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東京都の求人検索結果一覧
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株式会社寿エンジニアリング
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社が受注した案件の土木設計(道路)業務をご担当いただきます。
道路の設計において、総合コンサルタントとして多数の実績を残し、社会資本整備に大きく貢献しています。
また、維持管理におけるマネジメント分野においても、先駆者として積極的な提案をしています。
【具体的には】
1. 広域道路網計画
将来の交通需要を予測し、都市の成長に合わせた道路ネットワークの設計
地域の経済活性化や環境負荷低減を考慮した計画策定
シミュレーションツールを活用した交通量予測や渋滞対策
2. 道路詳細設計
道路の線形、構造物、排水施設など、詳細な設計図の作成
最新の設計基準や技術を活用した、安全で快適な道路の設計
環境への影響を最小限に抑えるための設計
3. 特殊構造物設計
インターチェンジ、トンネル、橋梁などの構造物の設計
地盤調査に基づいた構造計算と詳細設計
構造物の耐久性やメンテナンス性を考慮した設計
4. 維持管理計画
道路の老朽化対策や補修計画の策定
長寿命化のための維持管理システムの構築
予防保全によるコスト削減
【同社の魅力について】
土日祝休みで年間休日125日、在宅勤務相談可など、安定した環境で長く働けます。内勤が中心のお仕事です。
◎残業について
繁忙期:月40時間/閑散期:月10時間
◎転勤無し!
同社の技術職の方は東京拠点での就業となり、転勤の可能性はございません。
腰を据えてご活躍が可能です。
◎柔軟な働き方
同社では現在、テレワークでのご勤務が相談可能です。
ご自身のご家庭の事情によって働き方を変えることが可能です。
また、フレックス制度も検討中でございますので、将来的には更に柔軟な働き方が可能になります。
※配属先情報
設計部(男性5名、女性4名)応募資格
【必須経験】
土木設計のご経験ある方(目安5年以上)
※AutoCADによる製図が可能であること
【歓迎】
RCCM(道路)
技術士(建設部門:道路)# 道路・トンネル # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
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橋梁設計(有資格者)/東京
株式会社テイコク
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 850~1,000万円
- 勤務地
- 東京都, 東京都
業務内容
東京支社にて、橋梁設計に従事していただきます。
【具体的には】
■一般橋梁、高架橋、歩道橋、水路橋設計
■土木構造物設計
■橋梁補修・補強設計など
★資格を活かして、後輩育成を行っていただく可能性がございます。
【テイコク社について】
同社は岐阜に本社を置く建設コンサルタントとして、創業以来、社会資本整備の根幹を担い、豊かな社会の実現に貢献してまいりました。道路、橋梁、河川、砂防、ダム、上下水道、都市計画など、幅広い分野で、計画から設計、施工管理、維持管理に至るまで、一貫した技術サービスを提供しています。
【同社の魅力】
同社は、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮し、安心して長く働ける環境作りに力を入れています。
■「働きがい」と「働きやすさ」を両立!
ワークライフバランスを重視し、月平均残業20時間と業界内でも少なめです。フレックスタイム制度も導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。また、社員が能力を最大限に発揮できるよう、教育研修制度も充実しており、着実なキャリアアップを支援します。社内には同世代の社員が多く、分からないことは気軽に相談し、協力し合う風土が根付いているため、スムーズに業務を進めることができます。
■社員の「繋がり」を大切に!社員旅行で親睦を深める
年に一度の社員旅行では、部署や年齢の垣根を越えて親睦を深めます。仕事以外の場で交流することで、チームワークが一層強まり、日々の業務における連携にも繋がっています。
■風通しの良い社風と、チャレンジを後押しする文化
上下関係に囚われず、誰もが自由に意見を出し合える「風通しの良い企業風土」が自慢です。社員一人ひとりのアイデアやチャレンジを尊重する文化があり、新しい技術や事業にも積極的に取り組むことができます。あなたの「こうしたい」という想いを形にできる環境です。応募資格
【必須経験】
■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験
【必須資格】
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 橋梁 # 転勤なし -
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橋梁設計(経験者)/東京
株式会社テイコク
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 東京都, 東京都
業務内容
東京支社にて、橋梁設計に従事していただきます。
【具体的には】
■一般橋梁、高架橋、歩道橋、水路橋設計
■土木構造物設計
■橋梁補修・補強設計など
【テイコク社について】
同社は岐阜に本社を置く建設コンサルタントとして、創業以来、社会資本整備の根幹を担い、豊かな社会の実現に貢献してきました。道路、橋梁、河川、砂防、ダム、上下水道、都市計画など、幅広い分野で、計画から設計、施工管理、維持管理に至るまで、一貫した技術サービスを提供しています。
【同社の魅力】
同社は、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮し、安心して長く働ける環境作りに力を入れています。
■「働きがい」と「働きやすさ」を両立!
