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転勤なしの求人検索結果一覧
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株式会社合田工務店
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【担当業務】
同社で東京23区内の新築分譲・賃貸マンションを中心に建築施工管理業務をお任せします。現場の打合せや現場監督業務が中心となり、安全管理、品質管理、工程管理に携わっていきます。
駅から徒歩10〜15分圏内の好立地案件がメインで直行直帰可能。
同社の物件はコンパクトタイプが多く、1棟当たりの完成までの期間が比較的短い(1年程度の物件)ため、短期間のうちに多くの物件を経験することができます。
また、デザイナーズ系の物件も多く、メディアに取り上げられる、グッドデザイン賞を受賞したなどの物件も多くもあります。
【実績】
■都心を中心に約60プロジェクト取り組んでおり、この数は業界内でもトップクラスの数字になります。
■建設業での社員一人当たりの売上高、経常利益率ランキングで10位を獲得しています。
※売上高比率/民間82%:公共18%
【過去のプロジェクト例】
・香川エリア(高松本店)
例:高松空港国際線旅客ターミナル、高松丸亀町商店街A街区ドーム、小・中・高・大学校の校舎、シャッター街再生プロジェクト など
・東京・その他エリア
例:グッドデザイン賞受賞マンション・ビル、GEMS大門(飲食店ビル)、船橋サービス付き高齢者向け住宅 など
■同社の魅力
◎チーム制の導入
1案件につき通常3名程度のチームで対応。経験の浅い方へのサポート体制や、業務負荷の分散を行っています。
◎手厚い福利厚生
・専門学校費用の全額支給: 1級建築士・施工管理技士などの取得にかかる学費を会社が負担
・上記資格合格者にお祝い金授与!(一建士10万円、二建士3万円、一施工士1万円)
・IT環境の整備: 全員にスマホ貸与。オンライン会議用のヘッドセットやWebカメラも完備。
・「あつさ手当」: 猛暑日・真夏日の日数に応じて支給される、現場想いの手当です。
・住宅・家族支援: 住宅手当、結婚・出産祝い金、育児休業
・毎年恒例の社員旅行、BBQ、ソフトボール大会
活かせる経験スキル
【必須要件】
・土木学科もしくは建築学科卒の方
・施工管理のご経験がある方
・1級建築施工管理技士補または二級建築士をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級建築施工管理技士をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社合田工務店
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 450~600万円
- 勤務地
- 香川県
業務内容
【担当業務】
同社で香川エリアを中心として、四国案件の建築施工管理業務を担って頂きます。
1つの案件に対し3人程度のチームで取り組むことが多いです。現場の打合せや現場監督業務が中心となり、安全管理、品質管理、工程管理に携わっていきます。
同社の物件はコンパクトタイプが多く、1棟当たりの完成までの期間が比較的短い(1年程度の物件)ため、短期間のうちに多くの物件を経験することができます。
また、デザイナーズ系の物件も多く、メディアに取り上げられる、グッドデザイン賞を受賞したなどの物件も多くもあります。
【実績】
■都心を中心に約60プロジェクト取り組んでおり、この数は業界内でもトップクラスの数字になります。
■建設業での社員一人当たりの売上高、経常利益率ランキングで10位を獲得しています。
※売上高比率/民間82%:公共18%
【過去のプロジェクト例】
・香川エリア(高松本店)
例:高松空港国際線旅客ターミナル、高松丸亀町商店街A街区ドーム、小・中・高・大学校の校舎、シャッター街再生プロジェクト など
・東京・その他エリア
例:グッドデザイン賞受賞マンション・ビル、GEMS大門(飲食店ビル)、船橋サービス付き高齢者向け住宅 など
■同社の魅力
◎チーム制の導入
1案件につき通常3名程度のチームで対応。経験の浅い方へのサポート体制や、業務負荷の分散を行っています。
◎手厚い福利厚生
・専門学校費用の全額支給: 1級建築士・施工管理技士などの取得にかかる学費を会社が負担
・上記資格合格者にお祝い金授与!(一建士10万円、二建士3万円、一施工士1万円)
・IT環境の整備: 全員にスマホ貸与。オンライン会議用のヘッドセットやWebカメラも完備。
・「あつさ手当」: 猛暑日・真夏日の日数に応じて支給される、現場想いの手当です。
・住宅・家族支援: 住宅手当、結婚・出産祝い金、育児休業
・毎年恒例の社員旅行、BBQ、ソフトボール大会
活かせる経験スキル
【必須要件】
・土木学科もしくは建築学科卒の方
・施工管理のご経験がある方
・1級建築施工管理技士補または二級建築士をお持ちの方
【歓迎条件】
・1級建築施工管理技士をお持ちの方# 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
