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アフターメンテナンス/600万~699万の求人検索結果一覧

検索結果 9 件

現在の検索条件

  • 旭化成ホームズ株式会社

    職種
    アフターメンテナンス
    想定年収
    600~1,000万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ヘーベルハウスブランドにとって非常に重要なアフターサービスの業務をお任せします!

    【具体的には】
    ■訪問式の定期点検(建物診断と外装メンテナンス工事提案)
    ■サービスコール現場対応(状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など)
    ■住宅設備交換、小修繕工事などのご対応
    ■お客様接遇を通じて満足・信頼の構築
    ■パートナー企業の指導育成、物件の管理業務など

    へーベルハウスの定期点検(3か月後、1年後、2年後、5年後、以降5年毎)に応じて
    点検内容を定めており、基礎や外壁、内装電気設備、水回りに至るまで点検を行って頂きます。
    簡単な部品交換作業を行うほか、屋根等の高所点検の際には梯子の昇り降りがあります。
    少額のリフォーム工事の請負業務をはじめ、報告書・見積作成手配業務等のPCでの事務作業も担当します。

    【特徴】
    ■旭化成グループの一員として安定基盤を持つ、業界トップクラスのハウスメーカーです。
    ■今まで培ってきた経験を活かせる業務を担当し、長期的に価値を発揮できるフィールドがございます。
    ■直近5年の中途入社の定着率は98%となっています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■建築士、または建築施工管理技士のいずれかの資格
    ※2級建築施工管理技士の場合種別は建築
    ■施工管理やアフターメンテナンスなどの業務経験

    # 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # S造 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
  • 積水ハウス株式会社

    職種
    建築施工管理, アフターメンテナンス
    想定年収
    600~1,060万円
    勤務地
    大阪府

    業務内容

    【ここがおすすめ】
    ■年間休日最大129日
    ■平均残業時間20~30時間
    ■女性の育休復帰率97%、男性の育休取得率100%
    ■設計、積算担当との分業体制も整っており、施工図修正などの業務もほとんどなし!

    【担当物件について】※エリアにより変動します。
    担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度
    平均受注金額:5000万円程度
    工期:10~12ヶ月程度
    用途割合:
    注文住宅:9割
    その他非住宅(クリニック・保育園等):1割
    エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内)
    巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。

    【業務形態について】
    ■巡回型
    配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務となります。
    ■常駐型
    専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務となります。

    ※平均残業時間25H程度。
    ※休日は日・水・祝日としております。(支店の休日は火水・祝日です)
    重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。

    【施工体制】
    ■責任施工体制
    積水ハウスグループ会社である積水ハウス建設グループ9社と責任施工体制をとっており4500名を超える施工従事者がいます。
    完全子会社で工事、且つ監督を配置できる体制を確立しています。

    ■積水ハウス会
    施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。※2858社所属しています。

    【効率的な働き方への取り組み】
    ■自社工場出荷材で効率UP
     →ほとんどの資材は自社工場から出荷されるため、担当者の発注作業・荷受け減につながります。

    ■デジタル化による高効率な業務
     →CAD-積算(部材拾)-工場生産が連動しているため、ミスが少なく合理化された業務内容です。
     施工図作成や原価管理が不要で、お客様との接点に重きをおくことが可能です。

    ★ルーティンワークや決まったものを合理化することで工場出荷材以外の部材使用時や難しいおさまり、外構計画などを丁寧に対応できることが面白みの一つです。

    【入社後のキャリアパス例】
    入社後~1年程度
    専任として1現場を担当。基本的には現場常駐、同社の施工管理における安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。
    ○1年~3年
    自身の管理物件と併せて複数現場を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。
    ○3年~
    即戦力として課員を統率いただきます。また、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。

    【キャリア支援】
    ■社内認定制度 チーフコンストラクター
    同社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。

    ○チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、同社のブランド力および生産性の向上を目指しています。
    ※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名
    ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、
    自己を成長させるための費用として50万/年を支給。

    【WLBバランス実現に向けた制度例】
    ■勤務エリア継続制度
    治療/介護/育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度となります。
    活用例:「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、
    会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。

    ■スライド勤務
    部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、
    勤務時間を調整できます。

    ■yourホリデー制度活用
    月1回 水日休みを土日休みに転換できる制度。

    ■有給取得率向上目標:
    会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、
    支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
    ※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9%

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■住宅の建築施工管理の実務経験
    ■一級建築士以上または1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

    【歓迎】
    ■戸建住宅の施工管理経験
    ■アフターサービスの経験
    # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # S造 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 旭テック株式会社

