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第二種電気主任技術者の求人検索結果一覧
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東京団地倉庫株式会社
- 職種
- 施設管理
- 想定年収
- 384~422万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
都内4箇所(平和島事業所/板橋事業所/足立事業所/葛西事業所)のいずれかの事業所で、巡回保守、修繕、設備の保守点検等の設備管理/保守業務を担当します。
※将来的な中核メンバーをお任せしたいと考えております。
※ジョブローテーションで経営/運営に携わる本社への異動も可能です。
■職務詳細:
・電気/消防設備/給排水等の点検報告
・保全工事の計画/発注/管理
・設備の異常/漏水等の緊急時対応
・各テナントの対応全般
■配属部署
各事業所は所長含め計7~10名体制です。
20代~60代と広い年齢層の社員が在籍しております。
9割が転職者で、設備管理経験者、ビルマネジメント、施設管理、施工管理などの経験をお持ちの方が活躍しています。
中途入社者にとっては溶け込みやすい環境です。
■キャリアパス
発注者の立場として事業所にて経験を積んだ後、将来的には管理職のポジションもお任せする事を期待します。
ジョブローテにより、経営/運営に携わる本社への異動も可能です。
■1日の業務の流れ
8:50:出社・ラジオ体操
9:00:朝礼
9:30:日常点検
10:00:保全工事の打ち合わせなど
12:00:休憩
13:00:現場保守作業
16:00:事務処理
17:00:退勤
■魅力点
<働きやすい就業環境>:就業時間内で業務を終えることが多く、月の平均残業時間は11時間程度です。
年間休日は126日。
突発的な呼び出しはなく、休日出勤は大規模修繕工事等の立会いが土日を中心に4月~9月頃までの間で多くて月2回程度発生しますが、代休を取得できます。(社員間で平準化しております)
仕事とプライベートとの両立が可能で長期的に仕事をしていきたいという方には最適な環境です。
<自社物件の扱いやすさ>:同社は倉庫施設を自社保有物件として管理しています。
そのため自社物件として自身のアイディアを持って運用改善/管理運営に携わることができ、プライドとやりがいを持って仕事に取り組めます。
<安定性>:倉庫会社の共同出資により東京ドーム11個分の施設を管理している同社では、株主が顧客であり
安定した実績を出しながら経営しています。
★稼働率100%・利益率50%・安定した売り上げがあるからこそ、クライアント第一の提案が可能です★活かせる経験スキル
【必須】
社会人経験のある方(業界業種不問)
【歓迎】
■電気主任技術者
■電気工事士
■電気工事施工管理技士
■建築施工管理技士
■建築士
■建築設備士
■建築物環境衛生管理技術者
■マネジメント経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 物流施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
東京団地倉庫株式会社
- 職種
- 施設管理
- 想定年収
- 600~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
都内4箇所(平和島事業所/板橋事業所/足立事業所/葛西事業所)のいずれかの事業所で、巡回保守、修繕、設備の保守点検等の設備管理/保守業務を担当します。
※将来的に管理職のポジションをお任せしたいと考えております。
※ジョブローテーションで経営/運営に携わる本社への異動も可能です。
■職務詳細:
・電気/消防設備/給排水等の点検報告
・保全工事の計画/発注/管理
・設備の異常/漏水等の緊急時対応
・各テナントの対応全般
■配属部署
各事業所は所長含め計7~10名体制です。
20代~60代と広い年齢層の社員が在籍しております。
9割が転職者で、設備管理経験者、ビルマネジメント、施設管理、施工管理などの経験をお持ちの方が活躍しています。
中途入社者にとっては溶け込みやすい環境です。
■キャリアパス
発注者の立場として事業所にて経験を積んだ後、将来的には管理職のポジションもお任せする事を期待します。
ジョブローテにより、経営/運営に携わる本社への異動も可能です。
■魅力点
<働きやすい就業環境>:就業時間内で業務を終えることが多く、月の平均残業時間は11時間程度です。
年間休日は126日。
突発的な呼び出しはなく、休日出勤は大規模修繕工事等の立会いが土日を中心に4月~9月頃までの間で多くて月2回程度発生しますが、代休を取得できます。(社員間で平準化しております)
仕事とプライベートとの両立が可能で長期的に仕事をしていきたいという方には最適な環境です。
<自社物件の扱いやすさ>:同社は倉庫施設を自社保有物件として管理しています。
そのため自社物件として自身のアイディアを持って運用改善/管理運営に携わることができ、プライドとやりがいを持って仕事に取り組めます。