ワークライフバランスを重視し、月平均残業20時間と業界内でも少なめです。フレックスタイム制度も導入しており、ご自身のライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が可能です。また、社員が能力を最大限に発揮できるよう、教育研修制度も充実しており、着実なキャリアアップを支援します。社内には同世代の社員が多く、分からないことは気軽に相談し、協力し合う風土が根付いているため、スムーズに業務を進めることができます。
■社員の「繋がり」を大切に!社員旅行で親睦を深める
年に一度の社員旅行では、部署や年齢の垣根を越えて親睦を深めます。仕事以外の場で交流することで、チームワークが一層強まり、日々の業務における連携にもつながっています。
■風通しの良い社風と、チャレンジを後押しする文化
上下関係に囚われず、誰もが自由に意見を出し合える「風通しの良い企業風土」が自慢です。社員一人ひとりのアイデアやチャレンジを尊重する文化があり、新しい技術や事業にも積極的に取り組むことができます。あなたの「こうしたい」という想いを形にできる環境です。応募資格
【必須経験】
■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験
【歓迎資格】
■技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリート)
■RCCM(鋼構造及びコンクリート)# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 橋梁 # 転勤なし -
株式会社プラスPM
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM), 建築施工管理
- 想定年収
- 800~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
発注者代理として建設プロジェクトを支援します。
基本構想づくりから建物竣工までの間、コスト、品質、スケジュールのマネジメントを実施します。
【具体的には】
■案件:医療施設、生産施設、物流施設、教育施設、ホテル等
■コストシミュレーション、コストダウン提案
■ゼネコン選定(発注方法の検討提案、ゼネコンとの価格交渉等)
■工事コスト管理
■設備機器 / 備品選定支援
■建設工事のスケジュール調整、搬入計画の策定等
※ご本人様のこれまでの経験を考慮したうえで、担当する業務フェーズを決定いたします。
【就業環境】
■平均年齢 43歳
■平均年収 1,000万円
【同社の特徴】
■医療施設CM実績、トップクラス
同社は大型医療施設のPM実績トップクラスです。
蓄積された技術力と実績から、付加価値の高いコンサルティングを行っております。
■ワークライフバランスの取れた働き方
残業時間は平均15~20時間/月程度でバースデー休暇、5年毎に5日のリフレッシュ休暇などがあり、ワークライフバランスが整った環境で就業が可能です。
■充実した研修制度
理念教育を徹底しており、OJT、OFF-JTを通して、人材教育に力を入れています。
選択制研修制度では自身が選んだ外部研修(グロービスなど)へ会社負担(10万~20万円/年)で参加することができます。
受講についても推奨しており、社員の方々も年間20~60時間程度を研修に充てています。
また海外にグループ法人があり、同社への海外研修も可能です。応募資格
【必須要件】
■現場(施工管理)で現場代理人、もしくは次席(コスト管理をしていること)としてご経験が10年以上ある方
■医療施設、物流・生産施設、教育施設、データセンター、公共施設の基本計画~実施設計、または施工管理の経験が10年以上ある方
※ただし、個人住宅の経験は除く
【歓迎資格】
■一級建築士、1級建築施工管理技士、認定コンストラクションマネジャー# 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 物流施設 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社東京用地補償
- 職種
- 測量・点検・調査, その他技術職
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて、固定資産家屋評価補助業務をご担当いただきます。
自治体からの委託に基づき、固定資産(税務)の評価に必要な家屋の状態確認・調査・評価補助業務をお任せします。
行政(税務課など)向けの公共性の高い業務が中心です。
資料とつき合わせながら状態を確認する業務であり、未経験からでも早期にキャッチアップが可能です。
【具体的な業務内容】
1. 現地調査(家屋の状態確認)
自治体から受領した資料(図面など)を基に、実際に現地へ行き(社用車使用)、家屋の内外の状態が資料と合致しているかを確認・調査します。
調査方法:主に2パターンあり、(1)公道などからの目視確認、または(2)敷地内に入り直接確認・測定調査を行います(複数名で分割対応)。
2. 評価結果のまとめ
調査結果を基に、専用システムを使用して評価結果をまとめます。
【この仕事のポイント】
■ 行政向けの業務が中心のため、景気に左右されにくい抜群の安定性があります。
■ 社会貢献できる仕事であり、様々な専門資格の取得にも挑戦できます。
■ 直行直帰OK!時短勤務の相談も可能です。
応募資格
【歓迎条件】
■ 補償コンサルタント会社、測量会社、デベロッパーでの勤務経験
■ 行政機関での勤務経験(特に税務課出身者は即戦力として期待します)
