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残業少なめの求人検索結果一覧
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矢作建設工業株式会社
- 職種
- 土木施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
東京エリアを中心に、同社が受注した法面補強工事(PANWALL工法)において、1次請けとして工程・品質・安全等の土木施工管理業務を実施します。
【具体的には】
主任技術者または監理技術者として、工事施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行います。
※特殊工法の施工のみを1次請けとして担うため、工期は1~6ヵ月です。
※工事全体を管理する必要なく部分管理のため、業務量は少なめです。
【組織体制】
土木施工管理本部は約180名在籍しており、その中の関東エリアへの配属を予定しています。通常3-5名程度でチームを組み、案件専任の担当となります。
【安定して働ける環境があります!】
・完全週休2日制、年間休日124日
・現場宿舎への泊まり込みがございます。(会社費用負担)
月4回分の帰省旅費を会社が負担。
※帰省手当について:人事制度改定に伴い、社員が帰省だけではなく、家族・恋人が出張先に来るといったことにも帰省手当を使えるようになりました。プライベートで休日にしっかり大切な人と過ごせるようWLB充実に力を入れています。
・残業時間平均は20~30時間程度です。
・部門として有給消化を義務化しており、年間10日の取得を目標としています。
・シニア(62才)層の採用実績もあり、ご経験を活かして、長く活躍いただける出来る環境です!活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理の経験
■2級土木施工管理技士
※資格保有者であれば、ご年齢問わず活躍いただけます!
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■法面工事の施工官経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マイカー通勤可 # 造成 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
株式会社久米設計
- 職種
- 設計監理, 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【監理(意匠)/施工管理、設計経験者どちらも活躍/創業90年以上の大手アトリエ系組織設計事務所/フルフレックス/大阪】
幅広い用途でトップクラスの大手組織設計事務所・久米設計の大阪支社で監理(意匠)の募集。
施工管理のご経験者も活躍中!
業界大手の設計事務所として多種多様な案件の監理をご担当いただきます。
※監理がメインの業務になります。
【具体的には】
現場常駐、巡回など様々ですが、設計担当者とゼネコンなどの施工会社を繋ぐ重要な役割を担います。
設計図を基に、施工者からの施工図や要領書をチェック。建築現場での進捗の確認、設計図通りに進んでいるかを確認します。
設計・工事監理のプロとして、施工の安全性を検証し品質管理を行います。
1.技術的業務
●施工図、施工計画書のチェック
●現場における配筋検査、各設置機器検査、仕上げ状況検査等
●工場及び工事現場における、鉄骨、各機器等の性能等確認検査
2.マネジメント業務
●現場における定例会議のマネジメント
●施工者による工程管理の妥当性確認
●設計変更管理及びそれに伴うコスト管理
【同社の魅力・特徴】
■チャレンジ精神を大切に
日本を代表する設計事務所ならではの大規模案件などを受注することが可能です。
オフィス、商業施設、庁舎、ホテルなど、ご本人のやる気次第で様々な分野の案件にチャレンジする事ができます。
やる気重視でチャレンジできる雰囲気の会社です。
【ワークライフバランス整備の取り組み】
■週2日テレワーク可
■フレックス
5-22時の間で、早出出社、遅出出社、中抜けでも働く事ができます。
〇その他
水曜日ノー残業デー(18時半までに退社)、22時PCシャットダウン、日曜日館内閉鎖なども行っています。
【実績紹介(一例)】
