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600万~699万/一級建築士/神奈川県の求人検索結果一覧
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株式会社日装・ツツミワークス
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
大規模修繕工事の現場で経験と実績を20年以上積み上げてきた同社にて、主に、マンション・商業ビル等の高層階の大規模修繕工事における建築施工管理業務全般を担当していただきます。
勤務地は神奈川となります。
※本求人は即戦力採用となります。
具体的には、下記業務を想定しております。
【具体的には】
◆品質/工程管理
◆原価管理
◆安全管理
◆環境管理
◆書類作成 等
※入社後、1~2現場は先輩社員と同行します。
【本求人のポイント】
◆元請け8割以上
あなぶきハウジングサービスの管理物件が2割以上
◆マンション・オフィスビル・ホテル等の大規模修繕工事
※スケルトン状態にしてからの店舗造作工事・一般住宅内装工事
◆マンション・ビル改修│外壁・屋上・給排水設備工事・耐震工事
◆施工管理1人あたりの担当物件数
基本的に一人一現場、年間3現場程度
◆マンションの居住者が住んでおられる中での「居ながら工事」のため、夜間作業は行わず、原則17時過ぎに現場からは撤退することが多いです。
◆現場詳細…1現場につき1~3名配置
◆工期…4ヶ月~1年程度
◆現場規模…3000万~3億(大型マンション・タワーマンションの物件もあり、メインは5000万~1億規模と大規模ですので、スキルアップを目指す方にお勧めです!)
【入社後の研修制度について】
スキルや前職での経験に合わせて、1週間~1ヶ月程度、同社の現場代理人教育を実施します。
また、現場に合わせた特別教育(有機溶剤、石綿ゴンドラ、高所作業車等)も実施します。
【同社の魅力】
☆平均残業時間20h以下と少なめ
☆研修体制が充実しており、安心して業務に取り組むことができます
☆転勤はなく、腰を据えて就業可能!
☆穴吹ハウジングGの安定基盤がございます!活かせる経験スキル
【必須】
■マンション大規模修繕工事のご経験がある方
■1級建築施工管理技士をお持ちの方
■普通自動車免許
【歓迎】
■建築士の資格をお持ちの方
■建築士、監理技術者資格
■外壁・防水・耐震補強等の工事現場経験者# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 転勤なし -
レイズネクスト株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~850万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
<東証プライム上場の安定基盤×みなとみらい本社。手厚い住宅・家族手当で「一生モノ」の環境を。>
★この求人のポイント
1.【プライム上場ならではの還元】
昨年度の賞与実績は「6.91ヶ月分」。
20代後半で年収550万、30代前半で650万+αと、確かな報酬が約束されています。
2.【福利厚生の殿堂】
最大9.3万円の家賃補助、お子様1人につき月1.6万円〜の教育補助など、
ライフステージの変化に左右されない手厚いサポートが自慢です。
3.【「任せる」文化とフランクな社風】
堅苦しいルールよりも現場の裁量を重視。
みなとみらいのオフィスは風通しも良く、想像以上に自由で温かい雰囲気です。
■業務概要
常駐先となる石油・金属プラント施設の敷地内に建てる工場建屋、事務所、福利厚生施設などの新築・改修における施工管理をお任せします。
プラント施設内ではありますが、プラント設備などに関わるものはございません。
一般的な建築工事のご経験があれば対応いただける内容です。
■業務詳細
スケジュールやコストを踏まえ、必要な資材、人員を手配。
安全確保し、スケジュール通りに高品質な工事を進めるために現場をまとめます。
現場全体を把握する力や、先を考えて動く力、そして何より協力会社の作業員の方々と良好な関係を築く事が大切です。
【キャリアアップ】
同社では、中途入社であることを理由にハンデが生まれることはありません。
社歴に関係なく、能力や経験、希望に応じて大規模プロジェクトの責任者や組織・若手社員のマネジメントを担っていくなど、早期のキャリアアップも実現できます。
【施工管理未経験の方もご安心ください】
プラント施工管理のご経験をお持ちの方は歓迎ですが、そうでなくても、プラントでの就業経験がある方であれば問題ありません。
中途入社される方の多くが、プラント施工管理未経験です。
施工管理の基礎知識や必要な考え方は、現場に出ながら身につけていただきます。
必ず先輩がつき、1から10まで教えますのでご安心ください。
★入社後の研修体制
入社後は社内安全教育と顧客の入構教育終了後、随時社内・外教育を必要に応じて受講して頂く予定です。
★OJTの実施期間
⇒現地社員によるバディで業務に慣れていただくことを想定しております。
【実はこんな社風です】