須山建設株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 静岡県
業務内容
〇静岡本社(浜松)において、同社が施工するマンションや工場、商業ビル等のRC/鉄骨建造物の意匠設計業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■営業部門と連携し、企画提案や設計コンペ、基本計画、実施設計、工事部門に対する設計監理まで幅広く携わっていただきます。
■官庁工事、事務所、マンション、工場、店舗、福祉施設など、浜松市を中心に幅広い物件を担当。
■入社後は経験や適性に応じて担当範囲を決定。不安がある場合は設計補助からスタートし、徐々に企画提案やコンペ、設計業務へ。
将来的には大型プロジェクトのリーダーとして活躍できる幹部候補を目指せます。
【案件規模】
物件:官庁工事、事務所、ソーラー発電所、マンション、集合住宅、工場、倉庫、店舗、診療所、福祉施設など
規模:500万円~15億円(新築・増築案件が中心/新築は平均数億円)
【組織構成】
■建築設計部は16名、20代2人、30代4人、40代2人、50代8人が活躍しております。建築設計部の中に4名程設備部門をメインに担当している方がおります。
【同社の魅力】
◎地域密着×「設計施工一貫方式」の強み
静岡県西部に特化した独自のビジネスモデルで、顧客満足度と品質の両立を実現しています。
自社内に設計部門を持つことで、企画から設計・施工までを一貫して管理。コストコントロールやスケジュール管理の精度が高く、予算内での高品質な竣工を可能にしています。
◎県内トップクラスの設計ブランド「SUYAMA design」
・同社の設計部門は県内トップクラスのスタッフを誇る、設計のプロフェッショナルが集結し、「SUYAMA design」としてブランドを確立しております。
意匠、設備、構造が一体となり、ジャンルを問わずにお客様と利用者の視点で徹底検討した上で、最適施工を実現し、品質向上や地球環境保全へも継続的に取り組んでいます。
◎働き方・福利厚生
「社員は財産」という考えのもと、私生活の充実と安心を全面的にバックアップしています。
・有給取得日数 10.6日
・平均勤続年数 16.6日
・施設優待: 全国リゾートホテル(泉郷)、浜名湖パルパル等の割引
・社員旅行:希望を取り、国内、海外に分かれます。普段あまり交流する機会のない現場の社員と社内勤務の社員とのコミュニケーションの絶好の場です。
◎キャリアプランについて
スタッフ職では担当分野に関する基本的な知識を持ち、上司の指示、指導のもと業務を適切に遂行し、チーフ(係長職)では若手を引っ張る存在として指導教育に取り組んで頂きます。
チームリーダー(課長職)、グループリーダー(部長職)は、チームやグループをリードする人材として、部下を指導、監督して頂く職位となります。
社員の「やりがい」が創出できる職場環境を提供し、一人ひとりが「須山グループの一員であること」にプライドを持てるように勤めております。活かせる経験スキル
【必須条件】
■ゼネコンでの意匠設計経験(目安として7年)をお持ちの方
■一級建築士の資格をお持ちの方
■普通自動車運転免許をお持ちの方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
京王建設株式会社
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■同社にて、集合住宅やオフィスビル、商業施設等の建築物のを意匠設計をご担当いただきます。
【具体的には】
京王電鉄、京王グループ、大手デベロッパー、民間土地オーナー、
官公庁等からの発注による案件の意匠設計業務です。
就業場所は主に京王線沿線であり、転居を伴うような転勤はほぼありません。
【施工実績例】
京王プラザホテル・京王百貨店等の商業施設など京王グループの施設・建物。
民間マンションや大手ゼネコンとの協業も多数。
【組織構成】
建築本部は約155名で構成されております。
風通し、雰囲気がよく働きやすい環境の為、社員の定着率は
約98%という同業種内ではかなり高い数値を誇ります。
【魅力】
★安全環境品質部からの厳しいチェックもあり、月平均40時間以下です。
有給取得平均日数11.8日、平均勤続年数15.4年、定着率約98%と長く働ける環境です。
★福利厚生が充実しており、旅行や商業施設、飲食店、衣服などの割引がございます。
★グループ内で大型の案件が多く、また公共施設から民間までバラエティに富む現場が魅力です。活かせる経験スキル
【必須】
■RC造、S造の意匠設計の実務経験(目安5年以上)
■一級建築士
■意匠設計者として、企画・計画から実施設計、監理とトータルで業務を行うことができる方# 残業少なめ # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社藤木工務店
- 職種
- 電気設備設計
- 想定年収
- 450~880万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
■大阪府において、設備設計に従事いただきます。
【業務内容】
■医療福祉施設・高級住宅・事務所ビル・教育施設等の多用途な設備設計業務全般
