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500万～599万の求人検索結果一覧
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株式会社アイ・ディー・エー
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 550～900万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
国土交通省、水資源機構などの官公庁の事務所へ直接勤務いただき、公共事業の企画・調査・設計・施工管理業務の発注支援・行政事務補助（資料作成業務）を担当していただきます。
雇用形態は契約社員になります。
配属場所やお任せする業務は、適性や希望に応じて決定いたします。面接時にご希望をお聞かせください。
【職務詳細】
■技術資料作成業務
・予算要求・事業計画立案等に関する資料作成
・地元説明・関係機関等との協議資料作成
・工事積算に関する根拠資料等の作成
・変更に伴う数量計算書・図面等の作成など。
■工事監督支援業務
・設計図面と現場条件の確認及び現場照合
・施工体制や施工計画等の確認及び施工状況の照合
・工事履行に必要な資料の作成
・現場試験及び確認検査・性能検査等の立会い
・工事検査等の立会いなど。
■積算技術業務
・工事発注図面の作成や数量計算
・積算資料作成の他積算システムへのデータ入力など。
仕事内容は多岐に渡りますが、まずは基礎的な業務からスタートし、一人ひとりの適性やキャリアプランに応じて、徐々に専門性の高い業務をお任せします。将来的には、国家レベルの大規模プロジェクトに携わるチャンスもあります。
各事務所は3～5名のチーム体制です。経験豊富な先輩社員が常に近くにいるため、疑問点はすぐに解消できる風通しの良い環境で、着実に成長していくことができます。
【こんな方々を募集】
■土日祝休み（年間休日123日/完全週休2日制）
■残業少なめ（月20時間程度※R6年度実績）
■初年度年収550万円～710万円（経験・能力により給与決定）
■50代・60代の平均年収は700万円～800万円
■別居（単身赴任）手当、帰宅手当 ※条件あり
■転勤一時金等の支給あり ※条件あり
■就業環境
官公庁の仕事が多いため、残業削減の体制が整っており、残業20H程度、ほぼ直行直帰が可能です。資格取得に応じての手当支給や家族手当の支給もあり、働きやすい環境です。
応募資格
【必須】
■普通自動車第一種運転免許をお持ちの方
■ゼネコンなど工事会社での施工管理経験
※以下、いずれかの資格をお持ちの方
■1級もしくは2級土木施工管理技士
■技術士補
【歓迎】
■発注者支援業務の経験
■RCCM
■技術士
# 道路・トンネル # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 -
雄健建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 500～850万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【東証プライム上場フジ住宅株式会社の子会社】
同社の受注物件（建築外構、太陽光造成、海洋土木、解体）の土木施工管理をお任せします。
【具体的には】
施主、設計との打ち合わせ、施工図作成、工程、安全、品質、原価管理をお願いします。
現場規模は最大10億円程度までとなります。
【現場所在地】
現場は大阪府内が中心です。直行直帰にて社有車/レンタカーを使用いただけます。（ETC/給油/コインパーキング/洗車専用クレジットカード貸与）
また駐車場を借りる際も会社負担となります。
【時間外勤務、年間休日】
ゼネコンの中では比較的退社時間が早く、年間休日も120日となっております。」
【資格取得のフォロー】
資格講習、資格受験の費用など全額支給！（受験回数も問わず支給）
また資格手当もあり、1級施工管理技士で月3万円、賞与の際にも反映されます。
【同社の特徴】
残業が多く休みも取れない施工管理業界では珍しく、仕事が落ち着いている時にはしっかり帰り、有給も取得しやすい社風となっております。応募資格
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方
■土木施工管理経験（7年以上）をお持ちの方
【尚可】
■1級土木施工管理技士をお持ちの方
■宅地造成の経験をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 造成 # S造 # RC造 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
雄健建設株式会社
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 500～850万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【東証プライム上場、フジ住宅株式会社の子会社】
