ▽発注者代行としての工事安全管理

    ■業務の特徴:
    ▽現場での施工管理の経験を活かして、発注者代行の立場で工事の計画から発注、工事完了までをトータルで見ることができ、建築技術者としてのスキルを活かせます。
    ▽施工会社ではなく、発注者代行の立場であり、計画的な勤務体制がとれます。
    ▽プロジェクト発足の初期段階から施設運用に係るところまで、お客様より多くの問い合わせがある状況です。より、お客様に近いところで建設設備の設計監理やプロジェクトマネジメントに携わる事が可能です。
    ▽案件は、新築だけでなく、長期修繕やリテナント改修、原状回復など建物の一生の様々な場面に携わって頂けます。

    ▼働き方について:
    完全週休二日制、リフレッシュ休暇(連続5日/年・時期選択自由)は全社員取得しています。
    プロジェクトごとにチームを組み計画的に業務にあたるためワークライフバランスを取りながら、長くご活躍いただける環境です。

    ■同社の特徴:
    同社は企画から設計、施工、運営後の施設運営、修繕、売却まで全ての流れを自社内で行える体制を整えているため、顧客から急な相談を受けた時でも、早い時は翌日には見積書や設計書を提案することができます。
    不動産・建築技術のスペシャリストが揃っており、解らないことは直ぐに相談できる環境があるため、自分自身の専門性も磨くことができます。
    手掛ける案件は時には数万坪に及びます。地域経済にも影響を及ぼすような、ビックプロジェクトに携われることから得られる達成感と誇りは、何にも代えられないものがあります。

    〈同社の魅力〉
    ◎毎年、基本給の5%のベースアップ中!(業績によるため、今後を保証するものではありません)大手企業クラスの年収帯を実現しております!
    ◎創業以来の黒字経営!
    ◎離職率約4%!(定年退職者含む)
    ◎役職定年がないため、定年後も現年収を維持することが可能!
    ◎年休125日!

    応募資格

    【必須】
    ■一級建築士または1級建築施工管理技士をお持ちの方
    ■工事施工管理の現場実務経験があり、品質・コスト・工程・安全に関する知識がある方

    【歓迎条件】
    ■ゼネコンでの就業経験
    ■建築現場で主任、所長等小規模でも責任者または次席として対応した経験のある方
    ■技術的な知識と経験をもとに、発注側や工事会社との調整を行えるスキル
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 物流施設 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニックEWエンジニアリング株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, 営業職(設備)
    想定年収
    560~960万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    ■業務内容
    中部支店にて店社の技術者として安全管理業務もしくは、工事管理・保守・営業業務を担当いただきます。
    ※応募時に、ご希望の職種(下記1~4いずれか、複数選択可)をお知らせください。

    ■職種 
    【1.店社安全管理業務】
     ・店社にて安全管理業務を担っていただきます。

    【2.施工管理】
     ・システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます
     ・顧客との打合せ、仕様決定、納入仕様書・施工図の作成、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理
     <担当案件例>
       ・調光設備・ライティングシステム  / 【建物】ホール、スタジオ、スポーツ施設等
       ・その他、太陽光、蓄電池 等

    【3.メンテナンス提案・管理】
     ・現在、保守契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます
     ・保守・リニューアルの提案営業
     ・保守・修理の受付・手配・技術相談、外注業者委託管理 等

    【4.技術営業】
     ・ホール、劇場、宴会場等舞台吊り物の工事案件の受注活動。
      -舞台吊り物工事の専門知識を活かした提案営業
      -パナソニック株式会社の営業部署と連携し受注推進 等


    ●同社のスキルアップ支援●
    ・同社独自の研修施設「EN GARAGE(エンガレージ)」
    実際の商品や模擬現場を体験しながらスキルアップが可能です。
    「誰も一人にしたくない」そんな想いで、若手社員を中心に立ち上げから
    完成までベテラン社員も一丸となってつくりあげた同社自慢の研修施設です!
     -現場体験を通して、技術を学ぶ教育施設
     -“話して” “試して” “失敗して”技術を伝承

    ▼ 育児と仕事、両立を支える制度※勤続1年以上の方が活用できます※
    産後パパ育休:お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK)
    育児休業:お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可)
    ー若いうちに結婚・出産を考える方も、“制度としてある”だけでなく、“実際に使える”安心感があります!