    職種
    プラント機械施工管理, プラント施工管理・その他, 管工事施工管理, アフターメンテナンス
    想定年収
    600~850万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    プラントの建設工事およびメンテナンスに関する施工管理(工事監督)業務をご担当いただきます。

    【業務詳細】
    ・見積り作成
    ・工事計画作成
    ・工事における現場監督 など

    ※勤務場所:お客様先のプラント(千葉の京葉地帯メイン)
    ※担当人数:案件規模によって異なる
    ※工期:3ヶ月~半年程度
    ※基本的に常駐の長期出張はなし。千葉の本社から現場に通う形が多いです。
    ※残業月平均30~40時間


    【担当案件について】
    ◎同社は、環境装置/設備メーカー大手の荏原製作所の認定工場となっています。
    ◎メイン顧客であるメーカーが元請けで受けた案件を一次請けとして受注する形が多いです。
    ◎会社としてワンストップで業務を行っており、非常にやりがいを感じられる仕事です。
    ◎社員のほとんどが本部署に所属しており、20代~50代まで幅広い世代の社員が活躍しています。

    【同社の魅力】
    ◎プラントの配管工事や動機械工事の施工管理会社として出光興産、住友化学、日揮等といった大手顧客での工事実績があります。
    ◎石油化学・石油精製プラント以外にも東京ビッグサイトや六本木周辺の開発、有名テーマパークや都心のビルの配管設備等の工事も手掛けています。
    ◎工場敷地は東京ドーム1個分を誇る敷地であり、この自社の敷地内でさまざまな顧客ニーズに応えることのできる設備を有しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ・配管工事の施工管理経験をお持ちの方
    ・普通自動車免許をお持ちの方
    ・マネジメント経験のある方

    【歓迎】
    ・1級管工事施工管理技士をお持ちの方


    # 改修・現状回復 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 新築 # 再雇用制度あり # 転勤なし
  • イトーピアホーム株式会社

    職種
    アフターメンテナンス, 建築施工管理
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    ~経験年数問わず歓迎!セカンドキャリアもOK!施工管理経験を活かせる/21時PCシャットダウン/年間休日122日、土日祝休み/伊藤忠の信頼で安定受注/住宅手当や退職金など福利厚生充実~

    同社、施工の戸建住宅について、竣工後の改修工事の相談や業者手配など、物件引渡後のアフターメンテナンス業務全般をお任せします!
    ■お客様からの改修工事相談
    ■業者手配、段取
    ■書類作成 など

    【1日の流れ】
    案件にはよりますが、基本的に日中に1~2件を訪問対応していただき、
    帰社後は社内で書類作成などを行います!

    【働き方】
    グループを挙げて働き方整備に積極的に取り組んでいます。
    ■土日祝休、年休122日
    現場も土日祝休!
    ■直行直帰、在宅勤務可能
    現場へは貸与している社有車にてご移動いただきます。スケジュールによっては直行直帰も可能です。
    ■21時以降残業不可
    21時PCシャットダウン、消灯のため残業できないシステムです。
    ■ITを活用した労務管理
    就業時はiPad/iPhone/ノートPCを支給。遠隔管理できるアプリなども活用して情報共有ができる体制を整えております。

    【魅力】
    ■給与について、ご希望があればご相談ください。可能な限りご希望を叶えます!
    ■高い技術力とスピードに加え、伊藤忠Gの信頼性で多くのお客様から依頼をいただいています。
    ■伊藤忠独自の銀行から資金調達しているため、低コストで施工が可能。安定取引が実現できています。
    ■伊藤忠Gの安定性はもちろん、福利厚生も充実しています。
    伊藤忠組合加入や退職金、住宅手当等に加え、有名ホテルの優待チケットや日常品、高級品が半値で安価に購入できるイベントもございます。
    ■木造4階建プロジェクトなど、新しい取り組みにも積極的に取り組んでいます。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■アフターメンテナンスのご経験(木造)
    ※内勤メインの為、施工管理などで働き方を変えたい方歓迎。
    # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大末建設株式会社

    職種
    アフターメンテナンス
    想定年収
    650~830万円
    勤務地
    愛知県

    業務内容

    【分譲マンションを中心に大型物件を手がける総合ゼネコン】名古屋支店において、建物引き渡し後のアフターサービス業務をお任せします。

    【具体的には】
    分譲マンションを中心とした住環境創造事業から学校・病院・警察・倉庫・物流センターなどを対象に、
    建物引き渡し後の定期検査の実施、施工物件のアフターサービス・メンテナンスの対応、アフターサービス業務委託、瑕疵担保工事の発注、契約業務、瑕疵の原因分析及び再発防止に関する業務、現地調査や業者手配等をお任せします。

