道路設計/静岡/官公庁案件多数/若手も大歓迎！！！

服部エンジニア株式会社
勤務地【静岡県静岡市】年収350～550万円

# 道路・トンネル
# 残業少なめ
# 充実した福利厚生
# 長期出張なし
# 地域密着
# Uターン・Iターン歓迎
# 転勤なし

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募集要項

募集職種	土木設計
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	350～550万円
仕事内容	■道路に関わる設計を行います。【道路部門の構成人数】 15名（年齢構成：60代4名、50代5名、40代3名、30代1名、20代2名）【職務内容】設計業務は、事前に実施した測量や地質調査等の各種データをもとに、設計対象物に関する諸条件を整理し、現場条件に最も適した構造を設計していきます。地域の道路計画、橋梁や擁壁等の道路構造物、河川計画や護岸等の構造物、上水道等の構造物等を設計するほか、それらの点検・維持補修・設計等も行います。同社では各分野に専門技術者を配置し、技術の研鑽・設計品質の向上に努めています。【業務の流れ】 ■現地調査：業務着手時に現場状況の把握や設計資料と現場状況の整合を確認するため、現地調査に出かけます。 ■図面作成：設計図面をCADで作成しています。測量結果を基に、設計上の計画線を重ね、平面図・縦断面図・横断面図を作成します。 ■社内打ち合わせ：作成した設計図面を見ながら、上司に報告や相談をしてチームで作業を進めます。 ■検査：成果品納入前、担当課内による検査と企画部による社内検査のダブルチェック体制を構築し、実施しています。検査に合格した後、納品します。
応募資格	【歓迎経験】土木工学を学んだ事のある方土木設計の経験【歓迎資格】技術士補
活かせる経験スキル	技術士　技術士補　ＲＣＣＭ
勤務地	静岡県静岡市
勤務時間	8:15～17:15（休憩60分）
雇用形態	正社員
福利厚生	各種社会保険完備資格手当（技術士・RCCM・建築士・測量士・補償業務管理士など） ※例：技術士5万円/月資格取得支援制度社内技術研修会退職金制度互助会人間ドック受診補助金制度インフルエンザワクチン補助金制度海外研修産休・育児休暇取得実績あり平均残業時間が月20時間以内屋内禁煙
休日	【年間休日数119日】週休2日制、日、祝祭日、夏季、年末年始、有給、慶弔特別休暇その他会社カレンダーによる

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1953年4月
資本金
売上高
従業員数
104名

企業について

私達の生活や産業の基盤設備となり、人や社会、自然と密接な関わりの中で、機能を果たしていきます。
すべてが調和、共生していく社会資本の整備がなされていかなければなりません。
最近では、これまでに建設されたトンネルや橋梁などのインフラの老朽化が急速に進んでいます。
必要な機能を維持しつつ、将来の維持更新費用を抑制する、どのような長寿命化計画がベターなのか…。
後世に残っていく仕事だけに、社会に対する責任が重いと同時に、
万全に全うすることができれば、それだけ大きな貢献を果たすことになる、と考えています。

　世界遺産に登録された富士山、南アルプスの山々から、遠州灘、駿河湾、伊豆半島まで。山あり、河川あり、海岸線ありの多様な地形を持つ静岡県。東海道の要所を占めるこの郷土において、道路・橋梁などをつくるための設計・測量・調査が、私たち服部エンジニアの仕事です。
これまで手掛けてきた仕事は数多く、中でも官公庁からの受注が9割以上を占めるのが、大きな特長です。このことは、長年にわたり高い技術力と安定した経営を維持し、絶えず信頼を得ている証明といえます。

当社の教育システムは、実際の仕事を経験することと並行して構築されています。実際の現場を知り、先輩の仕事ぶりを見ることで、実績を積んでいきながら、職歴が進むに従い、各種の資格取得の道が開かれます。それは、会社が社員を育てるとともに、社員自身が自分と会社を育てていくという考えがあるためです。新技術導入のための各種講習会や各資格取得にかかる受講料や受験料などは、会社が全額負担をし、部署内の勉強会や民間企業が行う各種説明会など、申請書を提出すれば費用は当社が補助する珍しい充実したシステムです。一人ひとり成長できるシステムが待っています！

当社では、地域の方が快適な生活を送るために社会インフラに関する調査・計画設計・維持管理の担い手として土木測量を中心に建設コンサルタント事業を展開し、プロジェクトや地域の発展に貢献してきました。可能性は無限大！服部エンジニアはこれからも人々が住みやすい豊かな地域づくりに貢献できるように、より技術力に磨きをかけ、地図に印され、後世にまで形として残る高度な仕事に挑戦し続けます。