都市開発からホテルや文化施設、大学施設まで、久米設計のプロジェクトは多岐に渡ります。
また日本国内に留まらず、中国やベトナムなど、海外プロジェクトにも広く携わっています。
■庁舎・業務
日本青年館・日本スポーツ振興センタービル(東京)、霞が関コモンゲート中央合同庁舎第7号館(東京)、恵比寿ガーデンプレイス(東京)、虎ノ門ヒルズ ステーションタワー~日比谷線虎ノ門新駅(東京)、上海パークプレイス(中国)
■都市・住宅
恵比寿ガーデンプレイス(東京)、富久クロス(西富久地区第一種市街地再開発事業、東京)、重慶融匯温泉城-上筑(中国)、ハノイエコパーク1A-01高層住宅(ベトナム)、虎ノ門ヒルズ レジデンシャルタワー(東京)、赤坂サカス(東京)
■ホテル・観光・文化施設
東急歌舞伎町タワー(東京)、国立アイヌ民族博物館(北海道)、松本市立博物館(長野)、ホテル グランパシフィック LE DAIBA(東京)、ホテルビスタグランデ大阪(大阪)、フォーシーズンズホテル京都(京都)、ヒルトン沖縄北谷リゾート(沖縄)
■工場・倉庫
大日本印刷 神谷工場(東京)、ニッカウヰスキー仙台工場(宮城)、ブリヂストン ベトナム新工場(ベトナム)、東京国際エアカーゴターミナル(東京)、ロジポート北柏(千葉)活かせる経験スキル
【資格】※いずれかの資格
一級建築士
【経験】※いずれか
ゼネコン、設計事務所等での設計、監理経験(非住宅5,000㎡規模目安)
ゼネコンン等での建築施工管理経験(非住宅5,000㎡規模目安)# 残業少なめ # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 新築 # 年間休日120日以上 -
株式会社三信建築設計事務所
- 職種
- 構造設計, 建築設計
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
京セラ本社やグループ企業を中心に、建築設計実績が多数ある同社にて、構造設計をお任せします!
★案件が幅広いため、ご経験に応じ担当の采配を調整致します。少しでもご興味あれば是非ご応募下さい。
【具体的には】
基礎調査、構造計画及び設計、構造性能の検討、積算/見積書作成、耐震診断、耐震補強の検討、構造図面作成、現場監理業務など
使用CAD:AutoCAD
部署人数:2名(40代1名、70代1名)
【働き方◎】
■残業実態:平均20時間~最大40時間
ワークライフバランスのとりやすい環境です。
■年間休日127日
〈同社の特徴〉
■京セラ社の社屋や工場など大型案件に携ることができます。
大手ゼネコン社との折衝など期待や周囲のスキルが高く、貴重な経験が出来ます!
■電気設備/機械設備/構造設計を自社で内製化しており、それぞれ担当者が専任でいるため、一気通貫で顧客への価値提供が出来ます。
■事業用ビル・金融機関の支店・工場・物流センター・病院などの意匠設計(CADによる設計図面作成・積算/見積書作成・現場監理業務) も行っております。
■京セラ社の21年度設備投資額が、1500億円と過去最高額を記録しました。また、営業活動を強化したことで他社からの案件受注も増えております。
■技術者が多く在籍しており、仕事に真剣で全力な方が多いです。
活かせる経験スキル
【必須条件】
構造設計実務経験10年以上
工場(S造)または 共同住宅(RC造)いずれかの経験
【必須資格】
構造設計一級建築士
【尚可】
マネジメント経験# 生産施設 # 残業少なめ # 駅徒歩5分以内 # マンション # S造 # RC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
東京美装興業株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
【残業15h以下×大規模有名物件多数×大手の安定基盤×神奈川横浜市】
オフィスビルや商業施設等の設備管理として、日常点検/問い合わせ対応、不具合の小修繕をお任せします!
【具体的には】
〇ビル設備の定期点検/保守(施設内の巡回)
〇各種設備機器の稼働状況の遠隔監視
〇問い合わせ対応
〇不具合の小修繕
〇協力業者や定期作業の管理
〇有事対応/警報対応
【同社の魅力】
■創業69年の大手ビルメンテナンス会社
■携わる案件も大型物件が多く、ビルメンテナンスとして確実にスキルアップができる環境
■残業平均10時間以内
■70歳の就業も可能!
