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京都府の求人検索結果一覧
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株式会社西日本住宅評価センター
- 職種
- その他技術職, 建築設計
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
住まいの安全性などを「建築基準法」「品確法」に基づいて審査・検査していただきます。
入社後に「建築基準適合判定資格」の取得が目指せる会社のサポート制度も充実しています。
※すでに「建築基準適合判定資格」「住宅性能評価員資格」「構造設計一級建築士資格」をお持ちの方は、確認検査や住宅性能評価を行なうメンバーとして活躍いただけます。
【仕事内容】
〇確認検査技術員
建築基準法に基づく建築物の確認・検査業務を行ないます。
〇住宅性能評価員
品確法に基づく住宅性能評価及びその関連業務を行ないます。
【働きながら資格取得】
建築基準適合判定資格をお持ちでない方は、確認検査補助員として業務を担当しながら資格取得を目指していただきます。
【同社の特徴】
■大阪ガスグループの安定した財務基盤を有する優良企業です。また国土交通省大臣の住宅の品質確保の促進等に関する法律に基づいて住宅性能評価を行う登録住宅性能評価機関で、主に住宅性能評価や建築物の確認・検査・認定事業を行っております。国家機関から指定された指定確認検査機関であるため、大手住宅メーカーなどが主なお取引先となっており、安定した業績を維持しております。活かせる経験スキル
【必須】
■二級建築士をお持ちの方
※ハウスメーカー・設計事務所出身者等、キャリアチェンジされたい方、歓迎致します。
# 戸建住宅 # マンション -
矢作建設工業株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【プライム市場上場・名鉄グループゼネコン】京都府内にて同社が受注した法面補強工事(PANWALL工法)において、1次請けとして工程・品質・安全等の土木施工管理業務をお願いします。
シニアの採用実績も豊富にあり、ご経験を活かして、長く活躍することが出来る環境です。
・高い技術を持つ、独自開発『PAN WALL工法』の施工です。
従来技術の適用が難しい切土高さや、切土背面の条件により施工が困難な
場合でも、安全に急勾配斜面を築造することが可能です。
・特殊工法の施工のみを1次請けとして担う為、工期は1-6ヵ月と短期。
・工事全体を管理する必要なく部分管理のため、業務量少なめです。
【安定した働き方~工事と工事の間で休む社員も!~】
・現場宿舎への泊まり込み有(会社費用負担)。月2回帰省旅費を支給。
・残業時間平均:20-30時間程度
・部門として、有給消化を義務化。年間10日の取得を目標としています。
・60歳定年ですが最長70歳までの延長有。
【配属先】
土木施工管理本部(180名程度)
通常3-5名程度でチームを組み、案件専任でプロジェクトごとの担当です。活かせる経験スキル
【必須】
■土木施工管理経験者
■2級土木施工管理技士(土木・薬液注入)または2級建築施工管理技士(躯体)をお持ちの方
※資格保有者であれば、ご年齢問わず活躍いただけます!