<安定性>:倉庫会社の共同出資により東京ドーム11個分の施設を管理している同社では、株主が顧客であり
安定した実績を出しながら経営しています。
★稼働率100%・利益率50%・安定した売り上げがあるからこそ、クライアント第一の提案が可能です★活かせる経験スキル
【必須】
〇第三種電気主任技術者
〇大型施設管理経験
【歓迎】
■電気工事士
■電気工事施工管理技士
■建築施工管理技士
■建築士
■建築設備士
■建築物環境衛生管理技術者
■マネジメント経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 物流施設 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
三井不動産エンジニアリング株式会社
- 職種
- 機械設備設計
- 想定年収
- 644~1,017万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【三井不動産100%子会社で安定性◎フレックス・リモート可・年休124日・月残業10H程度・案件の規模・技術共に国内随一/75歳まで長期キャリアを形成できる可能性有~発注者側に近い立場で案件を推進・サポート】
■大規模オフィスにおける空調衛生設備の専門家として、設計者や施工者に対する技術的支援・品質監修を行います。
■案件は東京都心部が中心ですが、全国のプロジェクトに携わる機会があります。
【魅力ポイント】
◎三井不動産の大型案件に携わることができます
三井不動産100%子会社にて、三井不動産が手掛ける大型案件に設計・企画段階から携われます。
◎フルフレックスで残業ほぼなし
残業時間は月平均10時間程度。
コアタイムなしのフルフレックス制度で、働きやすい職場環境です。
◎75歳まで勤務可
60歳の定年後も65歳まで年齢による年収ダウンはありません。
再雇用で最大75歳まで勤務可能です。
<代表的なプロジェクト>
東京ミッドタウン(六本木・日比谷・八重洲)
日本橋スマートシティ(エリア内再開発案件)等活かせる経験スキル
【必須経験】
〇ゼネコン、サブコン、設計事務所などにおいて、大規模建築物における機械設備設計のご経験(目安として10年程度)
【必須資格】
下記いずれかの資格をお持ちの方
〇一級建築士
〇建築設備士# シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # オフィス # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
三井不動産エンジニアリング株式会社
- 職種
- 機械設備設計
- 想定年収
- 708~1,017万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【三井不動産100%子会社で安定性◎フレックス・リモート可・年休124日・月残業10H程度・案件の規模・技術共に国内随一/75歳まで長期キャリアを形成できる可能性有~発注者側に近い立場で案件を推進・サポート】
■大規模オフィスにおける空調衛生設備の専門家として、設計者や施工者に対する技術的支援・品質監修を行います。
■案件は東京都心部が中心ですが、全国のプロジェクトに携わる機会があります。
【魅力ポイント】
◎三井不動産の大型案件に携わることができます
三井不動産100%子会社にて、三井不動産が手掛ける大型案件に設計・企画段階から携われます。
◎フルフレックスで残業ほぼなし
残業時間は月平均10時間程度。
コアタイムなしのフルフレックス制度で、働きやすい職場環境です。
◎75歳まで勤務可
60歳の定年後も65歳まで年齢による年収ダウンはありません。
再雇用で最大75歳まで勤務可能です。
<代表的なプロジェクト>
東京ミッドタウン(六本木・日比谷・八重洲)
日本橋スマートシティ(エリア内再開発案件)等活かせる経験スキル
【必須経験】
〇ゼネコン、サブコン、設計事務所などにおいて、大規模建築物における機械設備設計のご経験(目安として10年程度)
【必須資格】
下記いずれかの資格をお持ちの方
〇一級建築士
〇建築設備士# シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # オフィス # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
パナソニック ファシリティーズ株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 400~580万円
- 勤務地
- 和歌山県
業務内容
和歌山県紀の川市にてパナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をご担当いただきます。(オフィスビル/工場)
【業務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【働く環境について】
◇資格手当:※上限なし!
