プロパティマネジメント営業（自社物件）※大阪府

株式会社LeTech
勤務地【大阪府大阪市】年収500～600万円

# 充実した福利厚生
# 商業施設
# 宿泊施設
# マンション
# RC造
# 女性活躍
# 年間休日120日以上

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募集要項

募集職種	用地仕入法人営業（不動産）営業（法人向け）
業種	不動産
年収	500～600万円
仕事内容	本ポジションでは、その成長を牽引する法人営業職として、自社ブランド「LEGALAND」を中心に、プロパティマネジメント職としてリーシングはもちろん、設計・開発段階から携わることができます。【職務内容】 ■自社開発物件のオペレーション立上げ推進 ■開発・設計段階からのリーシング戦略立案・実行 ■開発・設計段階におけるプランや設備の検証 ■建物保全・維持管理業務　 ■賃料相場等のマーケット調査 ■民泊施設運営の支援・オペレーション管理 ■管理業務を通じた仕入れ情報の収集および提案　等【LeTechならではの取り組み】・開発、リーシング、管理の一体運営による収益最大化・民泊や店舗分野でのオペレーション事業としての収益確保・外部パートナーとの連携による柔軟な事業推進体制・物件の収益最大化のための運営戦略立案・リーシング戦略の立案・実行（テナント誘致含む）・レポーティング業務（オーナー向け報告書の作成など）・リノベーションやバリューアップ提案・実施管理・外国籍入居者への対応・契約調整など一般的なPM業務のみではなく多岐に渡る業務に携わることができます。【成長機会】 ■用地仕入れから企画、設計、竣工、販売まで全フェーズに関与する一気通貫の営業経験 ■不動産開発、法務、設計、マーケット分析など幅広い専門性を習得できます ■少数精鋭チームで意思決定に関わり、スピード感ある成長を実感 ■狭小地開発に強みを持ちつつ、【住友林業グループ】だからこその新領域にも挑戦が可能
応募資格	【必須】 ■デベロッパーや管理会社でのプロパティマネジメント経験【歓迎】・分譲マンションにおける開発／商品企画／管理経験・マンスリーマンションの管理業務経験
勤務地	大阪府大阪市
勤務時間	＜フレックスタイム制（コアタイム：11:00～14:00）＞所定労働時間：07時間30分休憩60分【詳細】始業時間帯:5:00～11:00 終業時間帯:14:00～22:00
雇用形態	正社員
福利厚生	＜諸手当＞ ■交通費支給（上限5万円／月） ■資格手当（宅地建物取引士：3万円／月、1級建築士：5万円／月）＜福利厚生＞ ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■グループ持株会 ■受動喫煙対策：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）【健康支援】 ■人間ドック・女性検診の費用補助 ■インフルエンザ予防接種費用補助【スキルアップ・キャリア支援】 ■eラーニング制度 ■外部研修補助（指定講座から選択） ■キャリアアップ奨励金（資格合格後に支給※規定あり） ■メンター制度【働き方】 ■在宅勤務制度（適用認定基準あり） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用・全従業員利用可）【環境・社内制度】 ■社宅制度（適用認定基準あり） ■業務用備品支給（筆記用具・ノート等） ■フリードリンク ■設置型社食
休日	【年間休日132日】 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■有給休暇（入社半年経過後10日、最高付与日数20日） ■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇（それぞれ平均8連休） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり）

その他、本掲載に無い詳細情報は
面談時等にお伝えいたします。

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企業情報

設立年月
2000年9月
資本金
23億2,352万円
売上高
173億8,300万円
従業員数
77名

企業について

LeTechは、金融機関や士業向けの不動産仲介コンサルティングを祖業として、2000年に創業いたしました。
その後、劇的な社会環境の変化を様々なステークホルダーの皆さまの支援で乗り越え、現在ではレジデンス開発を中心に、
多様なアセットタイプに挑戦し続ける総合不動産デベロッパーとして進化を続けております。

同社の主力ブランドである賃貸マンションシリーズ「LEGALAND」は東京都心・城南・城西地区を中心に展開し、
供給棟数は130棟を超え、様々なお客様のニーズに応えております。
また、関西エリアでは同社の強みである「LEGALAND」等のレジデンス開発に加え、
民泊マンションシリーズ「LEGALIE」の開発を筆頭に特色のある多様なアセットの事業を推進し、
東京・大阪のそれぞれのエリアに適した事業を展開しております。

同社は2025年、事業の成長と安定を目指し住友林業グループの一員となりました。
これからは、グループの持つ豊富な知見やリソースとのシナジーを活かし、一層の事業の拡大と品質の向上を実現してまいります。
これらグループシナジーの活用・創出と共に、同社がこれまでに培い、紡いできたノウハウや企業文化を融合させ、
LeTechは更なる進化を果たすことが出来ると確信しております。

そして、私たちが目指すのは、LeTechを長期的に持続可能な会社へと育て上げることです。
社会や環境が大きく変化する中でも、Missionである『「まだない」を見つけ、可能性の扉をひらく』のもとに、
「モノ・コト・トキをデザインすることでコミュニティを幸せでみたす」というVisionを実現し、継続的に進化し続ける企業であるために、
社員一人ひとりが挑戦と創造を重ね、信頼される企業文化を築いてまいります。