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■法面工事の施工官経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 造成 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
住友不動産株式会社
- 職種
- 個人営業(住宅)
- 想定年収
- 400~1,000万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合、分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。
2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。
待遇、福利厚生等に変更はありません。
【仕事内容】
一棟丸ごとの大規模リフォームの建物診断、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。
【具体的な流れ】
・Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してお話しを伺います。
興味を持って頂いたお客様からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配りなどの開拓営業は無い、反響営業です。
・現場調査・ヒアリング:ご要望を頂いたお客様のご自宅を訪問し、現状調査とニーズヒアリング。
現状調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認。
・プランニング・見積・提案
リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を書きながらお客様とのイメージをすり合わせします。
設計図面については社内の専用プランナーへ社内発注も可能です。
定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現しています。
・契約・着工準備:ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や仕様決めを行い、契約書を取り交わした後、コンセントの位置や照明メーカー決定後mインテリアの色決め、使用決めを行い、図面を確定させます。
・施工管理:社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁、お客様との打ち合わせ、スケジュール管理を行います。工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加頂きます。
・完成・引き渡し:お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了を持ってお客様へお引渡しします。
・アフターサービス:お引き渡し後は定期点検を実施し、2回(1か月後、3か月後)まで務めます。
それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎます。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。活かせる経験スキル
■歓迎条件
・建築・住宅業界の経験がある方(ハウスメーカーの設計や営業、ゼネコンの施工管理、工務店、インテリアコーディネーター、CADオペレーター等)
・不動産業界のご経験(賃貸仲介売買や分譲マンション販売など)
・接客や営業など、人と接し数字を追いかける経験のある方
・実務経験はなくとも建築系の学科で学ばれた方
■歓迎資格
一・二級建築士、一・二級建築施工管理技士、インテリアコーディネーター、福祉住環境コーディネーター、収納アドバイザー等# 改修・現状回復 # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # RC造 # 木造 # リフォーム # リノベーション # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社今井建設
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 415~623万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
戸建て住宅や賃貸マンションの新築・リフォーム・営繕工事や当社が分譲するパラドールマンションのモデルルームの施工管理をお任せします。
※施工エリアは京都市内が99%
【仕事の流れ】
・現場調査
・クライアントとの打ち合わせ
・プランの提案、見積、積算
・図面の作成
・施工(人員、安全、工期、品質、予算の管理、進行)
・引き渡し、アフターフォロー活かせる経験スキル
【必須】
施工管理の経験ある方
現場経験が10年以上の方
【歓迎】
戸建て住宅居や賃貸マンションの新築工事の現場監督を
一気通貫での経験がある方# 改修・現状回復 # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # SRC造 # 木造 # 新築 # リフォーム # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社今井建設
- 職種
- 不動産開発
- 想定年収
- 415~623万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
分譲マンションの企画開発業務のプロジェクト担当として、用地仕入れから完成引き渡しまでの一連の業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・マンション用地の仕入れ・情報収集
・事業計画の立案、開発コンセプトの作成、許認可取得
・建築施工会社の選定、工程管理、近隣対策
・販売戦略の立案(販売会社・広告代理店と協議)、モデルルームの企画・運営
・契約進捗状況の管理
・引き渡しまでに必要なすべての業務
※各プロジェクトはチーム体制で遂行します。
4名1チーム活かせる経験スキル
※業界未経験、職種未経験の方歓迎です
【必須】
・不動産業界への関心がある方
【歓迎】
・営業経験があり、人と接することが好きな方
・銀行や信用金庫など、金融業界での営業経験(法人・個人)がある方
・建築・住宅・不動産業界のご経験がある方、不動産に興味がある方
宅地建物取引士資格をお持ちの方# 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # 公共施設 # マンション # S造 # SRC造 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
昭和エンジニアリング株式会社
- 職種
- 土木施工管理, 発注者支援
- 想定年収
- 600~960万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
NEXCO西日本や国交省、地方自治体(県、市町村)発注の業務において発注者支援業務をご担当いただきます。
勤務場所は大阪府茨木市にある大阪高速道路事務所になります。
【具体的には】
パートナー会社である高速道路株式会社の各事務所内にて、発注者の支援業務として調査・協議・資料作成・施工管理業務等を行います(出向、転籍ではありません)。
■現場管理
■品質管理
■関係機関との協議資料作成
■積算及び積算根拠資料作成
※各事業所ごとに更新・補修・新設・耐震補強工事等、担当内容がことなります。
【職務詳細】
■受注元:官公庁、NEXCO西日本(元請けの割合:100%)
■施工対象物件:高速道路(2~8人程度で1つの現場を担当致します)
■新設案件と保全案件の比率=7:3
【同社について】
同社は「土木建設コンサルタント」として高速道路や国道などの設計や
施工管理・保全管理を担っています。
取引先は、NEXCOや国交省・地方自治体など、取引企業様から多くの信頼を獲得し設立から45年以上にわたり黒字経営を継続しております。
活かせる経験スキル
【必須】
■1.2級土木施工管理技士
■普通自動車免許第一種
【歓迎】
■高速道路に関する施工管理経験(NEXCO案件)
■ゼネコンなどでの土木施工管理の実務経験(道路、橋梁等)# 道路・トンネル # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 -
フォーライフ株式会社
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 750~1,000万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
◇京都を起点として関西圏への展開に向けたコアメンバーを募集!恵まれたポストチャンスあり!
