発電プラント設計・施工管理（電気分野）／大阪

Daigasエナジー株式会社
勤務地【大阪府大阪市】年収500～750万円

# 充実した福利厚生
# 発注者側
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上
# 転勤なし

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募集要項

募集職種	プラント設計（電気・計装）プラント電気施工管理設計・開発（電気設計）
業種	電気・ガス・水道
年収	500～750万円
仕事内容	業務用ガス・電気などのエネルギー供給事業における、ガスコージェネレーションシステムを主とし、空調設備やLNG（液化天然ガス）サテライト設備などの大規模な熱源設備の技術提案・設計・施工監理の業務を担っていただきます。【具体的には】・コージェネレーションを中心とするエネルギープラントを設計いただきます。・クライアントの電気や蒸気の使用量や使用方法に合わせて、発電設備・ボイラなどの機械を組み合わせて、最適な電気と蒸気を供給するプラントシステムを構築し、ご提案から竣工までがミッションです。・その中でプラントの電気計装分野における計画、設計、工事監理、試運転といったエンジニアリング業務に従事いただきます。 ※全国のクライアント先へ訪問の場合は出張となります。【コージェネレーション設備とは】コージェネレーションとは、ガスなどを駆動源にした発電機によって電力を生み出すとともに、その際の排熱を給湯や冷暖房などに利用するシステム・設備の総称のことを言います。
応募資格	【必須条件】以下いずれかのご経験・高圧以上の受配電設備の設計、施工経験（目安として3年以上）・プラント設備の電気計装設計、施工経験（目安として3年以上）【歓迎条件】・電気サブコン・プラントメーカーでの設計主担当や現場代理人としての経験・発電プラントにおける電気計装設備設計、施工経験・資格：電気主任技術者、電気工事士、エネルギー管理士、高圧ガス甲種、公害防止管理者、技術士、監理技術者をお持ちの方
活かせる経験スキル	第一種電気工事士　第二種電気工事士　第一種電気主任技術者　第二種電気主任技術者　第三種電気主任技術者
勤務地	大阪府大阪市
勤務時間	9:00～17:40 休憩時間：60分（12:00～13:00）フレックスタイム制あり
雇用形態	正社員
福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、生活関連手当（育児手当・住宅手当・食事補助金）、諸制度：財形貯蓄・カフェテリアプラン、大阪ガス健康保険組合、諸施設：健康開発センターなど　屋内禁煙
休日	【年間休日122日】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日年末年始、有給休暇（勤続年数3年未満：15日、勤続年数3年以上：20日）、特別有給休暇（夏季休暇、育児休暇、裁判員制度休暇など）など＊有給休暇は入社初日に翌９月末までの分を入社月に応じて付与。

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
2019年10月
資本金
3億1,000万円
売上高
1万円
従業員数
983名

企業について

【主な商材】
コージェネレーションシステム、ガスボイラ、空調、工業炉・バーナ、太陽光発電、照明器具、エネルギーマネジメントシステム、水処理システム、
LNGサテライト設備、LPガス

【コージェネレーションシステム】
天然ガスを燃料として、エンジンやタービンで電気を発電し、発電の際の排熱も給湯や冷暖房等のエネルギーとして有効利用するシステムのことです。
コージェネレーションシステムを利用することで、20～30％の省エネが可能になり、停電等のトラブル時には電力供給も可能になります。
省エネ効果だけでなく、CO2排出量の抑制や節電効果、災害時の強靱性など、導入のメリットが大きく、マーケットからの需要も右肩上がりに増えてきています。