同社受注物件（RC造マンション、S造福祉施設、事務所、学校、倉庫、工場等の新築・改修）の給排水衛生空調設備工事施工管理をお任せします。
【具体的には】
施主/設計/元請との打ち合わせ・CADによる施工図作成・工程/安全/品質/原価管理などで現場規模は最大1億円程度までとなります。
【現場所在地】
現場は大阪府内が中心です。直行直帰にて社有車/レンタカーを使用いただけます。（ETC/給油/コインパーキング/洗車専用クレジットカード貸与）
【新築・改修】
受注高における新築工事：改修工事の割合はおおよそ50:50
【時間外勤務・年間休日】
ゼネコンの中では比較的退社時間が早く、年間休日も120日となっております。
【資格取得のフォロー】
資格講習、資格受験の費用など全額支給！（受験回数も問わず支給）
また資格手当もあり、1級施工管理技士で月3万円、賞与の際にも反映されます。
【同社の特徴】
残業が多く休みも取れない施工管理業界では珍しく、仕事が落ち着いている時にはしっかり帰り、有給も取得しやすい社風となっております。
応募資格
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方
■RC造、S造の給排水衛生空調設備工事施工管理現場経験（7年以上）をお持ちの方
■CADによる施工図作成ができる方
【尚可】
■1級管工事施工管理技士をお持ちの方
■必須条件に加え木造建築の給排水衛生空調設備工事施工管理経験をお持ちの方# 生産施設 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 物流施設 # S造 # RC造 # 転勤なし -
雄健建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500～850万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社受注物件（RC造マンション、S造福祉施設、事務所、学校、倉庫、工場等の新築、改修）の建築施工管理をお任せします。
【具体的には】
施主/設計/元請との打ち合わせ、CADによる施工図作成、工程/安全/品質/原価管理などで現場規模は最大10億円程度までとなります。
【現場所在地】
現場は大阪府内が中心です。直行直帰にて社有車/レンタカーを使用いただけます。（ETC/給油/コインパーキング/洗車専用クレジットカード貸与）
また駐車場を借りる際も会社負担となります。
【新築、改修】
受注高における新築工事：改修工事の割合はおおよそ50:50
【時間外勤務、年間休日】
ゼネコンの中では比較的退社時間が早く、年間休日も120日となっております。
【資格取得のフォロー】
資格講習、資格受験の費用など全額支給！（受験回数も問わず支給）
また資格手当もあり、1級施工管理技士で月3万円、賞与の際にも反映されます。
【同社の特徴】
残業が多く休みも取れない施工管理業界では珍しく、仕事が落ち着いている時にはしっかり帰り、有給も取得しやすい社風となっております。応募資格
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方
■建築施工管理経験(S造/RC造の新築)を7年以上お持ちの方
【尚可】
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
■CADによる施工図作成が出来る方# 生産施設 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # 物流施設 # 戸建住宅 # S造 # RC造 # 転勤なし -
株式会社エーワンコンサルタント
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 500～700万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
発注者支援業務（土木工事の現場立会検査、材料承認、書類審査等）をご担当いただきます。
【具体的には】
工事施工を対象として発注者（主に防衛省）の支援を行う仕事です。
工事の施工状況を確認し、現場が設計図及び基準に基づき施工されているか、工事発注者に代わり、工事全般を監理します。
また、施工に必要な資料の作成や工事受注者からの提出書類の確認を行い、工事検査への臨場まで幅広く従事します。
案件によって工事監督支援業務、積算業務、資料作成業務などをご担当いただく可能性がございます。
応募資格
【必須】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■1級土木施工管理技士
【歓迎】
■発注者支援業務の実務経験
■ゼネコンでの土木施工管理の実務経験（7～10年程度）# 道路・トンネル # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 女性活躍 # 年間休日120日以上 -
西武造園株式会社
- 職種
- 造園施工管理, 土木施工管理
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【職務内容】