会社の規模感から「細かいルールが多く、お堅い会社だ」という印象を持たれることが多いとのことですが、実は社内はとても温かくてフランク。
社交的な社員が多く、事務所では雑談を交えながら仕事を進めていく雰囲気です。現場の判断を優先して仕事を進められる環境も整っており、多くの社員さんから「想像以上に、自分の思うように仕事ができる」という声があがっています。
お子さまの人数に応じて支給される教育補助手当や、家賃補助、住宅手当といった手厚い待遇も魅力のひとつ。
大企業らしからぬ自由さと、大企業らしいサポート体制を併せ持った、社員が働きやすい会社です。
活かせる経験スキル
【必須】
■建築の施工管理経験者(目安5年以上)
※プラント経験は不要です
【歓迎】
■以下の資格保有者
・1級建築施工管理技士
・1級建築士
・1級管工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・1級土木施工管理技士# 生産施設 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
旭化成ホームズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~730万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【ここがおすすめ】
■中途入社の定着率は直近8年で95%。長期的な就業が可能
■施工図作成はなく、現場とお客様に集中しやすい環境
■平均賞与7か月以上
【業務内容】
ロングライフ住宅「へーベルハウス」の注文住宅の施工管理業務を担当頂きます。
■管理:工程管理、現場検査立ち合い等品質管理、予算管理
■オーナー様対応:地鎮祭、現場案内、引き渡しの取り仕切り、進捗状況の報告、近隣対応
■工事店のマネジメント:職人の安全教育、現場指導
※施工図の作成業務はございません
【特徴】
■主にベテランの専任技術者との2名体制
■施工・検査の品質を担保する仕組み・マニュアルあり
■現場ごとに初めての業者にお願いするのではなく、協力工事店があり職人さんたちも協力的です
■ipadで現地へ出向かず図面チェックができ、直行直帰やリモートワークも可能
■オリジナルCADで構造図や積算、3Dパーツに対応できるため、業務効率化・残業削減に繋がっています活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理の経験
(新築、リフォーム、建物規模を問わない)
■建築施工管理技士、または建築士をお持ちの方
※2級建築施工管理技士の場合、種別は建築
【歓迎】
■住宅メーカーでの施工管理経験に限らず、ゼネコン等で施工管理経験のある方で住宅業界に興味のある方
■建築士、建築施工管理技士# 充実した福利厚生 # S造 # 新築 # リフォーム # リノベーション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社東急コミュニティー
- 職種
- 建築施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社が管理するマンションの大規模修繕(改修)工事の施工管理全般をご担当いただきます。
【具体的には】
〇管理組合対応(理事会・修繕委員会との定期打合せ等)
〇施工計画全般(施工計画書、道路使用申請、88条申請等)
〇施工管理全般(5大管理、期中検査、協力業者対応、居住者対応等)
〇工事竣工対応(竣工書類等)
〇アフター対応(アフター点検等)
【魅力ポイント】
■業界大手不動産である東急不動産グループの中核企業
■土日出勤は原則なし、夜間工事もなし
■基本的に直行直帰となり、リモートワークも推奨
■在宅利用も可
■年間休日120日以上
■平均残業20~30時間
【技術力で実現するマネジメント】
約1,600名の技術系社員を社内に有する体制は業界でも類を見ない東急コミュニティーの強みです。
その強みを活かした情報共有・連携で、建物をトータルマネジメントすることができます。
たとえば、
■日常点検で注意が必要と判断した箇所の早めの改修提案
■改修した設備や改修内容の中期・長期の修繕計画への反映
■建物ごとの特性を理解した、修繕計画を念頭においての日常点検
活かせる経験スキル
【必須経験】
■建築工事の施工管理経験者(新築工事/改修工事不問)
■1級建築施工管理技士もしくは一級建築士
【歓迎資格・経験】
■1級/2級建築施工管理技士
■一級/二級建築士
■現場代理人経験者
■大規模修繕工事の施工管理(現場監督)経験者# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # マンション # RC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
相陽建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【おすすめポイント】
「ホスピタリティ第一主義」を掲げる同社
ワークライフバランスを重視して働きたい方必見です!
