募集要項
| 募集職種 | 造園施工管理 土木施工管理 |
|---|---|
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) |
| 年収 | 450~600万円 |
| 仕事内容 |
さいたま市を中心とした公園・道路・野球場などの現場において造園施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 現場写真撮影・書類作成・責任者との打ち合わせ・業務の割り振りなどで、 ご経験に応じて現場の責任者として安全に効率よく仕事が進むよう管理をお願いいたします。 施工管理未経験で入社している社員がほとんどのため、 責任者(候補)としてスタッフの教育もお任せしたいと考えております。 <1日の流れ> 出社⇒出発前のミーティング、道具準備⇒チームで現場に移動⇒現場にて業務開始⇒休憩⇒業務再開⇒帰社(必要に応じて書類整理) <配属部署> 造園施工管理として配属いたします。 現在、同様の業務には15名の社員が在籍しております。 <特徴・魅力> ■公共事業の占める割合が全体の9割超となっており、高い安定性を維持。 近年は野球場の管理なども任されるなど業務の幅も広がり、盤石な経営基盤で安心して働ける環境です。 ■1週間のうち1日だけ出勤日となる、いわゆる飛び石連休の時は出勤日を休みにするなど柔軟に対応しています。 また、完全週休二日制(土、日、祝)+代休で連休にしていただけますので、 金曜日~月曜日の休暇で旅行に行く社員もおり、プライベートも充実させることができる環境です。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■1級造園施工管理技士 もしくは 1級土木施工管理技士 ■準中型免許以上(MT) |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市 |
| 勤務時間 | 8:00~17:00(休憩時間:60分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備 ■交通費支給(実費支給※上限あり) ■資格手当あり ■退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■資格取得支援制度あり ■熱中症対策あり(塩分飴、ペットボトル飲料、空調服支給) ■車通勤可 ■再雇用制度:70歳まで |
| 休日 | 【年間休日128日】 ■完全週休二日制(土、日、祝) ■夏季、年末年始、有給休暇(入社6ヶ月経過時に10日付与) ※休日出勤した場合は、代休取得か手当が選べます。 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1970年2月
- 資本金
2,000万円
- 売上高
2億2,000万円
- 従業員数
17名
企業について
■1960年に創業した同社は、さいたま市を中心に造園工事に従事してまいりました。
依頼の9割以上が道路や公園など公共施設に関する緑地管理で、
毎年同じ依頼をいただけるため業務量が安定しており、業績は好調に推移中です。
■会社のさらなる飛躍のため2023年9月に社屋をリニューアルし、清潔感あふれるオフィスが完成しました。
<同社の特徴・強み>
■50年以上にわたり無借金経営を続けるなど、安定した企業基盤があります。
■道路脇の草木を刈り取り通行しやすくしたり、公園の樹木を剪定して防犯対策したりするなど、同社の業務は環境美化を通じて、地域への貢献を果たしています。
■お客様のライフスタイルや好みに応じた庭のデザイン提案、特殊な植物の手入れや特定の季節に適したガーデニングなど、地域の気候や土地の特性を踏まえたうえでお客様一人ひとりのニーズに細やかに対応します。
<企業理念・モットー>
■「顧客からの信頼を第一義に考え、高品質・高付加価値なものづくりに徹し、社会の期待に応え、ともに発展する」
コンサルタントメッセージ
1週間のうち1日だけ出勤日となる、いわゆる飛び石連休の時は出勤日を休みにするなど柔軟に対応されています。
また、完全週休二日制(土、日、祝)+代休で連休にしていただけますので、金曜日~月曜日の休暇で旅行に行く社員の方もいらっしゃいり、プライベートも充実させることができる環境です。
また、完全週休二日制(土、日、祝)+代休で連休にしていただけますので、金曜日~月曜日の休暇で旅行に行く社員の方もいらっしゃいり、プライベートも充実させることができる環境です。
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