東日本支店管轄エリアにて、緑空間を創る造園工事の施工管理業務をお任せします。西武造園の強みである「企画・設計から施工、維持管理までのワンストップソリューション」の一翼を担っていただきます。
《具体的には》
◇国営公園や都市公園、大規模再開発地区から、マンション外構まで、多彩な造園土木工事の現場管理をお任せします。
◇現場の総責任者として、安全管理、品質管理、工程管理などを担当。自らゼロから創り出したみどりの空間が、時間とともに成長していく過程を見守ることができるやりがいのあるポジションです。
【職場環境・教育体制】
■圧倒的な定着率を生む充実の育成・サポート体制
・入社〜3ヶ月間の「導入研修」で基礎をしっかり固めた後、先輩社員による手厚いOJT体制へ移行します。
・国家資格取得フルサポート体制完備（1級・2級造園/土木施工管理技士など）。
【1.受験費用の補助】【2.資格取得手当の支給】【3.社内講習会の実施】【4.先輩による添削・指導】【5.想定問題による模試】の5本柱でキャリアを後押しします。
【同社で働く魅力】
■業界トップクラスの事業実績と、誰もが知る大規模プロジェクト
2005年度からいち早く指定管理者制度へ参入。現在、管理施設数は全国525施設、管理事務所数63カ所、総面積は約2,800haに及びます。日本を代表する国立公園を核としたまちづくりを牽引。さらに社会的な影響力が大きいランドマークのトータルマネジメントに携わることが可能です。
■「はたらく人のほほえみ」を創る、抜群の労働環境（年間休日122日）
天候や季節に左右されない安定の【月給制】と、【完全週休2日制（年間休日122日）】を導入。メリハリを持って休みを取れるため、ワークライフバランスを保ちながら質の高いアウトプットを生み出せます。西武グループならではの盤石な経営基盤と上場企業に準じた手厚い福利厚生のもと、安心の収入基盤をお約束します。
■多様な人材が活躍できる、長期的なキャリア形成の舞台
社員一人ひとりの個性と経験を最大の武器と捉え、様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍できるフィールドを用意しています。女性の施工管理技士も多数活躍しており、性別に関わらず働きやすいクリーンな環境を実現。長期的に就業し、プロフェッショナルへとステップアップできる環境が整っています。応募資格
【必須】
■1級造園施工管理技士
■造園または土木施工管理のご経験
【歓迎】
■1級又は2級土木施工管理技士
# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社山下設計
- 職種
- 電気設備設計
- 想定年収
- 550～1,000万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【庁舎に強い大手設計事務所／電気設備設計／北海道】
北海道支社（札幌市）にて、同社が手掛ける案件の電気設備設計を担当いただきます。
■業務内容
●電気設備の設計業務：提案、作図、法令手続き、顧客打ち合わせ、設計分野間調整等
●電気設備の設計者として行う工事段階の監理業務等
■同社が手掛ける案件の特徴
医療施設・庁舎/文化施設・教育施設をはじめとした公共性の高い案件を中心としています。
また、受注の官民比率は5：5～7：3で、広く事業を展開しています。
■実績例
東京アクアティクスセンター、馬事公苑、高崎アリーナ、GREEN SPRINGS、早稲田アリーナ、虎ノ門麻布台ヒルズC街区、長崎市庁舎など
■日建連BCS受賞作品も多数
●新宮市文化複合施設（丹鶴ホール）（2023年）
●早稲田アリーナ、GREEN SPRINGS（2022年）
■社風
●風通しの良い雰囲気の会社で新卒・中途入社の垣根なく社員が活躍しています。
●専門職でのキャリアパスもあり、設計の仕事を長く継続していくことができます。
●定年60歳、定年後再雇用制度は65歳までとしています。
■職場の環境
●フリーアドレス
●21時PCシャットダウン
■職場の環境
○フリーアドレス
○21時PCシャットダウン応募資格
【必須条件】
■電気設備の設計業務に関する実務経験
（設計事務所、ゼネコン、サブコン、自治体等での経験）
■CADスキル(Auto-CAD)
【歓迎要件】
■一級建築士、建築設備士、設備設計一級建築士、技術士 いずれかの資格を保有すること
■BIM(Revit)、SS7、Midas iGen、Rhinocerous、Grasshopper等のスキル# 駅徒歩5分以内 # 公共施設 # 新築 # 年間休日120日以上 -
株式会社山下設計
- 職種
- 電気設備設計
- 想定年収
- 550～1,000万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
【庁舎に強い大手設計事務所／電気設備設計／宮城】
東北支社（仙台市）にて、同社が手掛ける案件の電気設備設計を担当いただきます。
■業務内容
●電気設備の設計業務：提案、作図、法令手続き、顧客打ち合わせ、設計分野間調整等
●電気設備の設計者として行う工事段階の監理業務等
■同社が手掛ける案件の特徴