    【組織構成】
    大阪、東京本店に各5~6名、名古屋、九州支店には各1~2名所属しております。

    【働き方改革について】
    同社では働き方改革PJチームを発足させ、作業所における土曜閉所の推進や全社でのノー残業デー・時差出勤などワークライフバランスの促進を行っております。
    またDX推進本部を立ち上げ、営業・施工・設計それぞれにおける生産性向上に努めるなど、積極的にDX推進に取り組んでおります。

    【キャリアアップ】
    同社は案件の配属を決める際、社員の希望も尊重しています。
    伸び盛りの若手・経験を活かしたいと考えている中堅・ベテランの方まで最適のステージになるであろう案件を手掛けていただきますので、得意分野を極めるエキスパート思考、得意分野を広げるプロフェッショナル思考の両面で成長できる環境があります。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■S造もしくはRC造の建築施工管理の経験をお持ちの方
    ■建築士、建築施工管理技士のいずれかのうち、2級以上の資格をお持ちの方
    # 病院 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上
  • 大成有楽不動産株式会社

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, アフターメンテナンス
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    神奈川県

    業務内容

    同社が受注したビルをメインにリニューアル工事における施工管理をご担当いただきます。
    主に電気工事の分野を強みにしている方歓迎。
    管工事経験者の方でも適正に応じて幅広く業務を行っていただきます。

    【主な業務内容】
    ■お客様への修繕工事の提案・企画、見積り作成
    ■建物診断
    ■施工業者の選定
    ■現場の工程管理/品質管理
    ■物件の引き渡し

    現在はマンションの割合が多くなっていますが、今後はオフィスビルに携わる機会も増える見込みです。

    【案件規模と工期に関して】
    ■大規模修繕工事
    オフィスビルやマンションの1棟丸ごとのリニューアル工事です。
    金額は1千万円~1億円ほど。工期は3カ月~半年といった規模が多くなります。
    ■小規模修繕工事
    直結増圧式給水などの水回りから、空調や外壁塗装など、多彩な工事をご担当いただきます。
    金額は数万円~数百万円ほど。工期は数日~3週間といった規模が多くなります。
    ■担当エリアは神奈川県内になりますので、宿泊を伴う出張はほとんど発生しません。
    ■業務のモバイル化を推進しており、現場で報告書の作成が可能であるため、直行直帰の働き方ができます!平均残業時間も30時間以下!

    【協力業者について】
    協力いただく施工業者の皆さんは、同社の工事を多く経験している方たちばかり。
    時には大成建設の協力会社に工事を担当していただくこともあり、スムーズに進めることが可能です。

    【施工事例】
    国内有数の不動産管理のスペシャリストである同社は、著名な大型物件も多く手掛け、その管理物件数は約2,400件にものぼります。

    【同社の魅力】
    ■スーパーゼネコン大成建設のグループ企業
    ■年間休日131日
    ■転勤なし
    ■65歳以上も就業可能
    ■業務のモバイル化を推進!
    劇場、ターミナルビル、大学、病院 など

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備施工管理の実務経験者(マンションまたはビル)
    下記いずれかの資格
    ■1級、2級電気工事施工管理技士
    ■1級、2級管工事施工管理技士

    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 大成有楽不動産株式会社

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, アフターメンテナンス
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    千葉県

    業務内容

    同社が受注したビルをメインにリニューアル工事における施工管理をご担当いただきます。
    主に電気工事の分野を強みにしている方歓迎。
    管工事経験者の方でも適正に応じて幅広く業務を行っていただきます。

    【主な業務内容】
    ■お客様への修繕工事の提案・企画、見積り作成
    ■建物診断
    ■施工業者の選定
    ■現場の工程管理/品質管理
    ■物件の引き渡し

    現在はマンションの割合が多くなっていますが、今後はオフィスビルに携わる機会も増える見込みです。

    【案件規模と工期に関して】
    ■大規模修繕工事
    オフィスビルやマンションの1棟丸ごとのリニューアル工事です。
    金額は1千万円~1億円ほど。工期は3カ月~半年といった規模が多くなります。
    ■小規模修繕工事
    直結増圧式給水などの水回りから、空調や外壁塗装など、多彩な工事をご担当いただきます。
    金額は数万円~数百万円ほど。工期は数日~3週間といった規模が多くなります。
    ■担当エリアは千葉県内になりますので、宿泊を伴う出張はほとんど発生しません。
    ■業務のモバイル化を推進しており、現場で報告書の作成が可能であるため、直行直帰の働き方ができます!平均残業時間も30時間以下!