■図面作成だけでなく、コンペでの提案や建築計画立案など、工事をスタートさせるために必要となる設備関係の様々な業務
■お客様との打ち合わせ~基本設備計画~詳細設備設計~設備設計監理迄の一貫した設計業務
【具体的には】
■設備方式の計画
■水道、下水、電気などのインフラを調査
■設備機器の選定
■設備図の作図
■公的検査の立ち合い
■電気設備の協力会社との協議・打合せ 等
【同社の特徴・魅力】
■プロポーザルコンペへの参加や多様なプロジェクトに関わることで、設備設計のスキルを磨くことができます。
■同社は、環境への配慮を重視した設計方針を持っており、
ZEB・ZEH等環境にやさしい社会的意義の高い持続可能な設備設計により社会に貢献できます。
■「労働環境の整備推進」と「魅力的職場づくり」に積極的に取り組んでおり、
就業しやすい環境を目指しております。
【同社の強み】
設計も外注ではなく自社内で完結しており、修正や相談に関してもスムーズに行えるため、スピーディな竣工が可能です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築設備設計の実務経験をお持ちン方(目安:10年~15年程度)
【歓迎条件】
■一級もしくは二級建築士をお持ちの方# 病院 # 公共施設 # 宿泊施設 # 戸建住宅 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社増岡組
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
高速道路、橋梁、トンネル、公園、河川、上下水道などの土木工事の施工管理をお任せいたします。
【具体的には】
・施工計画の立案
・依頼主との現場打ち合わせ
・協力会社の手配
・工程・品質・安全・施工の管理
・Word,Excel,CADによる書類作成 など
■施工現場について
呉市・広島市内中心に、その他一部(福山、山陰)ですが、遠方への出張もほとんどありません。現場へは直行直帰が可能で転勤はほぼなく広島に根差して働くことができます。
道路、橋梁、護岸、河川、造成、上下水道、処理場 など
■組織構成
配属となる土木工事部は約40名体制で、20代~50代まで幅広い年代が活躍しています。
部長(50代後半)・課長(副部長/50代前半)を中心に、相談しやすく、意見を発信しやすい環境が整っています。
長く腰を据えて働いている社員が多い点も特徴です。
■魅力
◎年間休日123日
◎創業年数117年
2名体制を3名に増員するなど1人あたりの業務量負担を減らす工夫をしていること、また官公庁案件のため土日工事はしないルールもあり、働き方改善を進めております。活かせる経験スキル
【必須】
■土木案件の施工管理経験
■1級土木施工管理技士の有資格者
# 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 河川・ダム # 上下水道 # 転勤なし -
株式会社松村組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 700~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の受注する新築工事(RC造、S造等)における施工管理業務をお任せします。
【具体的な業務】
■安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理
■協力業者との折衝
■発注者との打ち合わせ
■施工図の作成、チェック
■仕様、施工手順の策定
■発注者や工事業者との工事予算の取り決め
■施工業者への指示
■施工工事の監督 等
※ご経験に応じて業務をお任せいたします。
【働き方】
働き方改善にも積極的に取り組んでおり、2024年度では現場休日4週7休日以上(施工管理職87%)を実現しております。
発注者に対して初回見積もり段階で4週8閉所の案件取得を目指しております。
【施工実績】
案件:教育施設・医療福祉施設・住宅・各種インフラ施設
公共案件3割、民間案件7割程度/3~10名のチーム体制になります。
実績:国立新美術館/国立オリンピック記念青少年センター/東京大学生産技術研究所/明海大学浦安キャンパスメディアセンター/江戸東京博物館 等
【同社について】
◇長い歴史と実績:創業130年以上の老舗ゼネコン
同社は明治27年の創業以来、全国各地で施工を展開しております。
1995年の阪神・淡路大震災では、松村組が施工した400件のうち、再使用不可能になった物件は1件だけと、丈夫で長く愛される建物を追求し、高品質な案件を手掛けております。
◇確かな安定性:PLTグループ(プライムライフテクノロジー)
同社は、2018年にパナソニックグループの一員となり、2020年にはパナソニックとトヨタ自動車が共同出資して新設した企業「プライムライフテクノロジー(PLT)」に参画しました。
「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向の街づくりを目指すグループにおいて、松村組は唯一のゼネコンとして、都市の重要施設の建設を担い、大きな存在感を発揮しています。
【同社の魅力】
★入社の決め手、第一位は「会社の雰囲気」!
