建物管理営業の技術サポート/夜勤・宿直無の土日休み！

関電ファシリティーズ株式会社
勤務地【東京都中央区】年収450～550万円

# 残業少なめ
# 充実した研修体制
# 充実した福利厚生
# 公共施設
# オフィス
# 上場・大手企業
# 年間休日120日以上

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募集要項

募集職種	施設管理
業種	マンション管理
年収	450～550万円
仕事内容	設備管理の営業部門で、資料作成や打ち合わせのサポート、受注した物件の立ち上げを担当します。建物管理の提案から技術者への引き渡しまで、営業担当者を技術的にサポートを行っていただきます。【具体的な業務内容】 ◎入札までのサポート営業担当者の知識不足を補い、打ち合わせ時に専門的な内容を説明します。委託先からの見積取り寄せや法律に則っているかの確認も行います。 ◎立ち上げ常設事務所の開設（机や椅子、電話やネット、備品などの手配）や、オーナー様との請負契約、清掃や警備等の業務委託契約を締結します。設備や備品が契約通りであるかの確認や、変更がある場合の調整と変更契約の締結、現場立会いも行います。 ◎設備管理担当者への引継ぎメンテナンスの基本契約など、契約内容や注意事項の申し送りを行います。年間計画や管理内容が契約に則っているか確認し、ずれがある場合には調整します。 ◎その他設備管理未経験の若手社員の育成サポートも行います。【当ポジションの魅力】 ◎土日祝休みで年間休日122日×日勤のみ！で働き方の改善ができる！ ◎設備管理の経験を活かしながら、資料作成や法律に則った提案のチェックなど、ビル管理とは異なるステップアップが可能！
応募資格	【必須経験】〇設備管理のご経験【歓迎資格】〇第一種電気工事士、第二種電気工事士または同等以上の有資格者
活かせる経験スキル	エネルギー管理士　建築物環境衛生管理技術者　第一種電気工事士　第二種電気工事士　第一種電気主任技術者　第二種電気主任技術者　第三種電気主任技術者　ボイラー技士
勤務地	東京都中央区
勤務時間	9:00～18:00　休憩時間：60分
雇用形態	正社員
福利厚生	社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）財形制度、育児休業・短時間勤務制度、介護休業・短時間勤務制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、確定拠出年金通勤手当、時間外手当、休日労働手当、深夜業手当、資格手当等、屋内禁煙 ■住宅手当：首都圏（東京、埼玉、千葉、神奈川）にお住まいの方には住宅手当の制度があります。住居所有区分等により支給額（月額：0円/3万円/6万円）が決まります。詳細は面接時にお問い合わせください。
休日	【年間休日122日】土日祝、国民の祝日、労働祭年次有給休暇、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休日等 ※修繕立ち合いや点検等の都合で休日出勤する場合も振替休日を取得できます。

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
1974年3月
資本金
1億円
売上高
382億2,800万円
従業員数
1,932名

企業について

創業45年の実績を活かし、全国で管理件数1，026件、業界10位内を目指しています。
その豊富なデータから低コスト・高効率のファシリティマネジメントを実現し、資産価値の向上に貢献しています。
これまでビル・倉庫・工場・マンション・ホテル・商業施設・医療施設など様々な施設を管理してきた同社。
多種多様な施設管理の経験とそのデータにより、高度なマネジメントノウハウを蓄積。
さらに先端技術を駆使し、省エネや廃棄物削減・リサイクルなど単なる管理業務だけでなく、コスト削減・環境対策と資産価値のトータルサポートを行いお客様からご好評を頂いております。
その結果、管理物件数の増加はもちろん、お客様からお任せ頂ける管理業務の幅も益々広がっています。

コンサルタントメッセージ

■弊社経由での入社実績あり・働きやすさが魅力の企業様です。
■関西電力グループという安定した基盤がある中で存分にご自身の能力を発揮していただけます。
■管理物件が多種多様（物流施設・オフィスビル・ホテル等）ございますので、様々な物件の設備管理に携わることが出来ます。
■中途でご入社される方も多いため、会社になじみやすい環境と離職率の低さも魅力の求人です。
■年間休日・残業時間（月20時間程度）の働きやすさも魅力的で、ビルメンテナンス企業様などでのご経験を活かしながら、ワークライフバランスを維持して働きたい方には是非おすすめしたい求人です。

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