住宅営業職/地域密着ハウスメーカー/残業10H程東京

ou2株式会社
勤務地【東京都江東区、墨田区、新宿区】年収360～700万円

# 地域密着
# 戸建住宅
# リフォーム
# 転勤なし

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募集要項

募集職種	個人営業（住宅）営業職（建築）法人営業（不動産）法人営業（住宅）
業種	不動産
年収	360～700万円
仕事内容	住宅建築をご検討しているお客様へ同社の商品をご案内頂くお仕事です。お客様とダイレクトに接することに喜びを感じる「実務経験者」の方を歓迎します！【具体的には】住宅展示場にご来場頂いたお客様へ同社の商品をご説明いただき、その後のラフプランの作成や設計担当とのプレゼン等幅広い業務に携わって頂きます。【業務詳細】 ■展示場や現場見学会での接客 ■訪問、電話、メール等の営業活動 ■資金計画や間取り等のプラン提案 ■設計、インテリア、工事部門との連携 ■提案から入居までのスケジュール管理 ■引渡しとアフターフォロー【詳細】 ■新築事業部は、営業部、工事部、設計部の大きく3部門に分かれております。 ■年代としては30代、40代が多く、男女比は3:1となっております。 ■東京23区に地域密着で、木造注文住宅の『CLEVERLY HOME』を展開しています。 ■アレルギーフリー等、住む方の健康を損なわない「自然素材」を使用し、お客様のニーズを汲み取り、快適で長く愛着の持てる住まいを提案しています。【同社の特徴】《高品質、高デザインでコストを抑えた「タイル貼りの家」》 ■同社ブランドである「クレバリーホーム」の特徴として「タイル貼りの家」を標準仕様としている点が挙げられます。タイルは見た目の美しさだけでなく、メンテナンス性も他の素材を圧倒するほどの性能であることから、同社では20年以上にわたり標準仕様として提供し続けています。一方でタイルには地震に弱い、コストが高いといった欠点から他社ではなかなか扱っていないのが現状です。しかし、同社では災害に負けず、かつ経済的にも優れた構造を追求し、職人の加工精度にとらわれない独自の工法を開発。その結果、他社では実現できない高品質、高デザインでコストを抑えた家づくりを実現しました！【就業環境について】 ★年休120日 ★残業10H程 ★産休、育休制度充実（育休後の復帰率100％） ★資格支援制度充実 ★最大10日のリフレッシュ休暇あり【同社について】 ■「社員が幸せじゃないとお客様を幸せにできない」というのが、代表のモットーです。そのため、代表自ら職場環境について配慮をし、社員一人ひとりに声をかけているなどオープンな空気が魅力です。 ■同社で働く社員一人ひとりが幸せであるよう、会社として全力を尽くします。楽しく働き、お互いに励まし合って高い目標に向かっていける会社を目指しております。
応募資格	【必須】 ■普通自動車運転免許 ■高額商品営業経験者（ディーラー、時計、生命保険等）【歓迎】 ■下記いずれかのご経験新築住宅営業経験不動産業界経験者
勤務地	東京都江東区、墨田区、新宿区
勤務時間	9：00～18：00（実労働8時間）
雇用形態	正社員
福利厚生	各種保険完備、交通費、資格手当他、屋内禁煙
休日	【年間休日120日】週休二日制(水曜日+1日シフト制)、祝日、年末年始、夏季休暇 ※支店によってシフトが決定しましたら週休が固定となります

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
2000年5月
資本金
6,720万円
売上高
非公開
従業員数
175名

企業について

リフォーム専門の会社として事業をスタートし、現在は木造注文住宅や工法・構造に縛られない多層階住宅の自社ブランドも展開しています。
東京ならではの特性を活かした狭小住宅、３階建てなどを得意としている同社。
新築住宅でもリフォーム、リノベーションでも、暮らしが快適になるかどうか、希望の間取りができるかどうかを解決するため、工夫をこらした住宅作りを目指しています。

【社風】
役員含めた社員同士とても仲が良く、チームワークを大切にしております。
ボトムアップも大切にしており、新入社員の意見が採用されることも。
有給や育休も取得しやすく、ワークライフバランスを取りやすい環境です。
残業時間も全社平均20時間と生産性の高い環境です。