千葉県/転勤なしの求人検索結果一覧

千葉事業部にて建築施工管理に従事していただきます。

＜具体的には＞
■施工スケジュールの進捗管理
■予算管理
■安全管理
■書類作成 など
※発注者は電鉄会社になります。
※主な業務内容は上記発注者が保有する倉庫などの修繕業務になります。
※資格・経験を活かして後輩育成を行っていただく場合がございます。

【サンテックインターナショナル社とは・・・】
同社は設立60年を超える官公庁・⾃治体や国家プロジェクトの調査設計業務および
発注者⽀援業務を⾏っている建設コンサルタントです。
その中で一級建築士事務所（建築・土木設計施工業務）として、新築工事・解体工事・各種リフォーム・外構等土木工事・各種営繕工事を中心に業務を行っております。

★同社の魅力：長く、安心して、地元で活躍できる環境★
1. 転勤なし。千葉に根差してキャリアを築ける安定基盤
【地域密着の働き方】
当社は千葉県内の案件に特化して受注しているため、転勤は一切ありません。全国を飛び回る働き方に疲れた方や、地元千葉で腰を据えて働きたい方に最適な環境です。

【抜群の安定性】
設立60年以上の歴史と、官公庁案件も手掛ける堅実な経営基盤が強みです。直近の**定着率は95%**と非常に高く、安心して長くキャリアを築くことができます。

2. 「無理なく働く」を実現。充実のワークライフバランス
【平均残業時間20時間程度】
会社として残業時間削減に力を入れており、平均残業時間は月20時間程度と、業界内でも良好な水準です。
仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した生活を送ることが可能です。

【働きやすさへの注力】
残業時間削減など、社員一人ひとりが健康的に働ける環境づくりを推進しています。

3. 成長を後押しする手厚い資格取得支援・教育体制
【社員の成長こそが会社の成長と考え、資格取得支援制度を充実！】
実務を通じて学べるOJTはもちろん、外部研修や資格取得費用補助などを積極的に行い、あなたのスキルアップとキャリアアップを強力にサポートします。
「これから資格を取りたい」という意欲的な方を歓迎します。

【必須】
◇建築施工管理のご経験
◇普通自動車免許
◇2級建築施工管理技士・2級建築士(どちらか)

千葉事業部にて建築施工管理に従事していただきます。

＜具体的には＞
■施工スケジュールの進捗管理
■予算管理
■安全管理
■書類作成 など
※発注者は電鉄会社になります。
※主な業務内容は上記発注者が保有する倉庫などの修繕業務になります。

【サンテックインターナショナル社とは・・・】
同社は設立60年を超える官公庁・⾃治体や国家プロジェクトの調査設計業務および
発注者⽀援業務を⾏っている建設コンサルタントです。
その中で一級建築士事務所（建築・土木設計施工業務）として、新築工事・解体工事・各種リフォーム・外構等土木工事・各種営繕工事を中心に業務を行っております。

★同社の魅力：長く、安心して、地元で活躍できる環境★
1. 転勤なし。千葉に根差してキャリアを築ける安定基盤
【地域密着の働き方】
当社は千葉県内の案件に特化して受注しているため、転勤は一切ありません。全国を飛び回る働き方に疲れた方や、地元千葉で腰を据えて働きたい方に最適な環境です。

【抜群の安定性】
設立60年以上の歴史と、官公庁案件も手掛ける堅実な経営基盤が強みです。直近の**定着率は95%**と非常に高く、安心して長くキャリアを築くことができます。

2. 「無理なく働く」を実現。充実のワークライフバランス
【平均残業時間20時間程度】
会社として残業時間削減に力を入れており、平均残業時間は月20時間程度と、業界内でも良好な水準です。
仕事とプライベートのメリハリをつけ、充実した生活を送ることが可能です。

【働きやすさへの注力】
残業時間削減など、社員一人ひとりが健康的に働ける環境づくりを推進しています。

3. 成長を後押しする手厚い資格取得支援・教育体制
【社員の成長こそが会社の成長と考え、資格取得支援制度を充実！】
実務を通じて学べるOJTはもちろん、外部研修や資格取得費用補助などを積極的に行い、あなたのスキルアップとキャリアアップを強力にサポートします。
「これから資格を取りたい」という意欲的な方を歓迎します。

