研究開発スタッフ※第二新卒歓迎/東京

株式会社日立プラントサービス
勤務地【東京都台東区】年収550～750万円

# 生産施設
# 第二新卒・既卒者可
# 充実した研修体制
# 長期出張なし
# 地域密着
# Uターン・Iターン歓迎
# 急募
# 年間休日120日以上

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募集要項

募集職種	プラント設計（配管）プラント設計（機械）設備設計・その他プラント設計・その他
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	550～750万円
仕事内容	研究開発本部において、産業プラントや空調設備に関する研究開発業務に携わります。具体的には、顧客のニーズを直接ヒアリングし、課題解決に繋がる新たな技術テーマを見つけ出し、研究の立案から実行、そして実用化・事業化までを一貫して担当します。 ▼具体的な研究テーマ例・クリーンルーム・ドライルームの性能評価：半導体や食品、医薬品、バイオ再生医療施設などの製造に不可欠な特殊空調設備（クリーンルーム、ドライルームなど）の性能を評価・向上させるための研究。・省エネルギー・環境負荷低減技術：産業プラントや空調設備の効率を高め、消費エネルギーや環境への影響を低減するための技術開発。・水処理装置の技術開発：公共インフラや工場向けの上下水処理、排水処理に関する技術の研究開発。・その他、顧客課題に応じた技術開発：顧客との対話を通じて、それぞれのプラントや設備の課題を特定し、新しいソリューションや技術を開発する。 ▼仕事の進め方社内の立案部署や事業部チーム、他部署の研究員と連携しながら、東京都板橋区にある「環境イノベーションセンタ」や顧客の事業所で研究開発を進めていきます。研究の成果を事業に結びつけるため、技術部門と協力しながら、実際の案件に適用されるまでの一連の業務をサポートします。 ▼配属部署部署：研究開発本部部署平均年齢：30代～40代前半 ▼キャリアパス将来的には、研究開発のプロフェッショナルとして専門性を高める道や、希望や実力に応じて管理職を目指すなど、多様なキャリアパスが用意されています。中途社員が多く、成果を公平に評価する社風のため、入社後のキャリア構築をしっかりサポートしてくれる環境です。＜会社について＞同社は日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。 ▼多様なビジネスフィールド＜産業プラント事業＞医薬品、食品、化成品などの産業プラントに関わる設備・工事の企画～設計～建設～メンテナンスに至るまで、総合的に広範囲なニーズに応えています。＜空調設備事業＞半導体や食品、医薬品などの製造に欠かすことのできないクリーンルーム分野は、高い技術と実績を誇っています。さらに最近では、バイオ再生医療設備でも高い評価をいただいています。＜水処理事業＞人の暮らしや産業化にとって必要不可欠な「水」。大切な公共の水インフラである上下水道処理場の増設や修繕・改修、更に生産活動に伴う、民間工場の排水処理設備などを担っています。同社は、大切な「水」を巡る幅広い分野の事業をカバーしています。
応募資格	【必須】下記いずれか1つ以上必須・サブコンでの研究開発経験・大学もしくは大学院での機械工学系、物理学系の研究経験・プラント空調設計の経験【歓迎】・産業用特殊空調設備(例：クリーンルーム、ドライルームなど)の性能評価に関わる企業での実務経験
活かせる経験スキル	技術士　技術士補　電気主任技術者　エネルギー管理士　設備設計一級建築士　 1級管工事施工管理技士　 2級管工事施工管理技士　第一種電気工事士　第二種電気工事士　建築設備士　第一種電気主任技術者　第二種電気主任技術者　第三種電気主任技術者　高圧ガス製造保安責任者　電気工事士　管工事施工管理技士
勤務地	東京都台東区
勤務時間	8:50～17:20（休憩45分)（実働7時間45分）在宅勤務制度、フレックスタイム制度、裁量労働制度あり
雇用形態	正社員
福利厚生	★日立グループの福利厚生充実★ 　・日立グループ持株会制度　・日立グループ団体保険　・日立家電品の割引価格購入　・e-ラーニング「Hitachi University」利用可各種保険：健康保険、厚生年金保険、労働（雇用・労災）保険諸制度：企業年金基金、社員持株会、財形貯蓄制度、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度、独身寮制度、住宅支援制度(独身寮・手当)、家族手当制度、カフェテリアプラン制度、ドレスコードフリーなど諸施設：保養所諸手当：通勤手当、家族手当、住宅手当、時間外勤務手当、資格取得費用補助、資格取得報奨金制度、帰宅交通費手当、屋内禁煙
休日	【年間休日126日】完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、メーデー、創立記念日、特別休日2日(会社指定)、年末年始、有給休暇(24日)、リフレッシュ休暇、特別など ※有給休暇：入社初年度は入社月により月割り、試用期間中は3日まで取得可

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1964年9月
資本金
30億円
売上高
1,224億円
従業員数
1,437名

企業について

■同社は日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。

▼多様なビジネスフィールド
＜産業プラント事業＞
医薬品、食品、化成品などの産業プラントに関わる設備・工事の企画～設計～建設～メンテナンスに至るまで、総合的に広範囲なニーズに応えています。

＜空調設備事業＞
半導体や食品、医薬品などの製造に欠かすことのできないクリーンルーム分野は、高い技術と実績を誇っています。
さらに最近では、バイオ再生医療設備でも高い評価をいただいています。

＜水処理事業＞
人の暮らしや産業化にとって必要不可欠な「水」。
大切な公共の水インフラである上下水道処理場の増設や修繕・改修、
更に生産活動に伴う、民間工場の排水処理設備などを担っています。
同社は、大切な「水」を巡る幅広い分野の事業をカバーしています。

コンサルタントメッセージ

産業プラントの未来を創造する、研究開発エンジニアを募集！
今回募集しているのは、産業プラントや空調設備に関する研究開発エンジニアです。顧客の課題を直接ヒアリングし、新たな技術テーマの立案から実用化・事業化までを一貫して担当する、裁量とやりがいのある仕事です。

■研究の成果を社会に還元するやりがい
本ポジションの最大の魅力は、研究が単なる机上の空論で終わらないことです。お客様のニーズを直接聞き、その課題を解決するための技術を開発し、事業として世の中に送り出すことができます。

医薬品や半導体製造に不可欠なクリーンルームの性能評価、省エネルギー・環境負荷低減技術、水処理技術の開発など、社会貢献性の高い多様なテーマに携わることができ、自身の研究が社会に役立つことを実感できるでしょう。

■中途入社者が活躍できる、公平な評価と柔軟なキャリアパス
配属される研究開発本部は、30代～40代前半の社員が中心で、活気のある部署です。中途社員が多く、成果を公平に評価する社風のため、入社後のキャリア構築をしっかりとサポートしてくれます。

将来は、研究開発のプロフェッショナルとして専門性を極める道や、管理職として組織を牽引する道など、あなたの希望や実力に応じて多様なキャリアパスが用意されています。

お客様の課題を解決する、創造的な研究開発に挑戦しませんか？

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