設備施工管理（総合職）/フレックス勤務/帰省手当月3回/東京

西松建設株式会社
勤務地【東京都港区】年収850～1,100万円

# 充実した研修体制
# 充実した福利厚生
# Uターン・Iターン歓迎
# 女性活躍
# 再雇用制度あり
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上

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募集要項

募集職種	設備施工管理・その他電気工事施工管理管工事施工管理
業種	建設（建築・土木・設備）
年収	850～1,100万円
仕事内容	全国及び海外の建築現場における設備施工管理業務をお任せいたします。【具体的には】 ●作業打合せ見学 ●現場巡視（品質・工程・安全・環境等管理業務） ●測量墨出し等実作業 ●工事写真撮影 ●搬入物検収立会い等【同社の魅力】同社は、145年を超える長い歴史と伝統により培われた技術力を強みに、日本のみならず国外の基盤構築に貢献する数多くの大規模プロジェクト（東名高速大和トンネル拡幅工事、横浜市役所など）を手掛けてきました。現在事業拡大のため、2000億円以上、成長投資をしており、10か年計画の「西松Vision2027」実現に向け、成長をしております。【働き方を支える制度】 ★育児休暇（満2歳まで取得可能） ★育児短時間制度勤務（小学3年生まで最大2時間/日の短縮可能） ★介護休職（1要介護状態につき186日まで取得可能） ★子の看護休暇（中学就学前の子につき5日/年度の取得可能※子が2人以上の場合は10日/年度） ★介護休暇（要介護1人につき5日/年度の取得可能※要介護者2人以上の場合は10日/年度）
応募資格	【必須】 ■1級電気工事施工管理技士もしくは1級管工事施工管理技士 ■建設会社での設備施工管理経験
活かせる経験スキル	1級管工事施工管理技士　 1級電気工事施工管理技士
勤務地	東京都港区
勤務時間	フレックスタイム制（コアタイム無し）
雇用形態	正社員
福利厚生	各種社会保険、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜その他補足＞ ■制度／住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株会制度 ■施設／社宅・独身寮完備、社内診療所(本社)、提携保養所・ホテル・スポーツジム ■クラブ活動／野球、テニス、ゴルフ他受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日	【年間休日120日】完全週休2日制、祝日、創立記念日、有給休暇（日、時間）、年末年始休暇、夏季休暇、人間ドック休暇、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休職（満2歳迄）　他

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1937年9月
資本金
235億1,364万円
売上高
3,916億円
従業員数
2,684名

企業について

同社は、1874（明治7）年創業の総合建設業の会社です。ダムやトンネル空港や港湾などを創る土木事業、超高層ビルや工場、商業施設などを創る建築事業、街を造り、都市を再生する開発・不動産事業を行っています。

同社の事業は、「土木事業」「建築事業」「開発・不動産事業」の3つの事業で形成されています。
「土木事業」はダム・トンネル・空港・橋梁などの国土の基盤を整える仕事。
「建築事業」は超高層ビルや商業施設、工場や集合住宅等、人々の生活を豊かにする仕事。
「開発・不動産事業」は市街地再開発や土地区画整理など丸ごと街をつくって人々に生活の場を作り出す仕事。

そして、この事業を国内だけでなく海外にも積極的に展開しています。