【必須】
建築施工管理のご経験、普通自動車免許

【歓迎】
2級建築施工管理技士・2級建築士(どちらか)

自社ブランドの賃貸マンション物件の施工管理業務をお任せします。

【具体的には】
賃貸マンションの建築工事において安全・品質・工程等の現場管理
「完全自社設計・施工」「常駐管理制」という環境で、RC造の中高層物件中心の施工管理をご担当いただきます。
※同社の千葉ブロックにてご勤務いただきます。

【業務内容】
■協力業者の手配
■建築資材発注業務
■予算管理
■安全管理
■工事の進捗管理
■顧客対応　など

〈仕事の魅力・身に付く知識等〉
同社は依頼主の理想を反映したオーダーメイドマンションを多く建設しています。
低層から中高層まで、RC造のものが大多数を占めますが、 鉄骨・木造2×4を施工することも。そういった施工現場の工程管理、コスト管理、品質管理、安全管理を 担当して頂きます。
幅広い建築物件を扱うことができますのでキャリアアップにもつながります。

〈同社について〉
◇同社は創業以来50年以上にわたり、土地活用ひとすじ。
特徴は、土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対して、同社は建設会社としてスタートしています。
それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。

◇業界屈指の総合力/安定性：都市部にこだわる事業展開の中で、オシャレで快適なアーバンライフを演出するハイクオリティなマンションを得意としています。
提案から企画・設計・施工、完成後の入居者募集まで、すべてを自社で手がけることを強みとしており、グッドデザイン賞も多数受賞しています。

◇1棟全部屋賃貸マンションの他、複合型マンション（1階が店舗や飲食店、事務所等）の受注が同棟数あり、様々なタイプの物件に携わることが可能です。
また、グッドデザイン賞を過去9回受賞している実績があり、オーダーメイド設計・施工とデザイン力に強みがある総合建設会社です。

【必須】
■1級建築施工管理技士
■施工管理のご経験がある方

【歓迎条件】
■設計事務所、ディベロッパー、ゼネコンでの就業経験

戸建て住宅の建築を検討されているお客様に間取りや資金計画の提案を行い、契約～引き渡しまでの業務や見学会等のイベントを担当していただきます。　
＊お客様宅への訪問は基本、自家用車になります。　
（車両手当あり）　

【施工事例】
■千葉市総合スポーツセンター/野球場耐震大規模改修建築工事
■多古町立多古第二小学校/大規模改造工事
■京葉銀行多古支店/新築工事

【金額規模】
■2～8億円の規模の案件が中心(一部JVによる10億案件有)

【エリア】
■千葉県内が中心。
※一部茨城等のエリアあり。働きやすい環境を整えています。

【働き方】
■大型案件の後は1週間のリフレッシュ期間を設けるなどメリハリのある働き方を実現しています。

【必須】
■普通自動車運転免許
■エクセル（見積書作成）
■ワード（契約書作成）
■パワーポイント（ご提案資料）

〇同社の建築工事一式で取得した案件の電気工事について、管理監督、VE提案他各種調整業務を行っていただきます。

【具体的には】
■現地調査から電気設計図/施工図/プロット図の修正/チェック等
■案件エリアに関して、ほとんど千葉となります。しかしまれに東京や茨城の案件もございます。しかし、その際は「職住近接」を掲げ、できる限り自宅から近い現場となるよう配慮しています。直行直帰も可能です。

【同社の魅力】
★アットホームな社風かつ経営基盤安定の企業での勤務が可能！
⇒100名規模の会社なので、アットホームに働くことが出来、かつ新昭和グループとして母体がしっかりしてるので安定して働くことが可能です。
　同社が働く上で大切にしている考え方を下記に提示いたします。

〈人がつながるコミュニケーション〉
⇒ひとつのプロジェクトを成功させるために、最も大切なポイントのひとつに「チームワーク」があります。各部署の垣根や、先輩後輩の関係性を超えて、どんなことでも相談し合える環境が整っていることが旭建設の強みです。成功を一緒に喜び合える仲問であり続けることが強いチームヘの大切な一歩であると捉えます。日々の仕事で交わされるコミュニケーションの中にチャンスやひらめきを見つけ、共に成長していくことができる企業。それが「旭建設」です。