    【協力業者について】
    協力いただく施工業者の皆さんは、同社の工事を多く経験している方たちばかり。
    時には大成建設の協力会社に工事を担当していただくこともあり、スムーズに進めることが可能です。

    【施工事例】
    国内有数の不動産管理のスペシャリストである同社は、著名な大型物件も多く手掛け、その管理物件数は約2,400件にものぼります。

    【同社の魅力】
    ■スーパーゼネコン大成建設のグループ企業
    ■年間休日131日
    ■転勤なし
    ■65歳以上も就業可能
    ■業務のモバイル化を推進!
    劇場、ターミナルビル、大学、病院 など

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備施工管理の実務経験者(マンションまたはビル)
    下記いずれかの資格
    ■1級、2級電気工事施工管理技士
    ■1級、2級管工事施工管理技士

    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • 大成有楽不動産株式会社

    職種
    管工事施工管理, 電気工事施工管理, 設備施工管理・その他, アフターメンテナンス
    想定年収
    600~800万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    同社が受注したビルをメインにリニューアル工事における施工管理をご担当いただきます。
    主に電気工事の分野を強みにしている方歓迎。
    管工事経験者の方でも適正に応じて幅広く業務を行っていただきます。

    【主な業務内容】
    ■お客様への修繕工事の提案・企画、見積り作成
    ■建物診断
    ■施工業者の選定
    ■現場の工程管理/品質管理
    ■物件の引き渡し

    現在はマンションの割合が多くなっていますが、今後はオフィスビルに携わる機会も増える見込みです。

    【案件規模と工期に関して】
    ■大規模修繕工事
    オフィスビルやマンションの1棟丸ごとのリニューアル工事です。
    金額は1千万円~1億円ほど。工期は3カ月~半年といった規模が多くなります。
    ■小規模修繕工事
    直結増圧式給水などの水回りから、空調や外壁塗装など、多彩な工事をご担当いただきます。
    金額は数万円~数百万円ほど。工期は数日~3週間といった規模が多くなります。
    ■担当エリアは東京23区内と埼玉県になりますので、宿泊を伴う出張はほとんど発生しません。
    ■業務のモバイル化を推進しており、現場で報告書の作成が可能であるため、直行直帰の働き方ができます!平均残業時間も30時間以下!

    【協力業者について】
    協力いただく施工業者の皆さんは、同社の工事を多く経験している方たちばかり。
    時には大成建設の協力会社に工事を担当していただくこともあり、スムーズに進めることが可能です。

    【施工事例】
    国内有数の不動産管理のスペシャリストである同社は、著名な大型物件も多く手掛け、その管理物件数は約2,400件にものぼります。

    【同社の魅力】
    ■スーパーゼネコン大成建設のグループ企業
    ■年間休日131日
    ■転勤なし
    ■65歳以上も就業可能
    ■業務のモバイル化を推進!
    劇場、ターミナルビル、大学、病院 など

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■設備施工管理の実務経験者(マンションまたはビル)
    下記いずれかの資格
    ■1級、2級電気工事施工管理技士
    ■1級、2級管工事施工管理技士

    # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし
  • ファーストコーポレーション株式会社

    職種
    アフターメンテナンス, 建築施工管理
    想定年収
    600~900万円
    勤務地
    東京都

    業務内容

    〇分譲マンションのアフターメンテナンス業務をお任せいたします。

    【職務詳細】
    ■マンションの定期的なアフターメンテナンス
    新築分譲マンションの定期点検/補修等のための施工会社宛指示出し
    ■マンションの随時アフターメンテナンス
    分譲したマンションをご購入いただいた顧客から寄せられた補修等の問い合わせの対応、補修等のための施工会社宛指示出し 等

    【配属先情報】
    ■部長以下7名

    【同社について】
    ■マンション用地を自ら仕入れ、企画、設計を行いディベロッパーに提案する「造注方式」を他社に先駆けて導入しています。
    造注方式は同社が土地を押さえることによって主体的に企画提案を行うことができるため、競争入札で建設工事を受注する場合と比較して契約条件が良くなることから、事業運営の効率化、安定した利益確保が可能となります。

    【同社の取り組み】
    ■社員のスキルアップのために、階層別に各種研修プログラムを企画、運営しています。
    ■所長研修…作業所を統括する立場で、安全と品質に関する統括管理者としての講習を実施しています。
    ■管理部門研修…職務上、必要とされるスキル研鑽のため、各種講習へ参加しています。
    ■幹部研修…経営幹部としてのマネジメント力を習熟するための研修です。
    ※同社ではスキルアップを目指す社員を積極的に応援します。資格取得を目指す社員に、学費援助の支援制度を実施しています。

    活かせる経験スキル

    【必須】
    ■1級建築施工管理技士の資格

    ※下記いずれかのご経験をお持ちの方
    ■マンションにおけるアフターメンテナンスの経験
    ■RC造マンションにおける施工管理の経験
    # 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし

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