医療施設・庁舎/文化施設・教育施設をはじめとした公共性の高い案件を中心としています。
また、受注の官民比率は5：5～7：3で、広く事業を展開しています。
■実績例
東京アクアティクスセンター、馬事公苑、高崎アリーナ、GREEN SPRINGS、早稲田アリーナ、虎ノ門麻布台ヒルズC街区、長崎市庁舎など
■日建連BCS受賞作品も多数
●新宮市文化複合施設（丹鶴ホール）（2023年）
●早稲田アリーナ、GREEN SPRINGS（2022年）
■社風
●風通しの良い雰囲気の会社で新卒・中途入社の垣根なく社員が活躍しています。
●専門職でのキャリアパスもあり、設計の仕事を長く継続していくことができます。
●定年60歳、定年後再雇用制度は65歳までとしています。
■職場の環境
●フリーアドレス
●21時PCシャットダウン応募資格
【必須条件】
〇電気設備の設計業務に関する実務経験
〇一級建築士、建築設備士、設備設計一級建築士、技術士、第三種電気主任技術者 いずれかの資格を保有すること
【歓迎要件】
BIM(Revit)、SS7、Midas iGen、Rhinocerous、Grasshopper等のスキル# 駅徒歩5分以内 # 公共施設 # 新築 # 年間休日120日以上 -
大日本土木株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 550～750万円
- 勤務地
- アフリカ
業務内容
〇同社の海外支店に配属となり、海外(主に発展途上国)での土木施工管理業務をお任せいたします。
【業務内容】
■海外土木工事における現場管理業務をお任せします。
■官公庁発注公共工事の現場施工管理担当として、現場代理人/監理技術者として工程や品質、出来形、安全管理の業務や原価管理等の業務にあたっていただきます。
■対象施設(例)：浄水場、道路、橋梁等
【海外赴任について】
■赴任先：アフリカ、パプアニューギニア、キリバス、キルギス、タジキスタン等
※海外工事実績URL：https://www.dnc.co.jp/overseas/
■案件比率といたしましては、アフリカが7割～8割、アジア（スタン系の国）が1割、フィジーが1割となっております。
【赴任期間】
■工事受注後、国内で1～2ヵ月発注業務を行い、赴任となります。
■1年半～3年程度となる予定で、赴任休暇は4ヵ月スパンで現地の日本人スタッフで回していきます。
■1現場に付き、日本人は3～6名の配属となります。
■プロジェクト終了後は、一旦海外支店(東京)に戻って頂いたのち、次の海外プロジェクトに移って頂きます。
■海外案件の受注を安定して行っておりますので、海外で施工管理経験を積みたい方にはオススメです。
【ポジションの魅力／キャリアパス】
■早ければ30歳前半でも所長クラスに昇進可能です。
■海外のプロジェクトの場合、所長昇格後も現場で実務を行うケースがほとんどで、いつまでも現場で建設に携わりたい、指導を続けたい方にオススメのポジションです。
■現地の方に寄り添い、触れ合いながら工事を進めていきます。
教育した方が、ベテランとなり教える側に回っている姿を間近で見られることも魅力の一つです。
【同ポジションの魅力】
＜実際に現地の方々と触れ合いながら勤務ができます！＞
■国が変われば法律や宗教が変わる為、様々な文化に触れることができることやローカルスタッフが育っていくやりがいも感じることができます。
■具体例としては、もともと日本に縁がない現地の方々に、日本はこういう考え方やこういう方法で工事を行っていくと教えていくことができます。
長期的な目線で見ると、教育した現地の方々が他の現地の方に教えていく様子を見れることができ、やりがいを感じることができます！
■志向性としてマッチしている人としては…
⇒苦労を楽しめる人やチャレンジ精神がある人です。
同社の業務は、発展途上国にて行っていただく為、日本と比較すると生活水準が落ちます。そこに対して楽しめる方やチャレンジしていきたい方にはマッチしているかと存じますので、是非ご応募ください！
【同社について】
■同社は、日本国内および海外において土木工事、建築工事を行っています。
■土木工事においては、ダムやトンネル、橋梁、道路、地下鉄、上下水道、スタジアム、サーキット場などの施工実績があります。
■建築工事においては、商業施設や工場、オフィス、マンション、ホテル、倉庫、そして官公庁施設や病院、学校、博物館などの施工実績があります。
■土木/建築のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。
また有利子負債ゼロの無借金経営です。
■海外工事においては、世界52の国や地域で施工実績があり、海外ODA（政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです）ではゼネコンのトップクラスです。
■ODA工事の受注高ランキングにおいて、同社は200億程度の受注があり、国内のゼネコンで一番の受注高を誇っております。
■海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちから海外にチャレンジしている社員も多数いますので、海外経験を積みたい方にはオススメの求人です。