社員が気さくに声をかけ合う雰囲気です。
営業、現場、管理部、すべての部署で“One Team”を掲げており、全社横断で現場の働きやすさがございます。
その結果、平均勤続年数は20.4年と高い数値となっております。
★各種手当面も充実!
<住宅手当>
要件:世帯主であって、配偶者または満18歳未満の子のある者
手当:16,000~25,000円(エリアによる)
<家族手当>
要件:所得税法上の扶養控除の対象となる満18歳未満の子がある者
1人目:10,000円/月、2人目以降:5,000円/月
上記の他、別居者規制旅費の補助等、単身赴任者に対する手当も充実しております。
※地域限定職もございます。活かせる経験スキル
【必須条件】
■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■建築施工管理(RC造・躯体工事)の実務経験
【歓迎条件】
■ゼネコンにおける現場所長のご経験# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社松村組
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の受注する新築工事(RC造、S造等)における施工管理業務をお任せします。
【具体的な業務】
■安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理
■協力業者との折衝
■発注者との打ち合わせ
■施工図の作成、チェック
■仕様、施工手順の策定
■発注者や工事業者との工事予算の取り決め
■施工業者への指示
■施工工事の監督 等
※ご経験に応じて業務をお任せいたします。
【働き方】
働き方改善にも積極的に取り組んでおり、2024年度では現場休日4週7休日以上(施工管理職87%)を実現しております。
発注者に対して初回見積もり段階で4週8閉所の案件取得を目指しております。
【施工実績】
案件:教育施設・医療福祉施設・住宅・各種インフラ施設
公共案件3割、民間案件7割程度/3~10名のチーム体制になります。
実績:国立新美術館/国立オリンピック記念青少年センター/東京大学生産技術研究所/明海大学浦安キャンパスメディアセンター/江戸東京博物館 等
【同社について】
◇長い歴史と実績:創業130年以上の老舗ゼネコン
同社は明治27年の創業以来、全国各地で施工を展開しております。
1995年の阪神・淡路大震災では、松村組が施工した400件のうち、再使用不可能になった物件は1件だけと、丈夫で長く愛される建物を追求し、高品質な案件を手掛けております。
◇確かな安定性:PLTグループ(プライムライフテクノロジー)
同社は、2018年にパナソニックグループの一員となり、2020年にはパナソニックとトヨタ自動車が共同出資して新設した企業「プライムライフテクノロジー(PLT)」に参画しました。
「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向の街づくりを目指すグループにおいて、松村組は唯一のゼネコンとして、都市の重要施設の建設を担い、大きな存在感を発揮しています。
【同社の魅力】
★入社の決め手、第一位は「会社の雰囲気」!
社員が気さくに声をかけ合う雰囲気です。
営業、現場、管理部、すべての部署で“One Team”を掲げており、全社横断で現場の働きやすさがございます。
その結果、平均勤続年数は20.4年と高い数値となっております。
★各種手当面も充実!