【歓迎資格】
一級または二級建築士
測量士
不動産鑑定士、土地家屋調査士
補償業務管理士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
清水建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理, 土木設計, 土木積算
- 想定年収
- 465~535万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
セミキャリア(職務経験の浅い方等)枠としての採用です。新卒同様、幹部候補としての採用となるため、ゼネコンへの想いを持ち、長期的に活躍いただける方を歓迎します。
下記のような職種のうち、スキル・経験・志向を考慮して配属先を決定いたします。
■土木現場における施工管理業務
■土木設計に関わる各種業務
■土木技術関連業務
【同社で実現できること】
■地域に根差し、自分の「誇れるしごと」で地域に貢献できる
■持続可能な未来づくりへの貢献(シミズと創るSDGs)
■人と技術のベストミックスな施工の提供
【同社へ中途入社をする魅力】
■誠実な社風
全員が仕事に対して真摯に取り組んでおり、どうしたらお客様や設計者の期待を超える価値を提供できるかを考えています。その想いは現場で一緒にものづくりに関わる職人さんにも共有されており、垣根を越えて、良いものづくりに向かって、現場が一体となって取り組んでいます。また、内勤の技術スタッフをはじめとしたバックアップ体制が整っており、難易度が高い工事でも、社内が一丸となって取り組んでいることもシミズの特徴だと言えます。
■ワークライフバランスの実現
同社では積極的に各種休暇制度、補助制度を設けています。例えば在宅勤務の推進、社有サテライトオフィスの設置や1時間ごとに有給取得が可能など、フレキシブルな働き方が可能です。(https://www.shimz.co.jp/company/about/diversity/wlb/)
応募資格
【必須】
■土木設計・施工等の土木関連業務のご経験
■業務に関わる資格取得など、自己研鑽を積極的に行っている方
■ゼネラリスト志向で、多彩な職種へのチャレンジ精神のある方
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 商業施設 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
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リニューアル施工管理職(建築)
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 554~953万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都府中市勤務/NEC府中事業場内においてオフィス・工場の補修・改修・用途変更に伴う、施工管理業務(計画から施工管理、アフターフォローまで)を担当します。
※1級建築施工管理技士のご資格をお持ちの方向けの求人です。
【同社の施工管理】
NECファシリティーズは、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル、工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。
ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画~業者マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。
専門分野である電気分野だけでなく、建築、設備分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。
【同社について】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【同社の魅力】
■プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。
年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。
NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
応募資格
【必須資格/経験】
■1級建築施工管理技士
■オフィスや商業施設、工場等において施工管理の経験をお持ちの方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理
- 想定年収
- 554~953万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
NEC本社(東京都港区勤務)においてオフィス,工場の補修,改修,用途変更に伴う、施工管理業務(計画から施工管理、アフターフォローまで)を担当します。
※1級電気工事施工管理技士のご資格をお持ちの方向けの求人です。
【同社の施工管理】
NECファシリティーズは、効率的な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル、工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
同社の事業場における施工管理業務は、コンストラクションマネジメントという立場でお客様と各施工会社の間に入り、プロジェクトを推進するスタイルとなっております。
