発注者支援業務/即戦力でご活躍いただける方の募集です【熊本】

株式会社ティーネットジャパン
勤務地【熊本県八代市】年収500～700万円

# 道路・トンネル
# 港湾
# 残業少なめ
# 未経験者歓迎
# 第二新卒・既卒者可
# 充実した研修体制
# 充実した福利厚生
# 長期出張なし
# Uターン・Iターン歓迎
# 急募
# 橋梁
# 河川・ダム
# 発注者側
# 女性活躍
# 再雇用制度あり
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上
# 転勤なし

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募集要項

募集職種	土木施工管理土木積算発注者支援
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	500～700万円
仕事内容	■発注者側に立っていただき、公共工事が円滑に進むよう、施工管理計画や現場の管理業務などを行っていただきます。【具体的には】 ■工事監督支援業務現場の一線に立ち、施工計画・工期通りに作業を進めているか、施工状況の照合や出来形確認、原位置試験立会などの品質確保、不安全作業や危険箇所のチェックなど多岐に亘り担当工事の施工管理を行います。 ■行政事務補助業務公共事業における調査・計画・施工に関わるデータの取りまとめや資料作成を行います。公共事業に関連する発注者以外の官公庁や企業者に対する協議資料、地元の方々へのわかりやすい広報資料の作成も重要な業務のひとつです。 ■積算技術業務公共事業に関わる工事費用の算出補助などを担当。発注図面や数量計算書をもとに、工事全体の工事費の算出や設計変更に伴う積算・指示書の作成も行っていきます。 ■基本的に施工管理で現場へ向かうのは、「工事監督支援業務」を担当する社員のみです。 ■遠方の案件を担当する場合は借り上げ住宅をご用意いたします。 ■担当する案件は、全国にある道路や河川、橋梁、トンネル、新幹線の整備工事など。2～3人のチームで1つの案件を担当していきます。期間は年度単位。基本的にはお住まいから通勤可能な範囲内の案件が多いため、出張や転居を伴う転勤が発生することはほとんどありません。【仕事のポイント、魅力】 ★官公庁と施工会社の橋渡しがミッション★ 工事管理・品質管理を中心に施工計画など各種資料作成を担い、官公庁サイドの業務をサポートします。発注者の立場から工事管理を行う、公共性が高く・やりがいある業務です。 ★充実した研修システム★ Web上でBIM/CIM研修や、CAD等業務に必要なソフトの研修を行っています。経験が浅い方、施工管理からのキャリアチェンジを希望される方でも安心して業務に取り組める環境です。
応募資格	【必須】 ■2級土木施工管理技士以上 ■発注者支援業務経験 ※未経験でも意欲のある方は歓迎します【歓迎】 ■普通自動車運転免許 ■役所などの発注者側で勤務経験がある方
活かせる経験スキル	1級土木施工管理技士　 2級土木施工管理技士
勤務地	熊本県八代市
勤務時間	8：30～17：15（昼休憩60分）※案件・現場によって異なります
雇用形態	正社員
福利厚生	■各種社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ■交通費支給（月6万円まで） ■時間外手当（みなし残業時間超過分） ■帰省手当 ■単身赴任手当 ■借上住宅制度 ■地域手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■ティーネット共済会 ■屋内禁煙
休日	完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、シーズンホリデー（3日）、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇（取得・復帰実績あり）、育児休暇（取得・復帰実績あり）

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1976年4月
資本金
2億6,360万円
売上高
212億7,183万円
従業員数
2,082名

企業について

同社は、『トータルエンジニアリング・カンパニーとして、幅広い技術をグローバルに展開し、新しい日本の発展に貢献する』ことを経営理念としています。
高付加価値を追求する企業集団として、発注者支援業務から機械・電気・電子・ソフトウェア・
プラントエンジニアリング・環境・エネルギー分野までの幅広い事業領域において、多様な技術分野を集積・融合し、独自性に富んだ事業を展開しています。
海外におきましても、グループ力を駆使し、ASEAN、インド、中国、欧州などに積極的に展開しています。
特に車載機器・OA機器・家電部品の設計/調達 /生産/販売においては、グローバルかつ最適化された体制を構築しています。
また、自動車製造工場のプロジェクトマネジメント分野における実績も、アジアや欧州のみならず、北米、南米と世界中に広がっています。

コンサルタントメッセージ

■同社は「発注者支援業務」の分野で国内トップクラスの建設コンサルタントです。「発注者（国や自治体）」「設計会社」「建設会社」のこの三者をつなぐ橋渡しの仕事を行います。

■社内教育/支援制度が充実しており、社内技術者へ相談できる体制も構築しているため、しっかり技術を身に着けることができます。
■完全週休二日制（年間休日123日）、平均残業時間が20～30H/月（繁忙期・閑散期がございますので一概には言えません）と、ワークライフバランスを重視される方におすすめの企業です。
■定年を過ぎると給与水準が下がる企業が多いですが、同社は60歳以降も年収は基本的には上がり続ける仕組みです。

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