■完全週休二日制(土日)
■社用車貸与あり、基本的に現場へ直行直帰
■残業月平均20~30時間程度
■出張、転勤なしで、相模原に軸足置いて働ける
地域密着型の建設会社である同社にて、マンション/公共施設などの新築S造、RC造建築施工管理業務をお任せします。
<案件例>
●マンション(S造、RC造、SRC造)
●公共施設(学校、公民館、博物館、病院)
●飲食店、商業施設
●工場、倉庫
工期:8~12ヶ月
<具体的な業務内容>
■設計担当との調整
■協力業者の手配
■資材発注
■施工管理(安全管理、品質管理、予算管理)
■施主との折衝
地域密着でアフターフォローまで丁寧に行うため、案件受注は同社20km圏内、相模原市、町田市、八王子市、厚木市周辺エリアの案件がメインになるため、出張はありません。
現場へは基本的に直行直帰で、腰を据えて働くことができます。
■入社後の流れ
現場同行のOJTを行って業務に慣れていただいた後、ご本人様のスキルに合わせて、裁量を広げながら仕事をお任せいたします。
【同社について】
創業から60年以上、大型施設、公共施設、注文住宅等、多岐に渡る提案を行い、多くの実績を積んでまいりました。
主に相模原、町田、八王子で建設業を展開しており、お客様も多種多様となっております。
~残業抑制に積極的~
「残業はよくない」という社風が根付いており、施工管理アプリの導入や、残業の事前申請など現場、社長一同で働き方改革を進めています。
19時には基本退社しています。
また、休日出勤した場合はもちろん代休取得や上乗せ給与の支給を実施しております。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許(AT可)
■施工管理技士又は建築士資格をお持ちの方(二級以上)
■S造、RC造の建築施工管理経験
# 生産施設 # 長期出張なし # 地域密着 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # S造 # RC造 # 新築 # 転勤なし -
株式会社明和工務店
- 職種
- 建築施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 600~750万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【株式会社明和工務店について】
同社は「川西航空機」建設部を母体として昭和22年に設立した、新明和工業グループの総合建設会社です。
「設計・企画」から「建築・土木」、「電気・空調・給排水」工事までを1社でカバーする組織体制をとっており、建物にかかわる全てのサービスを提供しています。
【業務詳細】
■施工計画の立案
■依頼主との現場打ち合わせ、近隣住民対応
■協力会社の手配
■安全・品質・工程・原価の管理
■Word,Excel,CADによる書類作成 など
【受注元】主に新明和グループの他、民間、官公庁からの直接受注(元請け)
【施工対象】グループ会社の工場をメインに携わります
【施工規模】関東一円のグループ内の工場新築をメインに数千万円~数十億万円
【割合】新築7割:改修3割程度
【エリア】神奈川県横浜市内の拠点を中心に、関東一円のプラント物件を施工
【出張/転勤】関東一円(栃木、群馬、埼玉など)3か月~1年程度の現場常駐
■はたらき方
2024年度の法改正で働き方改革法案が正式適用されることを受け、官公庁案件の多くが土日閉所になることが決まり、働きやすい(休みやすい)環境が整いつつあります。東証プライム上場の親会社を持つ企業であることから、同社も親会社に順ずる形態で労働組合を有しており、安心できる雇用環境です。
★iPhone支給、LINEで連絡などで、業務効率化を図っています。
★中途入社の割合 約30%
■入社理由
中途入社される方は、こんな理由でご入社されてる方が多いです!