    ▼家族も人生の節目も大切にする福利厚生
    育英補助給付金:18歳までのお子様に毎月1万円給付(扶養申請条件あり)
    出産や結婚のお祝い金制度あり(入社後に限る)
    ー「この会社は、人生の変化もちゃんと応援してくれる」?そんな声が届く制度ばかり!

    ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける
    PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止
    土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得!
    勤務間インターバルで十分な休息を確保
    休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定
    残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施
    ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」?そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!

    応募資格

    【必須】
    ■機械器具設置の監理技術者資格をお持ちの方、または主任技術者となれる方

    【歓迎】
    ■昇降装置の工事管理・安全管理・設計・提案経験がある方
    # 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニックEWエンジニアリング株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, 営業職(設備)
    想定年収
    560~960万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■業務内容
    近畿支店にて店社の技術者として安全管理業務もしくは、工事管理・保守・営業業務を担当いただきます。
    ※応募時に、ご希望の職種(下記1~4いずれか、複数選択可)をお知らせください。

    ■職種 
    【1.店社安全管理業務】
     ・店社にて安全管理業務を担っていただきます。

    【2.施工管理】
     ・システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます
     ・顧客との打合せ、仕様決定、納入仕様書・施工図の作成、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理
     <担当案件例>
       ・調光設備・ライティングシステム  / 【建物】ホール、スタジオ、スポーツ施設等
       ・その他、太陽光、蓄電池 等

    【3.メンテナンス提案・管理】
     ・現在、保守契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます
     ・保守・リニューアルの提案営業
     ・保守・修理の受付・手配・技術相談、外注業者委託管理 等

    【4.技術営業】
     ・ホール、劇場、宴会場等舞台吊り物の工事案件の受注活動。
      -舞台吊り物工事の専門知識を活かした提案営業
      -パナソニック株式会社の営業部署と連携し受注推進 等


    ●同社のスキルアップ支援●
    ・同社独自の研修施設「EN GARAGE(エンガレージ)」
    実際の商品や模擬現場を体験しながらスキルアップが可能です。
    「誰も一人にしたくない」そんな想いで、若手社員を中心に立ち上げから
    完成までベテラン社員も一丸となってつくりあげた同社自慢の研修施設です!
     -現場体験を通して、技術を学ぶ教育施設
     -“話して” “試して” “失敗して”技術を伝承

    ▼ 育児と仕事、両立を支える制度※勤続1年以上の方が活用できます※
    産後パパ育休:お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK)
    育児休業:お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可)
    ー若いうちに結婚・出産を考える方も、“制度としてある”だけでなく、“実際に使える”安心感があります!

    ▼家族も人生の節目も大切にする福利厚生
    育英補助給付金:18歳までのお子様に毎月1万円給付(扶養申請条件あり)
    出産や結婚のお祝い金制度あり(入社後に限る)
    ー「この会社は、人生の変化もちゃんと応援してくれる」?そんな声が届く制度ばかり!

    ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける
    PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止
    土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得!
    勤務間インターバルで十分な休息を確保
    休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定
    残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施
    ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」?そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!

    応募資格

    【必須】
    ■機械器具設置の監理技術者資格をお持ちの方、または主任技術者となれる方

    【歓迎】
    ■昇降装置の工事管理・安全管理・設計・提案経験がある方
    # 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニックEWエンジニアリング株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他, 営業職(設備)
    想定年収
    560~960万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ■業務内容
    東京本部にて店社の技術者として安全管理業務もしくは、工事管理・保守・営業業務を担当いただきます。
    ※応募時に、ご希望の職種(下記1~4いずれか、複数選択可)をお知らせください。

    ■職種 
    【1.店社安全管理業務】
     ・店社にて安全管理業務を担っていただきます。

    【2.施工管理】
     ・システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます
     ・顧客との打合せ、仕様決定、納入仕様書・施工図の作成、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理
     <担当案件例>
       ・調光設備・ライティングシステム  / 【建物】ホール、スタジオ、スポーツ施設等
       ・その他、太陽光、蓄電池 等

