当サイトについて 採用ご担当者様 建設技術者応援メディア「ConstPath」
会員登録はこちら 求人検索

建築物環境衛生管理技術者/残業少なめの求人検索結果一覧

検索結果 327 件

現在の検索条件

  • 東洋ビルメンテナンス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    600~860万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    【三菱UFJ銀行の緊密企業!/英語での対応業務/転勤無しで千葉県のデータセンターにて働けます!/年間休日122日/残業20~30h程度】

    求める人材は、何より英語力が堪能な方です!
    それに加え、何かしらの設備経験者(建築物の設備の知見がある方)を求めるポジションでございます。

    <業務概要>
    ●千葉県印西市にある外資系データセンターに入居される外資系テナントの包括管理(窓口・カスタマー対応=英語対応が多い)をお任せします。
    ●データセンター利用時に発生する諸問題への対応やテナント要望に対し最適な解を出し、
     その諸問題解決に向けた合理的な提案を実施していただきます。
    ●またその場で解決できない要望などについては内容をしっかりヒアリングをし、社内に持ち帰り、
     専門スタッフに連携、解を導き出し、テナントへ提案を実施いただきます。
    ●公共交通機関での通勤が困難な場合はマイカー通勤も相談可能です。
    ●新設物件の立ち上げに携わりますが、既に同社は周辺に2棟のデータセンター管理をされております。
     今回のポジションのお仕事をされている方も別棟で既におり、ノウハウもあるためご安心ください。


    ■働き方
    ○対象物:外資系データセンター
    ○残業:月20~30時間程度(至急対応やイレギュラーな対応が必要な際に残業が発生します)
    ○働き方:日勤

    <この求人のポイント>
    ★資格取得率が高い企業です:
     昇給・昇格には資格取得が必須の為、資格取得に対する支援や補助が厚く、
     社員の方の資格保有率も高いです。
     今後も様々な資格取得を目指される方にオススメの企業です! 

    ★転居を伴う転勤はございません:
     千葉県データセンターにて腰を据えて働くことができます。
     出張も無く、残業時間も月20~30時間程度の為家族との時間やプライベートの時間も確保することが可能です。

    ★メガバンクの緊密企業であるが故の事務業務の緻密さ:
     三菱UFJ銀行の緊密企業である為、社内の報告業務や事務処理などはきちんと見られ細かい部分までもチェックが行き届きます。

    ▼さらに詳しくポイント深掘り
    (1)多くの技術者に選ばれ続けています!
    多数の資格保有者が在籍していることも同社の自慢の1つ。
    例えば「第二種電気主任技術者」の資格保有者は130名以上在籍。
    第三種電気主任技術者を合わせると、280名以上もの在籍!手厚い資格取得制度以外にも、安定した財務基盤があり、大企業との取引も多くあるため、安定して業務に取り組めます!
    さらに、先端データセンター分野へも積極展開中!世界基準のデータセンター管理のノウハウを習得し、データセンターエンジニアとしても大きく成長できる職場です!

    (2)福利厚生抜群!
    ○再雇用制度有り!定年年齢:63歳、嘱託社員として65歳まで、その後は関連会社にて最長75歳までの勤務も可能!
    ○60歳を過ぎた後も現役社員と変わらないご年収で働けます!(再雇用となりますと年収が7~8割程度となります。)
    ○社員の生活に合わせた制度(育児休暇や産前産後休暇、休業、定年再雇用)の導入をしているので、年代に関わらず活躍できる多様なフィールドがあります。
    ○三菱UFJ銀行健保組合に加入する等、各種手当も充実!
    ○2023年には千葉に研修所と社員寮を新設。現場での一連の業務を想定した、より実践的な研修で人材育成に注力!

