電気工事施工管理（原子力発電所/1級有資格者）
株式会社関電工勤務地 【東京都港区】 年収696～1,156万円
- # 充実した研修体制
- # 充実した福利厚生
- # 新築
- # 再雇用制度あり
- # 上場・大手企業
- # 年間休日120日以上
- # 資格取得支援制度あり
募集要項
| 募集職種 | 電気工事施工管理 プラント電気施工管理 |
|---|---|
| 業種 | 電気 |
| 年収 | 696～1,156万円 |
| 仕事内容 |
同社社会インフラ統轄本部にて、原子力発電所および原子力関連施設に伴う電気、計装工事、保守点検の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・主に青森県、福島県、茨城県、新潟県、福井県の原子力関連施設を中心とした原子力施設内の事業所での勤務となりますが、勤務地については考慮致します。案件により、出張での原子力関連施設での工事対応があります。 ・事業所には、大勢のスタッフが常駐していますので、互いに協力しあいながら仕事を進めて行くことが出来ます。 【キャリアプラン】 ・入社2～3年は、補佐的な立場で同社の業務を覚えていただきながらスキルを習得。その後、徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。 ・中途採用者を対象とした研修プログラムがあるほか、１級電気工事施工管理技士や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実。技術者として長期的な成長を支援しております。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・1級電気工事施工管理技士有資格者 ・電気設備分野における施工管理の豊富な経験者 ・第一種普通自動車免許 【歓迎】 ・第三種電気主任技術者有資格者、計装士１級有資格者、消防設備士有資格者、監理技術者有資格者 ・電気、計装、土木、消防工事等の施工管理もしくは 保守点検の経験がある方 ・現場代理人経験者 |
| 活かせる経験スキル | 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩60分） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ＜制度・手当＞ ■役職・役付手当 ■家族手当 ■時間外手当 ■資格取得祝金（1万円～数十万円） ※資格取得バックアップ制度有 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金） ■赴任補助手当、特別赴任補助手当 ■現場従事手当、現場資格手当 ■研修制度 ⇒「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修がございます。 ■資格取得制度 ⇒教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。 ＜福利厚生＞ ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■独身者用マンション・社宅、資格取得祝金 ■保険料会社負担制度（総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険） ■慶弔に際する祝金・見舞金 ■住宅融資 ■生活健康支援商品購入補助金支給制度 ■契約宿泊施設(ホテル) ■保健指導（保健師） ■健康相談窓口 ■屋内禁煙 ほか ■入社準備金/入社一時金について ＜入社準備金＞入社日の前日に30万円の支給 ＜入社一時金＞支給日：賞与支給日（6/15・12/10） （例）支給額：基本給の2.5ヶ月分（在籍期間で按分有り） |
| 休日 | 【年間休日数129日】 完全週休2日制（土、日、祝日） GW、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇（定年1年前に連続5日間） リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇、一時帰国休暇 有給休暇（初年度10日、次年度16日、最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日） ※有給休暇に関して、海外勤務の場合は赴任先の歴が適用されます。 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1944年9月
- 資本金
102億6,400万円
- 売上高
6,377億円
- 従業員数
8,110名
【企業情報】
創業以来、同社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。
そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、
安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。
さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、
企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。
【同社屋内線部門の施工実績】
同社では発電・送変電設備のみならず、建築電気設備の施工事業にも注力。
古くから東京タワーの電気設備を担当しているほか、最近では「東京スカイツリー」「渋谷ヒカリエ」
「国立国際医療研究センター」といった日本を代表する建築物を多数手がけています
【休日、休暇について】
電気設備工事という業務の都合上、工期間際はどうしても多忙化し、残業や休日出勤が発生しますが、
竣工後には「竣工休暇」として有給取得を奨励しているほか、「休めるときには休む」という風土が徹底。
同業他社から入社された方の多くが「生活にゆとりができた」という感想を持っています。
支店網が充実しているため、生活基盤の近隣物件を担当することが多いこともメリットの一つです。
【風土について】
風通しの良さも特徴の一つ。中途入社・新卒入社の間にハンディはありません。
また、所長に任せきりにせず、チームで一つ一つのプロジェクトを支え合う文化が根付いています。
コンサルタントからのメッセージ
■次世代エネルギーと期待される再生可能エネルギー事業に携わることができます！
■数々の特許を取得している高い技術力と長年で培ってきた豊富なノウハウがあります。
■キャリア入社の方でもハンディはありません。安定した基盤のもと、技術者としてキャリアを積んでいける環境があります！
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