    【3.メンテナンス提案・管理】
     ・現在、保守契約を行なっているお客様に対し、保守・リニューアル等の提案業務も行なっていただきます
     ・保守・リニューアルの提案営業
     ・保守・修理の受付・手配・技術相談、外注業者委託管理 等

    【4.技術営業】
     ・ホール、劇場、宴会場等舞台吊り物の工事案件の受注活動。
      -舞台吊り物工事の専門知識を活かした提案営業
      -パナソニック株式会社の営業部署と連携し受注推進 等


    ●同社のスキルアップ支援●
    ・同社独自の研修施設「EN GARAGE(エンガレージ)」
    実際の商品や模擬現場を体験しながらスキルアップが可能です。
    「誰も一人にしたくない」そんな想いで、若手社員を中心に立ち上げから
    完成までベテラン社員も一丸となってつくりあげた同社自慢の研修施設です!
     -現場体験を通して、技術を学ぶ教育施設
     -“話して” “試して” “失敗して”技術を伝承

    ▼ 育児と仕事、両立を支える制度※勤続1年以上の方が活用できます※
    産後パパ育休:お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK)
    育児休業:お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可)
    ー若いうちに結婚・出産を考える方も、“制度としてある”だけでなく、“実際に使える”安心感があります!

    ▼家族も人生の節目も大切にする福利厚生
    育英補助給付金:18歳までのお子様に毎月1万円給付(扶養申請条件あり)
    出産や結婚のお祝い金制度あり(入社後に限る)
    ー「この会社は、人生の変化もちゃんと応援してくれる」?そんな声が届く制度ばかり!

    ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける
    PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止
    土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得!
    勤務間インターバルで十分な休息を確保
    休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定
    残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施
    ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」?そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!

    応募資格

    【必須】
    ■機械器具設置の監理技術者資格をお持ちの方、または主任技術者となれる方

    【歓迎】
    ■昇降装置の工事管理・安全管理・設計・提案経験がある方
    # 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニックEWエンジニアリング株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他
    想定年収
    630~960万円
    勤務地
    広島県

    業務内容

    ■業務内容
    中国・四国支店における建設工事の安全管理業務(ビルオートメーション、セキュリティー、オフィス内装、調光、演出照明等の施工現場の安全管理)を担当していただきます。

    【具体的には】
    ・安全品質推進活動(安全対策検討会などの開催)
    ・各現場安全品質パトロールの実施、作業現場での指導
    ・協力会社(職長、作業員)への安全品質指導
    ・労働災害防止に関する社内教育、周知
    ・社内安全衛生委員会の運営

    【本ポジションの役割】
    中国・四国支店全体の安全を支える""安全統括ポジション""です。
    本ポジションは、特定の施工現場を担当するのではなく、中国・四国支店が担当するビルオートメーション、セキュリティ、照明、オフィス内装などの幅広い案件に対し、安全管理活動を推進する役割を担います。
    各現場の安全パトロールや協力会社への指導を通じて、労働災害の未然防止や安全品質の向上を図るだけでなく、受注前のリスク確認や教育活動、委員会運営などを通じて組織全体の安全レベル向上を推進していただきます。
    「現場の安全を守る」だけではなく、中国・四国支店が担当する工事案件全体の無事故・無災害を支える重要なポジションです。

    ●同社のスキルアップ支援●
    ・同社独自の研修施設「EN GARAGE(エンガレージ)」
    実際の商品や模擬現場を体験しながらスキルアップが可能です。
    「誰も一人にしたくない」そんな想いで、若手社員を中心に立ち上げから完成までベテラン社員も一丸となってつくりあげた同社自慢の研修施設です!
     -現場体験を通して、技術を学ぶ教育施設
     -“話して” “試して” “失敗して”技術を伝承

    ・研修制度および公的資格支援制度
     -階層別研修(幹部社員候補者研修)
     -ビジネススキル研修
     -エンジニアリング研修(1級施工管理/技術士取得研修 等)
     -公的資格取得奨励金制度(同社規定による資格取得に対して奨励金支給)

    ▼ 育児と仕事、両立を支える制度※勤続1年以上の方が活用できます※
    産後パパ育休:お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK)
    育児休業:お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可)
    ー若いうちに結婚・出産を考える方も、“制度としてある”だけでなく、“実際に使える”安心感があります!