(1)東証プライム上場の子会社で安定
(2)転勤がなく、地域に根付いて働ける
(3)穏やかな方が多い、長期就業しやすい社風
■年収(モデルケース)
長く務めると、しっかり昇給していく仕組みです。
・賞与:年2回(平均5~6ヶ月/年)活かせる経験スキル
【必須】※下記いずれも満たす方
■S造、RC造の建築施工管理経験(どちらかというとプラント案件(S造)メイン)
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格# 病院 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 駅徒歩5分以内 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社JFE設計
- 職種
- コンストラクションマネジメント(CM)
- 想定年収
- 630~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
\新規部隊の立ち上げメンバーを募集します!/
【従業員40,000名超のJFEスチールグループ/平均残業20h/10年間で中途の離職者1名のみ/リモート週2~】
■業務概要
建築建設工事(建屋、建造物等)について、工事監理業務をご担当頂きます。
【業務詳細】
〇施主側からの要求を整理し、設計方針や施工方法、更には工事費用の検討を含めた基本計画の実施。
〇ゼネコン等への発注計画の策定やスケジュール管理/設計監理、仕様書作成、施工計画審査などの着工準備。
〇着工後の施工監理業務 等
【案件について】
JFEグループの案件・JFEスチール構内の会社の案件・JFEグループ顧客の案件・グループ外の案件 など。
例:
*JFEプラントエンジの4F建てビル(工事規模5億円)
*JFEコンフォームからの依頼(工場・病院・倉庫・教育センター等)
*JFE設計にて設計した建物(金額ベース:2億円/件規模)
*JFE条鋼から建設工事(倉敷地区)や火災復旧(鹿島製造所)
*その他、外部案件
※はじめはJFEグループやJFEグループの顧客案件を担当し、ゆくゆくは外部案件を増やしていく予定です。
■配属先情報
建築工事担当にて配属いたします。
将来的には、設計へのキャリアチェンジも可能です。
■同社の特徴
◎平均残業20h!
平均残業時間は20h程度。
残業時間は常にモニタリングされており、会社として月45時間の残業が3ヶ月以上続く事を撲滅しています。繁忙期でも多い人で40時間程度です。有給消化率も高く、年に13日以上は有給消化をしています。
◎定着率90%以上
直近10年で採用した中途採用社員のうち、離職者は1名のみ!
社員間のコミュニケーションも円滑で、長く働きやすい職場環境です。
◎世界に誇る鉄鋼メーカーグループ
連結従業員40,000名超、資本金2000億円超のJFEスチールグループ。
安定した経営基盤がございます。
◎自治体の方の入社実績多数!発注者側の経験を活かして、ご活躍中の方が多数いらっしゃいます。
社員の心身の健康を企業成長の基盤と捉え、「健康経営」にも積極的に取り組んでおり、2025年度には健康経営優良法人(中小規模優良法人部門)ネクストブライト1,000に認定され、全社的な取り組みとして社員の健康を大切にしている企業です。
活かせる経験スキル
【必須要件】
以下、いずれかの経験がある方
○CM会社での業務経験
○設計会社での設計監理業務経験
○ゼネコンでの施工管理業務経験
【歓迎要件】
〇一級建築士をお持ちの方
# 生産施設 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # S造 # RC造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
生和コーポレーション株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 600~1,300万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
支店営業と同行し技術面でのプレゼンサポート、また担当物件が契約~完工するまで設計や工事部門と連携して進捗管理を行います。
※同社の横浜支店・川崎支店・藤沢支店のいずれかにてご勤務いただきます。
【具体的には】
■同社の営業担当が設けたオーナー様との商談同席
■事業計画・収支計画の作成
■オーナー様へのプレゼンテーション、契約業務
■契約後の物件に関する進捗管理(工事監理含む)、施工中の近隣対応など
※対象物:マンション・事業用施設 など
※プラン設計・実施設計実務・申請業務は設計部門が中心で行うので、基本的には営業と設計の橋渡しのような立ち位置になります。
〈ミッション〉
◇営業とタッグを組みオーナー様に対しより良い提案をして成約に結びつけることが求められます。
