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株式会社拓進工営
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
NEXCOから受注した工事における発注者支援業務を担当していただきます。
担当するのは主に、積算、工事監督支援、資料作成の3つです。
道路、高速道路、橋梁、トンネル、河川、ダムなどの公共性の高い公共工事が中心です。
【業務詳細】
・積算技術業務:工事費の積算、工事発注時の図面修正、計算書の作成など
・工事監督支援業務:施工状況の把握、構造物の段階的な確認、書類チェックや資料整理など
・資料作成業務:工事に関する計画・調査に関する資料作成や、発注時の図面・計算書の作成など
【特徴・魅力】
・体力的な負担が少ない
内勤業務と外勤業務は7:3の割合。デスクワークが中心で体力的な負担が少ないです。毎日現場を行き来するようなことがありません。年齢を重ねても働き続けやすい点がメリットです。
・やりがいを実感しやすい
発注者支援業務は、公共事業に関する工事がスムーズに進むために欠かせないもの。これまで培ってきた土木施工に関する経験や知識、また、管理・コンサルティングができる力などが重宝されます。
活かせる経験スキル
【必須】
■1級または2級土木施工管理技士の資格
■普通自動車免許(AT限定可)
■施工管理業務のご経験(NEXCO案件であれば尚可)
【歓迎】
■発注者支援業務のご経験(NEXCO案件であれば尚可)
# 道路・トンネル # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 発注者側 # 年間休日120日以上 -
株式会社トクオ
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 450~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社の東京事務所(東京都文京区)にて、民間建築、公共施設、教育文化施設、福祉医療施設、集合住宅など多岐に渡る建物の意匠設計をご担当頂きます。
【具体的には】
■新築、改築等の設計、監理
■耐震改修、その他改修等の設計、監理
■設備設計、構造設計のとりまとめ
■確認申請などの申請業務
■工事監理
■お客様との打ち合わせ など
【案件】
■民間建築、公共施設・教育文化施設・福祉医療施設、集合住宅など様々な建物の基本設計から実施設計、工事監理を行います。
【同社の特徴】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤
エンジニア人材派遣国内NO1のテクノプロホールディングスグループ。
安定した基盤のある会社で安心してご活躍いただけます。
■福利厚生充実
グループ従業員持株会制度などの資産形成や育児介護休暇も積極的に取り入れられており、プライベートと両立してご就業いただけます。
■研修制度
グループ企業が運営する「Winスクール」を活用することが可能です。
さまざまな講座(建築2次元CAD、3次元CAD等)を運営する同スクールで、目的に合わせたスキルアップをサポートいたします。
■月平均残業30h
テクノプロホールディングスへの参入により、これまでより一層コンプライアンスや法令を遵守した働き方改革が推し進められております。
■リモート勤務も可
リモートワークを導入されていて、8割リモートワークから10割出社まで幅広い働き方ができます。
【実績】
八王子消防署楢原出張所、お茶の水女子大学付属幼稚園園舎、文京区立湯島小学校、品川消防署、東京都大島支庁など活かせる経験スキル
【必要資格・経験】
■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)
■最終学歴問わず、建築系学科を専攻された方
【歓迎資格・経験】
■一級建築士、二級建築士
■官公庁案件の実施設計経験
■プロポーザル経験者# 病院 # 第二新卒・既卒者可 # 研究施設 # 公共施設 # S造 # RC造 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
阪急コンストラクション・マネジメント株式会社
- 職種
- コンストラクションマネジメント(CM), 建築積算, 設備設計・その他
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【残業20H/産休育休復帰率100%/設備のご経験を活かしたい方へ/フルフレックス】
東京本店にて機械設備担当コンストラクションマネジメントをしていただきます。
【業務詳細】
〇機械設備担当CMとして、企画立案から設計監修、コストマネジメント、工事監修を担当
〇機械設備工事(新築、改修)に関する積算、見積業務全般
(数量の拾い出しから概算コストの算出、スーパーゼネコン、専門業者との価格交渉まで)
〇工事費の査定業務として新規顧客の査定及び継続顧客の査定
〇施工者選定業務(発注支援業務)において、施工各社からの見積書比較及び詳細分析を行い報告書として取りまとめる業務
〇維持保全計画策定といった長期修繕計画策定業務
【実績】
三井住友銀行 本店ビルディング、江ノ島電鉄 鎌倉駅、阪急西宮ガーデンズなど
※東京本店ではHPからの問い合わせ、金融機関からのご紹介が多く、グループ会社以外からの民間案件が多数です。
【組織構成】