    応募資格

    【必須条件】
    ■英語力が堪能な方(外国人の方とビジネス会話が問題なくできる、英語の文章の作成、読み取り、メールのやりとりができる方)
     ※これまでの職歴の中で英語を使った業務をされている方が望ましい
    ■コミュニケーション力がある方(テナント入居者との対応がほとんどです)
    ■何かしらの建築物の設備管理経験者、もしくは設備関連の知識習得を厭わない方
    (メーカー勤務で機械等を扱っていた経験があるなど、設備等に抵抗がない方)

    【歓迎】
    下記資格などをお持ちの方
    第二種電気工事士/第三種冷凍機械責任者/危険物取扱者乙種4類/二級ボイラー技士/第三種電気主任技術者/エネルギー管理士/建築物環境衛生管理技術者
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社ハリマビステム

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    350~460万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    横浜市の高級ホテルにおける常駐設備管理をお任せします。
    東証スタンダード上場の安定基盤を持つ同社にて、ご経験を生かして就業しませんか?

    【具体的な仕事内容】
    ・施設内設備の巡回点検
    ・設備機器(電気、給排水、空調関連)の運転
    ・不具合時の一次対応
    ・メーター類の監視・記録
    ・日報、報告書の作成
    ・問合せ対応
    ・定期作業の立ち合い、緊急対応時の業者手配

    【魅力ポイント】
    ■東証スタンダード上場の安定基盤
    ■ワークライフバランスを整えて就業可能!残業平均30時間以下、直行直帰可能!
    ■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です!
    ■その他、福利厚生も充実!家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くございます。
    ■独身寮完備(35歳まで利用可能)

    【職場環境】
    ・複数名(5名程度)での勤務ですので、わからないことはすぐに確認できる環境です。
    ・冷暖房完備の施設内での作業。夏も冬も快適な環境です!

    【こんな方が活躍中】
    「資格を活かせる仕事を探していた」
    「スキルアップのできる環境で働きたい」
    そんなきっかけで始めた先輩が多数在籍しています。

    応募資格

    【必須】
    ■常駐設備管理のご経験(3年以上)

    【歓迎】
    ■第三種電気主任技術者
    ■エネルギー管理士
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■ボイラー技士
    ■電気工事士
    # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 公共施設 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • CTCファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    450~600万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    伊藤忠グループの確固たる経営基盤と、大手外資系データセンター事業者の先進的な運用ノウハウ。
    2つの強力なバックボーンを融合させ、成長を続ける同社にて「データセンター施設管理」のコアメンバーを募集します。
    需要が急速に拡大するデータインフラ業界で、あなたの経験とスキルを次のステージで活かしてみませんか?

    【具体的には】
    ■各種設備の日常点検、週次点検、月次点検、法定点検、試運転
    ※電気、空調、給排水、ボイラー、セキュリティ設備等
    ■設備故障時の応急対応
    ■データセンター施設内の監視、巡回警備、入退室管理
    ■受付対応、入館者対応、管内案内
    ■外部業者への見積もり依頼、発注処理対応
    ■各種資料作成(データ収集、検針、報告書等)

    【業務の詳細とキャリアパス】
    本ポジションでは、電気設備、無停電電源装置(UPS)、空調設備、給排水設備等の定期点検、保守メンテナンス、監視、トラブル対応等をお任せします。
    メーターの数値が異常値を示していないか、正常に設備が稼働しているかなどを確認・管理する業務です。

    ご自身の適性や保有資格に応じて業務範囲を広げることができ、業務を通じて経験を積みながら、将来的には空調・電気・消防設備等の施設運営におけるプロフェッショナルを目指していただける環境です。

    【事業基盤・今後の展望】
    同社は2027年4月より合同会社デジタルエッジジャパンのグループ会社となりました。
    これまでの伊藤忠グループの圧倒的な基盤と、大手外資系データセンター事業者のノウハウの融合により、さらなる事業拡大を目指しています。

    【同社の魅力】
    ★グローバルなデータセンター事業者「Digital Edge」グループの成長性
    アジアで急成長を続ける大手外資系データセンター事業者「デジタルエッジ」のグループに参画。
    最先端の運用ノウハウとグローバル標準の環境に触れながら、業界の最前線でキャリアを磨けます。

    ★残業月平均10時間以下でワークライフバランス抜群!
    全社的に残業抑制を徹底しており、該当事業所の平均残業時間も9.7時間と少なめ。
    オン・オフのメリハリをつけてプライベートも大切にできます。

    ★実質休日130日以上!高い有休消化率(昨年度91%)
    年間休日123日に加え、昨年度の有給休暇取得率は91%を記録。
    年間休日と有休を合わせると実質130日以上の休日数となり、しっかりリフレッシュできます。