技術ベースながら担当案件の金額に応じ給与に加え数百万円のインセンティブが可能です。
◇営業と設計の橋渡しをし、社内業務を円滑にすることも期待されます。
他社には似たようなポジションが無いことも多く、生和ブランドの品質を担う重要なポジションです。
■配属部署について:
支店は、支店長+課長(1~3名)+営業スタッフ(5名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)+CADオペレーター(1~2名)の組織構成となります。
※各支店によって異なります。
■首都圏支店一覧:
東京本店(淡路町)、東京新都心支店(中野坂上)、横浜支店、川崎支店、藤沢支店、千葉支店、柏支店
※ご希望を考慮しいずれかの支店にて配属を予定しています。
■仕事の魅力・身に付く知識等
◇事業性を念頭に競争力の高いマンションの企画開発・設計に従事し、営業受注の技術的支援としてプレゼン力が身に付きます。
携わった案件の受注額の0.2%をインセンティブとして支給。もちろん固定給・賞与も支給されるため、安定的に高額な収入を得ることができます。
◇1棟全部屋賃貸マンションの他、複合型マンション(1階が店舗や飲食店、事務所等)の受注が同棟数あり、様々なタイプの物件に携わることが可能です。
また、グッドデザイン賞を過去9回受賞している実績があり、オーダーメイド設計・施工とデザイン力に強みがあります!活かせる経験スキル
【必須】
■マンション・集合住宅の設計のご経験者
■一級建築士資格
【歓迎条件】
■プレゼンテーションや顧客折衝の経験のある方
# Uターン・Iターン歓迎 # マンション # RC造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
旭化成ホームズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~730万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【ここがおすすめ】
■中途入社の定着率は直近8年で95%。長期的な就業が可能
■施工図作成はなく、現場とお客様に集中しやすい環境
■平均賞与7か月以上
【業務内容】
~4階建てまでの「へーベルメゾン」の低層集合住宅の施工管理業務を担当頂きます。
■管理:工程管理、現場検査立ち合い等品質管理、予算管理
■オーナー様対応:地鎮祭、現場案内、引き渡しの取り仕切り、進捗状況の報告、近隣対応
■工事店のマネジメント:職人の安全教育、現場指導
※施工図の作成業務はございません
【特徴】
■主にベテランの専任技術者との2名体制
■施工・検査の品質を担保する仕組み・マニュアルあり
■現場ごとに初めての業者にお願いするのではなく、協力工事店があり職人さんたちも協力的です
■ipadで現地へ出向かず図面チェックができ、直行直帰やリモートワークも可能
■オリジナルCADで構造図や積算、3Dパーツに対応できるため、業務効率化・残業削減に繋がっています活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理の経験
(新築、リフォーム、建物規模を問わない)
■1級建築施工管理技士補
【歓迎】
■住宅メーカーでの施工管理経験に限らず、ゼネコン等で施工管理経験のある方で住宅業界に興味のある方
■建築士、建築施工管理技士# 充実した福利厚生 # S造 # 新築 # リフォーム # リノベーション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社レオパレス21
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 640~822万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
横浜支店にて《賃貸住宅の設計業務》をご担当いただきます。
〈具体的には〉
自社管理の賃貸住宅の新築工事における設計業務を担当いただきます。
基本的な仕事内容は以下の通りです。
◆実施設計(契約物件における申請・協議・設計図作成・⼯事監理等の業務)
◆建築計画案件の行政、現場調査
◆お施主様、営業、工事担当者、関係協力会社との打ち合わせ
等の業務をご担当いただきます。
【本求人の魅力ポイント ~働きやすさに強み~】
◆キャリア採⽤社員が多く、様々な専⾨知⾒を学べます(営業職を含めた離職率、7.5%)
◆元請企業として技術キャリアを積むことが可能
◆平均残業は20時間程度
◆有給取得率、84.5%(3年間の平均、男性でも7割以上が取得)
活かせる経験スキル
【必須経験・資格】
●普通自動車運転免許
●建築設計業務のご経験
●一級建築士
【歓迎経験・資格】
●工事監理の経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # S造 # 木造 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
