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400万~499万/二級建築士/大阪府の求人検索結果一覧
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株式会社アイケンジャパン
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【業務内容】
同社の建築士は打ち合わせから設計、施工監理まで一貫して携わっており、担当業務は賃貸用木造アパートの設計です。
2~3階建てで、間取りは1R~1LDKのものが中心となる単身者や家族向けのアパートを設計します。
入社後は能力に合わせて始めていき、徐々に仕事の幅を広げていきます。
施工監理まで手がけるのは同社ならではの特徴であり、現場では工務店の方と話し合いをしながら住宅をつくっていきます。
業務の流れとしてはまず、土地の情報を営業部から共有され、現場に訪問し、土地の広さや周辺状況を確認します。
その後図面を作成、申請し、申請の許可が出れば、工務店に図面や工程表を渡します。
土地の情報を共有されてから完成までは約4~5ヶ月程度かかり、1人の建築士が常時2~3件を担当しています。
※大阪支店にてご勤務いただきます。
〈業務の魅力〉
打ち合わせ段階から最後まで案件を担当できるため、施工に関する幅広い知識も身につき、さらにその経験が図面に活かすことができます。建築士として手がけた住宅の完成までを見届けられるやりがいがあります。
〈同社の特徴〉
投資用不動産の販売で高い商品力とサービス力で全国各地の顧客から信頼を得ています。同社の営業の特徴は、土地の仕入れから販売まで一貫して携わるということです。
充実設備の質の良い木造アパートを建築し、入居率は業界の中でも高水準を誇ります。
また、管理部によるアフターフォローも手厚く、創業してから家賃滞納者ゼロをキープしています。
不動産投資のリスクをできるだけ解消し、オーナーが安心できるよう業務を行っています。
一歩一歩着実に信頼を築き、確実に業績を伸ばしています。
〈就業環境〉
アットホームな雰囲気や社長の社員を大事にする社風などから働きやすい環境です。
同社は家族を第一に考えており、家庭を大事にしているからこそ、顧客に最高のサービスを提供できます。
仕事に対して家族からの理解や安心感があることは、社員にとって何よりも大きな力になります。
基本的に残業は少なく、休暇制度や家族を同伴した年1回の社員旅行、ソフトボール大会に忘年会等、家庭を大切にできる環境が整っています。活かせる経験スキル
【必須】
■二級建築士資格をお持ちの方
■木造建築の設計経験
■普通自動車第一種運転免許# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 木造 # 新築 -
住友不動産建物サービス株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 450~650万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
<年休124日・残業20h・PC19時シャットダウン>
新築分譲マンション供給ランキング全国トップクラス、売上1兆円超(2025年3月期)の住友不動産グループで技術の経験・資格を活かしませんか。
■職務内容
同社が管理している住友不動産が分譲したマンションを中心に、修繕工事の調査~工事監理(見積取得・査定、工程・安全管理が中心)をご担当いただきます。
※管理実務は協力会社へ任せる為、外勤よりも内勤の割合の方が圧倒的に多いポジションです。
■具体的には
・給排水管更新工事を中心とした計画修繕案件の提案書・見積書作成および理事会への提案業務
・給排水設備(受水槽、給水ポンプ、水道メーター廻り配管等)の更新提案および見積書作成業務
・受注後の請負工事における施工管理業務または企画監理業務
・管理組合、居住者および協力会社との各種調整業務 など
※原則、現場常駐はありません。
■このポジションの特徴:
・残業は月平均20時間程度、週休2日、年間休日125日など、ワークライフバランス重視の方にも適した環境です。
・業績安定した会社で転勤もないので、じっくりとお仕事のできる環境です。
・工事営業ノルマや目標額など一切ありませんので、本来の「管理」業務に特化てきる環境です。
・超高層マンションや数百戸クラスの大規模物件、街のフラッグシップ的な物件にも携わることができます。
・発注者(管理組合の代行者)側の立場なので改善提案というアイディアを形にできる魅力もあります。
・50代、60代からの転職者も大活躍!