例)電気主任技術者:三種5,000円 二種15,000円 一種20,000円/エネルギー管理士:5,000円
◇転勤:転居を伴う転勤なし
◇残業:平均20h程度。PC利用上限時間が決まっており、上限を超えるとロックがかかるようになっています。
◇休日:年休127日(土日祝)/完全週休二日制。
※土日出勤がある場合は代休取得可能です。
★ワークライフバランス充実の就業環境★
全社員の残業は月平均20時間!徹底した残業管理でワークライフバランスの充実に努めています。
★完全週休2日制
休日出勤になった場合は代休を取得して頂きます。休日出勤手当もあります。
★労働組合があります。
同社単体で労働組合があります。安心して働き続ける環境を整える為に取り組んでいます。活かせる経験スキル
【必須】
■第一種普通自動車運転免許
※下記いずれか1つ以上当てはまる方
・建築施工管理のご経験(構造不問)
・設備施工管理のご経験
・設備管理のご経験がある方
・建築付帯設備のメンテナンスのご経験がある方
・第二種電気工事士、若しくは第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
【歓迎】
・建築物環境衛生管理技術者をお持ちの方
・その他設備管理に関わる資格をお持ちの方# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 研究施設 # 物流施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社東海ビルメンテナス
- 職種
- ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 350~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京支店にて、オフィスビルや商業施設を中心とした担当物件に関するマネジメント全般の業務を行っていただきます。
■業務内容:
・設備管理業務の統括(マネジメント業務)
・担当施設への訪問、品質の確認
・常駐及び、巡回設備員の労務管理
・定期点検の立会い業務
・小規模建築及び、工事の請負業務/外注手配
※上記の業務を全て行うのではなく、所属によって役割が異なります。 得意な分野でスキルを伸ばしていただきたいと考えています。
※一現場あたりマネジメントするスタッフは15~20人、
同時にご担当いただく現場数は5~10件が平均となっております(トータル1億円程度の施設を担当)
■具体的には
・現場スタッフの勤務、労務管理などのマネジメント
・担当物件が法律通り、契約通りに管理がされているかのチェック
・物件オーナーとの折衝や提案営業
・売上収支の管理 など
外勤6割、内勤4割程度(現場へは社用車で向かってもらいます)。
■業務のポイント:
スタッフと共に作業をしながら効率的な作業工程を模索。信頼関係を築いた後に改善案を示していくことで、みんなが納得してスムーズに作業できるようになります。「おかげで仕事が早く終わるようになった」など、 スタッフから喜びの声があがることもあります。無理に指示を出すのではなく、個々のスタッフと丁寧に向き合うことで自己成長も望めます。
■働き方
昇給年1回&賞与あり 安定した収入を得られる給与体系です。
努力や結果は見逃しません。きちんとカタチにしてお返しします。
残業も10時間程度と少なめで仕事終わりの予定もきちんと組める環境があり、充分にプライベートの時間を満喫できる為、気持ちをリフレッシュして仕事に取り組めます。
■同社について:
同社は、創業50年の総合ビルメンテナンスとして、多様な業界に対して清掃、設備、警備などのサービスを提供する安定企業です。日本語学校設立や、ケアサービス事業展開など積極的に事業を拡大しております。建物の維持管理に必要な日常の設備・保安管理の他、資産維持と快適な暮らしを守るための「長期修繕計画」の立案やそれに基づく「大規模修繕工事」も手掛けています。
■同社の特徴:
(1)業界は新規参入や競合が少ないため、同社はエリア内においても飛び抜けた知名度を誇ります。そのためニーズが高く、継続した取引により、お客様との長期にわたる関係を築き、地域に根差した顧客紹介や反響営業を元に安定的な経営を続けています。
(2)官公庁、スーパー、ホテル、病院、オフィスビルなど、幅広い業種において設備管理・清掃管理・環境衛生管理・警備業務をメインに施設管理サービスを手掛けており、管理物件数は1,000件以上を誇ります。
安全で快適なビル、建物環境を維持・創出していくために必要な多彩なサービスメニューを用意しており、実績に裏づけられたハイレベルな技術力と、現場を熟知した経験豊富な技術スタッフ、さらにはお客様とのハートフルなコミュニケーションで、お客様のニーズに最適な高品質なサービスを提供しています。活かせる経験スキル