日成工事株式会社
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社にて、新築マンションを中心に病院、学校、銀行支店などの意匠設計業務をお任せいたします。
【具体的には】
■デザイン提案
■企画/設計
■打ち合わせ
■スケジュール管理
■電話対応 等
【同社施工実績】
◇県立音楽堂改修工事
◇川上北小学校屋内運動場改修その他工事
◇県民ホール本館改修及び耐震補強工事
◇横浜緑ヶ丘高校本館他新築工事
◇湘南信用金庫田浦支店
◇横須賀クリニック移転 等
【同社の魅力】
★自社株を約9割社員が保有しているため、利益が出たら持株社員に還元しております。賞与は昨年度実績で6~7カ月ほど支給実績があります。
★同社では建築分野においては学校や役所、劇場などの公共施設や高齢者介護施設や保育園などの福祉施設、さらにマンションやテナントビル、土木分野では宅地造成や道路や下水道などの工事を施工しています。担当いただく現場規模は数億円~数十億円と大きく、これまでの経験を存分に生かしていただきながら、より責任感のある現場を担当いただくことができます。
★横須賀生まれ創業60年/大型施工実績もあるので、お客様からのご依頼も多数頂いています。就業環境もよく、定着率が高い会社です。活かせる経験スキル
【必須】
■意匠設計の実務経験(5年以上)
■一級建築士# 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # 公共施設 # マンション # オフィス # 転勤なし -
積水ハウス株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~1,060万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
<ポイント>
■同社は工業化住宅のため施工図の作成がございません。
■自社工場で建材の生産・品質管理をしているため、荷受け回数が少なく、出荷材の不足や間違いが少なく、現場での手数が少なく、業務の効率化が実現できております。
【同社の工事の特徴】
1)発注作業はほとんどない。
2)出荷材のほとんどが自社工場からのため、荷受け回数が少ない。
3)工場で品質管理をしているので、出荷材の不足や間違いが少ない。
4)施工図作成の必要がない。
5)原価管理の必要がない。
6)複数の現場を同時に担当するため、経験を早く積むことができる。
7)工事は子会社が担当しているため、お客様との接点が多い。
【業務内容】
同社が手掛けるシャーメゾン(集合住宅)の施工管理業務をお任せいたします。
【担当物件について】※エリアにより変動します。
■担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度、もしくは専任監督
■平均受注金額:2~3億円程度
■工期:10~12ヶ月程度
■用途割合:共同住宅:8割、オーナー宅・店舗・事務所・クリニック併用共同住宅、非住宅:1~2割
■エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内)
【業務形態について】
■巡回型
配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務となります。
■常駐型
専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務となります。
※巡回・常駐等の業務のお任せの仕方は各支店状況やご本人のこれまでのご経験を含めて判断させていただきます。
【施工体制】
■責任施工体制
積水ハウスグループ会社である積水ハウス建設グループ9社と責任施工体制をとっており、4,500名を超える施工従事者がいます。
完全子会社で工事、且つ監督を配置できる体制を確立しています。
■積水ハウス会
施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。
※2858社所属しています。
【効率的な働き方への取り組み】
■自社工場出荷材で効率UP
→ほとんどの資材は自社工場から出荷されるため、担当者の発注作業・荷受け減につながります。
■デジタル化による高効率な業務
→CAD-積算(部材拾)-工場生産が連動しているため、ミスが少なく合理化された業務内容です。
施工図作成や原価管理が不要で、お客様との接点に重きをおくことが可能です。
★ルーティンワークや決まったものを合理化することで工場出荷材以外の部材使用時や難しいおさまり、外構計画などを丁寧に対応できることが面白みの一つです。
【入社後のキャリアパス例】
■入社後~1年程度