◇グロース上場/東京神奈川を中心に年間372棟(2023年実績)の供給実績あり ※年々増加中
◇年休125日以上!夏期/年末年始/GWの連休は約10日間!メリハリのある働き方が実現できる
■業務内容:
分譲および注文住宅全体の企画、設計、製図および担当する住宅のコーディネート(外装/内装の色や素材選び等)をお任せします。
扱う物件は、京都府周辺の木造2~3階建ての住宅がメインとなります。
【こんな方に】
配属予定の京都住宅事業部は、小規模な部署ですが、受注件数の増加もあり、狭小3階建住宅からハイグレードの2階建住宅まで、様々な引き合いを頂いています。
組織が大きくなるにつれて、創出されポジションもあり、これから組織を作っていきたい方にはおススメです。
【同社の家づくり】
全棟構造計算実施:自社物件の全棟に対して構造計算(=地震や台風などの際の強 度および安全性の計算)を行っており、安全安心をお届けしています。
■組織構成
配属予定の京都住宅事業部は、設計1名、営業4名、施工管理1名と協力して複数の現場を管理頂きます。活かせる経験スキル
【必須】
◆一級建築士もしくは二級建築士いずれかの有資格者
◆木造住宅の設計経験(用地情報からプランニングから申請~図面作成まで一連の作業をお一人で完結できる方)
【歓迎】
◆Architrendの使用経験
◆関西エリアでの住宅設計経験(関西エリアで腰を据えて働きたい方歓迎!)
◆分譲住宅または注文住宅の経験 5年以上# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住友不動産株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 500~760万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング㈱から商号変更予定
木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の品質管理、コスト管理、工程管理、安全管理、顧客対応等をいただきます。
※施工管理業務に専念できます。
着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務やアフターメンテナンス業務は兼務しません。
(但し、引渡し後1回目の定期点検は行います。地方拠点の場合は一部兼務の可能性あります。)
【具体的には】
■施工計画の策定、職人の手配、材料の調達
■工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、 原価管理、技術的な指導。顧客への定期連絡
■工期は約4ヵ月、一人6~8棟を担当。着工準備からお引渡しまで工事全般を担当します。
【魅力】
■分業制と最新設備による業務効率化を実現!(平均残業時間34時間程度)
■個人の働き方のニーズに配慮して業務量を決定しています。
年2回本部スタッフと面談を行ない、「今年は子供の受験があるので家族との時間を増やしたい」 「今年はバリバリ働いて稼ぎたい」など、各個人の要望に配慮しています。ワークライフバランスの改善もはかれます。
■業務効率を重視して直行や直帰が出来るような物件振り分けを優先しています。
■iPadアプリで業務効率化を図っています。
現場写真の整理や保存、品質チェックが一つのアプリ内でできたり、お客様や営業担当と情報共有するためのアプリもあります。
今までは事務所に戻らなければできなかったような煩わしい事務作業や移動時間を大幅に削減できます。
■成果が収入に直結する「報奨金制度」があります。
引渡棟数、物件規模、難易度、コスト、工期、顧客評価などによりポイント化して、一定基準を超えた場合に支給されます。活かせる経験スキル
【必須】
■二級建築士以上もしくは1級建築施工管理技士資格
■普通自動車運転免許(AT可)
■建築施工管理経験
【歓迎】
■一級建築士資格
■注文住宅の施工管理経験のある方
■木造建築物の施工管理経験のある方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
住友不動産株式会社
- 職種
- アフターメンテナンス
- 想定年収
- 400~400万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング㈱※」を設立します。2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング㈱から商号変更予定
リフォーム完成後の戸建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務
【業務詳細】
同社がリフォーム施工した住宅を訪問して、定期点検(3カ月、12カ月)やスポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス専任でご担当頂きます。