■第二新卒~シニア層まで幅広く活躍中!活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理/ビルマネジメントなど、設備に関わるご経験
【歓迎】
■第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者などの資格保有者
# 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
東京美装興業株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 330~500万円
- 勤務地
- 鹿児島県
業務内容
【残業15h以下×鹿児島へのUターン歓迎×大手の安定基盤×面接1回】
同社が管理する鹿児島のホテルに常駐し、設備管理職として就業いただきます。
【具体的には】
〇設備の定期点検/保守(施設内の巡回)
〇各種設備機器の稼働状況の遠隔監視
〇問い合わせ対応
〇不具合の小修繕
〇協力業者や定期作業の管理
〇有事対応/警報対応
【同社の魅力】
■創業69年の大手ビルメンテナンス会社
■携わる案件も大型物件が多く、ビルメンテナンスとして確実にスキルアップができる環境
■残業平均10時間以内
■70歳の就業も可能!
■第二新卒~シニア層まで幅広く活躍中!活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理/ビルマネジメントなど、設備に関わるご経験
【歓迎】
■第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者などの資格保有者
# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 宿泊施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
東京美装興業株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
【残業15h以下×大手の安定基盤×福岡県久留米市×面接1回】
同社が管理する福岡県久留米市の大学施設に常駐し、隣接する大学病院も含め、設備管理を担当していただきます。
【具体的には】
〇設備の定期点検/保守(施設内の巡回)
〇各種設備機器の稼働状況の遠隔監視
〇問い合わせ対応
〇不具合の小修繕
〇協力業者や定期作業の管理
〇有事対応/警報対応
【同社の魅力】
■創業69年の大手ビルメンテナンス会社
■携わる案件も大型物件が多く、ビルメンテナンスとして確実にスキルアップができる環境
■残業平均10時間以内
■70歳の就業も可能!
■第二新卒~シニア層まで幅広く活躍中!活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理/ビルマネジメントなど、設備に関わるご経験
【歓迎】
■第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者などの資格保有者
# 病院 # 残業少なめ # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 公共施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
東京美装興業株式会社
- 職種
- ビル設備管理
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【残業15h以下×大規模有名物件多数×大手の安定基盤×東京23区】
オフィスビルや商業施設等の設備管理として、日常点検/問い合わせ対応、不具合の小修繕をお任せします!
【具体的には】
〇ビル設備の定期点検/保守(施設内の巡回)
〇各種設備機器の稼働状況の遠隔監視
〇問い合わせ対応
〇不具合の小修繕
〇協力業者や定期作業の管理
〇有事対応/警報対応
【同社の魅力】
■創業69年の大手ビルメンテナンス会社
■携わる案件も大型物件が多く、ビルメンテナンスとして確実にスキルアップができる環境
■残業平均10時間以内
■70歳の就業も可能!