    ▼家族も人生の節目も大切にする福利厚生
    育英補助給付金:18歳までのお子様に毎月1万円給付(扶養申請条件あり)
    出産や結婚のお祝い金制度あり(入社後に限る)
    ー「この会社は、人生の変化もちゃんと応援してくれる」?そんな声が届く制度ばかり!

    ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける
    PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止
    土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得!
    勤務間インターバルで十分な休息を確保
    休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定
    残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施
    ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」?そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!

    応募資格

    【必須】
    ・建設業(電気工事、電気通信工事、管工事)における安全管理経験
     ※現場パトロール、協力会社への安全品質指導等
    ・協力会社や作業員への安全指導経験をお持ちの方
    ・労働安全衛生法に関する基本知識をお持ちの方
    ・現場関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方

    【歓迎】
    ・ゼネコン、サブコンにおける安全管理経験
    ・1級施工管理技士(電気、電気通信、管、建築など)
    ・監理技術者(電気工事、電気通信工事、建築など)
    ・RSTトレーナー
    # 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • パナソニックEWエンジニアリング株式会社

    職種
    設備施工管理・その他, プラント施工管理・その他
    想定年収
    630~960万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    ■業務内容
    中部支店における建設工事の安全管理業務(ビルオートメーション、セキュリティー、オフィス内装、調光、演出照明等の施工現場の安全管理)を担当していただきます。

    【具体的には】
    ・安全品質推進活動(安全対策検討会などの開催)
    ・各現場安全品質パトロールの実施、作業現場での指導
    ・協力会社(職長、作業員)への安全品質指導
    ・労働災害防止に関する社内教育、周知
    ・社内安全衛生委員会の運営 など

    【本ポジションの役割】
    中部支店全体の安全を支える""安全統括ポジション""です。
    本ポジションは、特定の施工現場を担当するのではなく、中部支店が担当するビルオートメーション、セキュリティ、照明、オフィス内装などの幅広い案件に対し、安全管理活動を推進する役割を担います。
    各現場の安全パトロールや協力会社への指導を通じて、労働災害の未然防止や安全品質の向上を図るだけでなく、受注前のリスク確認や教育活動、委員会運営などを通じて組織全体の安全レベル向上を推進していただきます。
    「現場の安全を守る」だけではなく、中部支店が担当する工事案件全体の無事故・無災害を支える重要なポジションです。

    ●同社のスキルアップ支援●
    ・同社独自の研修施設「EN GARAGE(エンガレージ)」
    実際の商品や模擬現場を体験しながらスキルアップが可能です。
    「誰も一人にしたくない」そんな想いで、若手社員を中心に立ち上げから
    完成までベテラン社員も一丸となってつくりあげた同社自慢の研修施設です!
     -現場体験を通して、技術を学ぶ教育施設
     -“話して” “試して” “失敗して”技術を伝承

    ・研修制度および公的資格支援制度
     -階層別研修(幹部社員候補者研修)
     -ビジネススキル研修
     -エンジニアリング研修(1級施工管理/技術士取得研修 等)
     -公的資格取得奨励金制度(同社規定による資格取得に対して奨励金支給)

    ▼ 育児と仕事、両立を支える制度※勤続1年以上の方が活用できます※
    産後パパ育休:お子様の出生から8週間以内に、最大28日間取得可能(分割取得OK)
    育児休業:お子様が満1歳6ヵ月または1歳直後の3月末まで取得可能(最大2回まで分割可)
    ー若いうちに結婚・出産を考える方も、“制度としてある”だけでなく、“実際に使える”安心感があります!