    ★ライフステージに合わせて選べる柔軟なキャリアパス
    将来的なステップとして「マネジメントを目指す管理職」と「専門性を極めるスペシャリスト職」の選択が可能です。
    過去には管理職(部長職)経験後にスペシャリスト職へ転換した事例もあり、志向に応じたキャリア形成が可能です。

    応募資格

    【必須】
    ・設備管理のご経験(3年以上)

    【歓迎】
    ・危険物取扱者乙種第4類(乙4)
    ・第二種電気工事士
    ・二級ボイラー技士
    ・第三種冷凍機械保安責任者
    ・建築物環境衛生管理技術者
    ・第三種電気主任技術者
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上
  • 株式会社ハリマビステム

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    350~460万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    川崎市のオフィスビルにおける常駐設備管理をお任せします。
    東証スタンダード上場の安定基盤を持つ同社にて、ご経験を生かして就業しませんか?

    【具体的な仕事内容】
    ・施設内設備(電気、給排水、空調、消防、建築)の巡回点検
    ・設備機器の運転
    ・不具合時の一次対応
    ・メーター類の監視、記録
    ・月次点検
    ・日報、報告書作成 など
    ※業務の都合及び適性により、その他ビル管理業務に関連する職種に変更することがあります

    【魅力ポイント】
    ■東証スタンダード上場の安定基盤
    ■ワークライフバランスを整えて就業可能!残業平均30時間以下、直行直帰可能!
    ■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です!
    ■その他、福利厚生も充実!家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くございます。
    ■独身寮完備(35歳まで利用可能)

    【職場環境】
    ・複数名(5名程度)での勤務ですので、わからないことはすぐに確認できる環境です。
    ・冷暖房完備の施設内での作業。夏も冬も快適な環境です!

    【こんな方が活躍中】
    「資格を活かせる仕事を探していた」
    「スキルアップのできる環境で働きたい」
    そんなきっかけで始めた先輩が多数在籍しています。

    応募資格

    【必須】
    ■常駐設備管理のご経験(3年以上)

    【歓迎】
    ■第三種電気主任技術者
    ■エネルギー管理士
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■ボイラー技士
    ■電気工事士
    # 港湾 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 株式会社ハリマビステム

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~460万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    横浜の公共港湾施設の常駐設備管理をお任せします。
    大型客船の入出港もあり、国内外からのお客様を迎える国際的な施設です。

    【具体的な仕事内容】
    ・施設内設備(電気、給排水、空調、消防、建築)の巡回点検
    ・設備機器の運転
    ・不具合時の一次対応
    ・メーター類の監視、記録
    ・月次点検
    ・日報、報告書作成 など
    ※業務の都合及び適性により、その他ビル管理業務に関連する職種に変更することがあります

    【魅力ポイント】
    ■東証スタンダード上場の安定基盤
    ■ワークライフバランスを整えて就業可能!残業平均30時間以下、直行直帰可能!
    ■定年60歳、以降65歳までの再雇用制度ですが、それ以降も継続して就業可能です!
    ■その他、福利厚生も充実!家族手当、住宅手当、資格手当など、幅広くございます。
    ■独身寮完備(35歳まで利用可能)

    【1日の流れ】
    出勤・ユニフォームに着替え
    業務スタート
    8:30~ 朝礼にて連絡事項の確認後、
    施設内の巡回・定期点検・防災センターにて待機
    (受変電設備点検、電灯・動力設備点検、自家発電設備点検、直流電源設備点検を含む)

    11:30~12:30 休憩

    12:30~ 修繕対応・点検立ち合い
    片付け・報告書作成など
    17:00~ 夕礼
    業務終了

    【職場環境】
    ・複数名(5名程度)での勤務ですので、わからないことはすぐに確認できる環境です。
    ・夜間は2名体制での勤務です。

    【こんな方が活躍中】
    「資格を活かせる仕事を探していた」
    「スキルアップのできる環境で働きたい」
    そんなきっかけで始めた先輩が多数在籍しています。

    応募資格

    【必須】
    ■第三種電気主任技術者
    ■常駐設備管理のご経験(1年以上)