【必須】
■何かしらの設備管理経験
■普通自動車免許(AT限定:可)
■電気工事士2種
※20代~30代前半であれば建設業界の経験があれば相談可能です
【歓迎】
■マネジメント経験
■ビルマネジメント経験
■下記いずれかの資格を保有している方
・建築物環境衛生管理技術者
・電気主任技術者
・各種(建築/電気/管)施工管理技士
・電気工事士
・建築士
・ビル管理技士 など# 病院 # 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 文化施設 # 商業施設 # 公共施設 # オフィス # 資格取得支援制度あり -
株式会社ザイマックス北海道
- 職種
- ビルマネジメント(BM), ビル設備管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道エリアにおける総合ビルマネジメント事業の総合職採用です。
【具体的な業務例】
〇常駐設備管理業務:常駐物件における設備の定期点検、設備異常監視・対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
〇巡回設備管理業務:複数物件の定期巡回点検、設備異常突発対応、テナントクレーム対応、オーナー報告対応など
〇修繕資産維持業務:工事計画の立案(補助)、見積の査定、修繕発注、完了確認など
〇建物管理統括業務:自社従業員や協力業者様のQCマネジメントなど
常駐の場合:札幌を中心とした受託物件(原則、ご自宅から90分圏内)
巡回の場合:ザイマックス北海道オフィス(北海道札幌市中央区北1条西3丁目2番地 井門札幌ビル9階)
ご本人の適性や志向を鑑みて内定後に決定させていただきます。
【教育体制】
〇入社時研修あり(会社規定、社内システムなど動画によるレクチャー)
〇OJTによる教育が中心になります。
〇BM業務経験者の方には、常駐物件や巡回物件を早期にお任せしたいと思いますが、未経験者は入社後、先輩社員と共に物件を担当しながら業務を覚えて頂きます。
〇各種マニュアルが社内ホームページで自由にご覧いただけます。
〇「ITBMセンター」(東京)に豊富な知識、経験、技術、ノウハウを有したテクニカルアドバイザーが常駐しており、必要時にアドバイスを頂ける体制がございます。
【勤務時間】
常駐:シフト制※配属先によりシフトは異なります。(夜勤、宿直物件によってあり)
巡回:フレックスタイム制
7:00~21:00のうち、4時間以上勤務必須
※実働8時間×月の所定労働日数を超える時
【1日のスケジュール オフィス事例】
9:00~12:00
日常巡回(点検表を持ち建物内を巡回。設備稼働状況の確認、清掃状況の確認、共用部の内装状況の確認、外構・植栽の確認、検針業務など)
12:00~13:00
お昼休憩
13:00~15:00
月例点検(設備の点検周期に合わせて計画的に点検を実施。目視・音・匂い等五感を使った設備点検を実施)
15:00~17:00
修繕対応(オーナー様やテナントからの修繕依頼に対応します。簡単な蛍光灯の交換から空調の温度調整依頼など様々な依頼が来ます。)
17:00~18:00
事務処理(点検結果や修繕対応した記録をまとめていきます。日報も作成します)
18:00
業務終了
【異動について】
〇基本的にはBM業務を提供する部署での就業となりますが、人員状況や物件の受託状況などを鑑みて異動いただく場合がございます。
【勤務地】
〇基本的には、札幌(およびその近郊市)での勤務(常駐、巡回)になります。
〇尚、巡回物件の多くは札幌近郊ですが、年に数回、札幌以外の受託物件を巡回します。
〇今後の事業の展開として北海道内の各エリア(道南、道東、道北など)を担当いただく可能性もございます。(当面は転居を伴う異動はないというご認識で構いません)
【評価制度】
業績面と行動面の両面で半期ごとに評価をいたします。
評価により昇給や昇格へ繋がっていきます。活かせる経験スキル
【必須要件】
〇ビル設備管理経験5年以上
〇建築物環境衛生技術者 保有
# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり -
株式会社PEK
- 職種
- プラント設備管理
- 想定年収
- 450~480万円
- 勤務地
- 広島県
業務内容
広島県東広島市にて、超純水を扱う水処理設備のメンテナンス職に従事していただきます。
【業務内容】
半導体工場内純水排水プラントの運転管理業務です。
【具体的には】
■中央監視室にて、モニターを見て異常がないか確認したり巡回して設備チェックをしたり、計測器をみて数字を記録します。
※パソコンの入力作業もございます
※上記の業務に関しまして、1班4人ほどで四班制で回していきます。
【事業内容】
1,超純水供給プラント/排水プラント運転管理