■第二新卒~シニア層まで幅広く活躍中!活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理/ビルマネジメントなど、設備に関わるご経験
【歓迎】
■第二種電気工事士、建築物環境衛生管理技術者、電気主任技術者などの資格保有者
# 病院 # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 商業施設 # 宿泊施設 # オフィス # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 -
株式会社ベネフィットライン
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ワークライフバランス重視の方歓迎!商業施設の施工管理業務をご担当いただきます。
【業務内容】
ホテル・結婚式場・大型オフィスビル・アミューズメント施設・飲食・物販・クリニックなどの非住宅(商業空間)の内装を手がけています。
意匠性の高い物件から、6億円規模の大型案件まで、幅広い空間づくりをお任せします。営業チーム、設計チームと一緒に業務を進め、チームごとに予算管理も行ないます。
<主な業務>
【1】積算・施工図作成・技術検討
【2】現場管理・予算管理・法令管理・安全管理
【案件について】
■内容について
ホテル 40%、オフィス 30%、都市開発関連 15%、物販飲食 15%です。
■規模 : 1,000万円~10億円(平均5000万円)
■工期 : 小規模案件は1ヶ月、大規模案件は1年程度
■案件数 : 年間5~10件(担当する案件の規模により、年間件数は変動します)
■エリア : 東京23区内、首都圏が6割。その他エリアが4割。
地方案件の場合、2~3ヶ月ほどの出張になりますが、その際発生する住居費・光熱費などは全額会社負担。
頻度は1人あたり年に1~2回程度です。
ほぼ元請けで、上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。
【募集背景】
案件の増加につき部門強化を行います。
世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。
売上拡大に向けた増員募集のため積極採用中です。
【同社について】
同社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。
■働きやすさの理由
◎分業制で効率的
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業部、設計部、制作部、制作計画部)を確立しています。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
業務中は、社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。
仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
◎7連勤の禁止
きっちりと労務管理がされており、7連勤の禁止、土日祝日の出勤が発生した場合は2か月以内に代休を取ることができます。
【入社後について】
これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。活かせる経験スキル
【必須】
■商空間の内装工事の施工管理実務経験をお持ちの方※資格不問
■ワークライフバランスを改善し、仕事とプライベートの両方を充実させたい方
■ひとつのジャンルではなく幅広い案件を経験したい方
■デザイン性の高い物件を手がけたい方
【歓迎】
■建築施工管理技士(1級・2級)
■管工事施工管理技士(1級・2級)
■電気工事施工管理技士(1級・2級)# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社ベネフィットライン
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
ワークライフバランス重視の方歓迎!関西営業所にて商業施設の施工管理業務をご担当いただきます。
【業務内容】
内装工事の施工管理(現場管理、工程・品質・予算・安全管理、法令管理)
【募集背景】
案件の増加につき部門強化を行います。
世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。
売上拡大に向けた増員募集のため積極採用中です。
【案件について】
ホテル・結婚式場・大型オフィスビル・アミューズメント施設・飲食・物販・クリニックなどの非住宅(商業空間)の内装を手がけています。
意匠性の高い物件から、6億円規模の大型案件まで、幅広い空間づくりをお任せします。営業チーム、設計チームと一緒に業務を進め、チームごとに予算管理も行ないます。
<主な業務>
【1】積算・施工図作成・技術検討
【2】現場管理・予算管理・法令管理・安全管理
【案件について】
■内容について
ホテル 40%、オフィス 30%、都市開発関連 15%、物販飲食 15%です。
■規模 : 1,000万円~10億円(平均5000万円)
■工期 : 小規模案件は1ヶ月、大規模案件は1年程度
■案件数 : 年間5~10件(担当する案件の規模により、年間件数は変動します)
■エリア : 東京23区内、首都圏が6割。その他エリアが4割。
地方案件の場合、2~3ヶ月ほどの出張になりますが、その際発生する住居費・光熱費などは全額会社負担。
頻度は1人あたり年に1~2回程度です。
ほぼ元請けで、上流案件を担うため、経営者や店舗オーナーとの折衝も多い環境です。
【募集背景】
案件の増加につき部門強化を行います。
世界最大級のファンド企業が所有する物件・施設や有名企業のオフィス・大手ホテル・飲食・商業施設などの内装・設備を手がけています。
売上拡大に向けた増員募集のため積極採用中です。
【同社について】
同社では「待遇」「仕事のやりがい」どちらも両立できる環境です。ワークライフバランスを保てる働き方を実践しています。
■働きやすさの理由
◎分業制で効率的