ライフサイクルマネジメントに基づく、設備のリプレイス提案や省エネ機器の導入等、建物の資産価値を高める様々なソリューションを、企画計画~業者マネジメント~竣工引き渡し~アフターフォローまで上流工程でリードしていきます。
専門分野である電気分野だけでなく、建築、設備分野に関わる技術的な知見を深めることができるのもこのポジションの魅力です。
【同社について】
NECファシリティーズはNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル・工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を実現する事業を行っています。
【同社の魅力】
■プロジェクトの進捗具合により止む無く休日出勤をした場合には代休を取得頂いています。
年間の離職率は3%以下 !腰を据えて働ける環境が整っています。
■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。教育専門部署「IFM人材育成部」が、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。
NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
■テレワーク、スーパーフレックス制度あり(シフト勤務者は除く)
■平均残業時間20.8時間/月
応募資格
【必須資格/経験】
■1級電気工事施工管理技士
■オフィスや商業施設、工場等において施工管理の経験をお持ちの方# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
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施設管理職(技術/常駐日勤)
NECファシリティーズ株式会社
- 職種
- 施設管理, ビル設備管理
- 想定年収
- 525~912万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京都港区(田町)勤務にて大規模施設(工場・ビル)における建物・付帯設備及びユーティリティー設備の管理業務を担当いただきます。
設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、生産設備を有する工場等の、生産ユーティリティの適切な運転・維持管理を通じ、安定稼働、コスト削減、省エネルギーを支援します。
【具体的には】
・LCMに基づく、ITによる効率化、省人化、エネルギー管理、保全業務改善等の企画業務
・営業担当と連携しながら、外販活動にともなう、顧客調整業務
・建設、工務等との連携・調整業務
・オペレーターのマネジメント業務
【NECファシリティーズとは】
同社はNECグループ唯一のファシリティマネジメント会社として、
高効率な水処理設備の導入、省エネルギーが実現されるビル、
工場の構築等、社会的に価値のある多種多様なインフラ構築を
実現する事業を行っています。
【企業の魅力】
■年間の離職率は3%以下!腰を据えて働ける環境が整っています。
■社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。
教育専門部署「人材育成センター」を設置し各種公的資格の取得支援をはじめ、
独自の研修プログラムを行っています。
■グループ会社であるNECラーニングが主催する多様な研修プログラムも受講可能。
入社後にスキルを伸ばしたい方にもおすすめの環境です。
応募資格
【必要経験】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
1.施設管理の実務経験(管理対象:建物・付帯設備およびユーティリティー設備)
2.電気・機械分野に関わる施工管理の実務経験
【歓迎資格】
・電気主任技術者3種
・建築物環境衛生管理技術者
・エネルギー管理士
・危険物取扱者乙種4類
・電気工事士2種
・ボイラー技士2級
・消防設備士# 生産施設 # 充実した研修体制 # 物流施設 # オフィス # S造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
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賃貸管理
株式会社日本財託管理サービス
- 職種
- 賃貸管理
- 想定年収
- 494~549万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
オーナー様向けに保有するマンションやアパートに対してご提案をいただきます。
【具体的な業務内容】
■大規模改修や設備交換(共用部/専有部)などの提案/交渉
■付加価値提案
■設備不具合の修繕手配
■入居者様対応
■管理業務(退去立会い/物件巡回/点検報告書作成/清掃作業)
■リスクに備えた火災保険提案
■仲介訪問、空室物件確認の上、マーケティング調査
【同ポジションで働く魅力】
■残業15~20時間程度&年間休日122日!
残業時間や年間休日はもちろんですが、長期休暇制度も充実しており、下記の通りの実績がございます。
2025年夏季:6連休
2024年冬季:9連休
■定着率が高い!
10年以上在籍している社員の方も多数いらっしゃる等長期的に就業できる環境が整っています!
■平均昇給率:7%(2025年)・賞与年平均4.97ヶ月でお給料面も安心!