★残業時間減少に向けた取り組み◎
〈全建ジャーナル2023.2月号〉に、働き方改革に取り組む同社が取り上げられました！　
掲載記事URL
https://drive.google.com/file/d/1aX_UW34P_VYHtj8GjmtRr869URV589wh/view?usp=share_link

具体例：
〇LINE Worksの導入（2023年5月より導入決定）
⇒上記を導入したことで円滑なコミュニケーション等により、若手社員の教育指導から、時間外労働時間の削減や完全週休2日についても達成。
　　
実際の現場の声～LINE Worksを利用して～
■6年目社員
LINE Works導入以前は、電話やメモ、手渡しによる情報伝達を行っていました。それでは伝達ミスの可能性が高くなり、時には大きな手配漏れに発展したりと、多くの課題がありました。しかし、導入後は仕事の効率や生産性の向上が感じられました。現場の状況を瞬時に写真で共有でき、口頭での会話以上にわかりやすく、正確であることが主な要因です。
現場と事務所を何度も往復したり、出戻り工事を防ぐことが出来るようになりました。LINE Worksを活用することで、効率や生産性の向上だけでなく、最優先されるべき安全性にも注力することが可能になります。
※社内規定は45hは年6か月迄。超過分は所長からのチェックがございます。

〇1現場5～7名体制での管理
5～7名程度を現場に配属させることが出来る理由といたしましては、コロナに伴い受注が減少したがそれを教育の機会とし、OJTに力を入れた為、1現場に多数の人数を配置することが可能になっております。
また、1現場に若手を1人ではなく2人入れることで若手が1人で抱え込むことを回避するため。その結果、直近4年の新卒の定着率約95％を誇ります！

★施工部門の年間休日121日のためプライベートの時間も大切にできます！
〇2019年度から、116日の年休に加え5日間の計画有給休暇（全社休日）を導入するため、年間を通しての休日は121日となり、社員にとって更に働きやすい環境づくりに努めています。

〇その結果健康経営優良法人認定（業界内では初の千葉労働局より2022年度ベストプラクティス企業選定）
ベストプラクティス企業とは…厚生労働省が毎年11月に実施している「過重労働解消キャンペーン」の一環で、各都道府県労働局が長時間労働の削減等に積極的に取り組む企業を選定するもの。

★経験が浅い方や経験豊富の方にも安心な教育研修プログラムあり～2023年度旭建設旭会公開講座オープン！～
〇現場若手社員、部長向けの研修14講座を外部講師を招き実施します。
例）建築施工管理者の専門知識、対象者：建築部1～2年目、全4回
　　施工図基礎　　　　　　　　対象者：建築部3～4年目、全4回
施工図応用　　　　　　　　対象者：建築部5～8年目、全4回
現場運営　　　　　　　　　対象者：所長職以上　　 、全2回
※研修内容/実施回数に関しては、社員に毎年アンケートを取り、内容をブラッシュアップしております。

【必須要件】　
■2級又は1級電気工事施工管理技士

＼千葉県周辺の受注物件の増加に伴い、施工管理経験者を大募集／

◎千葉積極採用中！（西千葉、市川周辺）
◎日本を代表する建築家の案件に携われるチャンス

■業務内容
元請として、RC造・S造の多様な新築建築物の建築施工管理をお任せします。

■業務詳細
医療・福祉施設、工場・倉庫、店舗付きマンションなど、様々な案件をご担当いただきます。
・請負金額は、3～数十億円程度の中規模・大規模の案件
・基本的には常駐、現場へは直行直帰
・工期は10カ月～24カ月程度で基本的に出張はありません
・原則3～5名チームで現場を担当いただいており、入社後もしっかりした教育体制があります
（今後は4～7名体制へと徐々に変更していく予定）
・同一期間に担当いただくのは原則1現場のみです
・千葉支店立ち上げ構想中のため、配属は埼玉本社となります。
※現場は基本的に千葉県周辺の案件へ直行直帰、MTG等発生する際も考慮可能です。
■組織構成
・20代：9名
・30～40代：10名
・50～60代：11名
建築施工管理として、中途入社、新卒入社の方が垣根なく活躍しています。