    【歓迎】
    ■エネルギー管理士
    ■建築物環境衛生管理技術者
    ■ボイラー技士
    ■電気工事士
    # 港湾 # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 東京海上日動ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    480~600万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    同社は、同社グループ内外問わず建物運営管理、建設・オフィスデザインなどを担う不動産総合サービス企業として、約70年以上にわたり全国のオフィスビル・大学・病院などの施設を支えてきました。
    今回は同社グループが所有する全国の自社ビルの管理運営に関する企画・立案・実施業務を行っていただきます。 グループ各社の不動産部門に代わり、各種検討・決裁業務を行う立場となります。

    ■業務詳細:
    ・運営管理に関する内容検討・決裁
    (館内規則変更、消防届出、委託先変更ほか)
    ・営繕工事に関する内容検討・決裁
    (空調入替、耐震工事、オフィスレイアウト変更ほか)
    ・テナント誘致、賃料・条件交渉、入退去に関する契約対応
    ・予算費消管理
    ・事故報告・再発防止策の検討・精査・実行確認
    ・各ビル現地担当部店に対する解決支援

    ■同社の魅力:
    【◇大手グループの安定基盤】
    設立から約70年にわたりグループの不動産業務を担い、ノウハウと信頼を積み上げてきました。現在はグループ外からの案件が売上の70%を占め、安定性と成長性を兼ね備えています。

    【◇働きやすさを重視した環境】
    年間休日125日、所定労働時間は1日7時間。残業は月平均10時間程度と少なく、在宅勤務制度や住宅・家族手当など福利厚生も充実。ライフイベントを経ても長期的にキャリアを築きやすい環境です

    応募資格

    ■必須条件※下記いずれかに該当する方、お気軽にご応募ください。※
    ・企業の不動産・ファシリティ・総務に関する業務経験のある方
    ・法人テナントの不動産賃貸に関する業務経験のある方
    ・不動産管理に関する業務経験のある方

    【歓迎】 以下いずれかの資格をお持ちの方
    ・宅地建物取引士
    ・建築物環境衛生管理技術者
    ・施工管理技士(建築・管工事・電気)
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 急募 # 年間休日120日以上
  • 東京海上日動ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
    想定年収
    500~700万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    同社の建物管理業務部にて、主に設備管理に関する技術的・法務的なアドバイス業務を担当していただきます。
    営業担当者と連携し、現場オーナーやスタッフへの直接対応は営業が行うため、そのサポート役として専門的な知見を活かしながら、現場運営を円滑に進めるための助言・指示を行います。
    法改正などの変化にも適切に対応し、営業と現場の橋渡し役となる重要なポジションです。

    ■業務詳細
    ・営業担当者とともに現場を訪問し、主に設備管理業務に関する技術的なアドバイス・指示を実施
    ・法改正や業界動向に関する最新情報の収集・営業担当者への説明および適切な対応策の提案
    ・新規案件受注時の現場調査や課題抽出、効果的な解決策の策定
    ・現場での業務フローや進め方に関する助言、改善提案
    ・地方のビル管理担当者や未経験者への教育・アドバイス、業務の適正化支援
    ・営業担当者が抱える課題や要望を汲み取り、コミュニケーションを円滑に進めるサポート

    ■組織構成
    30代後半の課長、60代のベテランスタッフ数名、30代後半など経験豊富なメンバーで構成されています。

    ■業務の魅力
    技術的な経験を活かしつつ、知見を深め、現場と営業の橋渡し役として活躍できる責任あるポジションです。
    法改正など業界変化にも柔軟に対応できるスキルが身につきます。

    ■教育体制
    OJTや先輩社員によるサポートがあり、実務を通じて業務知識を習得可能です。

    ■就業環境
    勤務時間9:00~17:00/残業月20時間程度/在宅勤務月5回まで可能。働きやすい環境です。

    ■同社の魅力: 
    【安定基盤×挑戦】
    創業から70年、同社グループの不動産業務を一手に引き受けており、その経験・ノウハウの蓄積や無借金経営等の『安定した基盤』を活かして、様々な不動産オーナーに対し、お客様本位の高品質な不動産サービスを提供してきました。
    現在では同社グループ以外のお客様の売上が「全体の70%」にまで達しています。

