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登録日:2026/07/24
求人ID:322122

自社保有不動産のPM・BM統括/部長採用/東京

株式会社丸仁ホールディングス
勤務地 【東京都港区】
年収1,200~1,600万円
  • # 残業少なめ
  • # 長期出張なし
  • # 急募
  • # マンション
  • # 年間休日120日以上
  • # 資格取得支援制度あり
  • # 転勤なし
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募集要項

募集職種 プロパティマネジメント
業種 不動産
年収 1,200~1,600万円
仕事内容 【不動産PMBM~大規模修繕対応部署での部長採用/マネジメント経験や建築知識を生かせる】

保有不動産のPM・BM業務全般、2グループ10名程の部門マネジメントをご担当いただきます。

【業務詳細】
・所有不動産の運営・建物管理(マネジメント中心)
・部門メンバーの詳細な進捗管理、および継続的な人材育成の実施
・資産価値向上や工事実現可能性に向けた改善プランの提案、社内意思決定推進
・収益に直結する厳格なコストコントロール、およびスケジュールの進捗管理業務
※建物管理は外部のサブリース会社が管理をしています。

【組織構成】
・運営管理グループ6人、建築管理グループ6名が所属しております。
・20~30代の若手から中堅層まで幅広い年代の社員が所属していますが、建築士1級の資格保持者も多く、経験豊富な社員が多いです。

【働き方】
・年休125日、土日祝休、残業全社平均10h以内、フレックス、在宅も裁量次第で可能な環境
・1人1人の社員を大事にする社風で、旅費毎年5万円支給や入社後1年で会社にて生命保険に加入、介護休暇など、福利厚生が充実
・人事評価制度は時流に合わせて適宜改定、自身の適性に合わせたキャリアを目指しやすい環境

【同社について】
■同社は東京コカ・コーラボトリングが前身となる不動産会社です。現在は飲料業時代の拠点を中心に不動産事業を展開。マンションを中心に都内一等地に自社物件を複数保有。マンションの一階部分にワーキングスペースを設置するなど、顧客のニーズをとらえながら、建物の品質を高めることが可能です。賃料水準を下げず、物件一つ一つ高水準で収益を上げることができています。
応募資格 【必須】
・ビル、マンション管理会社等でのPM・BM管理経験
・建築知識(大規模修繕を行う際、工事実現可否を判断できる方)
・マネジメント経験
・宅建士資格

【歓迎】
・物流施設、オフィスビル、商業施設の管理やリーシング経験
活かせる経験スキル 宅地建物取引士 
勤務地 東京都港区
勤務時間 9:00~17:30(休憩時間:60分)フレックスタイム制
雇用形態 正社員
福利厚生 <各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:入社後5年未満:1万5千、5年超過の1月~:3万
社会保険:・社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度(一部従業員利用可)
・研修支援制度(一部従業員利用可)
・合格報奨金:指定した資格により金額差あり、支給は賞与支給時

<その他補足>
自転車通勤可
出産・育児支援制度
社会保険完備
確定拠出年金制度
時短勤務(お子様が小学校に上がるまで可)
服装自由(オフィスカジュアル)
出産・育児支援制度(出産お祝い金/1万円)
研修支援制度(通信教育等の費用負担)
資格取得支援制度
GLTD(団体長期障害所得補償保険)
旅行補助(5万円/年)
社員同士のレクリエーション費補助(1万円/年)
カフェテリアプラン加入
屋内禁煙
休日 【年間休日125日】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇(入社3ヶ月後に10日付与~最高20日)
年末年始休暇(8日)、その他(自由に設定できる特別休暇4日)

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

企業情報
  • 設立年月
    2009年5月
  • 資本金
    7億円
  • 売上高
  • 従業員数
    40名
企業について

東京コカ・コーラボトリングが前身となる不動産会社で、現在は飲料業時代の拠点を中心に不動産事業を展開し、
安定的な高収益経営を行っています。現在は10を超える自社物件を持ち、グッドデザイン賞や港区みどりの街づくり賞、港区景観街づくり賞なども受賞しています。

コンサルタントからのメッセージ

■都内の一等地を中心に不動産事業を展開する同社で不動産管理を行う。
■安定した企業体質の中、賃貸マンションを主に社有地の不動産管理に携わることが可能。
■大手企業と同レベルの給与水準で、福利厚生も充実。
★【グッドデザイン賞や港区みどりの街づくり賞を受賞】

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