【ポイント】
点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満足度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善案等が評価軸になります。
【同社の強み】
1.点検業務を名目にリフォーム受注を目的とする会社が多いですが、同社は利益創出ではなく「顧客満足度の最後の砦」との考えを重視しています。「浮利を追わない(=目先の利益にとらわれない)」との住友精神を受け継いでいます。
2.24時間365日対応可能なお客様センターが存在し、お客様からの入電を一元管理しています。
3.担当、リーダー、統括、という組織構造となっており、担当の細かい仕事まで目が行き届き、孤立させない、悩ませない仕組みづくりに力を入れています。
4.9割以上が中途入社者であり、馴染みやすい環境です。また、年功序列ではなく実績重視で適正に評価される企業です。
5.事業基盤が安定しており、20代の若手から50代・60代のベテラン層まで幅広い世代の方が入社・ご活躍されています。活かせる経験スキル
【必須】※下記いずれかのご経験
・建築現場での就業経験(施工管理、大工、多能工)
・ハウスメーカーや工務店のアフターサービス業務
・クロスの補修・建具の調整等簡易な補修作業経験(原状回復工事等)
・リフォーム営業経験
(その他)
・PCやスマートフォンの捜査に抵抗がない方(簡単な入力・報告業務があります)# 改修・現状回復 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 戸建住宅 # 木造 # 発注者側 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
鹿島建物総合管理株式会社
- 職種
- ビル設備管理, ビルマネジメント(BM), プラント設備管理, 施設管理
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
同社顧客の設備管理を担当して頂きます。
案件に関してましては配属先によって異なりますが、オフィスビル、データセンターや商業施設、病院などの建物のいずれかに常駐していただきます。
【具体的には】
■建物の設備点検、定期点検
■電気設備/空調設備/衛生設備点検
■顧客との折衝(不具合条項に関する見積作成、提出)
■月報/報告書等の書類作成、提出
■協力業者との折衝 等
■第3種電気主任技術者の専任業務(電気主任技術者保有の方:将来的に可能性あり)
※契約社員スタートとなりますが、1年後の正社員登用の前提となります。面接や試験等はございません。
■社風
コミュニケーションが取りやすいフラットな社風です。
管理部門社員や上司とも話しやすく業務上のトラブルへのサポートやアドバイス等も受けられるため、安心して就業することができます。
中途入社の方が8割を占め、入社時期に関係なく、活躍できる風土が整っています。
■同社の特徴/強み
新しい建物をつくる時代から「今ある建物をいかに有効活用していくか」を問われる時代に変化している現在。そこで活躍するのが同社の建物維持管理です。
設立から37年、これまで培ってきたノウハウをもとにオフィスビル、商業施設、美術館、博物館など多種多様な管理物件を有しております。
成長する建物管理業界内において、他社にはない強みを武器にスーパーゼネコン『鹿島建設』の100%出資による建物管理会社として 全国各地の建物を守っている同社。 「Heart&Technology」をスローガンに真心あるサービスと確かな技術力を提供し、順調に成長中です。
鹿島グループならではの、安定/充実の環境で働きませんか?活かせる経験スキル
【必須】
■設備管理業務の経験をお持ちの方
■電気主任技術者もしくは建築物環境衛生技術者の資格をお持ちの方# 病院 # 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # シニア歓迎・活躍 # 長期出張なし # 研究施設 # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社田中工務店
- 職種
- 建築施工管理, 建築施工管理
- 想定年収
- 350~600万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
京都府にて建築施工管理の募集です。
【業務内容】
完全注文建築の住宅や保育園等の公共施設、商業施設などの施工を全般的に管理・監督します。安全で効率的な施工環境を整えたり、原価管理や工程管理、品質管理を行います。
・工事物件・・・民間工事がほとんど。住宅が3割、法人の工場ビルの建て替え5割、修繕工事2割程度の割合