■就業環境・働き方改革
弊社では、長時間残業や休日出勤といった無理な働き方にならないよう、
余裕を持った工期を設定し、受注するようにしております。
その他にも建設ディレクターを導入し、書類作成業務やデータ整理を
建設ディレクターが担うことで現場技術者の負担軽減を進めております。
社員の心身の健康と働く環境を重視した働き方改革を推進しています。

■キャリア
ご経験に応じて業務をお任せします。

経験が浅い方は、まずは先輩社員のもとOJTにて仕事を学んでいただいた後、
安全管理や部分的な施工管理など、徐々にサポートとして責任ある業務をお任せします。
その後、計画作成や原価管理を経験していただきながら、所長として勤務していただきます。

ご経験のある方は、
今までの施工管理経験をフルに活かしてあなたの作品を残してください！
現場代理人としてご活躍いただける方については大きな裁量権が与えられるので
あなたの気心の知れた協力会社の選定もOKです♪

■勤務地
・千葉（西千葉、市川周辺）の同社建築工事作業所
→日本を代表する建築家の案件に携われるチャンス

【必須】
■建築施工管理経験（S造・RC造）
■1級もしくは2級建築施工管理技士

千葉工場（千葉県市原市）にて下記業務に従事いただきます。

【職務内容】
24時間稼働している製造プラントを三交替勤務で管理頂きます。
■工場内のパトロール点検/確認作業、工場内で異常があった場合の対応
■分析用サンプル液の取得
■圧縮機の起動／停止
■各設備の温度/圧力の調整　等
規格に合った製品ができるよう、工場内見回り、各機器の操作を実施いただきます。

※三交替勤務：【(1)×2日、(2)×2日、(3)×2日、2日休み】の勤務時間で業務に携わっていただきます。
1）8:00～16:00（休憩1時間、所定労働時間7時間）
2）16:00～23:00（休憩1時間、所定労働時間6時間）
3）23:00～8:00（休憩1時間、所定労働時間8時間）

■働き方：
月の平均残業時間は20時間程。残業手当は別途全額支給。平均有給取得日数も15日／年と非常に多く、ご自身の好きなタイミングでお休みをとる事が可能です。

■配属先情報
同社の千葉工場には150名程度がいらっしゃいます。
1回の勤務では、7～8名もしくは4～5名（人数はチームによる）の方と協力して、業務を行います。

■入社後の研修体制：
入社後は、安全教育を中心とした座学とOJT研修を行います。入社6～10カ程度を目安に、班長チェック、係長、課長チェックのもと実作業テストを実施し、基礎を習得します。幅広い業務を一通り理解できるまでには、経験によりますが2～3年程度かかります。長期的な育成を前提としているので、未経験の方でも一歩ずつ確実に知識、技術を習得することができます。

■同社の魅力：
同社は日本で初めて発酵法を使用したアセトンやブタノールの大量生産に成功した協和化学研究所（後の協和発酵工業）がルーツとなります。
オキソ反応を基幹技術とする分野では日本のトップメーカーであり、世界でも有力な企業です。
国内No.1シェアのオキソ誘導品や成長分野の環境対応型機能化学品など価値ある素材を安定的に供給しています。
オキソ誘導品はペンキや自動車の塗料や、洗剤の原料など、様々な用途があります。
また、同社の機能化学品の中には、環境にやさしいエアコン向け潤滑油原料として、世界的に採用されています。

【必須】
■製造オペレーターのご経験
■交代勤務のご経験
■高圧ガス製造責任者丙種
（乙種以上歓迎）

【歓迎】
■化学メーカーでの製造オペレーター従事経験
■危険物保安責任者乙種4類免状
■高圧ガス製造責任者乙種化学免状

多くの学部を擁する首都圏随一の国立大学として存在感を発揮する『千葉大学』
今回、採用するのは「施設環境部設備環境課」のキャンパス内の様々な建築物を建て、守る技術職のポジションとなります。