    ▼家族も人生の節目も大切にする福利厚生
    育英補助給付金:18歳までのお子様に毎月1万円給付(扶養申請条件あり)
    出産や結婚のお祝い金制度あり(入社後に限る)
    ー「この会社は、人生の変化もちゃんと応援してくれる」?そんな声が届く制度ばかり!

    ▼時間管理を徹底し、ムリなく働ける
    PCログ×申請時間を自動照合 → “隠れ残業”防止
    土日勤務が発生した場合も代休はしっかり取得!
    勤務間インターバルで十分な休息を確保
    休日勤務が見込まれる場合は、あらかじめ勤務カレンダーを個別設定
    残業が多い方には、産業医との健康面談や労使の対策ミーティングも実施
    ー「長く働くには、無理のない働き方が必要」?そんな当たり前を、ちゃんと守る会社です!

    応募資格

    【必須】
    ・建設業(電気工事、電気通信工事、管工事)における安全管理経験
     ※現場パトロール、協力会社への安全品質指導等
    ・協力会社や作業員への安全指導経験をお持ちの方
    ・労働安全衛生法に関する基本知識をお持ちの方
    ・現場関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方

    【歓迎】
    ・ゼネコン、サブコンにおける安全管理経験
    ・1級施工管理技士(電気、電気通信、管、建築など)
    ・監理技術者(電気工事、電気通信工事、建築など)
    ・RSTトレーナー
    # 高層ビル # 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 株式会社大阪ガスファシリティーズ

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    Daigasグループの所有物件での施工管理(監理技術者)/夜勤ほぼなしで働き方◎/年間休日120日・福利厚生◎

    Daigasグループの保有する物件の改修に伴う建設工事(機械器具設置工事・電気通信工事・消防施設工事)の監理技術者をお任せします。
    日常業務としては、安全・作業品質に関する育成指導の講師や、安全パトロール業務、現場訪問対応などを分担して行っていただきます。

    【業務詳細】
    ・建設工事(機械器具設置工事・電気通信工事・消防施設工事)の監理業務
    (関西県内のDaigasグループ保有物件がほとんどです)
    ・建設工事のパトロール
    ・社内教育の講師業務
    ・書類作成など事務業務

    【働き方】
    ・日中の工事が多く、夜勤業務はほとんどございません
    ・休日出勤の可能性はありますが、発生した場合は振替休日の取得が必須となっております
    ・物件は関西のみ。工期は長くて14日間、通常は1週間~10日間が多く、長期的な出張は少ないです

    【組織構成】
    ・監理技術者(機械器具設置工事)の資格保有者は4名
    ・部署全体は20名近くおり、設計や安全管理など業務分担がされております

    【働く環境/魅力】
    ◎資格取得をバックアップするため、頻繁に社内研修を実施。仕事をしながら、知識とスキルを身に付けていける環境です。
    ◎幅広い年代が在籍していますが、コミュニケーションを取りやすい風通しの良い会社
    ◎Daigasグループと安定した基盤のもと、転勤は京阪神内のみと、腰を落ち着けて
    キャリアを形成することができます。

    応募資格

    【必須】※いずれか必須
    ■必須条件:
    ・建設業法における機械器具設置工事、電気通信工事・消防施設工事のうち、いずれかの監理技術者証の所持者
    ・上記工事の監理技術者となる要件を満たす方(要確認:経歴、実務経験、1級施工管理技士の合格証など)

    # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # オフィス # S造 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 鹿島建物総合管理株式会社

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【鹿島建設G×転勤なし×残業10h×東京都勤務×セカンドキャリア歓迎】
    同社が管理するオフィスビルを中心に監理技術者として、改修施工管理をお任せします。

    同社が管理する物件の大規模修繕工事やテナント入退去工事などにおいて施工管理を行っていただきます。
    同社は、鹿島建設が手掛けた誰もが知るような建物を中心に全国で約2,770棟を管理しています。
    (オフィスビル、大規模複合施設、博物館、データセンター、病院、ホテル、学校、研究施設など)。