一人が何役もこなすオーバーワークを排し、分業制(営業部、設計部、制作部、制作計画部)を確立しています。
目の前の業務に集中し、効率的に成長できます。
業務中は、社内の営業担当、設計担当と協力でき、予算管理はチームごとに行っています。
仕様の変更があったとしても、素早く連携し、スピーディーに解決できます。
【入社後について】
これまでの経験やスキルに応じた内容をお任せします。
得意なジャンルで即戦力として活躍しながら、少しずつ新しい物件を担当し、経験やスキルを伸ばしていけます。活かせる経験スキル
【必須】
■商空間の内装工事の施工管理実務経験をお持ちの方※資格不問
■ワークライフバランスを改善し、仕事とプライベートの両方を充実させたい方
■ひとつのジャンルではなく幅広い案件を経験したい方
■デザイン性の高い物件を手がけたい方
【歓迎】
■建築施工管理技士(1級・2級)
■管工事施工管理技士(1級・2級)
■電気工事施工管理技士(1級・2級)# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
大和ライフネクスト株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 471~638万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
分譲マンション管理フロント営業の専門職(社内呼称:リビングコーディネーター)を募集いたします。
お住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。
管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。
お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。
コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。
★フレックスタイム制!リモートワーク併用可
★大和ハウスグループの福利厚生を完備
★国家資格取得サポート/入社1年以上の84%が取得
★85%が40代以上/女性比率73%(同職種における数値)
★具体的にはマンションフロントとして
◎管理組合活動のサポート+αの提案営業
例)共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案
◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案
◎マンションの修繕・改修提案
◎トラブル対応
◎理事会や総会への参加、資料作成
など
★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら
・原因調査
・修理見積の取得
・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼
・修理完了後の支払い手続き
などを手配します。
*全体のお仕事の約7割がオフィスワークです
*平均一人あたり9~10棟ほどを担当
お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。
定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。
※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします!
【配属部署】
支店規模により異なりますが、3~4人のチーム制をとっています。横の繋がりも深く、担当マンションの事例を共有したり、近くに座っている人に相談したりとフラットな社風が根付いています。
★未経験入社の方も安心の研修制度あり!
安心して現場でご活躍いただけるよう、1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意!
オンラインにて参加いただける集中研修です。
また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える様々なプログラムやフォロー体制を設けています!
*【1日の仕事の流れ】*
▼ 9:00 出社後、メールチェック、電話応対、郵便、Fax処理
▼10:00 上司や関連部門と社内打ち合わせ
▼11:00 管理員との業務連絡や依頼に基づく資料作成等
▼12:00 ランチ
▼13:00 マンション訪問、管理員との打ち合わせやお客様とのアポイント等
▼15:30 理事会・総会資料の作成や提案用見積りの作成等
(専門部署や協力会社に確認してご提案内容を検討します)
▼18:30 明日の業務を確認し退社
これはあくまで一例ですが、スケジュールの調整はあなたにお任せします。
仕事の進み具合に応じて、柔軟に調整してください。
※理事会など外出もありますが、7割はオフィスワークです
※日によっては、マンションへ訪問後直帰する場合もあります
※理事会・総会出席の為に月の7〜8割程、土日出社が発生します。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。
社内呼称:マンションフロント=リビングコーディネーター活かせる経験スキル
<求める経験>
・営業経験 3年以上(個人法人問わず)
・BtoCの対人コミュニケーションが必要な業務経験(・ホテルフロントマン・塾講師など)かつ
営業数値の管理や店舗マネジメントのスキルなど。
※Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
★資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もお待ちしています# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フジヤマ
- 職種
- 測量・点検・調査, 土木設計
- 想定年収
- 700~900万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
同社にて、区画整理・開発事業のポジションです!