<借り上げ社宅制度>※単身者
・27歳の誕生月まで、または、入社後3年間(30歳まで)
自己負担額:10,000円
・27歳の誕生月の翌月以降、満35歳ま野誕生月まで
会社負担額:30,000~40,000円
<住宅手当>※既婚者
要件:世帯主であって、配偶者または満18歳未満の子のある者
手当:16,000~25,000円(エリアによる)
<資格取得助成金制度>
・専門学校利用の場合(※合格不合格問わず)
助成金を35~50万円支給(受講費用の50%を上限)
・独学の場合(※合格した場合)
独学教材費補助費用として10~30万円を支給
<資格取得奨励金制度>
ランクに応じて5~50万円を支給
活かせる経験スキル
【必須条件】
■建築施工管理(RC造・躯体工事)の実務経験
【歓迎条件】
■1級または2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社エスグランド
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, 設計監理
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
自社開発物件・RC共同住宅を中心とした多様な案件の建築設計の他、建設部 設計セクションの確立に向けた、幅広い業務をお任せいたします。
今後も組織を拡大し、多様な物件の開発を推進していくため、
会社全体の成長において、非常に重要な役割・幹部候補の募集となります。
【具体的には】
◇ボリュームチェック
◇企画設計
◇図面、仕様書の作成
◇各種申請業務
◇設計監理
◇外注業者との折衝、図面確認、監理
◇施工におけるお客様との折衝
◇(ご経験によっては)設計メンバーの教育・指導・マネジメント
【案件について】
■担当物件の特徴:RC造の自社開発案件をご担当いただきます。
【魅力ポイント】
★事業の優位性、会社の将来性
創業3年で売上20億円まで成長、3年以内に上場を目指しております。
また、船井総合研究所の会員企業内で3年連続急成長企業として表彰実績がございます。
★腰を据えて長期就業が可能
案件も東京23区内の自社開発案件が8割以上を占めています。
転勤もなく、腰を据えて働くことが可能です。
また、定年70歳と長く働くことができます。
※定年に近づくにあたって条件面の変更なし
★風通しの良い社風
従業員の意見を取り入れながら、新規事業にも積極的に取り組んでおります。
ご自身の経験や知識を還元し、企業と共にに成長していきたい方は歓迎いたします。
【企業ビジョン】
■会社としてどんどんチャレンジしていく姿勢が強いです。
■毎年、新規事業にも取り組んでいます。
■3年以内に上場を見据えてこれからも挑戦していきます。
上記、企業が掲げるビジョンに共感することができ、周囲とのチームワークを大切にしながら目標に向かって努力することができる方を歓迎いたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC新築物件の建築設計経験(目安3~5年)
【歓迎】
■建築士の資格をお持ちの方
■アパート、マンションの建築設計経験# 充実した福利厚生 # 急募 # 公共施設 # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社エスグランド
- 職種
- 建築設計, 意匠設計, 設計監理
- 想定年収
- 600~900万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
自社開発物件・RC共同住宅を中心とした多様な案件の建築設計の他、建設部 設計セクションの確立に向けた、幅広い業務をお任せいたします。
今後も組織を拡大し、多様な物件の開発を推進していくため、
会社全体の成長において、非常に重要な役割・幹部候補の募集となります。
【具体的には】
◇ボリュームチェック
◇企画設計
◇図面、仕様書の作成
◇各種申請業務
◇設計監理
◇外注業者との折衝、図面確認、監理
◇施工におけるお客様との折衝
◇(ご経験によっては)設計メンバーの教育・指導・マネジメント
【案件について】
■担当物件の特徴:RC造の自社開発案件をご担当いただきます。
【魅力ポイント】
★事業の優位性、会社の将来性
創業3年で売上20億円まで成長、3年以内に上場を目指しております。
また、船井総合研究所の会員企業内で3年連続急成長企業として表彰実績がございます。
★腰を据えて長期就業が可能
案件も東京23区内の自社開発案件が8割以上を占めています。
転勤もなく、腰を据えて働くことが可能です。
また、定年70歳と長く働くことができます。
※定年に近づくにあたって条件面の変更なし
★風通しの良い社風
従業員の意見を取り入れながら、新規事業にも積極的に取り組んでおります。
ご自身の経験や知識を還元し、企業と共にに成長していきたい方は歓迎いたします。
【企業ビジョン】
■会社としてどんどんチャレンジしていく姿勢が強いです。
■毎年、新規事業にも取り組んでいます。
■3年以内に上場を見据えてこれからも挑戦していきます。