    【具体的な職務内容】
    〇設計図書に基づく見積書、施工計画書の作成
    〇得意先、設計事務所、協力会社との各種調整
    〇現場施工管理(実行予算、工程表、施工図、届出書類の作成、安全管理、品質管理等)
    〇各種検査業務の計画、調整(官公庁の届出、検査立会、書類作成等)
    〇施工書類の作成(竣工図、完成図書の整備等)

    【魅力ポイント】
    ■残業時間は10時間以内で、ほぼ定時退社可能!
    ■年間休日124日、土日祝休み、休日出勤なしでワークライフバランスが取りやすい環境
    ■原則として転居を伴なう転勤はありません。
    ■79歳まで就業可能。年齢を重ねても転職せず、長く従事できる安定基盤がございます。

    応募資格

    【必須】
    〇普通自動車免許
    〇監理技術者(機械器具設置工事業)

    【歓迎】
    〇RC/S造における改修施工管理経験(オフィスビルは歓迎)
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 鹿島建物総合管理株式会社

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    【鹿島建設G×転勤なし×残業10h×東京都勤務】
    同社が管理するオフィスビルを中心に監理技術者として、改修施工管理をお任せします。

    同社が管理する物件の大規模修繕工事やテナント入退去工事などにおいて施工管理を行っていただきます。
    同社は、鹿島建設が手掛けた誰もが知るような建物を中心に全国で約2,770棟を管理しています。
    (オフィスビル、大規模複合施設、博物館、データセンター、病院、ホテル、学校、研究施設など)。

    【具体的な職務内容】
    〇設計図書に基づく見積書、施工計画書の作成
    〇得意先、設計事務所、協力会社との各種調整
    〇現場施工管理(実行予算、工程表、施工図、届出書類の作成、安全管理、品質管理等)
    〇各種検査業務の計画、調整(官公庁の届出、検査立会、書類作成等)
    〇施工書類の作成(竣工図、完成図書の整備等)

    【魅力ポイント】
    ■残業時間は10時間以内で、ほぼ定時退社可能!
    ■年間休日124日、土日祝休み、休日出勤なしでワークライフバランスが取りやすい環境
    ■原則として転居を伴なう転勤はありません。
    ■79歳まで就業可能。年齢を重ねても転職せず、長く従事できる安定基盤がございます。

    応募資格

    【必須】
    〇普通自動車免許
    〇監理技術者(機械器具設置工事業)

    【歓迎】
    〇RC/S造における改修施工管理経験(オフィスビルは歓迎)
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # 駅徒歩5分以内 # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # 宿泊施設 # オフィス # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 三井不動産レジデンシャルサービス関西株式会社

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    500~650万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■担当業務:管理物件のマンションにおける電気・給排水設備工事担当をして頂きます。
    ※管理物件のマンションはファミリー向けマンションが多いです。
    ※勤務地は大阪本社勤務となります。(大阪中央区本町勤務)
    ※現在の管理マンション所在地は東は草津、西は姫路、北は川西、南は奈良・南大阪となります。
    ※顧客打合せ(理事会)は営業担当と同席することが多く、公共交通機関の利用となります。

    ■業務詳細:
    (1)給排水・消防設備の工事管理(同社元請工事の見積作成、施工管理等※実際の工事は協力工事会社が行います)
    (2)設計コンサル業務(マンション修繕工事の計画立案<大規模修繕・給排水設備更新等>・劣化診断・修繕設計・業者選定・工事監理等)
    (3)マンション管理組合対応業務(工事におけるお客様へのご説明やご提案等)
    ■働き方について
     事務所勤務と現場の割合(事務所:8割:現場2割)
     工事金額:数百万円規模の工事が多く、一日で終わる案件が多いです
     たまに休日出勤はありますが、基本は土日祝休み。代休取得も可。
     長期出張なし。


    ■キャリアパス:
    正社員の定年は60歳ですが、嘱託社員の定年は65歳、パートの定年は70歳まで。やる気があれば長く勤務できる企業です。
    ※本人の体調等の状況により70歳以降も勤務される方が多数います。

    ■配属部署について:
    現在同業務には3名(30代~70名の方が活躍中) 