【主な業務内容】
千葉大学各キャンパス内の校舎/体育館/図書館や病院施設の新/増築工事や修繕を手がける技術職員(建築系) としてご活躍ください。

■施設整備の企画/計画に関する業務
■建築工事の設計業務
■建築設備工事の施行監理業務
■その他，施設整備に関連する業務

繁忙期などにもよりますが月残業時間20時間程度となります。

【学内環境】
部署内はもちろんですが、他部署の職員や教員陣との連携が求められる場面もあるので、技術面だけでなく、コミュニケーション力を発揮できる環境です。

【必須要件】
・高校・専門学校・高専・短大・大学・大学院のいずれかの建築系を卒業した方
・建築設計，建築施工に関する実務経験が3年以上ある方

※次に掲げるいずれかの資格を有する方
1）一級建築士，構造設計一級建築士，二級建築士
2）1級建築施工管理技士
3）建築に関する上記と同等以上の資格

多くの学部を擁する首都圏随一の国立大学として存在感を発揮する『千葉大学』
今回、採用するのは「施設環境部設備環境課」のキャンパス内の様々な建築物を建て、守る技術職のポジションとなります。

【主な業務内容】
千葉大学各キャンパス内の校舎/体育館/図書館や病院施設の新/増築工事や修繕を手がける技術職員(機械系) としてご活躍ください。

■機械設備工事の設計業務
■機械設備工事の施行監理業務
■機械設備維持管理業務
■その他，施設整備に関連する業務

繁忙期などにもよりますが月残業時間20時間程度となります。

【学内環境】
部署内はもちろんですが、他部署の職員や教員陣との連携が求められる場面もあるので、技術面だけでなく、コミュニケーション力を発揮できる環境です。

【必須要件】
◇高校・専門学校・高専・短大・大学・大学院のいずれかの機械系を卒業した方
◇次に掲げるいずれかの資格を有する方
1）設備設計一級建築士
2）建築設備士
3）管工事施工管理技士
4）空気調和・衛生工学会設備士
5）建築設備に関する上記と同等以上の資格（電気設備に関する資格は除く。）
◇建築設備に関する実務経験が3年以上ある方（ただし，電気設備のみの実務経験は除く。）

〇主に役所や学校などの公共施設や、病院や商業施設などの民間施設の新築工事/改修工事の建設現場で、施工がスムーズに進むよう現場施工管理と積算業務ををお任せ致します。

【具体的な仕事内容】
■工程管理
■安全管理
■品質管理
■人員管理
■納期等のスケジュール管理
※対象は、RCが主で新築及び改修工事がメインとなっております。

【施工事例】
■千葉市総合スポーツセンター/野球場耐震大規模改修建築工事
■多古町立多古第二小学校/大規模改造工事
■京葉銀行多古支店/新築工事

【金額規模】
■2～8億円の規模の案件が中心(一部JVによる10億案件有)

【エリア】
■千葉県内が中心。
※一部茨城等のエリアあり。働きやすい環境を整えています。

【働き方】
■大型案件の後は1週間のリフレッシュ期間を設けるなどメリハリのある働き方を実現しています。

【必須】
■建築施工管理経験(目安5年以上)
■普通自動車運転免許
■1級もしくは2級建築施工管理技士

〇主に役所や学校などの公共施設や、病院や商業施設などの民間施設の新築工事/改修工事の建設現場で、施工がスムーズに進むよう現場施工管理と積算業務ををお任せ致します。

【具体的な仕事内容】
■工程管理
■安全管理
■品質管理
■人員管理
■納期等のスケジュール管理
※対象は、RCが主で新築及び改修工事がメインとなっております。

【施工事例】
■千葉市総合スポーツセンター/野球場耐震大規模改修建築工事
■多古町立多古第二小学校/大規模改造工事
■京葉銀行多古支店/新築工事

【金額規模】
■2～8億円の規模の案件が中心(一部JVによる10億案件有)