上記、企業が掲げるビジョンに共感することができ、周囲とのチームワークを大切にしながら目標に向かって努力することができる方を歓迎いたします。
活かせる経験スキル
【必須】
■RC新築物件の建築設計経験(目安3~5年)
【歓迎】
■建築士の資格をお持ちの方
■アパート、マンションの建築設計経験# 充実した福利厚生 # 急募 # 公共施設 # RC造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
坪井工業株式会社
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて意匠設計をご担当いただきます。
【業務内容】
・プロジェクトの企画・設計・設計監理を一貫して行います
・大企業様・個人事業者様・官庁様の依頼物件
・営業及び施工部門とコラボレーションでプロジェクトを成功に導く業務
【担当案件について】
・オフィスビル、商業施設、マンション、倉庫、工場など案件は多岐にわたります。
これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
・S造、RC造、大小様々な案件を手掛けています。
【使用ソフト】
オートCAD・JWWCAD・Revit(BIM)・SS7(構造) など
【組織構成】
・建築技術部 1級建築士事務所 11名(女性4名、男性7名)
【年齢構成】
・20代1人 30代2人 40代 1人 50代3にん 60代以上4人
【魅力ポイント】
<安定した経営基盤>
・同社は東京・銀座に本社をおく、創業93年のゼネコンです。
業績は極めて堅調で、安定した経営基盤を有しています。特に建築事業では、本社のある銀座周辺のビル、トヨタグループ様、日本中央競馬会様等と長いお付き合いをさせて頂いております。
<就業環境>
・勤務地は銀座本社に限定し他エリアへの転勤はございません。また残業も20時間程度とプライベートも大切にしながら働けます。
【街を造る 人を創る】をスローガンに社員一人ひとりを大切してきたことが90年以上事業を継続できている理由でもあります。
<受注体制>
・受注案件の多くは元請工事となります。お施主様とも近い距離でプロジェクトを進めることができ、完成時には感謝をして頂くことも多いのでやりがいも感じて頂けると思います!
また長いお付き合いをさせて頂いているお施主様も多いため、その中で社内の状況を鑑みて受注可否を判断しております。
<幅広い物件に携われる機会と成長環境>
・メディアでも多数取り上げられるような商業施設、病院、学校、物流倉庫等、また有名な建築家が設計した建物の施工も含め、想いの込められた夢やビジョンをカタチにすべく、技術力の向上と共に、高まる期待に応え続ける建物をつくり続けています。
〈長期的な就業環境〉
・定年はありますが、定年後の再雇用が可能で、定年後の給与テーブルも一律下がることはないので、長期的な就業が可能です。
現在も、70歳を超えてご活躍されている社員もおります。
〈時差出勤・時短勤務〉
・お子様(未就学児に限る)のいる方には時差出勤、時短勤務が認められています。仕事と家庭の両立も可能です◎活かせる経験スキル
【必須】
・一級建築士
・建築設計のご経験
【歓迎】
・BIMのご経験が有る方# 急募 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
坪井工業株式会社
- 職種
- 構造設計
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社にて構造設計をご担当いただきます。
【業務内容】
・プロジェクトの企画・設計・設計監理を一貫して行います
・大企業様・個人事業者様・官庁様の依頼物件
【担当案件について】
・オフィスビル、商業施設、マンション、倉庫、工場など案件は多岐にわたります。
これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
・S造、RC造、大小様々な案件を手掛けています。
【使用ソフト】
オートCAD・JWWCAD・Revit(BIM)・SS7(構造) など
【組織構成】
・建築技術部 1級建築士事務所 11名(女性4名、男性7名)
【年齢構成】
・20代1人 30代2人 40代 1人 50代3にん 60代以上4人
【魅力ポイント】
<安定した経営基盤>
・同社は東京・銀座に本社をおく、創業93年のゼネコンです。
業績は極めて堅調で、安定した経営基盤を有しています。特に建築事業では、本社のある銀座周辺のビル、トヨタグループ様、日本中央競馬会様等と長いお付き合いをさせて頂いております。
<就業環境>
・勤務地は銀座本社に限定し他エリアへの転勤はございません。また残業も20時間程度とプライベートも大切にしながら働けます。
【街を造る 人を創る】をスローガンに社員一人ひとりを大切してきたことが90年以上事業を継続できている理由でもあります。
<受注体制>
・受注案件の多くは元請工事となります。お施主様とも近い距離でプロジェクトを進めることができ、完成時には感謝をして頂くことも多いのでやりがいも感じて頂けると思います!