完全注文建築の住宅や保育園等の公共施設、商業施設などの施工を全般的に管理・監督します。当社では他の現場との掛け持ちはなく、1つの案件にじっくり取り組めるので、施主さまと密度が濃いコミュニケーションが可能。ご要望にベストマッチングする施工方法や材料、現場技能者などを選びます。安全で効率的な施工環境を整えたり、原価管理や工程管理、品質管理を行うなども施工管理技術者の役割です。
入社後には現場経験を積みながらスキルを高めていただき、現場責任者を目指していただきます。
現場責任者は施工に関するほぼすべての権限を与えられる「監督」なので、大きなやり甲斐を味わえます。
先輩の多くはそれまでに施工管理技士や一級建築士の資格を取得して、現場責任者に必要な条件やスキルを身につけています。
基礎的な建築やCADの知識があれば、業務に必要な能力は入社後に身につけられます。大勢の人が関わる現場を指揮する仕事なので、コミュニケーションをとることが好きな人や人物重視をします。活かせる経験スキル
【必須要件】
建築施工管理の経験(実務経験は問わず、建築学科の卒業経験でも可能)
【歓迎要件】
1,2級建築施工管理技士# 未経験者歓迎 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 文化施設 # 公共施設 # 戸建住宅 # S造 # RC造 # SRC造 # 木造 # 転勤なし -
株式会社Fujitaka
- 職種
- 建築施工管理, 意匠設計, その他技術職
- 想定年収
- 400~500万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
■業務内容:
店舗の建築および内装工事の施工管理業務を行っていただきます。
・店舗の施工管理業務
・積算および営業サポート業務(同席し、技術的な説明など)
・安全協力会を含めた協力業者指導業務
※変更の範囲:同社の定める業務
■業務の特長:
・案件については、元請8割程度・下請2割り程度となります。
・工事によって下請け会社様へ発注
・工期は1ヶ月以内が大半となります。
・担当現場数:2件程度
※出張については年1回あるかどうかといった程度です。
※現場によっては直行直帰可能です。
■同社の特徴:
・製造~製品提案~メンテナンスまで一貫して行っている会社は珍しく、お客様の安心感につながります。
・幅広い商品ラインナップで、社会のニーズに応えることができます。
例えば、車イスの方が利用できる駅の階段昇降機やアミューズメントパークの入場ゲートの設置、商店街のアーケードや入口の企画・設計・施工、商業施設のプロデュースです。近年ニーズが高まっている環境分野、医療/福祉分野の設備機器も数多く取り扱っており、「最適化ソリューション」の一環としてこれらの商品を扱うことは社会貢献性も高く、やりがいを感じることができます。活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎】
・建築工事の実務経験
・店舗に関する建築、設計、施工等の実務経験
・一級建築施工管理技士資格または一級建築士資格# 未経験者歓迎 # 商業施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社Fujitaka
- 職種
- 建築施工管理, 意匠設計, その他技術職
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
■業務概要
商店街等に設置しているアーケードの施工管理を行う仕事です。
■業務内容:
関西地区を中心に商店街に設置しているアーケードの設営工事やメンテナンスの現場監理を行っていただきます。
※変更の範囲:同社の定める業務
■組織体制・入社後の流れ:
営業担当者・設計担当者を含め、4名が在籍しています。
■入社後の流れ:
前職は全く違う仕事をしていた未経験者も活躍しており、丁寧に指導いたします。入社後は座学で構造等を学ぶことや、現場に先輩社員と出向いてのOJTが中心で、約6ヶ月~1年程度の同行研修を経て、少しずつ現場監理の仕事を覚えていってもらいます。
メーカーで製品についての研修も実施しています。
■同社の特徴:
・製造~製品提案~メンテナンスまで一貫して行っている会社は珍しく、お客様の安心感につながります。
・幅広い商品ラインナップで、社会のニーズに応えることができます。
例えば、車イスの方が利用できる駅の階段昇降機やアミューズメントパークの入場ゲートの設置、商店街のアーケードや入口の企画・設計・施工、商業施設のプロデュースです。近年ニーズが高まっている環境分野、医療/福祉分野の設備機器も数多く取り扱っており、「最適化ソリューション」の一環としてこれらの商品を扱うことは社会貢献性も高く、やりがいを感じることができます活かせる経験スキル
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・何らかの工事経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・建築工事の実務経験