・ブランクがある方も歓迎します。
・中途採用の社員が9割なので、馴染みやすい環境です。
■時差出勤制度
1日単位で利用できる、出勤時間(始業時刻)をずらせる制度です。
業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することができます(事前許可制)。
また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も可能です。
勤務時間例
1)8:00 ~17:00(時差出勤)
2)11:00~20:00(時差出勤)
3)12:00~16:00(時差出勤+半日休暇)活かせる経験スキル
【必須】
・1級もしくは2級管工事施工管理技士
・「給排水管更新」の工事の施工管理経験
【歓迎資格】
・建築施工管理技士(1級、2級)
・電気工事施工管理技士(1級、2級)
・建築士(一級・二級)
・その他、上記に準ずる建築・設備に関する資格・経験等
# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 地域密着 # 急募 # マンション # RC造 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社盛本構造設計事務所
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
CADを使用した構造図の作成をお任せいたします。
【おすすめポイント】
◎技術力向上の機会が豊富
【1】豊富な勉強会
月に8~10回勉強会を実施。
社員全員の技術力の向上を目指しています。
【2】国内トップクラスの書籍数
同社が用意している構造設計の専門書は1万4千冊。
国内屈指の書籍数を誇り、社内で豊富な知識を吸収できるのも魅力です。
【業務内容】
大阪支社(大阪市)にて、CADを使用した構造図の作成をお任せいたします。
(使用するCAD)
〇AUTO-CAD
〇JW-CAD
〇Revit
(取り扱う建物)
事務所ビル、商業施設、教育施設、工場・倉庫、住宅・共同住宅 など
【同社概要】
同社は1989年に設立した構造設計事務所です。
技術力と仕事への姿勢を高く評価していただき、継続的に大手企業から仕事を受注しています。
設立以来順調に成長しており、岡崎本社の他に名古屋支社、 東京支社、大阪支社を開業しました。
各支社共に立地条件が良く、シンボリックなビルです。
長期的視野で経営し、世界的構造設計事務所として国際社会に永続していきます。
(組織構成)
●63名の社員が在籍(男性36名・女性27名)
→社員の半数以上が20~30代
→構造設計一級建築士5名、一級建築士17名、二級建築士8名が在籍しています。活かせる経験スキル
【必須経験】
●CAD利用経験
【必須資格】
●普通自動車運転免許
【歓迎経験】
●CADや建築業界の実務経験のある方
●建築、土木の設計または施工管理の経験者
【歓迎資格】
●二級建築士、一級建築士、構造設計一級建築士をお持ちの方# 病院 # 急募 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 戸建住宅 # マンション # 転勤なし -
株式会社東急コミュニティー
- 職種
- 法人営業(不動産), 建築施工管理
- 想定年収
- 400~580万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
建築 空間デザイン・提案営業(企画・デザイン・設計)
■オフィスビル・商業施設の資産価値を向上させる空間デザイン提案
■テナント専有部や施設共用部のコンセプト企画・空間デザイン・設計・受注営業
■ビル管理部門と連携し顧客のビジョンを空間に反映するリニューアル提案
■その他所属部署での指示事項やマニュアルに則った業務の実施
<東証プライム上場 東急不動産ホールディングスグループ>
お客様から選び続けられるために私たち東急コミュニティーは、「安心」「安全・快適」そして「上質」なサービスの提供を通じて、
お客さまの未来価値創造をお手伝いする最良のパートナーとしてさらなるお客さま満足の向上を図ってまいります。
活かせる経験スキル
【必須業務経験】
・工事営業(建築・空間デザイン・各設備更新他の提案)
・施工管理業務
【PCスキル】
・エクセル表計算入力、CAD
【資格歓迎】
施工管理技士、インテリアコーディネーター等# 改修・現状回復 # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 急募 # マンション # RC造 # SRC造 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社盛本構造設計事務所
- 職種
- 構造設計
- 想定年収
- 480~750万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【建築物の構造解析・構造設計・耐震診断業務】
大阪支社(大阪府大阪市)にて構造設計業務をお任せいたします。
【取り扱う建物】
〇事務所ビル
〇商業施設
〇教育施設
〇工場、倉庫
〇住宅、共同住宅 など
【同社の魅力】
♦国内随一の構造設計書籍数
1万44冊の構造設計の専門書を取り揃えています。
この書籍数は国内トップクラス。
幅広い知識を吸収できる環境を整えています。
♦充実の勉強会
月に8~10回、勉強会を実施。
社員全員の技術力の向上を目指しています。
♦実力を伸ばせる環境