■超純水設備及び工場からの排水処理設備の維持管理
■排水処理設備のオペレーション業務
■水処理設備に関わる様々な管理請負
2,超純水供給プラント/排水プラントの保守メンテナンス
■超純水供給/排水プラントの運転管理、総合管理
■超純水供給/排水プラントの技術支援、試運転調整
■超純水供給/排水プラントの設計、施工管理活かせる経験スキル
【必須】
■水処理設備の管理の経験者
■マネジメントや後輩育成、指導のご経験
【歓迎】
■電気主任技術者(第二種電気主任技術者、第三種電気主任技術者)、電気工事士、エネルギー管理士、ボイラー技士、毒物劇物取扱責任者# 残業少なめ # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社PEK
- 職種
- プラント設備管理
- 想定年収
- 450~480万円
- 勤務地
- 岩手県
業務内容
岩手県北上市にて、超純水を扱う水処理設備のメンテナンス職に従事していただきます。
【業務内容】
半導体工場内純水排水プラントの運転管理業務です。
【具体的には】
■中央監視室にて、モニターを見て異常がないか確認したり巡回して設備チェックをしたり、計測器をみて数字を記録します。
※パソコンの入力作業もございます
※上記の業務に関しまして、1班4人ほどで四班制で回していきます。
【事業内容】
1,超純水供給プラント/排水プラント運転管理
■超純水設備及び工場からの排水処理設備の維持管理
■排水処理設備のオペレーション業務
■水処理設備に関わる様々な管理請負
2,超純水供給プラント/排水プラントの保守メンテナンス
■超純水供給/排水プラントの運転管理、総合管理
■超純水供給/排水プラントの技術支援、試運転調整
■超純水供給/排水プラントの設計、施工管理活かせる経験スキル
【必須】
■水処理設備の管理の経験者
■マネジメントや後輩育成、指導のご経験
【歓迎】
■電気主任技術者(第二種電気主任技術者、第三種電気主任技術者)、電気工事士、エネルギー管理士、ボイラー技士、毒物劇物取扱責任者# 残業少なめ # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社PEK
- 職種
- プラント設備管理
- 想定年収
- 450~480万円
- 勤務地
- 三重県
業務内容
三重県四日市市にて、超純水を扱う水処理設備のメンテナンス職に従事していただきます。
【業務内容】
半導体工場内純水排水プラントの運転管理業務です。
【具体的には】
■中央監視室にて、モニターを見て異常がないか確認したり巡回して設備チェックをしたり、計測器をみて数字を記録します。
※パソコンの入力作業もございます
※上記の業務に関しまして、1班4人ほどで四班制で回していきます。
【事業内容】
1,超純水供給プラント/排水プラント運転管理
■超純水設備及び工場からの排水処理設備の維持管理
■排水処理設備のオペレーション業務
■水処理設備に関わる様々な管理請負
2,超純水供給プラント/排水プラントの保守メンテナンス
■超純水供給/排水プラントの運転管理、総合管理
■超純水供給/排水プラントの技術支援、試運転調整
■超純水供給/排水プラントの設計、施工管理活かせる経験スキル
【必須】
■水処理設備の管理の経験者
■マネジメントや後輩育成、指導のご経験
【歓迎】
■電気主任技術者(第二種電気主任技術者、第三種電気主任技術者)、電気工事士、エネルギー管理士、ボイラー技士、毒物劇物取扱責任者# 残業少なめ # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社PEK
- 職種
- プラント設備管理
- 想定年収
- 450~480万円
- 勤務地
- 石川県
業務内容
石川県能美市にて、超純水を扱う水処理設備のメンテナンス職に従事していただきます。
【業務内容】
半導体工場内純水排水プラントの運転管理業務です。
【具体的には】
■中央監視室にて、モニターを見て異常がないか確認したり巡回して設備チェックをしたり、計測器をみて数字を記録します。
※パソコンの入力作業もございます
※上記の業務に関しまして、1班4人ほどで四班制で回していきます。
【事業内容】
1,超純水供給プラント/排水プラント運転管理
■超純水設備及び工場からの排水処理設備の維持管理
■排水処理設備のオペレーション業務
■水処理設備に関わる様々な管理請負
2,超純水供給プラント/排水プラントの保守メンテナンス
■超純水供給/排水プラントの運転管理、総合管理
■超純水供給/排水プラントの技術支援、試運転調整
■超純水供給/排水プラントの設計、施工管理活かせる経験スキル
【必須】
■水処理設備の管理の経験者
■マネジメントや後輩育成、指導のご経験
【歓迎】