また長いお付き合いをさせて頂いているお施主様も多いため、その中で社内の状況を鑑みて受注可否を判断しております。
<幅広い物件に携われる機会と成長環境>
・メディアでも多数取り上げられるような商業施設、病院、学校、物流倉庫等、また有名な建築家が設計した建物の施工も含め、想いの込められた夢やビジョンをカタチにすべく、技術力の向上と共に、高まる期待に応え続ける建物をつくり続けています。
〈長期的な就業環境〉
・定年はありますが、定年後の再雇用が可能で、定年後の給与テーブルも一律下がることはないので、長期的な就業が可能です。
現在も、70歳を超えてご活躍されている社員もおります。
〈時差出勤・時短勤務〉
・お子様(未就学児に限る)のいる方には時差出勤、時短勤務が認められています。仕事と家庭の両立も可能です◎活かせる経験スキル
【必須】
・一級建築士
・建築構造設計のご経験
【歓迎】
・BIM活用の経験# 急募 # 商業施設 # 物流施設 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
坪井工業株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 神奈川県
業務内容
建設現場にて、施工管理(所長、或いは次席等)を担当いただきます。
【担当案件について】
〇オフィスビル、商業施設、マンション、倉庫、工場など案件は多岐にわたります。
これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
〇S造、RC造、大小様々な案件を手掛けています。
担当現場は関東の案件がメインとなりますが、東北や愛知の案件もご担当いただく場合も可能性としてはございます。ただし、ご本人の希望等を伺ったうえで検討いたします。※工期は1~2年ほど
・3名程で1つの現場を担当します。※直行直帰可能です
・S造(鉄骨構造)、RC造(鉄筋コンクリート造)、大小様々な案件を手掛けています。
※ご経験に応じて配属先やポジションは決めさせていただきます。
勤務地、配属は在住地を考慮しますので、面接時にご相談可能です。
他エリアへの転勤はないため、プライベートも大切にしながら働くことができます。
■組織構成:
施工管理‥150名ほど(建築・土木・太陽光と大きく分野が分かれています)
■企業の魅力:
<安定した経営基盤>
同社は東京・銀座に本社をおく、創業93年のゼネコンです。
業績は極めて堅調で、安定した経営基盤を有しています。特に建築事業では、本社のある銀座周辺のビル、トヨタグループ様、日本中央競馬会様等と長いお付き合いをさせて頂いております。
<就業環境>
勤務地は銀座本社に限定し他エリアへの転勤はございません。また残業も20時間程度とプライベートも大切にしながら働けます。
【街を造る 人を創る】をスローガンに社員一人ひとりを大切してきたことが90年以上事業を継続できている理由でもあります。
<受注体制>
受注案件の多くは元請工事となります。お施主様とも近い距離でプロジェクトを進めることができ、完成時には感謝をして頂くことも多いのでやりがいも感じて頂けると思います!
また長いお付き合いをさせて頂いているお施主様も多いため、その中で社内の状況を鑑みて受注可否を判断しております。
4週8閉所を推進しております!