専任として1現場を担当。基本的には現場常駐、同社の施工管理における安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。
■1年~3年
自身の管理物件と併せて複数現場を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。
■3年~
即戦力として課員を統率いただきます。
また、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。
【キャリア支援】
■社内認定制度 チーフコンストラクター
同社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。
■チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、同社のブランド力および生産性の向上を目指しています。
※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名
※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年 を支給。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理の実務経験
■1級建築施工管理技士または一級建築士
# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 -
日揮株式会社
- 職種
- プラント(土建)
- 想定年収
- 600~1,200万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
■業務内容
一般建築(エネルギー施設、医薬品工場、研究所等)の建築意匠設計に関する以下の業務
入社後、キャリアに応じて早期より主担当者(建築リードエンジニア)として業務に取り組んで頂きます。
[1]基本計画、提案書作成
[2]設計、設計監理
[3]引合、見積評価、予算管理
[4]コーディネーション業務(顧客・協力会社・社内との打合せなど)
■配属組織のミッション・役割
建築設計部:建築意匠設計エンジニアは、ライフサイエンス分野を中心に全領域の建築物の建築を企画提案から設計、監理業務を含めて全ステージで新領域を含めてあらゆる建築のプロジェクトに関与して建築スペシャリストとてリードしていきます。
■仕事のやりがい・魅力
我々が担う全てのプロジェクトは、社会意義があり、多くのカテゴリーからのプロジェクト全体最適解を判断して意思決定されます。
建築系プロジェクトでは建築が占める全体比率も高く、建築スペシャリストの行動がプロジェクト成功の鍵にもなり得ます。
多くの関係者とスケジュールとコストと品質のトレードオフを常に考慮しながら機能美溢れる建築を実現させることが、仕事の醍醐味だといえます。
■国内駐在の有無・頻度
当面、駐在の可能性なし。
■国内出張の有無・頻度
月に3回程度で出張の可能性あり。(期間は日帰りもしくは1泊程度)活かせる経験スキル
■必須
建築意匠設計業務経験5年以上 どのような施設でも各設備担当や施工部門の意見も生かして、意匠の力で顧客や社会に貢献したいと考えてくださる方を歓迎します。
■歓迎
【資格】
一級建築士
【スキル】
GMP等医薬関連法規の知見(未経験でも入社後に講座等で知識習得可能)
BIM活用の推進などデジタルトランスフォーメーションに強い興味を持つ方、知見者も歓迎します。# 生産施設 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
大成有楽不動産株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 建築設計, その他技術職
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
同社が受注したビル、マンションのリニューアル工事における施工管理をご担当いただきます。
【主な業務内容】
■お客様への修繕工事の提案/企画、見積り作成
■建物診断
■施工業者の選定
■現場の工程管理/品質管理
■物件の引き渡し
現在はマンションの割合が多くなっていますが、今後はオフィスビルに携わる機会も増える見込みです。
【案件規模と工期に関して】
■大規模修繕工事
オフィスビルやマンションの1棟丸ごとのリニューアル工事です。
金額は1千万円~1億円ほど。工期は3カ月~半年といった規模が多くなります。
■小規模修繕工事
直結増圧式給水などの水回りから、空調や外壁塗装など、多彩な工事をご担当いただきます。
金額は数万円~数百万円ほど。工期は数日~3週間といった規模が多くなります。
■担当エリアは神奈川県内になりますので、宿泊を伴う出張はほとんど発生しません。
■業務のモバイル化を推進しており、現場で報告書の作成が可能であるため、直行直帰の働き方ができます!平均残業時間も30時間以下!