■電気主任技術者(第二種電気主任技術者、第三種電気主任技術者)、電気工事士、エネルギー管理士、ボイラー技士、毒物劇物取扱責任者# 残業少なめ # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社PEK
- 職種
- プラント設備管理
- 想定年収
- 450~480万円
- 勤務地
- 石川県
業務内容
石川県能美市にて、超純水を扱う水処理設備のメンテナンス職に従事していただきます。
【業務内容】
半導体工場内純水排水プラントの運転管理業務です。
【具体的には】
■中央監視室にて、モニターを見て異常がないか確認したり巡回して設備チェックをしたり、計測器をみて数字を記録します。
※パソコンの入力作業もございます
※上記の業務に関しまして、1班4人ほどで四班制で回していきます。
【事業内容】
1,超純水供給プラント/排水プラント運転管理
■超純水設備及び工場からの排水処理設備の維持管理
■排水処理設備のオペレーション業務
■水処理設備に関わる様々な管理請負
2,超純水供給プラント/排水プラントの保守メンテナンス
■超純水供給/排水プラントの運転管理、総合管理
■超純水供給/排水プラントの技術支援、試運転調整
■超純水供給/排水プラントの設計、施工管理活かせる経験スキル
【必須】
■水処理設備の管理の経験者
■マネジメントや後輩育成、指導のご経験
【歓迎】
■電気主任技術者(第二種電気主任技術者、第三種電気主任技術者)、電気工事士、エネルギー管理士、ボイラー技士、毒物劇物取扱責任者# 残業少なめ # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
神奈川勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、電気主任技術者選任業務及び、設備管理業務を担当頂きます。
※案件によっては、設備管理業務のみをお任せし、将来的に後任として電気主任技術者選任業務を担当する可能性もございます。
設備管理業務では、防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。
【設備管理ジョブ】
基本的には現場に携わり、 設備管理として技術的に専門性を発揮、磨いて頂くポジション。
その中で、BM統括業務(他社BMの統括管理業務など)含め、メンバーマネジメントなど、設備管理業務において多岐にわたる業務をお任せします。
主任・副所長・所長と責任者格をお任せする可能性がございます。
※転勤は原則ございません。
【勤務時間について】
■日勤例:9:00~18:00(休憩:1時間)
■遅番例:13:00~22:00(休憩:1時間)
■宿直:9:00~翌9:00(休憩:8時間)
※当直勤務の有無やシフトなどは配属される案件により異なる可能性もございます。
※宿直勤務の明けた日は原則として年間休日外の休日(明け休み)となる。
【有給取得率約70%、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程です。また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。
【同社で働く魅力】
○研修センターあり(入社者全員利用可能)
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の弊社管理物件に配属
〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、
ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■第二種電気主任技術者
【歓迎】
■オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理の経験
■メーカー工場、設備管理会社などでの電気主任技術者としての専任経験やそれに準ずる実務経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
埼玉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、電気主任技術者選任業務及び、設備管理業務を担当頂きます。
※案件によっては、設備管理業務のみをお任せし、将来的に後任として電気主任技術者選任業務を担当する可能性もございます。
設備管理業務では、防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。
【設備管理ジョブ】
基本的には現場に携わり、 設備管理として技術的に専門性を発揮、磨いて頂くポジション。
その中で、BM統括業務(他社BMの統括管理業務など)含め、メンバーマネジメントなど、設備管理業務において多岐にわたる業務をお任せします。