・アーケードに関する建築、設計、施工等の実務経験
・1級もしくは2級建築施工管理技士資格# 未経験者歓迎 # 商業施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社Fujitaka
- 職種
- 建築施工管理, 意匠設計, その他技術職
- 想定年収
- 400~800万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
■業務内容:
店舗の建築および内装工事の施工管理業務を行っていただきます。
・店舗の施工管理業務
・積算および営業サポート業務(同席し、技術的な説明など)
・安全協力会を含めた協力業者指導業務
※変更の範囲:同社の定める業務
■業務の特長:
・案件については、元請8割程度・下請2割り程度となります。
・工事によって下請け会社様へ発注
・工期は1ヶ月以内が大半となります。
・担当現場数:2件程度
※出張については年1回あるかどうかといった程度です。
※現場によっては直行直帰可能です。
■同社の特徴:
・製造~製品提案~メンテナンスまで一貫して行っている会社は珍しく、お客様の安心感につながります。
・幅広い商品ラインナップで、社会のニーズに応えることができます。
例えば、車イスの方が利用できる駅の階段昇降機やアミューズメントパークの入場ゲートの設置、商店街のアーケードや入口の企画・設計・施工、商業施設のプロデュースです。近年ニーズが高まっている環境分野、医療/福祉分野の設備機器も数多く取り扱っており、「最適化ソリューション」の一環としてこれらの商品を扱うことは社会貢献性も高く、やりがいを感じることができます。活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・建築工事の実務経験
・店舗に関する建築、設計、施工等の実務経験
【歓迎】
・一級建築施工管理技士資格または一級建築士資格# 未経験者歓迎 # 商業施設 # オフィス # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社マイスターエンジニアリング
- 職種
- その他技術職, 機械設備設計
- 想定年収
- 370~530万円
- 勤務地
- 京都府
業務内容
【業務内容】
受変電設備、水処理設備、計測設備、制御システムなどの保守点検ならびに更新工事業務をご担当頂きます。
具体的には、年次点検業務(電圧測定・部品交換・清掃)や、現地更新工事業務(廃品種入替・電気配線・検証試験)、現地障害対応処置となります。
出張 :有
出張エリア:西日本エリア 三重〜福岡
出張頻度 :日帰りが大半 月2回程度2,3日の短期出張
【働く社員にインタビュー】
入社3ヶ月目のAさんの場合
《1日の流れ》
AM:ミーティング
作業内容確認、工具チェック
PM:点検業務
報告書作成
《やりがい》
前職全く違う業界に所属していたため、電気関係の知識がなく最初は苦労しましたが
今では新たな知識を身に着けることができやりがいを感じています。
中途で入社しましたが、入社時の研修で一緒になった同期とも仲良くなることができました!
【スキルアップ支援】
■研修制度(技術研修、現場研修など)
■各種表彰制度
■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)
■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)
◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません!
【現場研修】
現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。
その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。
さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。
【プライベート支援】
■寮・社宅制度【独身者】
・28歳まで:自己負担2万円/月
・29〜31歳:35歳年度末まで3万円5000円/月の手当補助(年数毎に減額)
・32歳〜:入社より3年間 家賃の50〜20%補助(年数毎に減額)
【同居家族ありの方】
・単身赴任:自己負担1万2000円/月
・家族帯同社宅:家賃+共益費の50%補助(適用年数規定あり)
■転居時の引越費用負担
■提携保養所活かせる経験スキル
【必要条件(MUST)】
・電気科履修者
・製造業での実務経験者(組立、オペレータ、保全メンテナンス)
【歓迎条件(WANT)】
・第二種電気工事士# 年間休日120日以上
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