【土木施工管理(海外)/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります！応募資格
【必須】
■一般土木工事の施工管理経験
■発展途上国での生活を楽しめる方
【優遇】
■1級もしくは2級土木施工管理技士
■海外での施工管理経験
■公共土木工事の施工管理経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
大日本土木株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, 管工事施工管理, 電気工事施工管理
- 想定年収
- 550～750万円
- 勤務地
- アフリカ
業務内容
〇同社の海外支店に配属となり、海外(主に発展途上国)での設備施工管理業務をお任せいたします。
【業務内容】
■海外設備工事（電気・衛生・空調）における現場管理業務をお任せします。
■海外ＯＤＡ等工事の現場施工管理担当として、工程や品質、出来形、安全管理の業務や原価管理等の業務にあたっていただきます。
■対象施設(例)：学校、病院、空港等
【海外赴任について】
■赴任先：アフリカ、パプアニューギニア、キリバス、キルギス、タジキスタン等
※海外工事実績URL：https://www.dnc.co.jp/overseas/
■案件比率といたしましては、アフリカが7割～8割、アジア（スタン系の国）が1割、フィジーが1割となっております。
【赴任期間】
■工事受注後、国内で1～2ヵ月発注業務を行い、赴任となります。
■1年半～3年程度となる予定で、赴任休暇は4ヵ月スパンで現地の日本人スタッフで回していきます。
■プロジェクト終了後は、一旦海外支店(東京)に戻って頂いたのち、次の海外プロジェクトに移って頂きます。
■海外案件の受注を安定して行っておりますので、海外で施工管理経験を積みたい方にはオススメです。
【ポジションの魅力／キャリアパス】
■早ければ30歳前半でも所長クラスに昇進可能です。
■海外のプロジェクトの場合、所長昇格後も現場で実務を行うケースがほとんどで、いつまでも現場で建設に携わりたい、指導を続けたい方にオススメのポジションです。
■現地の方に寄り添い、触れ合いながら工事を進めていきます。
教育した方が、ベテランとなり教える側に回っている姿を間近で見られることも魅力の一つです。
【同ポジションの魅力】
＜実際に現地の方々と触れ合いながら勤務ができます！＞
■国が変われば法律や宗教が変わる為、様々な文化に触れることができることやローカルスタッフが育っていくやりがいも感じることができます。
■具体例としては、もともと日本に縁がない現地の方々に、日本はこういう考え方やこういう方法で工事を行っていくと教えていくことができます。
長期的な目線で見ると、教育した現地の方々が他の現地の方に教えていく様子を見れることができ、やりがいを感じることができます！
■志向性としてマッチしている人としては…
⇒苦労を楽しめる人やチャレンジ精神がある人です。
同社の業務は、発展途上国にて行っていただく為、日本と比較すると生活水準が落ちます。そこに対して楽しめる方やチャレンジしていきたい方にはマッチしているかと存じますので、是非ご応募ください！
【同社について】
■同社は、日本国内および海外において土木工事、建築工事を行っています。
■土木工事においては、ダムやトンネル、橋梁、道路、地下鉄、上下水道、スタジアム、サーキット場などの施工実績があります。
■建築工事においては、商業施設や工場、オフィス、マンション、ホテル、倉庫、そして官公庁施設や病院、学校、博物館などの施工実績があります。
■土木/建築のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。
また有利子負債ゼロの無借金経営です。
■海外工事においては、世界52の国や地域で施工実績があり、海外ODA（政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです）ではゼネコントップクラスです。
■ODA工事の受注高ランキングにおいて、同社は200億程度の受注があり、国内のゼネコンで一番の受注高を誇っております。
■海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちから海外にチャレンジする方が増えていますので、海外経験を積みたい方にはオススメの求人です。
【設備施工管理(海外)/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります！応募資格
【必須】
■設備工事の施工管理経験
■発展途上国での生活を楽しめる方
【優遇】
■2級以上の管工事施工管理技士もしくは2級以上の電気工事施工管理技士の資格
■海外での施工管理経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
大日本土木株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 550～750万円