大手建設会社をはじめ多数の企業と取引実績のある当社には、全国から熱意のある優秀な構造設計者が集まっています。
振動解析、免震・制振構造、大空間構造にも力を入れており、着実に実力を伸ばしていける環境です。
【同社概要】
同社は1989年に設立した構造設計事務所です。
技術力と仕事への姿勢を高く評価され、継続的に大手企業から仕事を受注しています。
設立以来順調に成長しており、岡崎本社の他に名古屋支社、 東京支社、大阪支社を開業しました。
各支社共に立地条件が良く、シンボリックなビルです。
長期的視野で経営し、世界的構造設計事務所として国際社会に永続していきます。
(組織構成)
社員の半数以上が20代、30代の男女。
現在、63名の社員が在籍する若くて勢いのある会社です。
(男性36名・女性27名)
構造設計一級建築士5名、一級建築士17名、二級建築士8名が在籍しており、熱意を持って活躍中です。
活かせる経験スキル
【必須経験】
■学校で建築、土木分野を専攻されていた方
※設計の実務経験不問
【必須資格】
■普通自動車免許
【歓迎経験】
■建築、土木の設計または施工管理の実務経験
【歓迎資格】
■二級建築士
■一級建築士
■構造設計一級建築士# 病院 # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # マンション # 新築 # 転勤なし -
株式会社森組
- 職種
- 設備設計・その他
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■同社において、設備設計業務をお任せいたします。
【施工実績】
■施工実績:友紘会総合リハビリテーション病院、介護老人福祉施設虹 京都大学工学部校舎(第Ⅶ期)、交流ふれあい館(JR社町駅舎)、柳田産業心斎橋ビル、福岡航空測候所空港気象ドップラーレーダー局舎、大阪航空測候所空港気象ドップラーレーダー局舎、上永谷ガーデンハウス、中穂積マンション 等
【働き方改革への取り組み】
〈過重労働を徹底的に防止するため、勤怠管理システムを導入!〉
■同システムで承認された労働時間以外は、パソコンの使用を制限するパソコン画面ロックシステムも導入しております。
■それによって労働時間の削減を意識し、効率的な働き方の実現に努めております。2020年には厚生労働大臣よりくるみん認定を受けました。
【社内提案制度】
〈社員のアイデアを大切にしております!〉
■社員個人個人のアイデアが、新しいプロジェクト業務の効率化を生むのです。そのため、同社では社内提案制度を導入しています。
■社員は業務改善や企画案を会社に提出し、その内容と検討結果は速やかに社内公表されます。多くの社員の目に触れることにより、さらに多数の提案が実行され、またより多くの提案が反映されています。常に風通しの良い組織と活気のある職場を目指す同社らしい制度です。
【女性も働きやすい職場づくり】
〈女性も働きやすい制度多数!〉
■男女差別のない人事制度の導入やセクシュアルハラスメント相談窓口の設置、育児短時間勤務など、これまでの取り組みの成果として女性社員の職域も広がり、近年には3名の女性幹部が、また、2012年度以降の新卒採用においては女性の施工管理職も入社しています。今後の女性の能力発揮とキャリアプランが構築される職場づくりを積極的に継続して推進します。
【人事制度】
■学歴、年齢、勤続年数による序列ではなく、部門と個人の成果、業務プロセス、職能を総合的に評価し、その結果に伴って昇格/昇給が決定されます。活かせる経験スキル
【必須条件】
■設備設計の実務経験(2年以上)をお持ちの方
【歓迎条件】
■一級建築士資格を有する方、及びその資格を取得する能力があると認められる方# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 造成 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 資格取得支援制度あり -
株式会社内藤建築事務所
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
医療福祉施設の分野で6年連続日本一の組織系設計事務所にて意匠設計をお任せします!【福利厚生WLB充実◎/資格取得支援あり/大阪】
■同社が取り扱う保健・医療福祉分野を中心とした、様々な建築物の現場打合せ、設計、監理をご担当いただきます。
■病院・養護老人ホーム・官公庁案件が中心になります。
【具体的には】
1.建築主との打合せ
2.現地調査
3.設計コンセプト・基本構想
4.基本設計
5.実施設計
6.設計監理など ※これまでのご経験を考慮してお任せしていきます。
■案件:
〇担当物件:10億~200億
〇常時平行して1~5案件担当いただきます。
担当案件数については能力次第でお任せするため、無理な業務設計にならないため安心してご就業いただけます。
■同社の特徴
医療・福祉施設の設計では6年連続日本一の実績を誇る同社。
ますます拡大するニーズを見据えた増員募集です。
全て一次請けの為、基本計画・基本設計から積算、見積までお任せしますので、これまでのご経験を存分に生かしてご活躍頂く事が可能です。
■医療施設の設計の特徴
医療・福祉施設・老人ホーム等、何かしら医療に関わる施設に携わる場合は、「利用者がより使いやすいようにするには?」
「急患の際に一番効率の良い導線は?」「手術室の場所は?」等、専門的な知識が必要になります。
一方でコストパフォーマンスに対する要求もありますので、より良い施設を求める条件に応えられる設計プランを提供する面白みと醍醐味があります。
■80代も活躍中!