    応募資格

    ■必須条件
    設備管理の知識や建物管理に関する知見がある方

    ■歓迎条件
    建物管理ビルマネジメント会社での営業企画経験がある方
    新規ビルオープン業務経験がある方
    以下の資格のうち、一つでもお持ちの方歓迎
    ・建築物環境衛生管理技術者
    ・第3種電気主任技術者
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 急募 # 年間休日120日以上
  • 北海道東急ビルマネジメント株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    300~350万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    東急プロパティマネジメント社のグループ会社である同社より、電気主任技術者選任ポジションの募集です!
    公共施設内の保守管理・設備管理等の業務全般をお願いしております。

    【具体的には】
    〇電気主任技術者選任としての保安監督業務
    〇保安規程の制定・遵守および法的な保安監督業務全般
    〇月次/年次点検(停電点検)の計画立案、スケジュールの調整、点検業者の指揮・立ち会い
    〇経済産業省(産業保安監督部)等への申請・届出書類の作成および届出手続き
    〇電気設備に関するトラブル・停電・緊急時の対応および再発防止策の立案
    〇電力使用量の監視・データ管理および省エネ(節電)対策の提案
    〇電気事故防止のための設備員や協力会社への安全教育・指導

    ※専門的な重作業や清掃は外部委託を行っているため、点検や管理業務がメインとなります。

    【同社の魅力】
    ☆日勤のみ・夜勤宿直なし! 生活リズムを崩さずに働けます。
    ☆残業は月10時間程度! ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
    ☆高い社会貢献度! 市役所案件のため、地域社会に貢献できるやりがいがあります。
    ☆東急グループの安定基盤! コンプライアンス意識も高く、腰を据えて長期就業が可能です。

    【職場の雰囲気】
    現在、現場では設備員2名が在籍中。風通しが良く、明るくアットホームな雰囲気の中で業務に取り組んでいます。

    応募資格

    【必須】
    ◆電気主任技術者(第二種・第三種)をお持ちの方
    ◆設備管理のご経験のある方

    【歓迎】
    ◆建築物環境衛生管理技術者
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし
  • 北海道東急ビルマネジメント株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~550万円
    勤務地
    北海道

    業務内容

    大手不動産管理会社のグループ会社である同社より、電気主任技術者選任ポジションの募集です!
    公共施設内の保守管理・設備管理等の業務全般をお願いしております。

    【具体的には】
    〇電気主任技術者選任としての保安監督業務
    〇保安規程の制定・遵守および法的な保安監督業務全般
    〇月次/年次点検(停電点検)の計画立案、スケジュールの調整、点検業者の指揮・立ち会い
    〇経済産業省(産業保安監督部)等への申請・届出書類の作成および届出手続き
    〇電気設備に関するトラブル・停電・緊急時の対応および再発防止策の立案
    〇電力使用量の監視・データ管理および省エネ(節電)対策の提案
    〇電気事故防止のための設備員や協力会社への安全教育・指導

    ※専門的な重作業や清掃は外部委託を行っているため、点検や管理業務がメインとなります。

    【同社の魅力】
    ☆日勤のみ・夜勤宿直なし! 生活リズムを崩さずに働けます。
    ☆残業は月10時間程度! ワークライフバランスを重視したい方に最適です。
    ☆高い社会貢献度! 市役所の設備を管理するポジションのため、地域社会に貢献できるやりがいがあります。
    ☆東急グループの安定基盤! コンプライアンス意識も高く、腰を据えて長期就業が可能です。

    【職場の雰囲気】
    現在、現場では設備員2名が在籍中。風通しが良く、明るくアットホームな雰囲気の中で業務に取り組んでいます。

    応募資格

    【必須】
    ◆電気主任技術者(第二種・第三種)をお持ちの方
    ◆設備管理のご経験のある方

    【歓迎】
    ◆建築物環境衛生管理技術者
    # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 転勤なし
  • 株式会社サンケイビルマネジメント

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    470~750万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    首都圏エリアの体制強化に伴い、設備管理の所長候補を募集します。
    延床45000平方メートルのオフィスの防災センター所長のポジションとなります。

