登録日:2025/12/01
求人ID:312736
ビル管理営業(新規)/大手デベロッパグループ/東京
東京不動産管理株式会社勤務地 【東京都墨田区】 年収390~520万円
- # 充実した研修体制
- # 充実した福利厚生
- # オフィス
- # 上場・大手企業
- # 年間休日120日以上
募集要項
| 募集職種 | 法人営業(不動産) |
|---|---|
| 業種 | マンション管理 |
| 年収 | 390~520万円 |
| 仕事内容 |
■担当業務: 建物の総合管理業務を展開する同社において、新規営業業務をお任せ致します。 ■具体的な業務内容: ○主に新規顧客の開拓、新規管理物件の獲得/入札 建築情報の収集→情報の分析→オーナーと折衝→見積もり→プレゼンテーション→価格交渉→契約→立ち上げ→アフターフォロー ○既存顧客の新規物件におけるアドバイスや提案 グループで協力して戦略を立てながら情報収集しながらプロジェクトの参画/遂行立ち上げまで関われます。 ■働きやすさ抜群の就業環境: 超高層ビルから低層ビルまで、首都圏を中心に約340棟のビルの管理/保守をおこなっている会社です。年間休日日数122日、残業時間11.2時間と業界でも随一の働きやすさを誇ります。 ■代表的管理物件: Hareza池袋、新宿センタービル、オリナスタワー、霞ヶ関コモンゲート、大崎シンクパークタワー、スマーク伊勢崎など。オフィスビルや複合施設を中心に、全国で約340棟の建物・施設の管理を受託。 ■同社の魅力: ただの施設管理ではない面白み!同社は、新時代に対応した提案を期待されています。近年世界的な課題である環境問題においてオフィスビルや商業施設等の施設運営上、省エネルギー/コスト削減対策は急務となっています。ビルの維持管理の立場から建設計画にも積極的に参画し、日々エネルギー効率の良い施設運営提案を行っています。 |
| 応募資格 | 【必須要件】 不動産業界での法人営業経験 【歓迎要件】 設備管理の知見、経験がある方 宅地建物取引士 建築物環境衛生管理技術者等 |
| 勤務地 | 東京都墨田区 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30(休憩:60分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 退職金制度、時間外手当、通勤手当、家族手当、制服貸与、保養所有、資格取得支援制度、宿直手当、各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険)、再雇用制度有り(65歳迄)、屋内禁煙 |
| 休日 | 【年間休日122日】 完全週休2日(土日祝日)※休日出勤された場合は振替休日を取得して頂きます。 慶弔休暇、有給(初年度10日、最高20日)、年末年始休暇 |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1956年11月
- 資本金
1億2,000万円
- 売上高
271億円
- 従業員数
918名
企業について
同社は東証プライム上場の東京建物グループ企業であり、建物・施設を利用するすべての人々に安全で快適に過ごせる環境を提供するとともに、オーナー様には建物・施設の資産価値向上を高めるための様々な提案を行うなど価値創造型のビルメンテナンスを提供しています。
現在、東京本社を中心に札幌、仙台、名古屋、関西、九州支店でオフィスビル、商業施設など約350棟の建物・施設の管理を受託しています。
コンサルタントメッセージ
【弊社からの入社実績多数あり】中途入社のハンデなく活躍できる企業風土。
年齢や社歴等に関係なく、社員の実績を公平・公正に評価する人事制度を設けている企業の為、中途入社の方もハンデを感じることなく活躍することができます。実際、中途で入社して4~5年で幹部社員に抜擢された技術者も在籍しています。オフィスビル等の入居工事や原状回復工事、内装レイアウト変更・改修工事などの現地調査からプランニング、施工管理までトータルに手掛けられる、やりがいのある仕事環境が用意されています。
年齢や社歴等に関係なく、社員の実績を公平・公正に評価する人事制度を設けている企業の為、中途入社の方もハンデを感じることなく活躍することができます。実際、中途で入社して4~5年で幹部社員に抜擢された技術者も在籍しています。オフィスビル等の入居工事や原状回復工事、内装レイアウト変更・改修工事などの現地調査からプランニング、施工管理までトータルに手掛けられる、やりがいのある仕事環境が用意されています。
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