定年は60歳ですが、以降も嘱託社員として長期的に働くことが可能です。
実際に80代でも現役で勤務されている方がいらっしゃいます。
相談の上、勤務日数を調整することも可能です。
■BIMを積極的に導入中!
同社では新卒社員の入社時は必ずBIMの研修を実施しております。
また既存社員・中途社員にも年に複数回研修を実施しております。
また年間で計画的にBIMを使用する案件を設定し、BIM活用の浸透にも力を入れております。
■施工事例:
木口記念会館、芦屋市保健福祉センター、橿原市昆虫館、京都大学iPS細胞研究所、京都市立下京渉成小学校、
介護老人保健施設うえのしば、四辻地区公民館、あしや温泉、介護老人福祉施設にしがも舟山庵、小林市立病院、県立新加古川病院、医療法人社団 木村医院、ファーマーズ・マーケットたわわ朝霧
活かせる経験スキル
【必須条件:いずれも該当する方】
■中大型施設の意匠設計経験をお持ちの方
■一級建築士資格
【歓迎条件】
■医療・福祉施設の意匠設計経験をお持ちの方
■管理業務経験をお持ちの方# 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
株式会社内藤建築事務所
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
医療福祉施設の分野で6年連続日本一の組織系設計事務所にて意匠設計をお任せします!【福利厚生WLB◎/資格取得支援あり/大阪】
■同社が取り扱う保健・医療福祉分野を中心とした、様々な建築物の現場打合せ、設計、監理をご担当いただきます。
■病院・養護老人ホーム・官公庁案件が中心になります。
【具体的には】
1.建築主との打合せ
2.現地調査
3.設計コンセプト・基本構想
4.基本設計
5.実施設計
6.設計監理など ※これまでのご経験を考慮してお任せしていきます。
■案件:
〇担当物件:10億~200億
〇常時平行して1~5案件担当いただきます。
担当案件数については能力次第でお任せするため、無理な業務設計にならないため安心してご就業いただけます。
■同社の特徴
医療・福祉施設の設計では6年連続日本一の実績を誇る同社。
ますます拡大するニーズを見据えた増員募集です。
全て一次請けの為、基本計画・基本設計から積算、見積までお任せしますので、これまでのご経験を存分に生かしてご活躍頂く事が可能です。
■医療施設の設計の特徴
医療・福祉施設・老人ホーム等、何かしら医療に関わる施設に携わる場合は、「利用者がより使いやすいようにするには?」
「急患の際に一番効率の良い導線は?」「手術室の場所は?」等、専門的な知識が必要になります。
一方でコストパフォーマンスに対する要求もありますので、より良い施設を求める条件に応えられる設計プランを提供する面白みと醍醐味があります。
■80代も活躍中!
定年は60歳ですが、以降も嘱託社員として長期的に働くことが可能です。
実際に80代でも現役で勤務されている方がいらっしゃいます。
相談の上、勤務日数を調整することも可能です。
■BIMを積極的に導入中!
