都市・建築部門/業界トップの技術力と待遇！！【東京】

株式会社建設技術研究所
勤務地【東京都中央区】年収1,200～1,400万円

# 充実した研修体制
# 充実した福利厚生
# 女性活躍
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上
# 資格取得支援制度あり

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募集要項

募集職種	土木設計その他技術職
業種	建設コンサルタント
年収	1,200～1,400万円
仕事内容	東京本社にてご経験に応じ、下記業務を担当頂きます。都市が抱える諸問題に多様な技術を駆使して対応し、活力と潤いあるまちづくりをサポートします。 PFI・PPP事業における豊富な実績を活かし、より高いサービスや経済性を実現する公共施設などの整備を建設コンサルタントとしてご提案します。地域の総合的な交通体系のあり方、地区交通計画、自動運転技術を活用した交通事業支援などのサービスを提供します。 ◎社会の課題に対応するまちづくりの提案 ◎質の高い公共施設の計画支援 ◎庁舎や教育・文化施設、公園などの公共施設や公有地活用事業 ◎公共事業でのより高いサービス提供と、公共負担の軽減の実現 ◎公共交通計画の策定、都市構造を実現する交通事業の促進・支援策 ◎宅地や産業団地などの開発、公共空間の活用に伴う地区交通計画の検討 ◎駅周辺や道の駅などの交通結節点の調査・計画・設計 ◎連続立体交差事業に伴う高架下利用や駅周辺の土地利用と交通計画の一体的検討 ★同社の特徴★ ＜圧倒的技術力＞同社が受注する業務の50％が、国土交通省が発注する国策的なインフラプロジェクトです。価格競争ではなく、技術提案の内容で勝負する「プロポーザル方式」による案件が大部分を占め、業界1位の受注実績を誇ります。＜世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業＞建設技術研究所は、国土交通大臣指定の登録全部門（21部門）に技術者を揃える、数少ない総合建設コンサルタントです。河川分野での長年の業界1位に加え、道路など他分野でも業績を拡大。国内建築設計会社や英Waterman Group Plcを迎え、約3,500名の技術者集団へと成長しました。中小規模からのステップアップを目指す30～40代の方にとっては、幅広い分野の知見を広げ、業務の幅を大きく拡大できる環境が整っています。＜「残業が多い」イメージを払拭する、先進的な働き方改革＞「建設コンサルタント＝激務」という懸念を払拭するため、具体的かつ実効性のある取り組みを行っています。 ◎チーム制の導入：プロジェクトはチームで担当。毎週のMTGで業務分担を管理し、特定の個人への負荷集中を防いでいます。 ◎システム制御： 22時にはPCが強制シャットダウンされる仕組みを導入し、過度な残業を物理的に抑制しています。 ◎DXによる効率化： DX推進部を中心に生成AIなどを活用し、業務効率を劇的に向上させています。 ◎柔軟な勤務制度：テレワーク・フレックス制度を完備。週2日程度の出社を基本としつつ、ハイブリッドで柔軟な働き方が可能です。＜業界1位の給与体系と誠実な社風＞高度な知識と責任を要する仕事だからこそ、技術力に見合う「業界1位の給与体系」を整備しており、転職による年収アップも十分に狙えます。〈転勤の有無について〉全国に拠点を持ちますが、転勤頻度は比較的少なめです。入社後少なくとも5年間は転勤がなく、場合によっては10～21年同じ拠点に勤務することも可能です。
応募資格	【必須資格】 ◎技術士（建設部門：都市及び地方計画） ◎一級建築士【必須経験】該当業務での表彰経験がある方都市計画分野の業務に7年以上従事していた方
活かせる経験スキル	技術士　技術士補　ＲＣＣＭ
勤務地	東京都中央区
勤務時間	9:00～17:00（実働時間7時間／日）※希望により1日単位でシフト勤務申請可能（①7：00～15：00②8：00～16：00③8：30～16：30④9：30～17：30⑤10：00～18：00）
雇用形態	正社員
福利厚生	社会保険完備（健保、厚生年金、基金、雇用、労災）役職手当、地域加給、家族手当、超過勤務手当、通勤手当、資格手当（技術士など有資格者に支給）　独身寮、転勤者への社宅貸与、健康管理室、財形貯蓄、社員持株会、退職金、社員旅行、各種クラブ活動、社内イベント、屋内禁煙教育制度：階層別研修、事業部門研修、部室研修、社会人大学院、海外人材育成研修、営業現場研修、資格取得支援制度、自己啓発研修等
休日	【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、創立記念日(8月1日) 有給休暇（20～25日）、結婚休暇、出産休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇など

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1963年4月
資本金
30億2,587万円
売上高
410億円
従業員数
1,937名

企業について

同社は、「世界に誇れる技術と英知で、安全で潤いのある豊かな社会づくりに挑戦する」という経営理念のもと、現在役職員数約1，300人、うち技術士約600人を擁し、売上高では国内市場でトップを争う総合建設コンサルタントです。
河川、ダム、道路、橋梁、トンネル、都市、そして情報、環境、防災、国際分野など、社会資本整備の多様な分野において活躍しています。

コンサルタントメッセージ

建設コンサルタント業界のパイオニア企業です。
圧倒的な技術力を誇る同社でスキルアップを図りたい方にはお勧めの企業です。
「圧倒的な技術力」「グローバルな展開」「業界トップの待遇」、この3つの柱が、この企業の大きな魅力でございます！

1. 圧倒的な技術力：日本のインフラを支える
国土交通省からの高い評価: 国策的なプロジェクトを多数手がけ、その技術力は折り紙付き。
プロポーザル方式での多数受注: 技術力そのものが評価され、競争に勝ち抜いている証拠です。
幅広い分野での実績: 河川だけでなく、道路など様々な分野でトップクラスの実績を誇ります。
これらの実績は、単に技術力が高いだけでなく、社会貢献度の高い仕事をしているという証でもあります。日本のインフラを支え、より良い社会づくりに貢献したいという方には、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。

2. 世界を舞台に活躍するマルチインフラ企業：グローバルな視点と多様な経験
多様な技術者集団: 3，500名もの技術者が、様々な分野のプロジェクトに関わっています。
グローバルなネットワーク: 海外企業との連携により、国際的なプロジェクトにも参画する機会があります。
キャリアアップの幅広さ: 国内だけでなく、海外での活躍も視野に入れることができます。
世界を舞台に活躍したい、多様な経験を積みたいという方には、この企業は大きな成長の機会を提供してくれるでしょう。

3. 業界トップの給与体系：努力が報われる環境
技術力に見合った報酬: 高い専門性と責任が求められる仕事だからこそ、その努力はしっかりと評価されます。
モチベーションアップ: 高い給与は、社員のモチベーションを維持し、さらなる成長を促す力になります。
生活の安定: 安定した収入は、安心して仕事に取り組むことができる基盤となります。
この企業は、単に仕事を提供するだけでなく、社員の生活を支え、豊かな人生を送るための基盤を提供してくれます。

その他の魅力
やりがい: 社会インフラの発展に貢献できるという大きなやりがいを感じることができます。
成長の機会: 多様なプロジェクトに関わることで、自身のスキルアップが期待できます。
安定性: 大手企業ならではの安定した経営基盤があります。

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