資格を活かして活躍いただけます。
【具体的には】
開発業務等を中心とした以下の設計業務を、実務の主たるメンバーとして参画して頂きます。
■土地利用
■開発行為に伴う開発可能性調査(事業化検討・概略設計)
■基本設計
■詳細設計、造成設計(造成、道路、排水、擁壁設計 等)
■開発許認可に関わる申請図書の作成・関係機関協議
■自治体・デベロッパー等の顧客折衝、提案業務
★同社魅力ポイント
1つの分野に限らず様々な分野をジョブローテーションを行い、幅広い経験を積むことが可能です。
また、同社は働き方改革へ積極的に取り組んでおります。下記3点を行っています。
①スーパーウェンズデーの導入
毎月第三水曜日をスーパーウェンズデーとし、定時退社としております。
各支店から本社へ全員退社連絡を必須としており、社外にいる方からも必ず連絡を入れるよう徹底しておられます。
※上半期の第一金曜日も定時退社としております。
②リフレッシュ休暇の導入
同社のリフレッシュ休暇は、「有給を3日連続で取得すること」としております。
土日と繋げて5連休にするも良し、GWやお盆休み等の長期休暇の間の平日や最終日に繋げるも良し、そのあたりの縛りもなく取得が出来るよう推進をしております。
③RPAの活用
RPAを導入し、入札情報の整理や報告書における写真整理および定型文の挿入を自動化することで、業務の効率化を行っております。
その他の作業においても積極的に活用を検討しており、継続研鑽の時間の確保およびプライベートの充実を図っております。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■土地区画整理事業のご経験
以下いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:都市及び地方計画)
■RCCM(建設部門:都市計画及び地方計画)
■土地区画整理士# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和ライフネクスト株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 471~638万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
分譲マンション管理フロント営業の専門職(社内呼称:リビングコーディネーター)を募集いたします。
お住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。
管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。
お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。
コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。
★フレックスタイム制!リモートワーク併用可
★大和ハウスグループの福利厚生を完備
★国家資格取得サポート/入社1年以上の84%が取得
★85%が40代以上/女性比率73%(同職種における数値)
★具体的にはマンションフロントとして
◎管理組合活動のサポート+αの提案営業
例)共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案
◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案
◎マンションの修繕・改修提案
◎トラブル対応
◎理事会や総会への参加、資料作成
など
★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら
・原因調査
・修理見積の取得
・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼
・修理完了後の支払い手続き
などを手配します。
*全体のお仕事の約7割がオフィスワークです
*平均一人あたり9~10棟ほどを担当
お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。
定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。
※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします!
【配属部署】
支店規模により異なりますが、3~4人のチーム制をとっています。横の繋がりも深く、担当マンションの事例を共有したり、近くに座っている人に相談したりとフラットな社風が根付いています。
★未経験入社の方も安心の研修制度あり!
安心して現場でご活躍いただけるよう、
1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意!
オンラインにて参加いただける集中研修です。
また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える
様々なプログラムやフォロー体制を設けています!
*【1日の仕事の流れ】*
▼ 9:00 出社後、メールチェック、電話応対、郵便、Fax処理
▼10:00 上司や関連部門と社内打ち合わせ
▼11:00 管理員との業務連絡や依頼に基づく資料作成等
▼12:00 ランチ
▼13:00 マンション訪問、管理員との打ち合わせやお客様とのアポイント等
▼15:30 理事会・総会資料の作成や提案用見積りの作成等
(専門部署や協力会社に確認してご提案内容を検討します)
▼18:30 明日の業務を確認し退社
これはあくまで一例ですが、スケジュールの調整はあなたにお任せします。
仕事の進み具合に応じて、柔軟に調整してください。
※理事会など外出もありますが、7割はオフィスワークです
※日によっては、マンションへ訪問後直帰する場合もあります
※理事会・総会出席の為に月の7〜8割程、土日出社が発生します。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。
社内呼称:マンションフロント=リビングコーディネーター活かせる経験スキル
<求める経験>
・営業経験 3年以上(個人法人問わず)
・BtoCの対人コミュニケーションが必要な業務経験(・ホテルフロントマン・塾講師など)かつ
営業数値の管理や店舗マネジメントのスキルなど。
※Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
★資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もお待ちしています# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フジヤマ
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 450~850万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
同社にて、区画整理・開発事業のポジションです!