同社では新卒社員の入社時は必ずBIMの研修を実施しております。
また既存社員・中途社員にも年に複数回研修を実施しております。
また年間で計画的にBIMを使用する案件を設定し、BIM活用の浸透にも力を入れております。
■施工事例:
木口記念会館、芦屋市保健福祉センター、橿原市昆虫館、京都大学iPS細胞研究所、京都市立下京渉成小学校、
介護老人保健施設うえのしば、四辻地区公民館、あしや温泉、介護老人福祉施設にしがも舟山庵、小林市立病院、県立新加古川病院、医療法人社団 木村医院、ファーマーズ・マーケットたわわ朝霧活かせる経験スキル
【必須条件:いずれも該当する方】
■中大型施設の意匠設計経験をお持ちの方
■一級建築士資格
【歓迎条件】
■医療・福祉施設の意匠設計経験をお持ちの方
■管理業務経験をお持ちの方# 病院 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 公共施設 # S造 # RC造 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 -
一建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
在来工法による、木造分譲住宅の建築施工管理を担当いただきます。
【具体的には】
■各支店、営業所管轄エリアで複数案件をご担当いただきます。
■入社時にはOJTから一つの現場を学び、最終的には平均で年間30~40棟をご担当いただきます。
■同社は代理施工ではなく直施工です。1棟丸ごとトータルに管理していただきます。
■毎週水曜日のノー残業デーでよほどの事がない限り残業はしません。通常は遅くとも20時には退勤しています。
■資格手当(例)1級建築士25,000円)も手厚く、資格取得に力を入れています。
■基本的には転居を伴う転勤の可能性は低いですが、事業拡大によりその限りではありません。
着工から完成までは2~3ヶ月、協力業者様や職人さんと協力しながら、進めていきます。
【特徴】
■各エリア毎に担当をお任せしておりますので、出張はありません。
■社用車を貸与いたします。
■iPad、施工管理アプリ導入でスマートな働き方が可能です。
■施工管理職の残業は月30時間程度です。
■年休121日と働きやすい環境です。
■福利厚生も充実しています。
※家族手当、住宅手当、資格手当、資格の講習学費サポート、水曜ノー残業デー、時短勤務制度など活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許(AT限定可)
■木造建築の施工管理の実務経験
【歓迎】
■建築士(一、二級)、建築施工管理技士(1、2級)の有資格者
# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
和光ホームズ株式会社
- 職種
- 建築設計
- 想定年収
- 450~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【具体的な業務内容】
◎施主様との打合せ(間取り提案~設備仕様決め、色決めのサポート、見積等)
◎現地調査
◎設計図面の作成、法令チェック
◎関連する申請業務
◎工事進捗確認、施主検査立ち合い
【魅力とやりがい】
大阪市内を中心に、新築戸建住宅の企画・設計・施工から販売まで一貫して事業展開しており、その他リフォームやメンテナンスなど建設業・不動産業全般を手がけている「和光ホームズ株式会社」お客様の希望・要望を反映し理想の住まいをイチからつくりあげる「注文住宅」と、機能とメーカーを厳選し自社オリジナル仕様で高いコストパフォーマンスを実現した「分譲住宅」この2つの柱で大阪のトップブランド確立を目指しています。
弊社は今、活気溢れる第二創業期です。注文住宅(建て替え)は新規立上げ事業として、分譲住宅はさらなるエリア拡大と営業所の新設を中期計画に掲げており、5年後・10年後の会社の発展と自身の成長を実感できるステージを迎えています。
新築戸建やモデルハウスの意匠設計を中心に、より長く快適に住まうための新商品立案など、自ら考え行動できる人と共に歩みたいと考えております。
成果は年齢や社歴に関係なく、正当に評価して収入やポストに反映します。
また数字だけでなく、普段の取り組み姿勢なども加味し総合的に判断しております。活かせる経験スキル
【必須】
■設計やCAD使用の実務経験をお持ちの方
【歓迎】
■一級・二級建築士資格をお持ちの方
■RCや非住宅(事務所、店舗)、中規模建築物(集合住宅)などの設計経験をお持ちの方
■マネジメント経験をお持ちの方、またはマネジメントしたい方
# 改修・現状回復 # 地域密着 # 戸建住宅 # 新築 # リフォーム # 転勤なし -
エスリードハウス株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 470~740万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
同社の新規事業であるリフォーム事業部にて、施工管理業務をお任せいたします。
【具体的には】
■リフォームに関する現場監督業務
■見積作成
■職人手配
など
■魅力:
◎右肩上がりに業績を伸ばすエスリードグループの1社です。
◎即日~数日で決裁が下りるスピード経営を行っており、自分の判断で案件を前に進められる裁量の大きさがあります。
◎少数精鋭で意思決定が速く、年次が浅くても事業に深く関われり成長していくことができます。
◎億単位でも迷わず走れる資金体制があり、一次情報の獲得に強い信用基盤があります。
◎実績を正当に評価する社風の為、活躍次第では早い段階で管理職までステップアップすることも可能です。
〈同社について〉
エスリードグループの豊富なノウハウを活かし、利便性に優れた都市部を中心に戸建て住宅分譲を展開しています。マンション「エスリードシリーズ」と同様に「住む人の立場に立った住まいづくり」をコンセプトに、都心部の駅近から郊外のニュータウンまで、幅広いエリアで安心で快適なワンランク上の住まいを提供しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■リフォーム業界での施工管理のご経験(目安10年以上)
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
タマホーム株式会社
- 職種
- 個人営業(住宅), 営業(個人向け), 営業職(建設その他)
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪府での勤務となります