機械設備担当は東京本店に5名ほど在籍しており、50代~70代と幅広い年齢層の方で構成をされております。働きやすい環境のため、当社に長期就業している方も多いのも特徴です。
【働き方】
フルフレックス・リモートワーク可(在席6ヵ月経過以降)・年休124日・残業20H・土日祝休みや産休育休復帰率100%など働きやすい環境が整っております。
【同社の特徴】
◇創業してから25年ほどで、CM業界のリーディングカンパニーとして創業以来6000件以上の豊富な実績を有しております。一般オフィスからホテルや宿泊施設、商業施設やメーカー様の工場新設等にも同社は参画をしており、各方面から信頼を集めております。東京本店においては、現在案件の9割以上をグループ外から受注しております。
◇独立系CM会社の中でも阪急電鉄の施主側からの派生で創立された企業であり、第三者性が強いことが特徴です。
◇阪急電鉄の1000万円以上の工事案件のコストチェックを常時実施しており、最新のデータの蓄積があるためコスト面に強みを持っております。
◇月平均残業時間は20時間ほどと他CM会社と比較しても少なくなっております。
同社ではクライアントとのやり取りの工数を減らすよう、できる限り一回の打ち合わせで要望を引き出すことを心がけております。活かせる経験スキル
【必須経験】
■大手、準大手、その他ゼネコンや設計事務所の設備担当(現職or前職)
■機械設備(給排水衛生空調)の設計、積算
■工学部機械系もしくは建築系卒業
【歓迎資格】
■(設備設計)一級建築士、建築設備士、技術士# 病院 # 商業施設 # 物流施設 # オフィス # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
富士古河E&C株式会社
- 職種
- 電気工事施工管理, プラント電気施工管理
- 想定年収
- 600~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
【業務内容】
「プラント電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。
具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。
【案件の特徴】
データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等
*関連企業案件(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有
*1億円以上の大型案件多数
※関西圏を中心に、担当現場への直行直帰を基本とした長期出張(3ヵ月~1年程度)が発生する可能性がございます。
【同社の魅力】
■長期的に働きやすい環境
2017年より、社長が委員長を務める「残業削減委員会」を立ち上げ、全社をあげてワークライフバランスの推進に取り組み、残業時間を前年比15%削減しています。
<具体的な取組み例>
・現場業務を支援する「施工支援部」を設立し、これまで現場の施工管理担当者が行っていた業務を積極的に支援する体制を整備しています。
・全ての現場技術者にタブレット端末を配布し、図面修正や情報共有の簡易化しています。
【勤務地補足】
担当現場への直行直帰が基本
関西圏を中心とし、中四国九州への現場長期出張が発生する場合があります
【求人の魅力】
■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減中
■安定した企業基盤を持ち、大型案件の実績及び予定が多数有
■施工管理職の方に対する豊富な手当や福利厚生制度有
■DXへの取り組みならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強
■安定した組織基盤
コロナ影響からの回復商機であるIDCや物流倉庫、医療医薬、半導体といった分野への戦略的な取り組みにより、前年売上比112%増、自己資本比率は50%を超えています。活かせる経験スキル
【必須】
■1級電気工事施工管理技士
■施工管理関連業務の経験8年以上
【歓迎】
■プラント設備や発電所に関するご経験(施工管理・設計・積算など)# 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 改修・現状回復 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 急募 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # オフィス # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
二幸産業株式会社
- 職種
- マンションフロント, 法人営業(不動産), 個人営業(不動産), その他専門職(住宅・不動産)
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
【既存顧客がメイン!安心して仕事ができます】
分譲マンションの管理フロント業務を担当します
※1人あたり10~12棟の管理が基本です。
【具体的には】
■マンションの管理組合からのお問い合わせ対応
■理事会や総会の運営サポート
■管理員/清掃員、協力会社、関係部署とのやりとり
■修繕計画などの企画提案
■予算、決算のサポート業務
管理スタッフは20代~50代と幅広い年代の先輩が在籍しています。
入社後まずは先輩と一緒に業務を進め、慣れるまでサポートをしますので
安心してスタートできます!