    【具体的には】
    〇設備管理業務
    ・電気、空調、給排水、防災設備管理
    ・設備点検、運転監視
    ・不具合時の一次対応

    〇現場統括・マネジメント
    ・設備員、清掃員、警備員の統括
    ・シフト管理
    ・業務品質管理
    ・協力会社への指示、調整

    〇顧客対応・レポート業務
    ・オーナー、テナントへの報告
    ・見積作成
    ・各種書類作成
    ・運営改善提案

    〇防災センター運営
    ・防災対応
    ・緊急時対応
    ・安全管理

    【本ポジションの魅力】
    様々な案件に対応することで幅広く学びながらノウハウを習得していただきます。
    経験を積む度に、着実にスキルUPすることが可能となります。
    現在の責任者と一定期間勤務いただき、物件および社内事務処理について経験を積んでいただきます。
    その後は責任者として活躍いただくことを想定しています。

    今回のポジションは空調から警備、清掃等あらゆるお問い合わせを一番先に受けるのでご自身の経験を活かした対応或いは協力業者にどう対応してもらうかを常に考えて行動することが重要となります。
    幅広く案件に関われるからこそ身につくノウハウの量が違います。
    資格を活かして安定した環境で力を試してみませんか。

    【同社の魅力】
    ■フジサンケイGの安定した経営基盤がございます
    ■残業時間20h程度と少なめ
    ■休日出勤はほとんどございません!
    ■転勤は発生いたしません

    応募資格

    【必須】
    ◆建築物環境衛生管理技術者もしくは第三種電気主任技術者のいずれか
    ◆ビル管理経験5年以上

    【歓迎】
    ◆築古の建物案件でのビル管理のご経験がある方
    ◆所長や電気主任技術者として選任されたご経験がある方
    ◆電気工事士(第一種・第二種)
    ◆消防設備士
    ◆危険物乙種4類
    ◆エネルギー管理士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 株式会社サンケイビルマネジメント

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~420万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    設備管理の経験を、より安定した環境で活かしませんか。
    建物設備の運転・操作から日常点検、保守業務まで、現場の中核としてご活躍いただきます。

    異常時の迅速な対応や、外部業者との調整・立会いなど、これまで培った判断力と対応力が活きるポジションです。
    オーナー・テナント対応を通じて、建物の安心と信頼を支えるやりがいも実感できます。
    安定した基盤のもと、さらなるスキル向上とキャリアアップを目指せる環境です。
    日勤のみの働きやすい環境です!

    【具体的には】
    ・同一敷地内の他棟との連携・調整
    ・設備修繕・工事等に関する見積書の作成
    ・各種報告書、資料等の作成
    ・毎月の計上手続き等の事務処理
    ・建物設備の運転・操作管理
    ・設備の日常点検・保守業務
    ・設備や館内で異常が発生した際の緊急対応
    ・外部業者による点検・設備改修工事の立会い
    ・オーナー、テナント対応

    【同社の魅力】
    ■フジサンケイGの安定した経営基盤がございます
    ■残業時間20h程度と少なめ
    ■休日出勤はほとんどございません!
    ■転勤は発生いたしません

    応募資格

    【必須】
    ◆ビル常駐設備管理業務のご経験がある方(3年以上)

    【歓迎】
    ◆電気工事士
    ◆電気主任技術者
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • ダイビル・ファシリティ・マネジメント株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    400~550万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    東京都の各現場にて、首都圏を中心としたグループ保有のオフィスビルに常駐していただき、ビルメンテナンス業務を行っていただきます。
    担当物件は都心3区(港区・中央区・千代田区)となり、転勤もございません。

    【具体的には】
    〇ビルメンテナンス設備全般の点検(電気、衛生、空調等の設備の日常点検及び定期点検)
    〇テナント、協力会社との折衝業務
    〇マネジメント業務(将来的に4~5名のマネジメント業務をお任せする予定となります)
    ※マネジメントに関しましては必須ではなく適性を見て判断いたします。
    〇修理、修繕工事の立会い及び監督業務 等