【知名度抜群だから提案しやすい!新築戸建て住宅の営業職です】
モデルハウスに来場されたお客様へ、同社の住宅をご提案していただきます。
【具体的には】
●住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成
●住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査
●住宅ローンのご相談等
来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただきます。
これまでのご経験を存分に発揮していただける環境を整えています。
【タマホーム営業職魅力ポイント】
★より良いものを安く
業界相場を下回るタマホーム価格
住宅性能6項目目で最高等級クリア
国産材使用率74.1%
★圧倒的な集客力
集客数(年間)約180,000組
一人当たり接客数平均(年間)約171組
一人当たり契約数平均(年間)10.25棟(約10棟)
★条件
年間休日120日
平均年収932万円
【インセンティブ制度】
■毎月支給
■請負金額×歩合率という分かり易さ
建物平均単価2,350万円×1.5%+プラスα
平均歩合約45万円(1棟当たり)
■平均受注数
平均年間受注数:10.25棟(1人当たり)
<例:年間歩合給>
1棟当たり約45万円×平均10棟=450万円活かせる経験スキル
【必須】
■住宅営業もしくは不動産営業の1ヶ月以上のご経験
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■何らかの営業経験5年以上がある方
■宅地建物取引士の資格保有者# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 -
タマホーム株式会社
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 460~800万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪府での勤務となります。
~低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/残業月10~20h程度/充実の福利厚生◎/年休120日~
■業務詳細:
メンテナンス、リフォーム工事等のご提案を行うお仕事です。
同社で建築されたお施主様に対して、住宅を長持ちさせる工事やリフォーム工事のご提案(保証の充実化、増改築、省エネ住宅化のご提案)を行います。
同社では住宅引き渡し10年後、保証延長を行うかどうかの確認を行っており、延長される場合は白蟻駆除の薬をまいたり、外壁のやり替え工事(サイリング)等を行います。
リフォーム営業職はこの際に、保証延長をいただき、最適な補償工事をご提案する営業となります。
■業務詳細:
基本タマホーム株式会社で住宅を購入された方へのアプローチとなりますので、すべて既存のお客様となり基本的に関係性が良い方が多いです。
電話/メール等で問い合わせがあったお客様へのリフォーム工事のご提案となり、一部、店舗へ新規来場したお客様を対応する場合もあります。
月に3~4件のアプローチを行います。※支店ごとに変動
■働き方:
残業は月あたり10~20時間程度となり、支店は18時にクローズするため、基本18時帰りが可能です。
■稼いでいる方の例:
15年目 係長/年収1,633万円(月収43.4万円+歩合+賞与+残業代)
7年目 係長/年収1,035万円(月収30.8万円+歩合+賞与+残業代)
3年目 主任/年収921万円(月収29.6万円+歩合+賞与+残業代)
2年目 主任/年収862万円(月収29.5万円+歩合+賞与+残業代)
■福利厚生:
住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日/時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。
■同社について:
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。
注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具/インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許
■住宅リフォーム経験
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方
■2級建築施工管理技士や、二級建築士の資格をお持ちの方
# シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # 上場・大手企業 # 転勤なし -
タマホーム株式会社
- 職種
- アフターメンテナンス, その他技術職
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大阪での勤務となります
~低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/残業月10~20h程度/充実の福利厚生◎~
【業務内容】
同社で建築されたお施主様に対してのアフターサポートとして、点検業務を行っていただきます。
■定期点検(新築引渡後1年、2年、5年、10年)及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力
■お施主様からのお問い合わせ対応等
■点検を通じての補修は業者手配
■アフターフォローを通じて有償メンテナンス工事のご提案
【業務詳細】
定期点検、臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで1日3~4件程、お施主様宅を訪問します。
定期点検は月10~20件程度(支店により変動あり)となり、水漏れや給湯器が壊れてしまった等のスポット点検や、難しい依頼についてはメーカーや職人さんなどに依頼をし、工事手配を行います。
【働き方】
年間休日120日、残業は月あたり10~20時間程度となります。
入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。
【インセンティブについて】
昨年度実績は49万円となっており安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。中には100万円を超える方もおります!