経験者は自身の経験を活かし、即戦力として早期独り立ちも可能です!
経験/未経験を問わずご応募ください!
■残業も20時間以内、年間休日120日とワークライフバランスを整えて
働くことができます!
■資格手当の種類も豊富です!そのほか、資格取得に向けたセミナーや
オンライン講座などの受験が可能で、経験を積みながら資格取得ができます!活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車免許
■管理業務主任者
■Word、Excelの基本操作
【歓迎】
■マンションフロントの経験# 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マンション # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社メルディアDC
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 500~600万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
建設・不動産事業を軸に関西エリアに密着した土地・建物を総合プロデュースする同社にて、大阪を中心に戸建住宅の設計業務全般をお任せします。
【職務内容】
「同じ家は、つくらない。」をコンセプトに、自由度の高い設計が可能です。
営業・設計・施工管理から構成されるチームを結成し、チーム全員でプロジェクトを進めます。その中で設計は、現地への視察や周辺調査、メンバーとの打合せを重ねて、購買意欲を刺激するこだわりの住まいを設計していただきます。
「同じ家は、つくらない。」をコンセプトにしていることもあり、クリエイティブに自由な発想で取り組むことができす。
〈配属先情報〉
住宅設計課18名(課長(40代)、主任(20代後半))
〈同社の特徴〉
「自らが設計し、自らが施工、管理をすることで細部まで設計技術が行き届き、都会の小さな土地でも広さを感じながら家族が安住して住むことができる住宅を供給すること」を理念とし、堅実な経営を継続的に行ってきました。
その結果京都・滋賀・大阪において信頼と実績を着実に積み上げた同社は取り扱う案件の規模が過去と比較すると約3~4倍になっています。
古くから培ってきた地場のネットワークに加え、キャリア採用で入社したメンバーが保有している人脈やネットワークによって、同社を取り巻く情報網は非常に強固なものへと進化しています。スピードが命のこの業界において、これらの厚い情報網は大きな強みとなっております。戸建分譲事業は高い企画力・設計力・組織力を強みに売上100億円を突破し、更なる飛躍を図ります。
また、用地仕入~建築まで一貫して対応しており、他社には真似できない強みで直近22年6月期も増収増益を記録しています。東証プライム市場上場の三栄建築設計とタッグを組むことにより資本力を安定させ、関西トップクラスの総合建設会社を目指します。活かせる経験スキル
【必須】
■戸建住宅の設計実務経験がある方
【歓迎条件】
■建築士一級、建築士二級
■マネジメント経験がある方
■一人で自走できる方 -
株式会社フリー・ステアーズ
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要
マンションやビルの修繕工事・改修工事の請負工事業・設計コンサルタント事業を行う同社にて、大規模修繕工事に付随する給排水設備の改修工事あるいは、単体での給排水工事請負の際の現場代理人をお任せします。
■業務内容:
給排水工事については、営業部が担当しており、営業部長が主管しております。
営業部は部長1名、営業主任1名、アシスタント1名の構成となっております。
大規模修繕の業務の構成比が高い為、給排水工事のフォローは、営業アシスタントが建築施工管理と並行して対応する流れになっております。
現場が始まれば、施工現場に入り、完工迄現場直行直帰で管理を行ってもらうことになります。
現場がないときは、アフターフォローに入ったり、設備工事の小工事などの段取りや手配等を行うこととなると思います。
※月平均残業21時間程度
■このポジションの魅力:
同社は2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ(現クワザワホールディングス株式会社)との資本提携を行い、グループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間/直行直帰可/完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。
■組織構成:
建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。
20代2名/30代6名/40代12名/50代10名/60代2名/70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会社全体で育休・産休取得実績も計3名(4回)の育休、産休の実績がございます。活かせる経験スキル
【必須】以下どちらも満たす方