応募資格
【必須経験】
■不動産業界でのご経験
【歓迎資格】
■宅地建物取引士
■賃貸不動産経営管理士# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社協栄組
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 400~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて、受注営業と受注後案件のプロジェクトリーダーとして、業務を行っていただきます。
【具体的には】
■受注営業
会社全体で年間7~10棟の工事受注を行っております。
既存顧客である法人・企業様に対し提案営業を行っていただきます。
一人一人のお客様と深く付き合い信頼関係を構築することにより受注に繋げます。
■プロジェクトリーダー
満足のいく工事を行うために関係者をまとめ、工事完了までプロジェクトを推進していただきます。
プロジェクトには、施主、設計事務所、近隣住民、同社工事部門、積算など多く方が関わります。
「プロジェクト全体を把握し、各セクションの問題点を把握し、調整し解決する。」という、営業職にはプロジェクト推進にあたり大きな役割を担っていただきます。
【業務の魅力】
◇仕事における満足度
受注活動だけでなく、プロジェクト全体を推進することで、竣工時に高い達成感を得ることができます。工事中におこりうるトラブルも担当者のみならず会社全体で対応していきますので、皆で達成感を味わえます。
◇自身の成長
高い交渉力、調整力、推進力が身につきます。
交渉の相手は、施主となる企業様の部長や役員、場合によっては代表となります。
お客様とは表面上のやりとりではなく、筋の通った交渉が必要になります。
一人前の対応ができる頃には、どんな職種役職であっても自信をもってできるはずです。
◇労務環境
営業部は他の部署に比べ残業・休日出勤が少なめ
決められた時間のなかで行うことが仕事です。
能力や目標に合わせて仕事量を計画していきましょう。
<工事受注状況>
工事種類:RC造賃貸マンション新築工事
建物規模:請負金額 5~10億円/5~10階建てメイン
現場所在地:東京23区を中心とした首都圏
【同社の魅力】
★上場企業グループの安定性
同社は総合不動産ディベロッパーである明豊エンタープライズのグループ企業であり、「上場企業基準の適正な労務管理体制をもとに成長し、創業100年を目指す企業」として、事業拡大に取り組んでおります。
★持続的に働きやすい現場環境
完全週休2日制、年間休日125日以上、年末年始休暇、夏季休暇など休みも充実しております。応募資格
【必須】
下記いずれか必須
■何かしらの営業経験
■建設業に関するご経験(施工管理、設計など現場経験者歓迎)# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社協栄組
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 650~1,200万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて、受注営業と受注後案件のプロジェクトリーダーとして、業務を行っていただきます。
【具体的には】
■受注営業
会社全体で年間7~10棟の工事受注を行っております。
既存顧客である法人・企業様に対し提案営業を行っていただきます。
一人一人のお客様と深く付き合い信頼関係を構築することにより受注に繋げます。
■プロジェクトリーダー
満足のいく工事を行うために関係者をまとめ、工事完了までプロジェクトを推進していただきます。
プロジェクトには、施主、設計事務所、近隣住民、同社工事部門、積算など多くの方が関わります。
「プロジェクト全体を把握し、各セクションの問題点を把握し、調整し解決する。」という、営業職にはプロジェクト推進にあたり大きな役割を担って頂きます。
■部下育成業務
次世代を担う部下育成も大きな役割です。
人事評価制度、研修制度を利用しながら若手の育成もお任せいたします。
※その他ご経験に応じてご担当いただく幅を検討します。
【業務の魅力】
◇仕事における満足度
受注活動だけでなく、プロジェクト全体を推進することで、竣工時に高い達成感を得ることができます。工事中におこりうるトラブルも担当者のみならず会社全体で対応していきますので、皆で達成感を味わえます。
◇自身の成長
高い交渉力、調整力、推進力が身につきます。
交渉の相手は、施主となる企業様の部長や役員、場合によっては代表となります。
お客様とは表面上のやりとりではなく、筋の通った交渉が必要になります。
一人前の対応ができる頃には、どんな職種役職であっても自信をもってできるはずです。
◇労務環境
営業部は残業・休日出勤が他の部署に比べて少ない
決められた時間のなかで行うことが仕事です。
能力や目標に合わせて仕事量を計画していきましょう。
<工事受注状況>
工事種類:RC造賃貸マンション新築工事
建物規模:請負金額 5~10億円/5~10階建てメイン
現場所在地:東京23区を中心とした首都圏
【同社の魅力】
★上場企業グループの安定性
同社は総合不動産ディベロッパーである明豊エンタープライズのグループ企業であり、「上場企業基準の適正な労務管理体制をもとに成長し、創業100年を目指す企業」として、事業拡大に取り組んでおります。
★持続的に働きやすい現場環境
完全週休2日制、年間休日125日以上、年末年始休暇、夏季休暇など休みも充実しております。
★長期就業が可能
定年が65歳のため、正社員として65歳までご活躍いただけます。
65歳までは正社員雇用のため、必然的に60歳での給与減額等もございません。
その後は再雇用制度もあるため、本人の体調や希望等と相談ですが、実際に70代で就業中の者もいます。応募資格
【必須】
■建設業界におけるの営業経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
五洋建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて、商業施設、オフィスビル、マンション、工場、スポーツ施設などの建築施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■各種管理(工程、安全、品質、原価、環境)
■発注者や設計者等との調整・打ち合わせ
■協力会社及び作業員の管理
■施工計画の作成
■現場環境や近隣対応 等
【プロジェクト例】
東京国際クルーズターミナル
豊洲 千客万来
小田原駅東口再開発(ミナカ小田原)
ヨドバシ梅田タワー
ヒルトン広島
※その他、大型マンション、データセンター、物流センター、環境施設のプロジェクトなど、様々なプロジェクトを手掛けています。
【働く環境】
同社では、プロパー社員もキャリア社員も、区別なく、『ご自身次第』で、活躍の場が広げられる機会が得られます。ご入社されましたら、同社の「方向性」に沿って、なにを成し遂げたいのか、なにに挑戦したいのか、ご自身のキャリアを軸にしたキャリアビジョン=ご自身の可能性を広げてください。
【同社で働くポイント】
★多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現!
