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登録日:2026/11/04
New 求人ID:325098

契約管理・組合運営推進/東京都港区

株式会社クレアスコミュニティー
勤務地 【東京都港区】
年収450~600万円
  • # 改修・現状回復
  • # 残業少なめ
  • # 充実した研修体制
  • # 充実した福利厚生
  • # マンション
  • # 再雇用制度あり
  • # 転勤なし
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募集要項

募集職種 その他事務・管理系 マンションフロント
業種 不動産
年収 450~600万円
仕事内容 投資用・居住用マンションの管理事業を展開する同社にて、契約事務課の中核メンバーとして契約管理業務・管理企画業務をお任せします。

まずは実務を習得いただき、係長候補、将来的には課長として組織マネジメントも担っていただくことを期待しています。

【業務内容】
・契約事務(管理委託契約書・重要事項説明書・管理事務報告書回収状況確認等)
※月30~40件程度の契約案件を管理しています。
・進捗会議資料作成
・役員会資料作成
・新規物件管理規約作成
・駐車場運営・収益管理(同社管理マンション約100物件の駐車場運営を担当いただきます)
※現在95%以上の高い稼働率を維持しており、さらなる向上を目指しています。
・マンション管理組合運営サポート
※土日に総会へ出席いただく場合がありますが、振替休日を取得いただけます。

【組織構成】
・業務部 契約事務管理課:課長1名、メンバー5名(男性2名、女性3名)
・業務部全体は約20名体制。20代~30代を中心とした落ち着いた職場環境で、面倒見の良い管理職も多く、相談しやすい雰囲気があります。

【キャリアパス】
今回の募集は単なる事務担当ではありません。実務経験を積みながら、将来的には契約事務課の中核人材としてマネジメントにも携わっていただきます。

■魅力:
<福利厚生・各種手当◎>
住宅手当、家族手当、都内の自社ブランドマンションに安価で住める借上げ社宅制度(家賃の4割を会社が負担)、退職金制度や社員食堂・食事補助(ランチ無料)、など、福利厚生・各種手当が充実しています。

<資格取得を徹底サポート◎>
マンション管理の基本になる国家資格「管理業務主任者」の資格の取得を手厚くバックアップしています。
資格取得のためのWeb講座や模擬試験のサポートがあるため、合格率20%の「管理業務主任者」の試験でも毎年複数名の合格者を輩出しています。

■同社について:
クレアスコミュニティーは建物の管理のみを行う会社ではありません。お客様の大切な資産を預かり、その資産価値を高めるために、無駄な支出を減らし、なおかつ収入を増やす提案をしてまいりました。管理組合様にとって有益な提案をさせていただく管理会社であることが、多くの管理組合様から選ばれる理由です。
応募資格 【必須】※以下いずれかの経験をお持ちの方
・マンション管理会社での勤務経験
・管理規約作成経験、管理委託契約書作成経験

【歓迎】
・管理業務主任者資格保有者(もしくは取得を目指している方)
活かせる経験スキル 管理業務主任者 
勤務地 東京都港区
勤務時間 09:00~18:00(休憩60分)
雇用形態 正社員
福利厚生 各種社会保険完備、通勤手当、住宅手当、家族手当、退職金制度、社宅あり(会社規定有り) 確定拠出年金制度、永年勤続表彰

■家族手当:配偶者10,000円/月、子女3,000円/月
■住宅手当:課長:2万円/月、係長以下:1万円/月
■寮社宅:家賃の40%を会社が負担します。
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
■確定拠出年金制度、永年勤続表彰、慶弔見舞金
■優秀社員研修旅行あり
■ランチのお弁当が5種類から無料で選べます(課税処理のみ)
■資格取得手当について(月額金額、管理職除く)
管理業務主任者:月1万5千円、宅建士月1万円、マンション管理士月1万円※最大合計3万円
■屋内禁煙など
休日 【年間休日120日】
・週休2日制(土日)※土曜出勤は月1回ほどございます。
・祝日
・年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
・夏季休暇(8日)
・年末年始(8日)

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

企業情報
  • 設立年月
    1994年9月
  • 資本金
    2,500万円
  • 売上高
    25億5,432万円
  • 従業員数
    225名
企業について

数えきれないくらい多くのライフスタイルがある都心。
そこには、より快適で豊かな都心生活を過ごすために
暮らしや個性にフィットした住まいを求める人々がいます。
中でも「ワンランク上のステータス」を求める人に
都心で生きるすべてのお客様にいま、本当の価値をお届けするために、同社はマンションの開発を行っています。

住まい選びから投資アドバイスまでお客様お一人おひとりに
寄り添いライフスタイルや未来の実現に応えるとともに真の価値を提供し、
同社グループと関わる全ての方にそれぞれの側面において誇りと幸せを感じていただける経営を目指します。

コンサルタントからのメッセージ

◎ランチ毎日無料、5種類のお弁当から選べる独自の福利厚生
社員食堂・食事補助の制度として、毎日5種類から選べるランチのお弁当が無料で支給されます。日々の食費を浮かせながら、健康的で美味しい昼食をとることができる、非常に満足度の高い人気制度です。

◎家族手当、お子様1人につき「月3万円」。驚きの手厚さを誇る家族・住宅手当
大手デベロッパーグループならではの、非常に充実した各種手当が完備されています。
家族手当:配偶者月10,000円、子ども1人につき月30,000円を支給。
住宅手当:役職に応じて月1.0万〜2.0万円を支給。
寮社宅制度:都内の自社ブランドマンションに、家賃の40%会社負担で安価に入居可能です。

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