登録日:2026/07/21
求人ID:321582
土木施工管理/創業100年を超える総合建設業/転勤無/京都府
株式会社長村組勤務地 【京都府京都市】 年収350~500万円
- # 道路・トンネル
- # 橋梁
- # 転勤なし
募集要項
| 募集職種 | 土木施工管理 |
|---|---|
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) |
| 年収 | 350~500万円 |
| 仕事内容 |
幅広い土木工事の施工管理をお任せ致します。地元のインフラを支えるやりがいのあるお仕事です。 ※施工管理とは・・・工事現場において、施工の全体管理を行うとても重大な仕事です。具体的な業務は原価の管理・安全管理・品質管理・工程管理・スタッフの手配等、多岐にわたります。決して楽な仕事ではありませんが、工事終了の際には、とても達成感を感じることのできる仕事です。 ■業務詳細: 【施工対象物】道路・橋梁・河川(造成工事・掘削工事)※橋梁の修繕工事がメインです。 【工期】平均6か月 【施工地域】京都エリア 【出張頻度】京都北部をご担当頂く際出張が発生します。 ※宿舎会社負担・宿泊手当あり・交通費(ガソリン代)支給 ■働き方: 担当現場への直行直帰を推奨しております。労務管理としてシステムを導入し、スマホで勤怠管理を行っています。また、はたらき方改革の一環で、セミナーを行うなど、”社員の意識の改革”から行っております。 ■組織構成: 経験豊富な社員から若手社員まで幅広いメンバーが在籍しております。 また、ベテラン社員が多く在籍しますので、未経験の方も安心してご入社ください。しっかりと時間をかけて教育をさせて頂きます。資格手当などの資格補助も充実しております。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・普通自動車免許 ・土木施工管理経験のある方 |
| 活かせる経験スキル | 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 |
| 勤務地 | 京都府京都市 |
| 勤務時間 | 8:00~18:00(休憩時間120分) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、 資格手当、資格取得支援、現場手当、バイク・マイカー通勤可、経験・年齢に応じて職務手当、介護保険、個人旅行代補助、社員旅行 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:配偶者8,000円、子4,000円 住宅手当:6,000円 寮社宅:単身用有(家賃無し/電気代のみ本人負担/男性のみ) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数3年以上/再雇用制度あり(上限65歳まで) <その他補足> ■現場手当(15,000円~) ■バイク・マイカー通勤可(駐車場自己負担なし) ■経験・年齢に応じて職務手当 ■介護保険 ■個人旅行代補助 ■社員旅行 ■屋内禁煙 |
| 休日 | 【年間休日107日】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 毎週日曜日・隔週土曜日・国民の祝日など会社カレンダーによる 特別休暇、リフレッシュ休暇 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1953年3月
- 資本金
3,600万円
- 売上高
50億6,344万円
- 従業員数
49名
企業について
【建築部】
建築の完成工事高が、売上の60パーセント以上を占めています。これまで、庁舎や学校・病院・福祉関連施設・陸上競技場・文化会館・市営住宅などの公共建築、そして民間では、金融機関新店舗から会社社屋・マンション・一般住宅・社寺・民芸資料館などにいたるまで、幅広いジャンルにおいて数々の実績を残してきました。
【土木部】
様々なビッグプロジェクトに携わり、数多くの実績を積み重ねています。その堅実で安定した仕事ぶりを評して、人々から「土木のオサムラ」と評価されています。
コンサルタントメッセージ
創業大正10年、約100年の実績のもと、新たな技術を駆使し、常に新しい同社を作り上げる仲間を募集されております。過去の経験だけではなく、未来を描ける方のご応募をお待ちしております。
無料転職支援サービス
ヒューマンリソシアでは、建設分野に特化した経験豊かなコンサルタントが無料で、
あなたの転職をお手伝いいたします。
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