直近5年の入社者データ(総合職入社・施工管理職)によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)となっております。
★中途入社から所長を目指せます!
中途入社のハンデはありません。経験やスキル、実力を踏まえ、どんどん責任あるポジションをお任せしていきます。
30~50代で中途入社し、所長に昇格した社員も多く在籍しています。
★積極的なICTの活用等により生産性向上を目指す!
残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。
★希望すれば海外で活躍するチャンスも!
国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。
【同社について】
~高い競争優位性/マリコン領域~
海洋土木(マリコン)は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。
臨海部を主たる事業フィールドとしてきた同社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「五洋建設の優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。
~海外でも臨海部トップを目指しています~
同社はシンガポールや香港など拠点国を中心に海外建設投資が堅調に推移しています。
地下鉄や高速道路、下水道、トンネル、コンテナターミナルの造成工事など、国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、国造りに大きく貢献しています。
~海洋土木だけではない3つの柱~
「海洋土木に強い会社」とイメージされるかもしれませんが、 土木領域全体でも豊富な実績がございます。
また、売上高全体の構成も、国内土木・国内建築・海外のバランスが取れており、それぞれの領域での強みを活かしながら、部門間連携により土木・建築一体工事も数多く手掛けています。
応募資格
【必須】
■建築施工管理の経験
■1級建築施工管理技士もしくは一級建築士
【歓迎】
■元請けの立場での施工管理経験
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
五洋建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
海洋ゼネコン屈指の実績を誇る同社にて、高速道路や土地造成、河川、空港、港湾などの土木施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■各種管理(工程、安全、品質、原価、環境)
■発注者や設計者等との調整・打ち合わせ
■協力会社及び作業員の管理
■施工計画の作成
■現場環境や近隣対応 等
【プロジェクト例】
東京国際(羽田)空港D滑走路
多摩川スカイブリッジ
東京湾海の森トンネル
近畿自動車道紀勢線すさみIC
大阪港夢洲トンネル
マタバリ火力発電所事業※バングラデシュ
Shatin to Central Link Contract No.1121※香港 等
【働く環境】
同社では、プロパー社員もキャリア社員も、区別なく、『ご自身次第』で、活躍の場が広げられる機会が得られます。ご入社されましたら、同社の「方向性」に沿って、なにを成し遂げたいのか、なにに挑戦したいのか、ご自身のキャリアを軸にしたキャリアビジョン=ご自身の可能性を広げてください。
【同社で働くポイント】
★多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現!
直近5年の入社者データ(総合職入社・施工管理職)によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)となっております。
★中途入社から所長を目指せます!
中途入社のハンデはありません。経験やスキル、実力を踏まえ、どんどん責任あるポジションをお任せしていきます。
30~50代で中途入社し、所長に昇格した社員も多く在籍しています。
★積極的なICTの活用等により生産性向上を目指す!
残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。
★希望すれば海外で活躍するチャンスも!