■1級・2級管工事施工管理技士をお持ちの方
■マンションやオフィスの給排水設備のご経験がある方# 高層ビル # 改修・現状回復 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社當木工事
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
~"人本位の都市空間"管工事の分野で新たな建築物の創造/管理職候補/資格取得お祝い金/福利厚生◎年休125日/転勤なし~
▼担当業務:
担当プロジェクトの設備施工管理をお任せします。
主に、空調換気設備・給排水衛生設備工事の施工管理全般を担当いただきます。
将来的に管理職として活躍していただきます。
▼業務詳細:
担当プロジェクトの安全・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るために最前線で活動していきます。
◎発注元との打ち合わせ/プランニング
◎施工図面の作成、資材発注/資材搬入の調整
◎協力会社との打ち合わせ
◎現場での品質管理/工程管理/安全管理
▼働き方:
<現場へ直行直帰が可能/夜勤ほぼなし/年休125日>
現場によって異なることもございますが、働きやすい環境の整備に取り組んでおります。
<定年65歳・再雇用制度あり!再雇用後給与同水準で長期就労可能!>
これまでも50代・60代の方の中途実績が多くあり、中途社員も方も多くいます。まわりの方と連携しながら、これまでの知見を活かしながら協力し仕事ができます。
▼業務の特徴・魅力:
同社では渋谷ヒカリエや渋谷109、東京ビックサイト、羽田空港、ルイ・ヴィトン原宿表参道など有名な案件に携わってきました。将来的には映画館や空港等も幅広くプロジェクトを開拓していこうと考えております。
▼組織構成:
施工管理部門で約20名います。空調設備工事も給排水衛生設備工事も同じ部門で行ってます。
▼當木工事の2つの変化:
大きな変化が求められている建設業界。その中で、同社でも抜本的な進化が必要だと感じています。
(1)体に負担をかけず業務効率化…人工知能を活用した資材加工や3Dモデルを使った施工管理など、新たな手法を採用しております。同社では社員がより働きやすくなるよう、新工法やシステム開発、現場での業務の請負いを行う工場を新設しました。今後も業務効率化の為積極的に新システムや施設を導入します。
(2)働き方…同社は毎年、休暇制度の充実や労働時間の削減、福利厚生の整備を徹底する計画をたてて、実行に移しています。社員が自分らしくいきいきと働ける会社を目指すために、社長自ら動いているような会社です。活かせる経験スキル
【必須】
■設備施工の現場代理人の経験
■管工事施工管理技士2級
【歓迎】
■職務内容を人に教えることができるスキル
■管工事施工管理技士1級# 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社當木工事
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
~"人本位の都市空間"の実現に向けて管工事の分野で、新たな建築物の創造をバックアップ!/資格取得お祝い金あり/福利厚生◎年休125日/転勤なし~
▼担当業務:
担当プロジェクトの設備施工管理をお任せします。主に、空調換気設備・給排水衛生設備工事の施工管理全般を担当いただきます。
▼業務詳細:
担当プロジェクトの安全・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るために最前線で活動していきます。
◎発注元との打ち合わせ/プランニング
◎施工図面の作成、資材発注/資材搬入の調整
◎協力会社との打ち合わせ
◎現場での品質管理/工程管理/安全管理
▼働き方:
<現場へ直行直帰が可能/夜勤ほぼなし/年休125日>
2~4名チーム業務を行っていただきます。現場によって異なることもございますが、働きやすい環境の整備に取り組んでおります。
<定年65歳・再雇用制度あり!再雇用後給与同水準で長期就労可能!>
これまでも50代・60代の方の中途実績が多くあり、中途社員も方も多くいます。まわりの方と連携しながら、これまでの知見を活かしながら協力し仕事ができます。
▼業務の特徴・魅力:
同社では渋谷ヒカリエや渋谷109、東京ビックサイト、羽田空港、ルイ・ヴィトン原宿表参道など有名な案件に携わってきました。将来的には映画館や空港等も幅広くプロジェクトを開拓していこうと考えております。
▼組織構成:
施工管理部門で約50名います。空調設備工事も給排水衛生設備工事も同じ部門で行ってます。
▼當木工事の2つの変化:
大きな変化が求められている建設業界。その中で、同社でも抜本的な進化が必要だと感じています。
(1)体に負担をかけず業務効率化…人工知能を活用した資材加工や3Dモデルを使った施工管理など、新たな手法を採用しております。同社では社員がより働きやすくなるよう、新工法やシステム開発、現場での業務の請負いを行う工場を新設しました。今後も業務効率化の為積極的に新システムや施設を導入します。
