登録日:2026/10/09
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求人ID:324241
【建設現場の安全パトロール指導】
ミノシマ株式会社勤務地 【東京都渋谷区】 年収420~500万円
- # 充実した研修体制
- # 充実した福利厚生
- # 駅徒歩5分以内
- # 再雇用制度あり
- # 年間休日120日以上
- # 資格取得支援制度あり
募集要項
| 募集職種 | 電気工事施工管理 |
|---|---|
| 業種 | 建設(建築・土木・設備) |
| 年収 | 420~500万円 |
| 仕事内容 |
電気工事現場を巡回し、安全管理の確認・指導をご担当いただきます。 現場は、都内の大型商業施設などを担当します。 【業務詳細】 ・同社作業員の安全ルール等の確認 ・不安全行動や作業手順の問題点の指摘および指導 ・改善指導後の是正状況の確認等 ■業務の特徴: 現場パトロールは1日2現場程度を巡回していただく予定です。 巡回エリアは首都圏のみため、遠方への出張は発生いたしません。 【勤務に関して】 建設現場で、同社の作業員がルールを順守し、安全に作業をしているか、確認していだたきます。 建設現場は広く、作業服・ヘルメット・安全靴を着用しての巡回となります。 製造現場や、建設現場で、「安全」に携わったご経験、社員に対して、新入社員教育や、現場担当者に対する教育指導のご経験のある方。 是非、そのご経験を同社で活かしてください。お待ちしております。 ■同社について: 同社は1976年に設立。日本では数少ない「工事用設備工事」を専門に取り扱っている会社となります。 全国に営業所を展開しており、今後の更なる業績拡大に向けて、「安全管理体制の強化(現場パトロール)」と「保安管理業務」の強化に取り組むことで、現場の安全と保安管理業務を「ワンストップ」で提供し、事業の拡大を推進して参ります。 |
| 応募資格 | 【必須】いずれかに当てはまる方 ■電気設備施工に関する安全管理のご経験 ■電気工事士のご経験(目安として5年以上) ■普通自動車運転免許 【歓迎】 ・安全教育・指導のご経験(特別教育等) ・第一種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士 ・第三種電気主任技術者 ・労働安全コンサルタント ・第二種電気工事士(実務経験あり) |
| 活かせる経験スキル | 第一種電気工事士 第二種電気工事士 電気工事士 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 勤務時間 | 8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 福利厚生 | 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:自社制度として勤続3年以上対象 定年:60歳 再雇用制度:65歳 ※その後の勤務延長は応相談 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) <その他補足> 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ■屋内禁煙 |
| 休日 | 年間休日日数126日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 完全週休二日制 夏季特別休暇:4日/年末年始:6日(12/30~1/4) |
その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。
企業情報
- 設立年月
- 資本金
- 売上高
- 従業員数
企業について
■仮設電気工事のスペシャリスト:
業界内でも数少ない「工事用電気設備」の専門企業であり、この分野でのシェアはトップ企業です。
■スーパーゼネコンとの強固な信頼関係:
鹿島建設、清水建設、大林組、大成建設といった大手建設会社の協力会社として、東京スカイツリーや大型商業施設、半導体工場などの国家級プロジェクトに数多く参画しています。
■若手が活躍する組織構成:
現場社員の約45%が20代後半までという、建設業界としては非常に珍しい「若返り」が進んでいる組織です。未経験からスタートする社員が9割を超えており、教育体制に力を入れています。
■広域なネットワーク:
東京(笹塚)を拠点に、東北、関東、中部地区など10箇所の事業所を展開しており、機動力を活かした全国規模の対応が可能です。
コンサルタントからのメッセージ
◎建設現場を「電気」で支える存在
巨大なビルやマンションが建つ際、最初に必要となるのが「工事用の電気」です。
ゼネコン各社から絶大な信頼を得ており、本ポジションが点検する「仮設キュービクル」が日本の都市開発を根底から支えています。
◎年間休日126日・土日祝休み、夏季休暇(4日)や年末年始(6日)もあり年間休日は126日。平均残業も月20時間程度と、電気工事士の経験を活かしながら「家族や自分の時間」を最大限に守れる環境です。
巨大なビルやマンションが建つ際、最初に必要となるのが「工事用の電気」です。
ゼネコン各社から絶大な信頼を得ており、本ポジションが点検する「仮設キュービクル」が日本の都市開発を根底から支えています。
◎年間休日126日・土日祝休み、夏季休暇(4日)や年末年始(6日)もあり年間休日は126日。平均残業も月20時間程度と、電気工事士の経験を活かしながら「家族や自分の時間」を最大限に守れる環境です。
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