【具体的には】
開発業務等を中心とした以下の設計業務を、実務の主たるメンバーとして参画して頂きます。
■土地利用
■開発行為に伴う開発可能性調査(事業化検討・概略設計)
■基本設計
■詳細設計造成設計(造成、道路、排水、擁壁設計 等)
■開発許認可に関わる申請図書の作成・関係機関協議
■自治体・デベロッパー等の顧客折衝、提案業務
★同社魅力ポイント
1つの分野に限らず様々な分野をジョブローテーションを行い、幅広い経験を積むことが可能です。
また、同社は働き方改革へ積極的に取り組んでおります。下記3点を行っています。
①スーパーウェンズデーの導入
毎月第三水曜日をスーパーウェンズデーとし、定時退社としております。
各支店から本社へ全員退社連絡を必須としており、社外にいる方からも必ず連絡を入れるよう徹底しておられます。
※上半期の第一金曜日も定時退社としております。
②リフレッシュ休暇の導入
同社のリフレッシュ休暇は、「有給を3日連続で取得すること」としております。
土日と繋げて5連休にするも良し、GWやお盆休み等の長期休暇の間の平日や最終日に繋げるも良し、そのあたりの縛りもなく取得が出来るよう推進をしております。
③RPAの活用
RPAを導入し、入札情報の整理や報告書における写真整理および定型文の挿入を自動化することで、業務の効率化を行っております。
その他の作業においても積極的に活用を検討しており、継続研鑽の時間の確保およびプライベートの充実を図っております。
活かせる経験スキル
【必須要件】
以下いずれかを満たす方
■土木設計の実務経験者(道路設計/造成設計/水路設計などのご経験者を歓迎)
■開発設計の実務経験者(可能性調査・基本設計・詳細設計のご経験者を歓迎)
【歓迎要件】
以下いずれかの資格をお持ちの方
■技術士(建設部門:都市及び地方計画)
■RCCM(建設部門:都市計画及び地方計画)
■技術士補(建設部門)
■土地区画整理士# 残業少なめ # 長期出張なし # 地域密着 # 急募 # 上下水道 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
大和ライフネクスト株式会社
- 職種
- マンションフロント
- 想定年収
- 471~638万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
分譲マンション管理フロント営業の専門職(社内呼称:リビングコーディネーター)を募集いたします。
お住まいのお客様に安心して快適に暮らしていただけるよう、トータルコーディネートをお任せします。
管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。
お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。
コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。
★フレックスタイム制!リモートワーク併用可
★大和ハウスグループの福利厚生を完備
★国家資格取得サポート/入社1年以上の84%が取得
★85%が40代以上/女性比率73%(同職種における数値)
★具体的にはマンションフロントとして
◎管理組合活動のサポート+αの提案営業
例)共用部分の運用ルール変更、セキュリティ強化のための防犯カメラ設置、駐輪場増設の提案
◎マンション管理組合の運営計画・予算案の立案
◎マンションの修繕・改修提案
◎トラブル対応
◎理事会や総会への参加、資料作成
など
★たとえば定期点検でフェンスが壊れていたら
・原因調査
・修理見積の取得
・理事会へ報告、修繕提案⇒施工会社へ依頼
・修理完了後の支払い手続き
などを手配します。
*全体のお仕事の約7割がオフィスワークです
*平均一人あたり9~10棟ほどを担当
お客様と信頼関係を築き、長期的視点で向き合うことが結果に繋がります。
定期的にマンションを訪問してお客様と関係性をつくりながらニーズを把握し、最適な提案します。
※マンション訪問のタイミングなど、スケジュール管理はお任せします!
【配属部署】
支店規模により異なりますが、3~4人のチーム制をとっています。横の繋がりも深く、担当マンションの事例を共有したり、近くに座っている人に相談したりとフラットな社風が根付いています。
★未経験入社の方も安心の研修制度あり!
安心して現場でご活躍いただけるよう、
1ヶ月間の座学・実践形式の研修をご用意!
オンラインにて参加いただける集中研修です。
また、研修後も中長期で実務で必要となる知識・スキルを養える
様々なプログラムやフォロー体制を設けています!