\キャリアアップについて/
メンテナンス担当としてご経験を積んでいただいた後に、リフォーム営業や戸建て営業など、別職種へキャリアアップ、キャリアチェンジいただくことも可能です!
【リフォーム業界の将来性】
国土交通省の「長期優良住宅化リフォーム推進事業」や脱炭素社会の実現に向けた良質な住宅ストックの確保のために市場は今後も伸びていく予想がされています。
同社も住宅着工件数に伴いニーズが拡大しております。
【福利厚生】
住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日/時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図っております。
【同社について】
「より良いものをより安く提供することにより 社会に奉仕する」を経営方針に、注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具/インテリアなどにも取り組んでいます。
新築住宅着工件数No.1を目指しています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■普通自動車免許
■住宅の点検/修繕の業務経験
【歓迎条件】
■1級建築施工管理技士または一級建築士の資格をお持ちの方
■2級建築施工管理技士や、二級建築士の資格をお持ちの方
# 改修・現状回復 # 戸建住宅 # 木造 # リフォーム # リノベーション # 上場・大手企業 # 転勤なし -
さくら構造株式会社
- 職種
- 構造設計
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■構造設計業界No.1企業の新規事業にて、技術担当の中核メンバーとして事業成長をリードしていただきます。
■基礎工法に関してのプロフェッショナルとして、構造設計者に対して基礎工法を提案していただきます。
【新規事業について】
同社は、建築物の基礎工法選定とコスト最適化を「中立的な立場」で支援する、日本でも前例の少ない専門サービスを展開しています。建物の用途・規模・立地に応じた最適な基礎工法の選定は、設計現場においても高度な判断を要する領域です。
「コストを抑えたいが判断基準がない」
「検討に十分な時間が取れない」
「地域特性や商慣習が分からない」
そうした課題に対し、構造設計者の立場から本質的な解決策を提供しています。
特に、杭基礎に特化したコンサルティングは、日本国内でも極めて希少なポジションです。
特定の工法や業者に依存しない独立した立場だからこそ、クライアントにとって最適な意思決定を支援することが可能です。
1件の提案が数千万円~数億円規模のコスト削減につながるケースも多く、技術担当としての介在価値や社会的インパクトをダイレクトに実感できる環境です。
【入社後について】
初めは上司の補助として業務に慣れていただきます。
基礎工法の比較表を作成するといった業務もありますが、
事業の本質としては基礎工法のコンサルティングになります。
構造設計の経験があれば、あとは業務を通じて知識を深めていただきます。
■配属先情報
構造技術開発チーム
(札幌・東京・大阪に拠点を置き、緊密に連携しながら業務を推進しています)
現在、積極的に採用を進めている拠点は、マネジメント体制の強化・拡充を見据え、大阪事務所となっております。
■教育制度、資格補助
自学支援として、大手資格学校の構造設計講習を会社負担で参加することができるなど、技術向上は構造事務所として極めて重要な課題であるとの認識を持ち日々取り組んでいます。活かせる経験スキル
【必須】
■構造設計の実務経験2年以上
■構造設計の経験を設計行為以外に役立てることが嫌ではない方
【歓迎】
■一級建築士
■構造設計一級建築士
【求める人物像】
■真面目に楽しく仕事に向き合える方
仕事はちゃんとやるが多少のユーモアもある方が理想です。
■仕事を通じて自己実現ができる方
スキルや自分自身を磨くことで人生そのものを豊かにしていただきたいと思っています。
■自分の仕事の幅を狭めない方
例えば、技術的な知識の習得、マネジメントスキルの習得など新しいことにもチャレンジしていただきたいです。# 商業施設 # オフィス # S造 # RC造 # SRC造 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし
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