登録日:2025/11/12
求人ID:312330
設備設計・積算職(電気)/自社製品使用/【香川県高松市本社】
株式会社四電工勤務地 【香川県高松市】 年収380~750万円
- # 生産施設
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- # 第二新卒・既卒者可
- # 充実した研修体制
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- # 年間休日120日以上
- # 資格取得支援制度あり
- # 転勤なし
募集要項
| 募集職種 | 電気設備設計 設備積算 |
|---|---|
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) |
| 年収 | 380~750万円 |
| 仕事内容 |
住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物から小規模工事、メンテナンス工事にいたるまで、主に電気設備(受変電、電灯・動力、通信、弱電等)の設計・積算業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・建築設備CADを用いた設計業務(設計図の作図) ・積算(材料数量の拾い出し・工事金額の算定) ・現場調査、関係者(社内外)との打ち合わせ等 【この仕事の魅力】 ・自らが設計に関わった現場が完成し、たくさんの利用者が快適に過ごしている姿を見るのが嬉しく、何物にも代えがたい達成感が得られます。 ・現場代理人と協力しながら、互いの分野で力を発揮して一つの建物を作りあげるという醍醐味を味わうことができます。 【この仕事から得られるもの】 ・お客様から「いい仕事をしてくれたね」と言われる、質の高いスキルを身に付けることができます。 ・設計・積算担当としてスキルを磨いていただき、ゆくゆくは管理者として活躍して頂くことができます。 |
| 応募資格 | 【必須】 ■建築設備CADの基本操作ができる方 ■資格(電気工事士、施工管理技士、消防設備士)をお持ちの方 ■電気設備(受変電、電灯・動力、通信等)の設計・積算の経験がある方 ■第一種運転免許普通自動車(AT限定可)がある方 【尚可】 ■建築設備CAD(CADEWA RealまたはCADEWA Smart)の基本操作ができる方 ■資格(技術士、建築設備士)をお持ちの方 ■大型建築物での電気設備(受変電、電灯・動力、通信、弱電等)の設計経験がある方 ■都市開発、再開発等の大型プロジェクトの経験がある方 ■機械設備(給排水・空調等)の設計・積算の経験がある方 ◎設計・積算担当としてスキルを磨いていただきながら、ゆくゆくは管理者として活躍して頂くことができます。 |
| 活かせる経験スキル | 1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 電気工事施工管理技士 |
| 勤務地 | 香川県高松市 |
| 勤務時間 | 8:30~17:10(休憩 12:00~13:00)実働 7時間40分 残業(有り)月平均30時間程度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(公共交通機関)、それ以外上限27,200 家族手当:補足事項なし 住宅手当:世帯手当 寮社宅:独身寮、借り上げ社宅:1/4自己負担(限度額あり) 社会保険:各種社会保険 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし 屋内禁煙 【研修・教育制度】 同社が培ってきた技術力を継承するため、また個人毎のポジションに合った 知識・能力を身につけてもらうため、入社後、様々な研修プログラムを用意して います。 ・階層別研修:新入社員教育、中級職~管理職研修 等 ・職能別研修:技術職能力向上研修、管理・専任職能力向上研修 等 ・特別研修:各種実務講座、公的資格取得研修、技能オリンピック 等 ・職場内研修:OJT(上司による日常業務を通じた職場内研修) 等 ・自己啓発支援:通信教育、放送大学、関係図書の紹介 等 |
| 休日 | 【年間休日】125日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 会社指定日(年末年始、夏季、会社創立記念日)、年次有給休暇、特別休暇(慶弔、結婚、出産、リフレッシュ等) |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1963年5月
- 資本金
34億5,125万円
- 売上高
827億2,800万円
- 従業員数
2,051名
企業について
・四電工は、1963年の設立以来、四国電力グループの一員として、ライフラインである送配電ネットワーク工事を通じ、四国の皆様の生活や産業に欠かせない電力の安定供給の一翼を担って参りました。
・そこで培った技術力を活かして、ビル・工場・オフィスの電気・計装、空調・給排水など、建築設備の設計・施工に取り組んで参りました。さらに、情報通信やPFI・建築設備CADソフト・太陽光発電などにも業容を拡大して、四国を代表する総合設備企業に成長して参りました。加えて、今後の更なる成長を目指し、首都圏や関西圏などでも精力的に事業展開を進めて参ります。
・四電工は、『お客様第一』と『誠実』を事業活動の基本に据え、激変する環境変化にも適切に対応しながら、未来をひらく総合設備企業として成長し続ける為、『今日を支え明日を創る』をキャッチフレーズに、今後とも精進していく所存です。
コンサルタントメッセージ
【中長期目標を1年前倒しで達成!】
2025年達成を目標としていた「売上高1,000億円」を早期に達成して、既に次の目標に向けて進んでいる安定×成長企業です!
【自社開発製品:CADEWA(キャデワ)シリーズを持つ技術力】
富士通四国インフォテックと共同で開発・販売している「CADEWA(キャデワ)シリーズ」という建築設備CADソフトを保有しております。自社内に開発部隊も持っております!
2025年達成を目標としていた「売上高1,000億円」を早期に達成して、既に次の目標に向けて進んでいる安定×成長企業です!
【自社開発製品:CADEWA(キャデワ)シリーズを持つ技術力】
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