登録日:2026/07/30
求人ID:321690
【電気】プラントエンジニア/大分
住友化学株式会社勤務地 【大分県大分市】 年収600~1,100万円
- # 生産施設
- # 残業少なめ
- # 充実した福利厚生
- # 研究施設
- # 発注者側
- # 再雇用制度あり
- # 上場・大手企業
- # 年間休日120日以上
募集要項
| 募集職種 | 電気設備設計 プラント設備管理 プラント電気施工管理 |
|---|---|
| 業種 | メーカー(化学・素材) |
| 年収 | 600~1,100万円 |
| 仕事内容 |
<配属部署のミッション> 特高受配電設備から各高圧,低圧系統負荷、発電設備を含めた工場全体の電気インフラ設備の設計や系統運用を行います。 プラント新設や既設プラントの改造において、電気技術者として電気設備全般の最適な設計,施工監理を行います。 また、プラントの安全,安定操業を維持するために、DX等を推進し最適な電気保全業務を行います。 <部署のミッションにおけるポジションの位置づけ> 電気実務担当者としてプラントエンジニアリング業務を実施するポジションです。 将来的には部下を率いてエンジニアリング業務を推進することを期待しています。 電気インフラ設備の設計,施工監理の実施、及び機能維持のため中長期的な視点で保全計画を立案,実行いただきます。 <職務内容> (雇入れ直後) 大分工場における工場インフラ全般の、電気設計業務を担当いただきます。 職務遂行においては、設備の予算や工事の期間を考えながら、電気の設計業務を行います。設計をするときは、工場の将来を見据えたインフラ整備の視点を持ち、電気工学の専門知識を活かして取り組みます。 また、関係する省庁とのやり取りや、設備メーカーとの調整,発注、施工会社との打ち合わせも行います。新しい工場などを建てる場合は、計画の初期段階から電気設計やプロジェクトの進行に関わります。 工場の安全で安定した運営を続けるために、電気事業法などの法律に基づき、特別高圧の受配電設備から高圧,低圧の設備まで、計画的に電気設備の保守点検を行います。 <やりがい> 成長ドライバーと位置づけられるアグロ&ライフソリューション部門の主力工場である大分工場において、 ◎特高受配電設備を含め、発変電,配電設備など、電気インフラ設備全般の設計に携わることができます。 ◎企画,開発の初期段階からプロジェクトに関わり、自分の意見やアイデアを提案して反映させることができます。 ◎電気設備の専門知識に加え、プロジェクト全体の流れや関係部門との連携など、幅広い知識や経験を積むことができます。 ◎建設したプラントの完成後も、運転状況の確認や設備改造、不具合対応など、長期的にプロジェクトに携わることで、電気エンジニアとしてのキャリアアップを実感できます。 <キャリアパス> まずは工場や研究所の電気インフラ設備全般の設計,保全,工事,運用などを担当し、 経験を積みながら、より大規模な設備改造プロジェクトや新規プラント建設、生産技術開発、海外案件など、担当する業務の幅や責任範囲を広げていきます。 その後、ご自身の適性や意欲に応じて、方針や戦略の立案に携わったり、チームをリードする役割や、工務,エンジニアリング部門の責任者として、さらに広い視点と専門性を持つキャリアへとステップアップしていくことが可能です。 |
| 応募資格 | 【必須(MUST)】 ◆知識,業務経験: ◎電気工学の専門知識、工場、プラント設計,建設に関わる経験を保有していること。 ◎環境、保安、安全関係法令について一定の知識,経験を持っていること。 【歓迎(WANT)】 ◆知識,業務経験: 化学又は石油化学系、医薬系のプラントの電気設計業務経験を有しているとなお良い。 工場電気設備における、生産設備の制御、高圧、低圧、弱電、モーター、防爆についての知識、経験などがあればなお良い。 ◆資格: 電気主任技術者、高圧ガス、危険物、エネルギー管理士、消防設備士、などの資格があればなお良い。 ◆語学力:TOEIC 500点以上 |
| 活かせる経験スキル | エネルギー管理士 第一種電気主任技術者 第二種電気主任技術者 第三種電気主任技術者 高圧ガス製造保安責任者 危険物取扱者 消防設備士 甲種 消防設備士 乙種 消防設備点検資格者 |
| 勤務地 | 大分県大分市 |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯>8:00~16:50(休憩60分)※1日標準労働時間7時間50分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備(健康保険、介護保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険) 通勤手当:規定による 家族手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮、社宅完備(規定による) 厚生年金基金:規定による 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 社内研修 <その他補足> ◎年金:退職年金制度 ◎貯蓄:社員持株会、財産形成貯蓄(一般、年金) など ◎補償/共済会:災害補償、共済会(給付事業など) ◎寮/社宅:各事業所に寮(個室)、社宅を整備(※入居要件あり) ◎持家援助:住宅融資(利子補給制度)、財産形成貯蓄(住宅) ◎その他:保養施設、スポーツ施設(グラウンド、体育館など) ◎育児,介護支援施策(事業所内保育所など)など 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
| 休日 | 【年間休日124日】完全週休2日制 有給休暇(20日 ※初年度は入社時期により異なる) 結婚休暇、忌引休暇、転勤休暇、育児休業、介護休業制度 など |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
1925年6月
- 資本金
896億9,900万円
- 売上高
2兆2,258億400万円
- 従業員数
34,675名
企業について
化学産業は、衣・食・住にかかわる多種多様な製品から、自動車、家電製品、IT・エレクトロニクス、医療など幅広い産業に素材を提供するなど、人々の豊かな暮らしに欠かせない重要な産業であり、これまでも、技術革新を通じて幅広い産業・社会の発展に貢献してきました。現在、人類社会は、エネルギー、資源、環境問題など、数多くの地球規模の課題に直面しています、これらの課題を解決するために化学産業の果たすべき役割は、一層大きくなっています。同社はそのような状況の中で、化学会社としての総合力を高め、世界を視野に入れた事業を展開していく努力を惜しみません。様々な分野のスペシャリストと培った経験が、同社の最大の強みとなる3つの力を支えています。
コンサルタントからのメッセージ
同社は石油化学、エネルギー,機能材料、情報電子化学、健康,農業関連、医薬品等を製造する総合化学メーカーで、1913年創業の100年を超える歴史を持つ会社です。
全国に11拠点の研究開発,生産拠点があり、従業員約33000名を擁しており、また海外には82拠点のネットワークがあり、海外売上収益比率65.6%に及んでいます。
全国に11拠点の研究開発,生産拠点があり、従業員約33000名を擁しており、また海外には82拠点のネットワークがあり、海外売上収益比率65.6%に及んでいます。
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