    【魅力】
    〇ダイビルグループの安定基盤
    〇ダイビル物件の管理のみ!
    〇転勤なし
    〇日勤:9時~17時(休憩1時間)の7時間勤務
    〇宿直:9時~翌9時勤務(休憩2時間、仮眠8時間)
    ※仮眠室あり
    ※警報が鳴りましたら、随時対処をしていただきます。
    〇残業平均10時間程度
    〇定年63歳 再雇用制度あり(嘱託65歳迄)
    〇資格取得支援制度も充実しております!
    〇OJT制度があり、経験が浅い方も安心して就業可能です。

    【シフト例】
    日勤→日勤→宿直→明け休み→休み

    【働き方】
    〇入社後3か月程度は本社の点検班に入り、自社ビルを巡回点検します。
    自社ビルの設備、建物の構造、また同社の働き方、考え方を身につけていただきます。
    〇その後、各ビルに配属です。
    日比谷/秋葉原/虎ノ門のオフィスは常駐業務及び宿直業務、その他のビルに関しては常駐業務とし、宿直勤務のシフトのみ日比谷のオフィスビルにて勤務いただきます。

    応募資格

    【必須】
    ◆ビル設備管理(3年以上)
    ※以下いずれかの資格をお持ちの方
    ◆第三種電気主任技術者
    ◆建築物環境衛生管理技術者
    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 転勤なし
  • 名鉄ビルサービス株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    350~500万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    名古屋鉄道グループの安定基盤を持つ同社にて設備管理技術者の募集です。
    これまでの経験を生かして、さらに働きやすい環境で活躍しませんか?
    ※本求人はポテンシャル採用の求人となります。

    【具体的には】
    ◎電気・空調・給排水・防災設備の日常点検・巡回
    ◎不具合発生時の一次対応、専門業者の手配・立ち会い
    ◎各種データの検針、運転監視
    ◎点検結果の記録・報告書作成

    ■主要な管理実績例
    ◎セントレアホテル
    ◎名鉄バスターミナルビル
    ◎名鉄の各駅、名鉄バスの各営業所 など
    社会インフラに直結する大規模案件を多数保有。蓄積された豊富なノウハウがあるからこそ、経験者であっても新しい知見に出会える面白さがあります。

    【同社の魅力】
    ☆残業月4h程度と圧倒的な少なさ
    ☆転勤なし
    ☆有給休暇取得率75%以上(前年度有休平均取得日数23.1日)
    ☆入社日に最大35日有給付与(前職の経験または時期により付与日数を決定します。)
    ☆資格取得支援制度もございます!
    ⇒資格取得支援(受験料・交通費補助&再受験OK)
    ※合格した際には、最大20万円のお祝い金がございます。

    <1週間の勤務例>
    ・1日目/9:00~翌9:00(当直)
    ・2日目/非番
    ・3日目/9:00~18:00(日勤)
    ・4日目/9:00~18:00(日勤)
    ・5日目/9:00~18:00(日勤)
    ・6日目/休日
    ・7日目/休日

    応募資格

    【必須】
    ◆設備管理のご経験(1年以上)

    【歓迎】
    ◆第三種電気主任技術者
    ◆建築物環境衛生管理技術者
    ◆第二種電気工事士
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 株式会社小田急ビルサービス

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    440~580万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    小田急グループが所有する物件を中心に、常駐設備管理業務をお任せいたします。
    ご自身のスキルや志向性等判断の上、実際の担当案件/配属先は決定いたします。

    【具体的な業務内容】
    〇電気/空調/給排水/防災等のビル施設における運転/監視/メンテナンス業務をお任せします。
    仕事はチーム制なので入社後も安心してスタートできます。
    自社保有の研修センターで、ビルメンテナンスに関わる幅広いスキルを磨くこともできます!

    《担当案件例》
    小田急グループが所有している物件が中心となり、割合は7割ほどです。
    商業施設を中心にオフィスビルやマンション、ホテル、学校、等です。
    小田急沿線の駅チカ物件が多く、駅から徒歩3~10分以内が中心です。

    ■働く環境
    〇資格取得支援や、資格取得後の資格手当が充実
    〇希望休を考慮しシフトを完成させるため、連休取得なども可能!
    〇有給休暇も特別休暇も気兼ねなく申請することが可能、有給休暇の取得率は80%以上で、プライベートの時間とメリハリ付けて働ける環境
    〇福利厚生も充実しており、小田急百貨店や小田急グループ内の飲食店・旅行等において、ご本人だけでなくご家族も割安で利用可能

