登録日:2024/07/12
求人ID:293206
オフィスインテリアデザイナー/フルフレックス/東京
株式会社DE-SIGNグループ勤務地 【東京都中央区】 年収450~550万円
- # 第二新卒・既卒者可
- # 商業施設
- # オフィス
- # S造
- # RC造
- # 発注者側
募集要項
| 募集職種 | 建築設計 |
|---|---|
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) |
| 年収 | 450~550万円 |
| 仕事内容 |
株式会社ディー・サインへ出向し、デザイン業務(オフィス設計)をお任せいたします。 ※社員みなさま、株式会社DE-SIGNグループから株式会社ディー・サインやその他事業会社への出向となっています。 ■概要: クライアント企業の新しいオフィス構築等のプロジェクトにあたり、オフィスデザイン、設計を担当していただきます。 ワークプレイス(仕事環境)ではクライアントである企業が何を目指しているか、今後どうなっていきたいかを把握し、そこを利用する社員の方々が最大限のパフォーマンスを発揮できる理想的なオフィス環境や運営方法を提案します。 業務に関して言われたこと、要求したことをするのではなく自ら考え提案しており今後の成長にもつながります。 ■実績: 企業様や学校法人様など、様々な実績があります。 直近では株式会社KADOKAWA様の「所沢キャンパス」という名のワークプレイスを構築した事例が注目を集めました。 他にも株式会社マネーフォーワード、資生堂ジャパン株式会社など、大手顧客のユニークなオフィス設計実績が多数。詳しくは下記リンクより施工実績をご覧ください。 https://design-inc.co.jp/projects ■就業環境: 同社では基本的に就業時間の管理を行っておりません。 ご自身の裁量で働いていただくことになります。 何よりも業務時間をご自身でコントロールできるため働きやすい環境になります。 ■企業概要: 「人と場の関係性」「場における人と人とのコミュニケーション」をテーマに、さまざまな「場」の構築と運営をサポートしています。 オフィス設計において同社は業界内でも高く評価をいただいており安定的に案件を受注しております。 また業界動向としても国内主要都市での再開発が進み、オフィス設計の需要が高まっております。 ■企業の特徴 〇経営層に入り込んだ提案 同社のプロジェクトマネジメントは、企画段階からクライアントの経営層に入り込み、オフィス構築後の運営方針に至るまでサポートをしていくことでが特徴になります。 〇幅広いオフィス案件 同社のお取引先は3割ほどは、外資系企業であり、英語力を活かす機会がございます。。 GAFAの日本拠点のオフィスやパナソニックなどの大手企業の実績もあり、幅広いオフィス構築案件に携わることができます。 〇裁量を持った働き方 同社はフリーアドレス、フルフレックスといった制度があり社員がそれぞれに裁量をもって働くことが可能です。 ■勤務地補足: 株式会社ディー・サインは株式会社DE-SIGNグループと勤務地が同一になります。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 オフィスもしくは商業施設における設計経験のある方 【歓迎条件】 語学力を活用してお仕事したい方(特に英語歓迎) ラグジュアリー系ホテルや外資系ハイブランドのショップデザインのご経験をお持ちの方 |
| 活かせる経験スキル | 一級建築士 二級建築士 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 勤務時間 | 所定労働時間8時間(休憩60分) ※フレックスタイム制あり(コアタイム無) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 交通費:実費精算 社会保険:各種社会保険完備 屋内禁煙 <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJTが中心となります <その他補足> ノマド手当 |
| 休日 | 【年間休日119日】 ■週休2日制(休日は土日祝日)※土曜は会社の定める日(月3~5回) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社4か月目経過後の付与日数となります) ■休暇:夏季、年末年始、有休休暇、慶弔休暇など ※年に数回、工事の立ち合いなどで土曜日に出勤していただくことがあります。その場合は、振替休日を取得いただきます。 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
2004年12月
- 資本金
3,000万円
- 売上高
- 従業員数
69名
企業について
「ハタラくをドライブさせる。」をMISSIONに掲げる企業グループです。
株式会社ディー・サイン、株式会社andONE、株式会社FaMilという
3つの事業会社とその活動を支えるプラットフォーム会社である
株式会社DE-SIGNグループの計4社で構成されています。
事業会社3社が担うテーマは、それぞれ「場」「人」「しくみ」、
共通するコアスキルであるプロジェクトディレクション力を駆使して、
MISSIONの実践に取り組んでいます。
「創る、が好き!」なメンバーが集まり、
社会に役立つ新たな価値を生み出すべく、
このグループを核に様々仕掛けをしていきます。
コンサルタントメッセージ
■「人と場の関係性」「場における人と人とのコミュニケーション」をテーマに、さまざまな「場」の構築と運営をサポートしています。
■経営層に入り込み、企画段階から構築後の運営までサポートしていくことが同社の特徴です。
■国内外を問わず大手企業と取引があり、様々なオフィス案件に携わる機会がございます。また英語を生かした業務を行うことも可能です。
■経営層に入り込み、企画段階から構築後の運営までサポートしていくことが同社の特徴です。
■国内外を問わず大手企業と取引があり、様々なオフィス案件に携わる機会がございます。また英語を生かした業務を行うことも可能です。
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