- 勤務地
- アフリカ
業務内容
〇同社の海外支店に配属となり、海外(主に発展途上国)での建築施工管理業務をお任せいたします。
【業務内容】
■海外建築工事における現場管理業務をお任せします。
■官公庁発注公共工事の現場施工管理担当として、現場代理人/監理技術者として工程や品質、出来形、安全管理の業務や原価管理等の業務にあたっていただきます。
■対象施設(例)：学校、保冷倉庫、空港等
【海外赴任について】
■赴任先：アフリカ、パプアニューギニア、キリバス、キルギス、タジキスタン等
※海外工事実績URL：https://www.dnc.co.jp/overseas/
■案件比率といたしましては、アフリカが7割～8割、アジア（スタン系の国）が1割、フィジーが1割となっております。
【赴任期間】
■工事受注後、国内で1～2ヵ月発注業務を行い、赴任となります。
■1年半～3年程度となる予定で、赴任休暇は4ヵ月スパンで現地の日本人スタッフで回していきます。
■1現場につき、日本人は3～6名の配属となります。
■プロジェクト終了後は、一旦海外支店(東京)に戻って頂いたのち、次の海外プロジェクトに移って頂きます。
■海外案件の受注を安定して行っておりますので、海外で施工管理経験を積みたい方にはオススメです。
【ポジションの魅力／キャリアパス】
■早ければ30歳前半でも所長クラスに昇進可能です。
■海外のプロジェクトの場合、所長昇格後も現場で実務を行うケースがほとんどで、いつまでも現場で建設に携わりたい、指導を続けたい方にオススメのポジションです。
■現地の方に寄り添い、触れ合いながら工事を進めていきます。
教育した方が、ベテランとなり教える側に回っている姿を間近で見られることも魅力の一つです。
【同社について】
■同社は、日本国内および海外において土木工事、建築工事を行っています。
■土木工事においては、ダムやトンネル、橋梁、道路、地下鉄、上下水道、スタジアム、サーキット場などの施工実績があります。
■建築工事においては、商業施設や工場、オフィス、マンション、ホテル、倉庫、そして官公庁施設や病院、学校、博物館などの施工実績があります。
■土木/建築のバランスが良いため、景気の波に左右されにくい事業構造です。また有利子負債ゼロの無借金経営です。
■海外工事においては、世界52の国や地域で施工実績があり、海外ODA（政府開発援助。開発途上地域の開発を主目的とする国際協力活動のための公的資金がODAです）ではゼネコンのトップクラスです。
■ODA工事の受注高ランキングにおいて、同社は200億程度の受注があり、国内のゼネコンで一番の受注高を誇っております。
■近年、海外志向のある方のご入社が増えており、若いうちから海外にチャレンジしている社員も多数いますので、海外経験を積みたい方にはオススメの求人です。
【建築施工管理(海外)/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります！応募資格
【必須】
■一般建築工事の施工管理経験
■発展途上国での生活を楽しめる方
【優遇】
■1級もしくは2級建築施工管理技士
■海外での施工管理経験
■公共建築工事の施工管理経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 急募 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
NECネッツエスアイ株式会社
- 職種
- 施設管理, 総務
- 想定年収
- 500～800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
自社の社員に向けて、より働きやすく価値を創出しやすいオフィス環境の実現を目指し、運営改善からデータ分析を活用した働き方改革、拠点戦略の立案までを担当。社員体験と企業価値の向上を牽引していただきます。
■具体的には
・オフィス運営・環境改善
・データ活用による職場環境改善
・働き方改革
・オフィス戦略
・プロジェクト推進
※変更の範囲・・・会社の定める業務
■本ポジションの魅力/やりがい
・自らのアイデアで「働く環境」を変えられる：
オフィス運営を維持するだけではなく、社員の声やデータを基に改善策を企画し、自ら実現まで携わることができます。改善効果を利用者の反応として直接感じられる仕事です。
・大規模なオフィス戦略に携われる：
首都圏オフィス再編や将来の拠点戦略、グループ横断プロジェクトなど、会社全体に影響を与える大規模な施策に参画できます。
・データを活用した新しい総務に挑戦できる：
経験や勘だけではなく、利用データやアンケート分析を活用しながら、科学的・戦略的に職場環境を改善する「次世代型総務」を実践できます。
・社内外の多様な人とつながれる…社内の各部門に加え、NECグループ各社や他社総務との交流を通じて幅広い知見を獲得できます。自身の成長機会も豊富な環境です。
・「社員の活躍を支える基盤」を創る仕事：
ワークプレイスグループのミッションは「データと人とで創る、安心・最適な働く基盤」。社員が最大限の力を発揮できる環境づくりを通じて、会社の成長に直接貢献できます。