    ■特徴・魅力:
    大手不動産系列企業ということもあり、連続休暇なども取りやすい環境です。

    応募資格

    ■必須条件:以下2つに当てはまる方
      管工事施工管理技士1級の資格をお持ちの方または、1級電気工事施工管理技士
      (2)ビルや商業施設、マンションの新築・修繕工事の実務経験者
        管工事の経験者歓迎
    # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 京成建設株式会社

    職種
    電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, 管工事施工管理
    想定年収
    550~850万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社が受注する案件の電気工事施工管理を担当していただきます。

    【具体的には】
    ■案件:自社グループ会社の物件の電気工事施工管理を行なっていただきます。
    ※屋内線、信号機、駅舎、電線(強電~弱電まで、さまざまなものを担当していただきます。)
    ■案件エリア:千葉県内の案件
    ■配属組織:建築本部の設備部の第1工事部、もしくは、第2工事部
    第1工事部→屋内線(新築)
    第2工事部→信号機、駅舎、電線、営繕工事(夜勤有り)
    ※配属先に関しましては、ご希望を踏まえ選考致します。

    ■就労環境について:
    年間休日121日、完全週休2日制(土日祝)、また携わる案件も京成グループ沿線沿いの案件になりますので、転勤はなく、千葉で腰を据えてご就労いただくことが可能です。

    【給与ベースアップ実施済み】
    ■2023年7月開始:入社後初のボーナス支給はないため、入社祝い金として、初めてのボーナス支給にあたる月に上限30万円を目途に支給予定。
    ■月給に関しても基本的に月1万円程度のベースアップを行いました。

    【選考フロー】
    ■面接1回のみとなり、早期に就業が可能です。
    ※適性検査等はございません。

    応募資格

    【必須要件】下記の経験をお持ちの方
    ■何らかの電気工事業務、電気工事施工管理の経験をお持ちの方

    【歓迎要件】下記のいづれかの資格をお持ちの方
    ■1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 東洋建設株式会社

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    ■マンション、ビル、都市開発などの電気工事、管工事の施工管理をお任せします。

    【具体的には】
    ◎安全管理、品質管理
    ◎進行管理、原価管理
    ◎施工図面のチェック
    ◎各部署との打ち合わせ
    ◎各部署との連携
    ◎協力会社の選定

    組織力を活かした、万全なバックアップがあります!
    また、土木部署との連携でチームワーク発揮できることがやりがいになります!

    【案件】
    物件を丸ごと担当することができ、空調、電気、衛生設備などのうちどれか一つではなく、一人で設備全般が手がけていただきます。
    ご経験が電気のみでも入社後に先輩社員がサポートいたしますので、しっかりとしたフォロー体制が整っております。

    ●施工実績
    官公庁施設、医療施設、教育施設、文化施設、スポーツ施設、工場、店舗、商業施設、宿泊施設、マンション、ビルなど

    【魅力】
    ★時差勤務制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。2023年度の外勤職残業平均は36時間で、作業の効率化やシステム投入を進め残業時間の削減に取り組んでおります。

    ★福利厚生が充実しております。
    同業他社と比較しても住宅関係の制度が整っており、制度利用に年齢制限はございません。
    独身者は住宅は会社から貸与し、給料から天引きで数千円~1.5万円程度(ガス水道光熱費込み)です。 妻帯者には借上社宅制度があり。
    転勤に対しての手当も充実しており、給与の他に、福利厚生でも従業員に還元しております。

    ★物流施設、商業施設、マンション、ホテルと様々な案件に携わることが可能です。物流施設が全体の40%を占めますが、会社としてすべての建物をバランスよく受注しようと動いております。

    応募資格

    【必須】
    ■設備施工管理経験
    ■2級管工事施工管理技士もしくは2級電気工事施工管理技士

    【歓迎】
    ■ゼネコンでの設備施工管理経験
    ■元請け会社での施工管理経験  
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 株式会社 永沢水道工業

    職種
    管工事施工管理, 設備施工管理・その他
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    岩手県

    業務内容

    管工事施工管理業務をご担当頂きます。

    【業務詳細】
    ・建物に付帯する空調・換気・給排水衛生設備工事を施工するにあたり、現場での管理・施工図作成
    ・客先との折衝・工事の見積作成等の業務
    ・その他、付随する業務全般

