不動産コンサル営業【圧倒的な成長を遂げる不動産会社／千葉県】

社名非公開
勤務地【千葉県千葉市、船橋市、市川市、松戸市、柏市、愛知県名古屋市】年収400～600万円

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募集要項

募集職種	個人営業（不動産）個人営業（不動産）
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	400～600万円
仕事内容	■コンサルティング営業不動産を売りたい方・買いたい方の間に立ち、安心・安全な不動産取引を行って頂きます。従来の不動産仲介だけではなく、お客様のニーズに合わせて、「リフォーム・リノベーション提案」「自社分譲住宅提案」「注文住宅提案」といった幅広い選択肢でお客様の要望を叶えて頂きます。 ■「訪問営業」ではなく「集客型営業」各店舗へ配属となり、来店されるお客様の物件ニーズをヒアリングし、ご要望に合った物件を提案頂きます。 ■仕事はチーム制チーム毎の目標予算を設定し、チーム全体で課題解決・目標達成を目指すスタイルです。評価・給与インセンティブも「個人業績・チーム業績」の２軸あります。 ◇同社の特徴・魅力 ■従業員の満足度の高さ 3年以内離職率10％という定着率の良さに現れている通り、従業員同士の仲がよく、満足度が高いです。年1回の社員旅行(参加基準あり)、業界水準よりも高い年収水準など従業員へ還元していくという考えが反映されており、働きやすい環境が整っています。また東海でのお客様満足No.1も受賞しております。 ■意思決定の早い社風同社は、良いと思ったことをすぐに取り入れる社風です。例えば、メンバーから新規人事制度などの提案があった場合、すぐに部長へ提案できるので、意思決定もスムーズです。積極的に提案し、裁量を持って働いていただくことが可能です。 ■スキルアップ・研修職種に限らず社員同士が自発的に勉強会を開催したり、メンバーのスキルアップに向けた取り組みも活発です。 ◇同社について・ワンストップサービス：通常不動産仲介売買を行う企業では物件の販売のみを行いますが同社は総合不動産コンサルティング事業として、売買仲介だけでなく、リフォーム等を提供することが可能で、お客様の予算に合わせた満足度の高い住宅を提供出来る事が同社の強みです。・13年間で売上高73倍の成長／リーマンショック・東日本大震災・消費税増税・新型コロナウイルス状況下でも売上拡大の盤石な経営基盤があります。 ◇トピック・「働きがいのある会社ランキング」3年連続全国TOP20位！・同社は不動産業界の既存モデルにとらわれず、本当にお客様に喜ばれるサービスを目指しています。人が創るサービスに徹底し、社員一人一人の個性を重視しており、その結果、『HOMESおもてなしランキング』では平成26年から3年連続東海第1位を獲得・「OpenWork」の評価が高い企業上位1%にランクイン！★評価4.39獲得！ OpenWorkとは現在もその企業で働いている社員や退職した元社員が企業への評価を入力しているサイトです。「風通しの良さ」「人事評価の適正感」「社員の相互尊重」「社員の士気」等様々な項目で評価されるものです。そこで同社は★評価4.39の高評価を獲得し、評価が高い企業上位1％にランクインしています。(2022年2月時点）
応募資格	■必須・普通自動車免許・業界未経験の方 ※不動産・ハウスメーカー等の住宅業界をご経験していらっしゃる方の採用は行っておりません。
勤務地	千葉県千葉市、船橋市、市川市、松戸市、柏市、愛知県名古屋市
勤務時間	9:40～18:40（休憩60分　所定労働時間8時間）
雇用形態	正社員
福利厚生	社会保険各種完備、社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給、部活動やサークル活動、フリードリンク制度、セルフキャリアパス開発制度、上級ホスピタリティ能力開発研修、社員旅行、時短制度（一部従業員利用可）、資格取得補助、受動喫煙対策：屋内全面禁煙【諸手当】・個人インセンティブ・チームインセンティブ・特別手当（ヒーロー賞，CS賞，アイデア提案）・各種資格手当・通勤手当・エコ通勤手当【その他】・各種保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・社用タブレット、社用携帯、社用車、社用PC支給・部活動やサークル活動・フリードリンク制度・セルフキャリアパス開発制度・上級ホスピタリティ能力開発研修・社員旅行 ☆年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり）
休日	【年間休日113日】完全週休2日制（休日はシフト制）、年末年始、夏季、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、バースデー休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、ハネムーン休暇 ※育児休暇取得実績あり