登録日:2025/02/25
求人ID:294930
用地仕入/東急不動産ホールディングス所属企業/東京都
東急リバブル株式会社勤務地 【東京都渋谷区】 年収420~800万円
- # 高層ビル
- # 残業少なめ
- # 未経験者歓迎
- # 第二新卒・既卒者可
- # 充実した研修体制
- # 地域密着
- # 戸建住宅
- # マンション
- # RC造
- # SRC造
- # 木造
- # 新築
- # 上場・大手企業
- # 年間休日120日以上
- # 資格取得支援制度あり
募集要項
| 募集職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 業種 | 不動産 |
| 年収 | 420~800万円 |
| 仕事内容 |
開発用地の仕入れ業務をお任せします。 同社の開発物件は、新築分譲マンション、新築一棟投資用マンション、店舗、オフィス、ホテル等多岐に渡り、その全ての仕入れ業務をお任せします。 全国200か所以上の店舗ネットワークから得られる「川上の情報」を活用し、良質な用地/物件の取得をスピーディーに行います。 社内情報の他、社外からの情報取得にも力を入れています。実際に当部署の中途入社社員は前職の経験を活かし、外部の情報から仕入実績を残し活躍しています。 <特徴> 働き方改革の実施 在宅勤務・テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。 また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。 多様なアセットの取り扱いが可能 同社では1つの部署で全てのアセットを取り扱っているため、様々なアセットに携わることが出来る点が魅力です。 開発物件は、新築分譲マンション、新築一棟投資用マンション、店舗、オフィス、ホテル等多岐に渡ります。 公正な評価・キャリアパス 中途/新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。 また、将来的に別部署への異動申請を出すことができる「キャリアチャレンジ制度」を利用し新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■不動産仕入/買取再販業務の経験者 ■分譲マンション等の企画/開発経験 |
| 活かせる経験スキル | 宅地建物取引士 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 勤務時間 | 9:30~18:00(所定労働時間7時間半、休憩1時間)★19時00分PCシャットダウン |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■共済組合 ■資格取得支援制度 ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■確定拠出年金制度 ■退職一時金制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■会員制リゾート施設、東急共済組合の協定保養所 ■部活動(野球部、サッカー部など) ■屋内禁煙 |
| 休日 | 【年間休日120日】 ■週休2日制(土日) ■有給休暇(11日~20日) ■忌引休暇 ■結婚休暇 ■出産休暇 ■特別休暇 ※ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始は一斉休業となります。 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1972年3月
- 資本金
13億9,630万円
- 売上高
824億4,900万円
- 従業員数
2,959名
企業について
同社は、ライフスタイルの多様化や変化し続けるニーズに的確にお応えする幅広い5つの事業を展開しております。
近年の社会構造の変化に対応するべく、同社では「3つの業界NO.1」を将来ビジョンに掲げ、様々な取組を行っています。
◆お客様評価No.1:TVCM等の継続推進。休日専用コールセンターによる相談対応。店舗ごとのお客様評価をHP上で公開。
◆事業競争力No.1:全国新規出店による規模拡大。業界に先駆けたサービスの創出、浸透。HDグループ連携による事業拡大。
◆働きがいNo.1:社員満足向上の為の人事諸制度の改定(職種転換制度等)。ITインフラ整備、AI等の活用による業務効率化、自動化推進。
コンサルタントメッセージ
≪大手電鉄系グループ企業!≫業界最大手のグループ企業となり、盤石な基盤の中で業務に取り組めます!
≪20代~30代が大活躍中!≫若い方でも挑戦できますので、自身のスキルに磨きをかけて下さい!
≪異業界からの入社多数!≫同社ではしっかりとした研修プログラムを制定している為、未経験の方でもしっかりとご活躍頂けます。
≪20代~30代が大活躍中!≫若い方でも挑戦できますので、自身のスキルに磨きをかけて下さい!
≪異業界からの入社多数!≫同社ではしっかりとした研修プログラムを制定している為、未経験の方でもしっかりとご活躍頂けます。
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