■入社後の流れ
まずはオフィス運営・環境改善業務を担当していただき、同社のワークプレイス戦略や運用を理解いただきます。具体的には、利用者の声やオフィス利用データをもとに、社員がより働きやすい環境づくりに向けた改善施策の企画・実行を担当していただきます
■キャリアパス
【1年後】
まずは担当拠点や担当領域を持ち、オフィス運営・環境改善・データ分析・プロジェクト推進の基礎を習得いただきます。
利用者との対話や現場課題の把握を通じて、オフィス改善施策の企画・実行を主体的に推進できる人材への成長を期待します。
【5年後】
オフィス移転や拠点戦略、働き方施策などのプロジェクトリーダーとして活躍いただくことを期待しています。
単なる運営管理だけでなく、社員体験や事業戦略を踏まえたワークプレイス企画をリードし、会社全体に影響を与える施策を推進するポジションです。
【10年後】
経営視点で「働く環境」をデザインする専門人材として、ワークプレイス戦略全体を牽引いただくことを期待しています。
オフィス、働き方、データ、BCP、拠点戦略を統合的に捉え、経営層への提案や全社変革プロジェクトを推進するポジションです。将来的には総務部門のマネジメントやグループ会社を含めたワークプレイス戦略責任者としての活躍も可能です。応募資格
【必須(Must)条件】
・300名規模以上のオフィス移転やリニューアルのプロジェクトマネジメント経験
・オフィス、総務、ファシリティ、施設管理のいずれかの実務経験（3年以上）
・社内外関係者との調整経験
【歓迎(Want)条件】
・オフィス移転・改修プロジェクト経験
・フリーアドレスやABW導入経験
・CRE（企業不動産）管理経験
・ワークプレイス戦略策定経験
・データ分析やBIツール活用経験
・不動産会社・FM会社・オフィスコンサル経験
・認定ファシリティマネジャー（CFMJ）
・プロジェクトマネジメント関連資格# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
野村不動産パートナーズ株式会社
- 職種
- その他専門職（住宅・不動産）, ビルマネジメント（ＢＭ）
- 想定年収
- 546～841万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
野村不動産グループの管理運営部門を担う会社として、野村不動産が開発・供給する新規建物（オフィスビル、物流施設、商業施設等）の受託管理業務全般の企画提案推進、受託に関する業務に携わっていただきます。
【具体的な職務内容】
■野村不動産が開発・供給する新規建物の管理業務受託に向けた推進、グループ会社および管理担当部署との連携
■管理計画の立案および管理業務費整備による野村不動産をはじめとするグループ会社の開発事業推進のサポート
■新築物件の所有者、入居者に向けた安全性をはじめとする管理面での利便性を追求した施設計画の立案
■建物の管理運用ルールの整備支援、策定
■新築物件引き渡し後の管理実現に向けた担当部署および協力会社との連携、管理開始時の立ち上げ業務
【働き方についての詳細】
■プロジェクトの期間：2～5年/1プロジェクトあたり
■外出有無：あり（０～4回/週）
■出張：あり（０～5回/年）
※開発地域と開発スケジュールによって変動します
■在宅可否：可（～2日/週）
【同ポジションで働く魅力】
■建物を「管理する仕事」ではなく「管理を企画する仕事」
担当するのは、野村不動産が開発するオフィスビル・物流施設・商業施設などの新規開発案件。
建物完成後の管理運営ではなく、開発段階からプロジェクトへ参画し、管理計画の立案や管理受託に向けた企画・推進を担います。
■専門性・キャリアを広げられる環境！
オフィス・物流施設・商業施設など多様なアセットに携われるため、管理運営に加え不動産開発や施設計画の知見も身につきます。
完成後の運営を見据えた視点で建物価値向上に貢献できるやりがいがあります。
応募資格
【必須経験】
※下記いずれかのご経験
■不動産管理業、不動産業、建築業、建築設計業等のご経験
■ビルマネジメントのご経験
■新規供給ビルに対する積算経験
【歓迎経験】
■建築物環境衛生管理技術者
■宅地建物取引士
■電気主任技術者# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社松村組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500～700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
同社の受注する新築工事（RC造、S造等）における施工管理業務をお任せします。
【具体的な業務】
■安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理
■協力業者との折衝
■発注者との打ち合わせ
■施工図の作成、チェック
■仕様、施工手順の策定
■発注者や工事業者との工事予算の取り決め
■施工業者への指示
■施工工事の監督 等
※ご経験に応じて業務をお任せいたします。
【働き方】