    ■同社の特徴
    同社は1966年、小田急グループにおける唯一のビルメンテナンス会社として発足し、以来60年の長きに渡り
    顧客の理解と支援のもと経験と実績を培ってきました。
    ビルの設備管理/清掃/警備などの「建物総合管理」を軸に、「地域冷暖房管理」や物件の資産価値を高める「建設工事」、そしてビルを利用する方々の利便性向上のための「各種サービス」という、4つの事業を展開しています。

    応募資格

    【必須】
    ■オフィスビル、商業施設、ホテル、病院いずれかの設備管理の経験が3年以上の方

    【歓迎】
    ■設備管理に関する資格をお持ちの方
     電気工事士、消防設備士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、等
    # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
  • 三井不動産ファシリティーズ株式会社

    職種
    ビル設備管理
    想定年収
    412~580万円
    勤務地
    東京都, 埼玉県

    業務内容

    同社が管理するオフィスビル/商業施設等の設備管理業務をお任せします。
    ※基本的には常駐勤務となります。
    三井不動産グループの大規模案件に携わることでスキルアップを目指せる仕事です!

    【業務概要】
    〇建物に関わる設備全般を幅広く管理しており、建物管理のプロとして、お客様や協力会社様とコミュニケーションを取りながら、建物の安心/安全を守る仕事です。
    三井不動産が手掛けた物件の縁の下の力持ちとして、多くの方が利用する施設(オフィスビル/商業施設など)に貢献できます。
    また、他社ではなかなか経験できない有名な有名大型物件を同社では多数管理しております。
    (例)東京ミッドタウン/霞が関ビル/ラゾーナ川崎プラザ/RAYARD MIYASHITA PARK/三鷹の森ジブリ美術館など…

    【業務詳細】
    ※以下のような業務をローテーションで担当して頂きます。
    【1】日常点検:電気、空調、衛生等の設備点検を行います。
    【2】定期点検:特定の設備(機器)を半日~1日かけて集中的に整備/点検します。
    【3】お客様対応:電気など設備に異常があるなど、施設利用者(お客様)からの要望や質問に対応します。
    【4】モニタリング(監視):オフィスビルやショッピングセンターの防災センターや管理室で各設備のオペレーションをしながら緊急時に備えます。

    【同社の魅力】
    ■働きやすさ
    人員配置は小規模物件では約10名、中規模物件では約10~20名、大規模物件では約20~50名のチームと、人員体制が充実しています。
    そのため、土日の家族行事などイベント事でお休みが必要な際は、リーダーへ事前に了承をいただくことで
    お休みを取得しやすいことも魅力です。
    ※当直勤務の夜間休憩の一部で、警報対応に備えるための「待機」時間が発生いたします。
    ※当直勤務の標準的な夜間休憩時間は深夜0時~翌朝7時です。
    ※日夜勤勤務の休憩時間内訳は、夜1H、朝1Hとなります。
    →勤務時間/休憩時間については【勤務時間】欄をご確認ください。

    〇当直や日夜勤明けの翌日はお休みとなることが多いです。人員も強化しておりますので、ルーティンは原則変更なく就業いただけます。
    〇有給最大20日付与(有給取得率84%)、夏季休暇4日、冬期休暇3日もございますので、ワークライフバランスを整えることができます。

    ■将来的なキャリアプラン
    〇オペレーションスタッフ→リーダー(チームリーダーや建物責任者)→マネジャー(建物責任者や部門管理職)とキャリアアップを図れます。
    〇ジョブローテーション制度により、担当物件は数年単位で変わることがあります。さまざまな規模・用途の物件を経験できます。

    応募資格

    【必須条件】
    ■ビルメンテナンス業界経験
    ■建築、設備の施工管理経験
    ■建築、設備の設計経験
    ■サービスエンジニアの経験
    ■その他機械、電気、建築に関わる業務

    【歓迎条件】※いずれかの資格をお持ちの方
    電気工事士、ボイラー技士、消防設備士、危険物、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者、
    冷凍機械責任者、 エネルギー管理士
    # 高層ビル # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし

現在の検索条件全てクリア