(2)働き方…同社は毎年、休暇制度の充実や労働時間の削減、福利厚生の整備を徹底する計画をたてて、実行に移しています。社員が自分らしくいきいきと働ける会社を目指すために、社長自ら動いているような会社です。活かせる経験スキル
【必須】
■設備施工の現場代理人の経験
■管工事施工管理技士2級
【歓迎】
■職務内容を人に教えることができるスキル
■管工事施工管理技士1級# 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社當木工事
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 福岡県
業務内容
~"人本位の都市空間"管工事の分野で新たな建築物の創造/管理職候補/資格取得お祝い金/福利厚生◎年休125日/転勤なし~
▼担当業務:
担当プロジェクトの設備施工管理をお任せします。
主に、空調換気設備・給排水衛生設備工事の施工管理全般を担当いただきます。
将来的に管理職として活躍していただきます。
▼業務詳細:
担当プロジェクトの安全・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るために最前線で活動していきます。
◎発注元との打ち合わせ/プランニング
◎施工図面の作成、資材発注/資材搬入の調整
◎協力会社との打ち合わせ
◎現場での品質管理/工程管理/安全管理
▼働き方:
<現場へ直行直帰が可能/夜勤ほぼなし/年休125日>
現場によって異なることもございますが、働きやすい環境の整備に取り組んでおります。
<定年65歳・再雇用制度あり!再雇用後給与同水準で長期就労可能!>
これまでも50代・60代の方の中途実績が多くあり、中途社員も方も多くいます。まわりの方と連携しながら、これまでの知見を活かしながら協力し仕事ができます。
▼業務の特徴・魅力:
同社では渋谷ヒカリエや渋谷109、東京ビックサイト、羽田空港、ルイ・ヴィトン原宿表参道など有名な案件に携わってきました。将来的には映画館や空港等も幅広くプロジェクトを開拓していこうと考えております。
▼組織構成:
施工管理部門で約2名います。空調設備工事も給排水衛生設備工事も同じ部門で行ってます。
▼當木工事の2つの変化:
大きな変化が求められている建設業界。その中で、同社でも抜本的な進化が必要だと感じています。
(1)体に負担をかけず業務効率化…人工知能を活用した資材加工や3Dモデルを使った施工管理など、新たな手法を採用しております。同社では社員がより働きやすくなるよう、新工法やシステム開発、現場での業務の請負いを行う工場を新設しました。今後も業務効率化の為積極的に新システムや施設を導入します。
(2)働き方…同社は毎年、休暇制度の充実や労働時間の削減、福利厚生の整備を徹底する計画をたてて、実行に移しています。社員が自分らしくいきいきと働ける会社を目指すために、社長自ら動いているような会社です。活かせる経験スキル
【必須】
■設備施工の現場代理人の経験
■管工事施工管理技士2級
【歓迎】
■職務内容を人に教えることができるスキル
■管工事施工管理技士1級# 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フリー・ステアーズ
- 職種
- 管工事施工管理
- 想定年収
- 350~800万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要
マンションやビルの修繕工事・改修工事の請負工事業・設計コンサルタント事業を行う同社にて、大規模修繕工事に付随する給排水設備の改修工事あるいは、単体での給排水工事請負の際の現場代理人をお任せします。
■業務内容:
給排水工事については、営業部が担当しており、営業部長が主管しております。
営業部は部長1名、営業主任1名、アシスタント1名の構成となっております。
大規模修繕の業務の構成比が高い為、給排水工事のフォローは、営業アシスタントが建築施工管理と並行して対応する流れになっております。
現場が始まれば、施工現場に入り、完工迄現場直行直帰で管理を行ってもらうことになります。
現場がないときは、アフターフォローに入ったり、設備工事の小工事などの段取りや手配等を行うこととなると思います。
※月平均残業21時間程度
■このポジションの魅力:
同社は2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ(現クワザワホールディングス株式会社)との資本提携を行い、グループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間/直行直帰可/完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。
■組織構成:
建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。
20代2名/30代6名/40代12名/50代10名/60代2名/70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会社全体で育休・産休取得実績も計3名(4回)の育休、産休の実績がございます。活かせる経験スキル