働き方改善にも積極的に取り組んでおり、2024年度では現場休日4週7休日以上（施工管理職87％）を実現しております。
発注者に対して初回見積もり段階で4週8閉所の案件取得を目指しております。
【施工実績】
案件：教育施設・医療福祉施設・住宅・各種インフラ施設
公共案件3割、民間案件7割程度/3～10名のチーム体制になります。
実績：国立新美術館/国立オリンピック記念青少年センター/東京大学生産技術研究所/明海大学浦安キャンパスメディアセンター/江戸東京博物館 等
【同社について】
◇長い歴史と実績：創業130年以上の老舗ゼネコン
同社は明治27年の創業以来、全国各地で施工を展開しております。
1995年の阪神・淡路大震災では、松村組が施工した400件のうち、再使用不可能になった物件は1件だけと、丈夫で長く愛される建物を追求し、高品質な案件を手掛けております。
◇確かな安定性：PLTグループ（プライムライフテクノロジー）
同社は、2018年にパナソニックグループの一員となり、2020年にはパナソニックとトヨタ自動車が共同出資して新設した企業「プライムライフテクノロジー（PLT）」に参画しました。
「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向の街づくりを目指すグループにおいて、松村組は唯一のゼネコンとして、都市の重要施設の建設を担い、大きな存在感を発揮しています。
【同社の魅力】
★入社の決め手、第一位は「会社の雰囲気」！
社員が気さくに声をかけ合う雰囲気です。
営業、現場、管理部、すべての部署で“One Team”を掲げており、全社横断で現場の働きやすさがございます。
その結果、平均勤続年数は20.4年と高い数値となっております。
★各種手当面も充実！
＜借り上げ社宅制度＞※単身者
・27歳の誕生月まで、または、入社後3年間（30歳まで）
自己負担額：10,000円
・27歳の誕生月の翌月以降、満35歳ま野誕生月まで
会社負担額：30,000～40,000円
＜住宅手当＞※既婚者
要件：世帯主であって、配偶者または満18歳未満の子のある者
手当：16,000～25,000円（エリアによる）
＜資格取得助成金制度＞
・専門学校利用の場合（※合格不合格問わず）
助成金を35～50万円支給（受講費用の50％を上限）
・独学の場合（※合格した場合）
独学教材費補助費用として10～30万円を支給
＜資格取得奨励金制度＞
ランクに応じて5～50万円を支給
応募資格
【必須条件】
■建築施工管理（RC造・躯体工事）の実務経験
【歓迎条件】
■1級または2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
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ビルマネジメント（嘱託採用）
三井不動産ビルマネジメント株式会社
- 職種
- ビルマネジメント（ＢＭ）, プロパティマネジメント
- 想定年収
- 552～552万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
日本ビルファンド投資法人（ＮＢＦ）保有のオフィスビル3棟の運営管理を行っていただきます。
【本ポジションの魅力】
■ベテラン活躍！
→ワークライフバランスを改善したい！定年を迎えるタイミングで転職したい！等 転職理由は様々ですが、多くのベテラン人材が活躍しています。
■ワークライフバランス
→転勤無し、年間休日125日、フレックス・リモートワーク使用可能、直行直帰可能です。
■フレックス/リモート可能
→例えば「通勤混雑時間帯を避けて早朝出社しコアタイム終了時間に退社する」という働き方をしている社員もいます。
また、モバイルPC・iPhoneが支給されるため、在宅勤務やリモート勤務をしていただくことも可能です。
【業務内容】
■具体的には
・資産保全業務・・・ビルの資産管理工事（大規模修繕・更新工事）の発注および監督
・運営企画業務・・・ＬＣＣに基づいた工事計画の立案、オーナー,
テナントへの説明同行
・運営業務 ・・・外注管理会社の統括管理業務 ・付随する事務業務
【同社嘱託社員について】
専門職のためジョブローテはございません。
長期的に働いていただくことを前提として採用を行っているため、契約更新をしながら長く働き続けたいと考えている方にご入社いただいております。
応募資格
■必須
・オフィスビルあるいはホテル、公共施設等の施工管理経験または設備管理経験10年以上 （建築・電気・管工事分野不問）
・基本的なPCスキル（Microsoft Office が一定程度使えること）
■歓迎
・ビルの大規模改修工事差配の経験がある方
・ビルメンテナンス会社での設備管理経験者
・建築士、建築・電気工事・管工事施工管理技士のいずれかの資格保有者
・オフィスビルの運営管理のご経験がある方# 改修・現状回復 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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