主任・副所長・所長と責任者格をお任せする可能性がございます。
※転勤は原則ございません。
【勤務時間について】
■日勤例:9:00~18:00(休憩:1時間)
■遅番例:13:00~22:00(休憩:1時間)
■宿直:9:00~翌9:00(休憩:8時間)
※当直勤務の有無やシフトなどは配属される案件により異なる可能性もございます。
※宿直勤務の明けた日は原則として年間休日外の休日(明け休み)となる。
【有給取得率約70%、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程です。また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。
【同社で働く魅力】
○研修センターあり(入社者全員利用可能)
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の弊社管理物件に配属
〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、
ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■第二種電気主任技術者
【歓迎】
■オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理の経験
■メーカー工場、設備管理会社などでの電気主任技術者としての専任経験やそれに準ずる実務経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社ザイマックスグループ
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM)
- 想定年収
- 500~650万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、電気主任技術者選任業務及び、設備管理業務を担当頂きます。
※案件によっては、設備管理業務のみをお任せし、将来的に後任として電気主任技術者選任業務を担当する可能性もございます。
設備管理業務では、防災センター等での監視業務、電気・空調設備などの点検、法律に基づく法定点検、日常のお客様対応や工事の発注・とりまとめ等を行っていただきます。
【設備管理ジョブ】
基本的には現場に携わり、 設備管理として技術的に専門性を発揮、磨いて頂くポジション。
その中で、BM統括業務(他社BMの統括管理業務など)含め、メンバーマネジメントなど、設備管理業務において多岐にわたる業務をお任せします。
主任・副所長・所長と責任者格をお任せする可能性がございます。
※転勤は原則ございません。
【勤務時間について】
■日勤例:9:00~18:00(休憩:1時間)
■遅番例:13:00~22:00(休憩:1時間)
■宿直:9:00~翌9:00(休憩:8時間)
※当直勤務の有無やシフトなどは配属される案件により異なる可能性もございます。
※宿直勤務の明けた日は原則として年間休日外の休日(明け休み)となる。
【有給取得率約70%、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程です。また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。
【同社で働く魅力】
○研修センターあり(入社者全員利用可能)
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の弊社管理物件に配属
〇未経験歓迎で実際に50代後半の方も未経験でご活躍されていらっしゃいます。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。
【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。
〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。
初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、
ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。
活かせる経験スキル
【必須】
■第二種電気主任技術者
【歓迎】
■オフィスビル・商業施設・物流施設等における常駐設備管理の経験
■メーカー工場、設備管理会社などでの電気主任技術者としての専任経験やそれに準ずる実務経験# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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