【協力業者について】
協力いただく施工業者の皆さんは、同社の工事を多く経験している方たちばかり。
時には大成建設の協力会社に工事を担当していただくこともあり、スムーズに進めることが可能です。
【施工事例】
国内有数の不動産管理のスペシャリストである同社は、著名な大型物件も多く手掛け、その管理物件数は約2,400件にものぼります。
劇場、ターミナルビル、大学、病院 など
【同社の魅力】
■スーパーゼネコン大成建設のグループ企業
■年間休日131日
■転勤なし
■65歳以上も就業可能
■業務のモバイル化を推進!活かせる経験スキル
【必須】
■施工管理の実務経験者(マンションまたはビル)
下記いずれかの資格
■一級、二級建築士
■1級、2級建築施工管理技士
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社日装・ツツミワークス
- 職種
- 建築施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
■業務概要:
大規模修繕工事の現場で経験と実績を20年以上積み上げてきた同社にて、主に、マンション・商業ビル等の高層階の大規模修繕工事における建築施工管理業務全般を担当していただきます。具体的には、下記業務を想定しております。
・品質/工程管理
・原価管理
・安全管理
・環境管理
・書類作成 等
※入社後、1~2現場は先輩社員と同行します。
<工事の特性について>
・マンションの居住者が住んでおられる中での「居ながら工事」のため、夜間作業は行わず、原則17時過ぎに現場からは撤退することが多いです。
・現場詳細…1現場につき1~3名配置
・工期…4ヶ月~1年程度
・現場規模…3000万~3億(大型マンション・タワーマンションの物件もあり、メインは5000万~1億規模と大規模ですので、スキルアップを目指す方にお勧めです!)
■残業や休日出勤を極力抑える特徴や取り組み
・残業および休日出勤が発生する場合、「勤怠システム」および「紙」での両方の申請をし乖離を無くしている
確認は上長だけではなく、勤怠担当者もダブルチェックしている
・入居者がいらっしゃる中での「居ながら工事」のため、夜間作業がない
・月1~2回を除き、土曜日は部内で休日にするよう徹底
仮に、休日出勤した場合、必ず振休を取得
【振休取得ルール】
・休出した場合、当月含む3ヵ月以内に必ず取得
・事前に振替休日を指定し申請する
■社員の雰囲気について:
平均年齢43歳、中途社員比率87%ですので、業界歴が長い方であっても歓迎しております。知識や経験が豊富な社員が多く、且つ全体で助け合う雰囲気やチームで動く体制があるため、分からない事があれば周りの方に気軽に聞ける環境です。
女性社員の方も数は多くありませんが(4名程度)、活躍されております。
■同社の強み:
・1社の工事業者で成り立つ「単一工種」
※複数業者のコーディネートが不要のため、通常、業者ごとに発生するマージンをカットし、トータルコスト削減が可能です。
・窓口が一つのため、意思疎通がスムーズです。
・月平均残業時間15時間程度…「居ながら工事」の為、残業は比較的少なめです。
●早い出世
一定の経験をしていただき、早い段階でポジションを差し上げております
●経験者優遇
マンションの大規模修繕工事はもちろんながら、外壁・防水・耐震補強等の工事現場経験者は優遇します
●転勤なし
ご本人からの申し出が無い限り、原則転勤はありません※現場都合により⾧期出張の可能性あり活かせる経験スキル
【必須】※以下いずれも必須
■建築施工管理の実務経験
■普通自動車免許
■建築施工管理技士資格2級以上
※対象建築物の種別や工法は不問です。
【歓迎】
■建築士、監理技術者資格
■マンション等の大規模修繕のご経験がある方。
■外壁・防水・耐震補強等の工事現場経験者# 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # マンション # 上場・大手企業 # 転勤なし
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