【必須】以下いずれかを満たす方
■給排水設備の施行管理の経験が8年以上
■1級・2級管工事施工管理技士をお持ちの方
【歓迎】
■マンションやオフィスの給排水設備のご経験がある方# 高層ビル # 改修・現状回復 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フリー・ステアーズ
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要:
マンションやビルの修繕工事・改修工事の請負工事業・設計コンサルタント事業を行う同社にて、大規模修繕工事の施工管理業務と現場常駐を必要としない小工事の巡回管理業務をお任せいたします。
■主な業務内容:
分譲マンションの大規模修繕工事の施工管理を中心に、建物改修工事の巡回管理や下地補修工事、塗装工事、防水工事及び竣工1年目のアフター工事の施工管理が主な仕事となります。扱う案件は分譲マンションがほとんどですが、同社の入っているビルの修繕を請け負ったり、ビルテナントなども請け負うことはあります。
平均戸数は50戸ぐらいですが、20戸くらいの小さな物件から、500戸くらいの物件まで幅広く手掛けています。また、請負物件の約7割程度が元請物件であり、現場常駐管理の場合の工期期間は平均3~6ヶ月間となります。
営業が受注してきた物件を工事計画から増減精算、施工管理、協力業者の手配、工事管理、竣工図書の作成まで、一貫して現場代理人として一気通貫で業務を行っていただきます。
※出張について:基本的には希望に沿わないアサインはしませんが、年に0~数回程度、四国営業所のフォローのために宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
※残業月平均21時間程度
■このポジションの魅力:
同社は2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ(現クワザワホールディングス株式会社)との資本提携を行い、グループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間/直行直帰可/完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。
将来的には幹部として会社の中心を担っていただく可能性が非常に高いポジションです。
■組織構成:
建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。
20代2名/30代6名/40代12名/50代10名/60代2名/70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会会社全体で育休・産休取得実績も計3名(4回)の育休、産休の実績がございます。活かせる経験スキル
【必須】※いずれも必須
■1級もしくは2級建築施工管理技士の保有者
■施工管理のご経験をお持ちの方
(修繕工事、塗装工事、内装工事の施工管理、改修工事の外壁工事の施工管理、新築マンションの施工管理経験など)
【歓迎】
■大規模修繕工事経験者
■普通自動車免許第一種(AT限定可):免許がない場合、公共交通機関での移動のみとなります。# 高層ビル # 改修・現状回復 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社フリー・ステアーズ
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~850万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
■業務概要:
マンションやビルの修繕工事・改修工事の請負工事業・設計コンサルタント事業を行う同社にて、大規模修繕工事の施工管理業務と現場常駐を必要としない小工事の巡回管理業務をお任せいたします。
■主な業務内容:
分譲マンションの大規模修繕工事の施工管理を中心に、建物改修工事の巡回管理や下地補修工事、塗装工事、防水工事及び竣工1年目のアフター工事の施工管理が主な仕事となります。扱う案件は分譲マンションがほとんどですが、同社の入っているビルの修繕を請け負ったり、ビルテナントなども請け負うことはあります。
平均戸数は50戸ぐらいですが、20戸くらいの小さな物件から、500戸くらいの物件まで幅広く手掛けています。また、請負物件の約7割程度が元請物件であり、現場常駐管理の場合の工期期間は平均3~6ヶ月間となります。
営業が受注してきた物件を工事計画から増減精算、施工管理、協力業者の手配、工事管理、竣工図書の作成まで、一貫して現場代理人として一気通貫で業務を行っていただきます。
※出張について:基本的には希望に沿わないアサインはしませんが、年に0~数回程度、四国営業所のフォローのために宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
※残業月平均21時間程度
■このポジションの魅力:
同社は2020年4月から一部上場企業である、株式会社クワザワ(現クワザワホールディングス株式会社)との資本提携を行い、グループ企業となったことで経営基盤に安定感を増しました。平均残業時間21時間/直行直帰可/完全週休2日制実現に向けて働き方改革推進中と働きやすい環境への実現に取り組んでいる企業です。
将来的には幹部として会社の中心を担っていただく可能性が非常に高いポジションです。
■組織構成:
建築施工管理技士1級取得者6名、2級取得者5名が所属しています。
20代2名/30代6名/40代12名/50代10名/60代2名/70代1名と年齢層は幅広いです。経験者が集まっており、技術を持った個性的集団で和気あいあいとした雰囲気で業務に励んでいます。女性の施工管理職もおり、建築施工管理技士の資格にもチャレンジしています。会会社全体で育休・産休取得実績も計3名(4回)の育休、産休の実績がございます。活かせる経験スキル
【必須】※いずれも必須
■施工管理のご経験をお持ちの方
(修繕工事、塗装工事、内装工事の施工管理、改修工事の外壁工事の施工管理、新築マンションの施工管理経験など)
【歓迎】
■1級・2級建築施工管理技士の保有者
■大規模修繕工事経験者
■有資格者の元で大規模修繕工事を経験したことのある方
■普通自動車免許第一種(AT限定可):免許がない場合、公共交通機関での移動のみとなります。# 高層ビル # 改修・現状回復 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社三信建築設計事務所
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 700~1,000万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
京セラ本社やグループ企業を中心に建築設計実績が多数ある同社にて、建築設計・意匠設計をお任せします。
案件が幅広いためご経験に応じ担当の采配を調整致しますので少しでもご興味あれば是非ご応募下さい。
【具体的には】
設計図面作成→積算/見積書作成→現場監理業務など
使用CAD:(BIM)ArchiCAD/AutoCAD
〈同社の特徴〉
■京セラ社の社屋や工場など大型案件に携り、大手ゼネコン社との折衝など期待や周囲のスキルが高く、貴重な経験が出来ること。
■電気設備/機械設備/構造設計を自社で内製化しており、それぞれ担当者が専任でいるため、一気通貫で顧客への価値提供が出来ます。
■事業用ビル・金融機関の支店・工場・物流センター・病院などの意匠設計(CADによる設計図面作成・積算/見積書作成・現場監理業務)
■京セラ社の21年度設備投資額が1500億円と過去最高額を記録した事や、営業活動を強化したことで他社からの案件受注も増えております。
■技術者が多く在籍しており、仕事に真剣で全力な方が多いです。
活かせる経験スキル
【必須】
■一級建築士
■大型物件の建築設計の実務経験
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八千代エンジニヤリング株式会社
- 職種
- 土木設計
- 想定年収
- 560~880万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
同社東京本店(東京都台東区)にて、砂防設計に従事していただきます。
【具体的には】
■砂防施設(砂防堰堤・渓流保全工等)の施設設計を計画段階
■新設計画、既存砂防施設の改築計画
■上流業務(設計の考え方の検討など)や、災害対応の砂防計画・施設設計
■土砂洪水氾濫業務
■三次元流体解析等のシミュレーション
■構造解析
■解析技術の開発
■長寿命化計画
■火山砂防計画
■深層崩壊対策計画
■地すべり対策
■土砂移動シミュレーションや構造解析等の解析技術の開発
【同社魅力ポイント】
◎業界トップクラスの建設コンサルタント企業です!
同社は鋼構造分野等をメインに様々な分野の業務を手掛ける総合建設コンサルタントでございます。
国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。
◎同社は、福利厚生や研修制度も充実しており、社内のリフレッシュルーム(鍼治療やマッサージ等)や保育施設の設置等、社員の働き方や健康面の向上への取り組みも実施されています。
また、業務以外に社内の部活動も活発に行っており、他部署の方とのつながりを持てるなど、中途入社された方も馴染みやすい環境です。
◎社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より6年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。活かせる経験スキル
【必須経験】
■砂防構造物の設計経験のある方
【歓迎資格】
■技術士(建設部門:河川砂防及び海岸・海洋)
■RCCM(河川砂防及び海岸・海洋)
# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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