【エリア】
■千葉県内が中心。
※一部茨城等のエリアあり。働きやすい環境を整えています。

【働き方】
■大型案件の後は1週間のリフレッシュ期間を設けるなどメリハリのある働き方を実現しています。

【必須】
■建築施工管理経験(目安1年以上)
■普通自動車運転免許

【歓迎】
■1級もしくは2級建築施工管理技士

親会社のマンションブランド『エクセレントシティ』の管理業務をお任せします。
マンション居住者で構成される管理組合が開く、理事会や総会運営のサポートを行います。

【業務内容】
◆マンション管理組合との折衝
◆管理組合の総会及び理事会の企画～運営サポート
◆管理費及び修繕積立金の出納業務サポート(組合会計の収支状況等)
◆定期点検及び建物～設備等の総合点検(巡回目視点検等)
◆修繕計画立案～フロント業務
◆不動産仲介業者及び清掃業者等との交渉

【担当規模】
1名約10棟を担当。50～60世帯のマンションがメインです。
【詳細】
首都圏エリア、かつ駅から徒歩8分以内の駅近マンションがメインです。
残業は月20時間程度。代休は必ず取得いただきます。

【同ポジションの魅力】
★一次請けコールセンターあり！★
平日の夜間と土日についてはコールセンターにてお客様対応をしております。
また、休日に対応が発生しても物件担当者ではなく、当番制で電話担当者が対応するため休日出勤は発生しづらい環境です。

★働きやすい就業環境！★
年間休日127日、完全週休2日制（土日祝）、月残業20時間前後で働きやすい環境です。代休は必ず取得いただきます。
理事会、総会のため土日出勤（月2回～3回）がありますが、土日出勤の場合には必ず代休を取得いただきます

★9.9割がグループ物件！★
1棟を除いて全てグループ物件の為、管理がしやすい環境です。また、リプレイスも行っていない為、基本的に外部物件が増える予定もございません。

★通勤負担が少ない！★
駅から近いマンション（徒歩8分以内）が中心です。交通の便が良い物件が多く、通勤負担が少ないです
また、物件も1棟を除いて1都3県にあるので出張も基本的には発生しません。

★新規営業なし！★
自社ブランドの管理になるため、新規受託等の営業行為はございません。

★中途入社の方が活躍！
新卒採用を行っておらず、中途でご入社された方が役職についていたりと、ご自身の頑張り次第でキャリアップをできる環境です！また、60代、70代まで長期的に就業が可能です！

★建設情報がすべて共有されている！★
新日本建設株式会社が建設した物件の管理となりますので、
建築情報はすべて共有されており、スピードも速く対応できます

【必須経験/必須資格
■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験
■管理業務主任者

【歓迎資格】
■マンション管理士
■宅地建物取引主任者

住宅リフォーム/リノベーション事業拡大に向けた施工管理ポジションです。
現場管理だけでなく将来的には部下や後輩の育成も期待しています。業務効率化ツールを活用した先進的な環境で働けます。

【具体的な業務内容】
フルリノベーション現場の施工管理業務全般を担当していただきます。
分離発注方式での現場管理経験を活かし、職人の手配や工程管理、品質管理などを行います。

【特徴】
業務効率化ツールを積極的に導入しており、オンラインカメラを用いた遠隔管理や業務効率化DXソフト(ANDPAD)、社内AIなどを活用することで、効率的な業務遂行が可能です。
将来的には管理職としてのキャリアアップも目指せます。

【魅力】
■業務効率化ツールへの投資に積極的で、最新技術を活用した働きやすい環境
■オンラインカメラを用いた遠隔管理ツールで効率的な現場管理が可能
■業務効率化DXソフト(ANDPAD)の導入、運用完了で、見積作成から請求までシームレスに。
■社内AI導入により、業務データ分析やマニュアル検索が容易に
■早期昇格の実例あり（2年目で課長職になった方も）
将来的には管理職としてのキャリアアップも目指せます。

＜同社について＞
■同社では、本当にお客様の事を想った施工しか提供していません。毎回工事が終わると、お客様から「ありがとう」と心から言って頂け、やりがいを感じながら働ける職場です。
■スタッフの年齢層は20代～70代と幅広いので、人間関係はとても良好。
ベテランの建築士の先生に、何でも聞きやすい環境＆資格取得補助制度が有る上、柏市初のＶＲを導入するなど、最新技術を身に付ける事も出来ます。
■一人一人に専用の社用車も用意しています。（研修期間除く）頑張って働いたら、しっかり休む。だから有給申請承認100％。夏季年末年始もしっかり休めます。
■上司や社長の気分で評価されるのでは無く、しっかりとした評価制度がございます。やりがい、やる気を持ちながらストレス少なく働ける環境です。

