マンションアドバイザー（即戦力）/熊本県熊本市

株式会社大京アステージ
勤務地【熊本県熊本市】年収400～700万円

# 充実した福利厚生
# マンション
# 再雇用制度あり
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上

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募集要項

募集職種	マンションフロント
業種	マンション管理
年収	400～700万円
仕事内容	【この仕事について】これは、単なる建物の「管理」業務ではありません。あなたの経験と専門性を、マンションの資産価値を未来にわたって創造する戦略的コンサルティングへと昇華させるポジションです。私たちは、管理組合の「経営パートナー」として、建物の高経年化、居住者の高齢化、コミュニティ形成といった複雑化する課題に本質的なソリューションを提供します。数十年先を見据えたマンションの価値向上を主体的にリードすることが、この仕事のミッションです。【具体的な業務内容】ご経験に応じて、即戦力として複数棟のマンションをご担当いただきます。「ライオンズマンション」で培ったノウハウを基盤に、より高度なマネジメント・コンサルティング業務に挑戦してください。１，管理組合の意思決定を最適化する戦略的コンサルティング：理事会・総会のファシリテーターとして多様な意見を集約し、合意形成を主導。法務・財務・建築の専門知識を駆使し、管理規約の改正、大規模修繕の事業計画策定、居住者間トラブルの解決といった重要課題に対し、最適なロードマップを提示・実行します。２，マンションの資産価値を最大化するプロパティマネジメント：長期修繕計画の策定・見直しを主導し、建物のライフサイクルコストを最適化。省エネ設備の導入やDX化といった最新技術動向を踏まえたバリューアップ工事を企画・提案。協力会社の選定から品質・工程・コスト管理まで、プロジェクトマネージャーとして一連のプロセスを統括します。３，健全な組合財政を実現する財務コンサルティング：収支報告や予算案策定に留まらず、管理費・修繕積立金の将来的な収支シミュレーションを作成。資金計画の健全性をプロの視点で分析・評価し、管理組合の財務基盤強化に向けた具体的な改善提案を行います。【安心して働ける環境】プロフェッショナルが本質的な業務に集中し、長期的に高いパフォーマンスを発揮できるよう、合理的で安心できる環境を整備しています。１，チームで取り組む体制：営業ノルマは一切ありません。数字に追われることなく、管理組合のパートナーとして純粋に価値提供を追求できます。課題発生時は個人で抱え込まず、チームのナレッジを結集して組織として解決にあたります。２，ワークライフバランスを重視した制度：自律した働き方で、オン・オフのメリハリをつけられる環境です。〇年間休日129日（完全週休2日制／シフト） ※土日出勤時は、平日に振替休日を必ず取得。〇月平均残業20～30時間（実働7時間30分）〇休日・夜間の電話対応なし ※専門のサポートセンターが一次対応を行うため、休日に個人の携帯電話が鳴ることはありません。〇柔軟な働き方 ※フレックスタイム制度や在宅勤務制度の活用が可能です（社内規定あり）。
応募資格	【必須】 ■マンションフロントのご経験をお持ちの方 ■管理業務主任者 ■PCスキル（WORD/EXCEL）【歓迎】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 ■マネジメントのご経験
活かせる経験スキル	宅地建物取引士　管理業務主任者　マンション管理士
勤務地	熊本県熊本市
勤務時間	9：00～17：30（休憩1時間）※フレックスタイム制あり　（標準労働時間7時間30分）
雇用形態	正社員
福利厚生	■各種社会保険完備 ■交通費支給（所得税法第9条に定める非課税額を上限とする） ■退職金制度 ■住宅購入支援 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■クラブ活動 ■資格取得支援制度 ■資格取得支援講座（宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、1級建築施工管理技士など） ■資格取得助成金制度（宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、1級建築施工管理技士など） ■集中学習ウィーク　 ■育児支援制度 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■時短勤務 ■自分磨き制度（語学/資格取得/ビジネスなどの各種講座やスクールの利用補助、会社指定の資格取得の講座受講、書籍購入他）　 ■ホテル宿泊割引 ■永年勤続表彰 ■功労者表彰 ■誕生日祝品 ■長寿（喜寿）祝品 ■屋内禁煙
休日	【年間休日129日】 ■完全週休二日制（土日）、祝日 ※土日祝日に出社する場合（月数日あり）は同月内の平日に必ず振替休暇取得 ■夏期休日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■計画年休 ■特別休暇

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1969年4月
資本金
2億円
売上高
非公開
従業員数
1,827名

企業について

【お客さまの生活をより豊かに、快適に。マンションの総合サービスを展開しています】

■確立した「ライオンズ」ブランドで、マンション管理受託戸数No.1(※)
大京グループは、マンション開発、管理、仲介をトータルに事業展開するグループ企業です。そのなかでマンションの管理や居住者さまの生活サポート業務の中核を担っているのが同社です。
※2016年5月25日　マンション管理新聞より

「ライオンズマンション」第1号の完成（1968年）とほぼ同時に、マンションの管理会社として設立され、以来マンション管理の先駆者として豊富な実績とノウハウを保有し、マンションの管理受託戸数は業界No.1。全国において52万戸超のマンション管理を同グループが行っています。

住宅に関するニーズが量から質へとシフトし、お客さまの永住志向も高まるなか、不動産の資産価値を高め、快適な居住性を実現する管理会社として評価をいただいています。

■「ライオンズ」ブランド
大京グループでは、「Family First.」という言葉を大切にしています。お客さまそれぞれの『家族の幸せを第一』に考え、日々、新しい商品やサービスの開発に取り組んでいます。

これまで管理会社は、理事会や総会の運営サポートやマンションの共用部分についてのサポート業務がメインでしたが、同社では専有部分(各住戸)に関するサービスメニューを拡充するなど、一歩踏み込んだサービスを提供しています。
例えば、同社のスケールメリットを活かし、大手セキュリティ会社や警備会社と連携したトータルセキュリティサービス「セキュアプラス」の導入や、ハウスクリーニング、暮らしのトラブル駆けつけサービス、不用品出張買取サービスなど、日常のお困りごとを解決する取り組みを幅広く展開しています。
また、お客さま一人ひとりの声を直接お聞きし、汲み取った潜在的なニーズから新しいサービスを生み出す「お客さま係」の導入など、管理受託戸数No.1の実績におごる事なく、常にお客さまの幸せな暮らしの実現を目指しています。