*【1日の仕事の流れ】*
▼ 9:00 出社後、メールチェック、電話応対、郵便、Fax処理
▼10:00 上司や関連部門と社内打ち合わせ
▼11:00 管理員との業務連絡や依頼に基づく資料作成等
▼12:00 ランチ
▼13:00 マンション訪問、管理員との打ち合わせやお客様とのアポイント等
▼15:30 理事会・総会資料の作成や提案用見積りの作成等
(専門部署や協力会社に確認してご提案内容を検討します)
▼18:30 明日の業務を確認し退社
これはあくまで一例ですが、スケジュールの調整はあなたにお任せします。
仕事の進み具合に応じて、柔軟に調整してください。
※理事会など外出もありますが、7割はオフィスワークです
※日によっては、マンションへ訪問後直帰する場合もあります
※理事会・総会出席の為に月の7〜8割程、土日出社が発生します。代わりに平日で振替休日を取得いただきます。
社内呼称:マンションフロント=リビングコーディネーター活かせる経験スキル
<求める経験>
・営業経験 3年以上(個人法人問わず)
・BtoCの対人コミュニケーションが必要な業務経験(・ホテルフロントマン・塾講師など)かつ
営業数値の管理や店舗マネジメントのスキルなど。
※Excel、Word、PowerPointの基本操作ができる方
★資格保有者歓迎!経験を活かして働きたい方もお待ちしています# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # マンション # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社イトーキ
- 職種
- 建築施工管理, コンストラクションマネジメント(CM)
- 想定年収
- 550~850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【創業130年以上◆オフィスづくりのリーディングカンパニーでコンストラクションマネジメントをお任せいたします】
同社は、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。
130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。
【業務内容】
新規オフィス家具の納入管理から既存の什器・書類・機器等の移転管理まで、オフィスづくり、空間づくりに必要な作業、工事のプロジェクトをコントロールし、施工会社の管理をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
■お客様、ゼネコン、工事関係者、協力会社との工事計画と打合せ
■工事納品の安全、品質、コスト、工程、マネジメント
■不具合事象の未然防止、再発防止をグループ内で推進する
■各種積算業務
■建築基準法、建設業法、消防法等、各種法規に関する相談対応
■プロダクトの手配、生産関連部門との連携の纏め
オフィスづくりで培ってきた同社の豊富なノウハウを基にして、今後の新しい「コミュニケーションの環境づくり」には、やりがいを感じていただけると考えております。
【募集背景】
同社は独自の「スマートオフィスコンセプト」を持っており、テクノロジー×デザインでワークプレイス・ワークスタイルの変革を進めています。
今後同社が提供する商品においてもICT、AV機器など新たな商品が増えていく中で、さらなる業務スピードの向上・コスト削減・顧客ニーズに応じた柔軟な対応を可能にする体制を目指すべく組織強化を目的に増員募集を行います。
【このようなご経験をお持ちの方を歓迎しております】
▼ゼネコンでのリニューアル工事経験
▼サブコンでの工事経験(電気、設備、空調など)
▼オフィス内装の工事経験
【同社の魅力】
130年を超える歴史の中で初めて、外資系IT企業出身の経営者を外部から社長として招聘し、DX化やITを取り入れた事業改革が推進され、現在、同社は非常に大きな変革期を迎えております。
働く空間づくりを行う「ワークプレイス事業」に加え、第2の事業の柱である「設備機器・パブリック事業」も好調であり、過去最高益を4年連続で更新しております。
今後は、これまでのオフィス家具の製造販売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、同社にしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。活かせる経験スキル
【必須経験】
■大規模 / 高難度のプロジェクトマネジメント又はコントラクションマネジメント経験
【歓迎経験】
■オフィスに関する工事経験
■ゼネコン等での現場所長或いは管理技術者などの経験# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 駅徒歩5分以内 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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