登録日:2024/02/26
求人ID:287017
電源設備の据付工事に係る現場施工管理者/大阪府大阪市
千代田興産株式会社勤務地 【大阪府大阪市】 年収400~550万円
- # 高層ビル
- # 病院
- # 残業少なめ
- # 長期出張なし
- # 文化施設
- # 商業施設
- # 公共施設
- # オフィス
- # 再雇用制度あり
- # 年間休日120日以上
- # 転勤なし
募集要項
募集職種 | 電気工事施工管理 プラント電気施工管理 設備施工管理・その他 プラント施工管理・その他 |
---|---|
業種 | メーカー(電気・電子・半導体) |
年収 | 400~550万円 |
仕事内容 |
同社大阪支店にて、下記業務をお任せいたします。 【業務内容】 ■エンドユーザーは、役所(国の出先や地方自治体etc)であったり、民間では病院や銀行、放送局、大規模商業施設などです。 ■主な売上げ先は、国土交通省やエンドユーザーと契約したゼネコンやサブコン、大手の電機メーカー等々になります。 ■元請工事:役所(国、地方自治体)から受注した電源設備の据付工事を管理する。 ■下請工事:サブコンから受注した発電設備の据付工事を管理する。 受注先との折衝により工程管理や図面管理、または協力業者との折衝により原価管理、ほか工事全般を管理する。 ■現場…近畿地方全般 ■主な仕入れ先:川崎重工業、ヤンマーエネルギーシステムほか関連機器メーカー、地元工事協力業者 ※規模によっては出張が発生いたしますが、宿泊費は企業負担となるほか、土日は自宅に戻ることができる移動費も個人負担はございません。 【業界の現況】 原発再稼働の見通しが不透明なことや、異常気象に対する備えなど、非常用電源に対する意識は益々高まっています。 九州に限らず西日本地区、更には全国においても今後、非常用発電設備の工事案件が増える見通しです。そのような状況下において、ガスタービン発電設備の評価は高いものがあり、同社は川崎重工業の代理店として、メーカーと協調して受注を拡大していきます。 【同社の特徴】 ■電気技術を通じて社会に奉仕する技術商社。コンサルティングから、設計/施工/メンテナンスまでをトータルサポート ■大手電機メーカーの販売代理店として50年以上の歴史ある企業。技術交流/人事交流や教育制度が整備されています。 【働き方】 働き方については、通常期(閑散期)、繁忙期で異なります。 繁忙期の場合には土日出勤(4~5日程度/月)が発生しますが、閑散期はほとんどが土日休みで残業時間も月平均20時間程度と働きやすいです。 土日での出勤が発生した場合は必ず平日に代休を取得いただきます。 取引先や社内チーム内で休みを調整するため、例えばGWや夏季休暇に有給を重ね、10連休などの長期休暇にすることも可能です。 |
応募資格 | 【必須】 ■電気工事や管工事施工管理の実務経験がある方 ■一般スキル(word、Excel) ■電気工事士(一種/ニ種)、もしくは電気工事施工管理技士(1級/2級) ■普通自動車免許 【歓迎】 ■管工事施工管理技士(1級/2級) ■電気通信に関する資格、ボイラー、安全衛生、エネルギー管理士、危険物取扱い、簿記 ■建築工事に精通しており、工事設計(搬入据付、配管、電気、ダクト)が可能な方 ■CADができる方 |
活かせる経験スキル | 1級管工事施工管理技士 2級管工事施工管理技士 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 第一種電気工事士 第二種電気工事士 第三種電気主任技術者 |
勤務地 | 大阪府大阪市 |
勤務時間 | 9:00~17:45(休憩1時間) |
雇用形態 | 正社員 |
福利厚生 | ■通勤手当:全額支給(150,000円/月まで) ■家族手当:配偶者13,000円/月、子供1子6,000円/月・2子以降4,000円/月 ■社会保険:完備 ■中小企業退職金共済加入 ■退職金制度:勤続3年以上で適用、再雇用制度あり ■財形貯蓄制度 ■定期健康診断 ■育児休暇制度 ■社員旅行(2年に1回)、社内懇親会(BBQ、餅つき等) ■休日出勤手当、特技手当など ■出張手当(50km以上:1,100円、200km以上:2,200円) ■資格手当:技術士:100,000円/月、1級施工管理技士(監理技術者):10,000円/月、第1種電気工事士:5,000円/月など ■屋内禁煙 |
休日 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ■土曜、日曜、祝日(業務状況により休日勤務あり、その場合は原則代休取得) ■年末年始 ■夏期休暇 ■GW ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1955年11月
- 資本金
9,500万円
- 売上高
199億円
- 従業員数
203名
企業について
同社は1955年の設立以来、大手メーカーの代理店として社会インフラの基盤となる
設備関連機器の販売/施工/メンテナンスまでをトータルに手掛ける技術商社です。
社会インフラの中でも病院、銀行、放送局、データセンター、商業ビル、公共施設、
競技場など社会的重要度の高い施設へ電気機器製品を納めるビジネスを展開しています。
コンサルタントメッセージ
■大手優良メーカーの販売代理店として、創業以来50年、堅実経営を続ける優良企業!
■年間休日125日、転勤なし、平均残業20時間程度と、ワークライフバランスを整えて就業可能です!
■その他、福利厚生も充実しておりますので、長期就業が可能な企業です。
■年間休日125日、転勤なし、平均残業20時間程度と、ワークライフバランスを整えて就業可能です!
■その他、福利厚生も充実しておりますので、長期就業が可能な企業です。
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