【必須】
■住宅の施工管理経験（3年以上）

【歓迎】
■一級、二級建築施工管理技士
■リノベーション、リフォームの施工管理経験

「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！千葉で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

千葉勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気・空調・給排水・防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。
※設備管理経験が目安として10年以上ある方のご応募を歓迎しております。

【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

【勤務時間について】
■9:00～18:00（休憩1時間）
■13:00～22:00（休憩1時間）
■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）

【有給取得率約70％、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。
また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。
子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。
このような制度が充実しており、残業は10時間程です。
また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。

【同社で働く魅力】
○研修センターあり（入社者全員利用可能）
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。

【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

【必須】
■設備管理経験10年以上（オフィス/工場/物流等問わず）
■第三種電気主任技術者
■建築物環境衛生管理技術者
■第二種電気工事士

【歓迎】
■第二種電気主任技術者
■エネルギー管理士（エネ管）
■施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）

「転勤なし」×「70歳まで正社員で働ける」！千葉県で、ずっと安心のキャリアを築く。
経験ゼロでも大丈夫。安定した環境で、定年後も現役で活躍できる。長く腰を据えて働きたいあなたにぴったりの仕事です。

千葉県勤務にて同社が受託する不動産に常駐し、様々な設備（電気、空調、給排水、防災など）について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを行います。
また、社内各部門と連携を取りながら中長期的な修繕計画を立案したり工事立ち合いを行ったり、警備・清掃部門と連携しながら建物全体のハード面におけるマネジメントを行う仕事です。
知識、経験、資格を積み上げながら、高度、専門的な領域でご活躍いただきます。

【専門職とは】
■職種限定のポジションです。
設備管理の職種で、配属先エリアにてプロフェッショナルとして活躍を期待しております。
ご本人の同意を得ない限り、転宅を伴う異動は生じません。

【勤務時間について】
■9:00～18:00（休憩1時間）
■13:00～22:00（休憩1時間）
■9:00～翌9:00（2日勤務扱い、勤務明けの日は年間休日外の休日となる）

【有給取得率約70％、残業10h程度】
人員を豊富に抱えていることに加え、チーム制を採用。また、事業所内でメールアドレスを共有しているため、休日の際に緊急で出社することもなく、ワークライフバランスの確保が可能となっており、産育休取得復帰実績なども豊富です。子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍。このような制度が充実しており、残業は10時間程です。また、有給休暇取得率は69.94%と約7割の実績です。


【同社で働く魅力】
○研修センターあり（入社者全員利用可能）
〇62歳の定年時、ザイマックスエルダーズに転籍することで同様の仕事内容で70歳まで正社員として就業可能
〇資格手当充実
○転居を伴う転勤無しでご自宅から90分圏内の自社管理物件に配属。
〇管理物件に対してチーム制を採用しています。例えば、大規模物件であれば約20人で交代制を敷いています。

【ご入社後について】
〇まずは同社の研修センターで3日間の座学、実技研修を実施。

〇その後、配属先でのOJTで先輩から実際の業務を教えてもらってください。
1年に1回の点検業務もあるため独り立ちの目安は丸1年程度です。

初期配属の物件は比較的人数が多い物件がほとんどで、ご年齢、ご経験ともに様々な方がいらっしゃいますのでどなたでも馴染やすい環境です。

【必須】
■特に無し
異業界出身の方も大歓迎で実際に50代後半異業界出身の方もご活躍されていらっしゃいます。

【歓迎経験/歓迎資格】
〇設備管理業務経験を有している方
〇設備管理に近しい業務経験を有している方
（例：サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンスに従事されていた方など）
〇第二種電気工事士
〇第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
〇エネルギー管理士（エネ管）
〇施工管理技士（建築、電気工事、管工事、電気通信工事）