国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。
【同社について】
~高い競争優位性/マリコン領域~
海洋土木(マリコン)は浚渫船などの特殊作業船を必要とすることから、いわゆる陸上での建設工事を手掛ける大手ゼネコンが容易には参入できない高い専門性を必要とします。
臨海部を主たる事業フィールドとしてきた同社には、海上土木の豊富な実績が積み上がっており、こうした「五洋建設の優位性」が発揮できる事業領域に注力することで、倉庫物流施設などをはじめとした臨海部の建築案件の受注にも相乗効果が発揮されています。
~海外でも臨海部トップを目指しています~
同社はシンガポールや香港など拠点国を中心に海外建設投資が堅調に推移しています。
地下鉄や高速道路、下水道、トンネル、コンテナターミナルの造成工事など、国土発展の基盤となる数多くのプロジェクトを手掛け、国造りに大きく貢献しています。
~海洋土木だけではない3つの柱~
「海洋土木に強い会社」とイメージされるかもしれませんが、 土木領域全体でも豊富な実績がございます。
また、売上高全体の構成も、国内土木・国内建築・海外のバランスが取れており、それぞれの領域での強みを活かしながら、部門間連携により土木・建築一体工事も数多く手掛けています。
応募資格
【必須】
■土木施工管理の経験
■1級土木施工管理技士もしくは技術士
【歓迎】
■元請けの立場での施工管理経験# 道路・トンネル # 港湾 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社建設技術研究所
- 職種
- 土木設計, 測量・点検・調査
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。
市民の生活や産業に不可欠なインフラである道路。
安全・快適に走行できる道路・構造物計画・設計、地域活性化や社会の生産性向上に資する交通計画・交通運用、利用者の利便性・安全性・環境との調和・景観・コスト縮減に配慮した最適な橋梁やトンネルの計画・設計、長寿命化や維持管理の計画を提案します。
〇実態調査に基づく交通分析、将来交通量推計、整備効果や経済波及効果の評価に基づく道路計画・事業評価
〇土工、橋梁、トンネルなど道路を形成する構造物の計画・設計・点検調査・補修・補強・施工計画・維持管理計画
〇人、モノ、情報などの円滑・安全な移動、利用者などへのインパクトを勘案した交通運用計画
〇自然環境や生活環境への影響緩和、維持管理などを通じた道路環境の改善
〇ビッグデータを活用した交通事故・渋滞・災害時の交通流動の分析に基づく交通・防災計画
〇AI・DX等の最新技術を活用した高度な道路管理手法の提案
〇特殊条件下の構造物についての、固有技術や最新の知見を活かした提案
【担当分野】
■道路・交通部門
道路、道路計画、道路設計、トンネル計画、トンネル設計、トンネル点検、交通計画、物流・港湾、交通システム設計、ITS
■橋梁・構造部門
橋梁設計、橋梁耐震設計、橋梁保全(点検、補修・補強設計)
☆おすすめポイント☆
【大手ならではの安定性と、確実な年収・キャリアアップ】
国内のマルチインフラ企業(売上高1,000億円超)だからこそ、手厚い評価制度と待遇を整備。
ご経験や保有資格に応じて年収600万〜900万円以上の提示が可能で、前職からの確実な給与アップ実績も多数あります。
業界最高水準の還元率で、安心して長期的なキャリアを描けます。
【最先端DX・スマートシティ案件で「一歩先の技術者」へ】
従来の道路・橋梁設計にとどまらず、自動運転の実証実験や「空飛ぶクルマ」の社会実装、AI・ビッグデータを活用した防災計画など、次世代のインフラ事業に参画できます。
中堅技術者として、最新技術(DX)の知見を身につけ、市場価値を大きく高められる環境です。
【資格取得・スキルアップを全社で強力バックアップ】
「技術士」などの難関資格取得に向けた社内講座や、上属・プロフェッショナルによるサポート体制が充実しています。
3,500名以上の技術者集団だからこそノウハウの蓄積が豊富で、「もう一段上の技術者へ成長したい」という意思を組織全体で後押しします。
【無理なく成果を出せる「チーム制」×「柔軟な働き方」】
案件は個人の抱え込みを防ぐ「チーム制」で推進。さらに、年間休日125日、テレワーク・シフト勤務(始業・終業時間の調整)を導入しています。
「質の高い仕事をしたいけれど、長時間労働は避けたい」という方にも最適な、ハイブリッドな働き方を実現しています。応募資格
【必須】
■道路・交通部門
1.技術士(建設部門:道路orトンネル)もしくはRCCM(道路orトンネル)
2.直近5年、道路に関する企画・調査・設計に携わった経験、または意欲のある方
3.道路設計実務経験者、道路・トンネル設計における施工管理の経験
4.交通経済・交通計画、物流・港湾、システム設計の経験
■橋梁・構造部門
1.技術士(建設部門:鋼構造及びコンクリートor土質及び基礎)もしくはRCCM(鋼構造及びコンクリートor土質及び基礎)
2.直近5年、橋梁・構造物に関する企画・調査・設計に携わった経験、または意欲のある方
3.橋梁保全(点検、補修・補強設計)の経験
4.橋梁解析業務の経験
# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 橋梁 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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