    ■施工実績(一例):
    ・一関市立東山小学校
    ・一関保健センター
    ・一関市立一関図書館
    ・一関市千厩町学校給食センター
    ・一関労働基準監督署
    ・一関市総合体育館
    ・一関市博物館
    ・岩手県立千厩病院
    ・I-DOME

    【働き方】
    ・案件エリア:岩手県内がほとんどです
    ・案件工期:1-2年程
    ・元請け案件比率:5:5
    (今後も公共/民間案件共にバランスよく受注していく方針です)
    ・直行直帰可能

    【入社後のキャリアパス】
    ◎ご経験のある方はいくつか一緒に現場を見たのち、ご自分の裁量で現場管理を進めていただきます。

    【魅力】
    ◎1回面接:Webでの調整も可能です!
    ◎WLB(年間休日123日/有給消化率100%):
     ご家族との時間も大切にできる環境です。
    ◎70歳を超えて就業可能

    【同社について】
    創業から70年超の歴史を誇る同社。
    岩手県一関市に根付き、地域とともに事業を拡大してきました。全体の7~8割は官公庁案件を元請けで担当しており、業績も好調。コロナ禍の影響もなく、無借金経営で安定した経営を継続しております。ほか、一次下請けも請け負っています。バランスよく請け負っているため、どちらかで偏りがあったとしても安定した業績を継続することができます。



    応募資格

    【必須】
    ■普通自動車運転免許
    ■1級管工事施工管理技士資格
    ■管工事施工管理のご経験(目安として10年以上)
    # 高層ビル # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 戸建住宅 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

    職種
    設備施工管理・その他
    想定年収
    675~789万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    マンションの安全と資産価値を守る エレベーター・機械式駐車場の 長期修繕計画 技術コンサルタント

    ■仕事の概要
    技術士または主任技術者の資格を活かし、同社が管理する分譲マンションのエレベーターおよび機械式駐車場設備の「長寿命化」と「安全性の維持」を担っていただきます。
    現場調査から修繕計画の策定、管理組合への技術提案、そして工事の実行管理まで、一連のプロジェクトを技術のプロフェッショナルとしてリードするポジションです。

    ■具体的な業務内容
    専門知識を活かし、マンションの長期的な資産価値向上に貢献していただきます。

    〇現状調査・診断
    ・管理物件(エレベーター、機械式駐車場)の稼働状況、点検・保守履歴を詳細に分析。

    ・現場調査に基づき、リニューアルや更新の最適なタイミングを診断・特定します。

    〇長期修繕計画の策定・提案
    ・診断結果と費用対効果に基づき、数年〜数十年にわたる長期修繕計画を策定。

    ・計画に基づいたリニューアル提案見積もり、および緊急性の高い不具合箇所の修繕提案見積もりを作成します。

    〇管理組合への技術コンサルティング
    ・物件担当(マンションフロント担当者)と連携し、専門家として管理組合(マンション理事会)に出席。

    ・複雑な技術内容を住民の方にわかりやすく説明し、居住者の安全と安心につながる修繕計画の合意形成をサポートします。

    〇実行管理
    ・修繕工事における協力会社(施工業者)の選定・発注管理。

    ・工事中の工程管理、品質管理、安全管理。工事完了までのプロジェクトマネジメントを行います。

    (補足:実際に作業を行うのは協力会社がメインです。管理・監督業務が中心となります。)

    ■この仕事の魅力・ポイント

    ☆社会貢献性と専門性の融合: 建物の中でも最も重要なインフラである昇降機・駐車場を守る、専門性の高い重要な役割です。

    ☆プロジェクトをリード: 計画策定から工事完了まで一貫して携わり、ご自身の技術と判断が大規模なプロジェクトに貢献していただけます

    ☆残業も多くなく、ワークライフバランスが整っている環境です!

    応募資格

    【必須資格】下記いずれかお持ち方は、ぜひご応募ください。
    ・機械器具設置工事の主任技術者
    ・技術士(機械部門)
    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上

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