■魅力ポイント
◎フットワークの良さとコスト競争力
細やかなフットワークを心がけ、顧客目線で丁寧に対応。コスト競争力もあり、リピーターからの依頼も多数。
◎長く働ける
定年はありますが、定年後の再雇用が可能で、定年後も活躍している社員が多数います。現在も、70歳を超えてご活躍されている社員もおります。活かせる経験スキル
【必須】
〇建築施工管理のご経験をお持ちの方(目安として10年以上)
〇1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【歓迎】
〇現場所長、現場代理人、現場次席のいずれかのご経験をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 急募 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
坪井工業株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
建設現場にて、施工管理(所長、或いは次席等)を担当いただきます。
【担当案件について】
〇オフィスビル、商業施設、マンション、倉庫、工場など案件は多岐にわたります。
これまでの経験を活かしてご活躍いただけます。
〇S造、RC造、大小様々な案件を手掛けています。
担当現場は関東の案件がメインとなりますが、東北や愛知の案件もご担当いただく場合も可能性としてはございます。ただし、ご本人の希望等を伺ったうえで検討いたします。※工期は1~2年ほど
・3名程で1つの現場を担当します。※直行直帰可能です
・S造(鉄骨構造)、RC造(鉄筋コンクリート造)、大小様々な案件を手掛けています。
※ご経験に応じて配属先やポジションは決めさせていただきます。
勤務地、配属は在住地を考慮しますので、面接時にご相談可能です。
他エリアへの転勤はないため、プライベートも大切にしながら働くことができます。
■組織構成:
施工管理‥150名ほど(建築・土木・太陽光と大きく分野が分かれています)
■企業の魅力:
<安定した経営基盤>
同社は東京・銀座に本社をおく、創業93年のゼネコンです。
業績は極めて堅調で、安定した経営基盤を有しています。特に建築事業では、本社のある銀座周辺のビル、トヨタグループ様、日本中央競馬会様等と長いお付き合いをさせて頂いております。
<就業環境>
勤務地は銀座本社に限定し他エリアへの転勤はございません。また残業も20時間程度とプライベートも大切にしながら働けます。
【街を造る 人を創る】をスローガンに社員一人ひとりを大切してきたことが90年以上事業を継続できている理由でもあります。
<受注体制>
受注案件の多くは元請工事となります。お施主様とも近い距離でプロジェクトを進めることができ、完成時には感謝をして頂くことも多いのでやりがいも感じて頂けると思います!
また長いお付き合いをさせて頂いているお施主様も多いため、その中で社内の状況を鑑みて受注可否を判断しております。
4週8閉所を推進しております!
■魅力ポイント
◎フットワークの良さとコスト競争力
細やかなフットワークを心がけ、顧客目線で丁寧に対応。コスト競争力もあり、リピーターからの依頼も多数。
◎長く働ける
定年はありますが、定年後の再雇用が可能で、定年後も活躍している社員が多数います。現在も、70歳を超えてご活躍されている社員もおります。活かせる経験スキル
【必須】
〇建築施工管理のご経験をお持ちの方(目安として10年以上)
〇1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
【歓迎】
〇現場所長、現場代理人、現場次席のいずれかのご経験をお持ちの方# シニア歓迎・活躍 # 急募 # マンション # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
京成建設株式会社
- 職種
- 建築積算
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
◎同社が受注した案件の積算業務をお任せいたします。
【具体的には】
■積算業務に関する一連の業務を担当いただきます。内勤が中心となります。
・設計図から資材、部材、機器、器具などの数量を計算
・施工物件の費用を算出
・見積書の作成
・各種資料の作成
■物件:オフィス、商業施設、交通運輸施設、医療施設、福祉施設、文化施設、教育施設、工場、倉庫、ホテル 等
【就労環境について】
■年間休日122日、完全週休2日制(土日祝)、携わる案件も京成グループ沿線沿いの案件になりますので、転勤はなく、千葉で腰を据えてご就労いただくことが可能です。
■残業時間は平均10時間となっています。
その背景としては保有する案件数に対して、積算部の所属人数を確保できていることから、1人が極端に多くの案件を持つことがないように人員配置する工夫をしております。
【企業の魅力】
<多彩なプロジェクトが進行中/京成電鉄の安定的な案件や官公案件も多数!>
■京成建設の特徴は、その名のとおり京成グループの総合建設会社ではありますが、だからといってグループの仕事だけやっているわけではありません。
■千葉県を中心に駅舎、マンション、事務所ビル、店舗、学校、官公庁施設等の建築工事、造成、橋梁、道路、河川改修等の土木工事など多彩な仕事を、幅広く手がけています。
<安定した基盤の下、勤務可能な環境!>
■京成電鉄グループの安定した基盤のもと、長期で働ける環境があります。
■自身の経験やスキル、志向等を考慮しての配属の決定、また将来的なジョブローテーションもあります。
■他社にはない多様な分野の工事経験ができることも同業務の魅力となっています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築積算経験をお持ちの方(目安5年以上)
【歓迎】
■建築積算士
■一級建築士# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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