内装施工管理/未経験/三菱地所G/フルフレックス/勝どき

株式会社メック・デザイン・インターナショナル
勤務地【東京都中央区】年収480～670万円

# 残業少なめ
# 充実した研修体制
# 充実した福利厚生
# 長期出張なし
# 女性活躍
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上
# 転勤なし

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募集要項

募集職種	建築施工管理
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	480～670万円
仕事内容	〜三菱地所の100%⼦会社／オフィスの内装設計／ワークライフバランス◎／中途採用離職率4％／リモート可／フレックス有／福利厚⽣充実／育休・産休取得実績有／有名ホテルや⼤⼿企業のオフィスにおけるインテリアデザインを⼿掛けるプロフェッショナル集団〜【具体的には】 ■主に三菱地所グループから受託した案件の施工管理を行って頂きます。案件としては、高級ホテルや大手企業のオフィスがメインとなっております。 ■オフィスの改装やホテルのリニューアル等、常時1~2案件程度を担当頂くようなイメージです。 ■特徴：〇大規模案件に関わることが可能です。〇三菱地所グループの案件も多いため、安定した労働環境と案件数を確保できており、長期的に就業することが可能です。【案件事例】 EGG（新丸の内ビルディング9F 貸室増床プロジェクト）/丸の内永楽ビルディング共用ラウンジ　xLINK丸の内/横浜スカイビル　等、大規模案件多数【働き⽅】 ■評価制度は等級別の期待役割に即した⾏動の遂⾏度を評価する「役割評価」と、仕事の成果や組織への貢献度を評価する「貢献評価」の2本⽴てとなっております。年功ではなく、期待役割の発揮や貢献度に応じて評価に反映する制度です。 ■土日祝休み（休日対応原則無し）、育休や産休の取得実績◎、フレックス有、フリーアドレス制の導入、時短勤務可、業務効率化のための社内IT活用も豊富で、非常に充実した就業環境です。【組織構成】 ■デザインソリューション1部は40名程度の部署となっております。幅広い年齢層のデザイナーが活躍しており中途⼊社の⽅も多く活躍をしております。【企業の特徴】三菱地所の⼦会社として1972年に誕⽣し、⽇本におけるインテリアデザイン業界の先駆けとして多くの功績を残してきました。特に有名ホテルや⼤⼿企業のオフィス、富裕層向けマンションなどのインテリアデザインを⼿掛け多数のデザイン賞を受賞してきました。
応募資格	【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■何かしらの施工管理のご経験をお持ちの方（案件用途不問） ■何かしらの内装に関わるご経験をお持ちの方（職人さんなども歓迎です）【歓迎条件】 ●内装におけるホテル、オフィスなどの施工管理のご経験のある方【歓迎資格】下記のいずれかの資格をお持ちの方、受験資格のある方または資格を満たす方 ●一級または二級建築士 ●1級または2級建築施工管理技士 ●監理技術者 ●主任技術者
活かせる経験スキル	一級建築士　監理技術者　二級建築士　一級建築施工管理技士　二級建築施工管理技士　 1級建築施工管理技士　 2級建築施工管理技士
勤務地	東京都中央区
勤務時間	フレックスタイム制（標準的な勤務時間帯：9:15～17:45/休憩時間：60分）
雇用形態	正社員
福利厚生	■各種社会保険完備 ■通勤手当（上限月5万円） ■住宅手当：条件に合致する場合に支給（月3.1万円） ■健康保険組合による各種優待　〇人間ドック受診料補助　〇予防接種費用補助　〇国内・海外旅行宿泊補助※条件有 ■資格取得推進　※試用期間中は対象外　〇資格取得祝い金　〇資格取得のための受講費用補助　〇資格更新費用補助 ■柔軟な働き方の推進　〇副業制度（条件有：入社1年未満は不可ほか）　〇テレワーク制度（週3日リモート・在宅、サテライト）　〇フレックス制度（時短勤務相談可）　〇退職者再雇用制度　〇休職制度 ■継続雇用制度(再雇用65歳まで) 屋内禁煙
休日	【年間休日120日】完全週休2日制（土日祝日）有給休暇：3日～10日日（下限日数は、入社直後の付与日数となります※初年度最大10日）育児休暇取得実績あり　育休後復帰率100% 年末年始夏季休暇積立休暇（有給休暇失効時に変換／最大70日）慶弔休暇リフレッシュ休暇育児・介護休暇