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千葉県の求人検索結果一覧
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富士石油株式会社
- 職種
- 機械設備保全, プラント設計(機械), プラント設計(配管), プラント設備管理
- 想定年収
- 490~650万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
袖ケ浦製油所にて石油精製プラントの静機器の保全業務を担当いただきます。
専門技術を駆使し、設備の損傷や寿命の予測、補修、取り換え、改造を計画し、実行いただきます。
また、中期保全計画の策定・効率化や安全策など業務改善の提案実施も担当いただきます。
【具体的には】
■設備メンテナンス
■中長期保全計画の策定と実行
■プラント設計会社のとりまとめ
■工事の提案/計画/工事管理 等
【担当設備詳細】
■静機器:塔槽、熱交換器、配管等 他
【配属先情報】
■工務部:63名
10代1名、20代10名、30代18名、40代6名、50代13名、60代15名
(部長40代、課長50代1名、40代3名)
※社風は世代間を越えて意見を出し合うような風通しの良さがあります。
【同社特徴】
同社の特徴の一つとして、世界で唯一の「減圧残油熱分解装置(ユリカ装置)」の技術を保有しています。
「重質原油」は原油の中でも特に取り扱いが難しく、非常に高度な精製能力が求められますが、関連会社のアラビア石油(株)のバックボーンがあり、重質原油の精製に強みを持っています。
重質な原油を分解・精製して軽質な石油製品を生み出す、代表的な重質留分分解装置である「減圧残油熱分解装置(ユリカ装置)」の保有の他に、「流動接触分解装置(FCC)」を保有しています。
上記設備を使用した同社の技術によって、原油精製の残渣とも言えるアスファルトを、さらに分解・精製してガソリンや軽油の基材を生み出しています。
結果として、蒸留工程後に従来は、原油の21.5%が残渣になっていたものを、同社ではわずか6%にまで低減に成功しています。
【主要取引先】
同社の取引先は多岐にわたり、立地の優位性を存分に活かし、精製した石油製品を主製品の燃料油は出光興産、ENEOS、日本航空へ供給。また、重油はJERA、ナフサは住友化学、そして石油ピッチは日本製鐵の主要工場へ供給しています。
上記のような日本を代表する企業と強い結びつきをもって継続的かつ安定的に取引を行っており、販売リスクの低い事業構造を有しています。
活かせる経験スキル
【必須】
■石油・化学メーカー、または同業界のプラントエンジニアリング会社での経験
■プラントでの機械設備保全(静機器)の経験
【歓迎】
■危険物取扱者 甲種# 生産施設 # 長期出張なし # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
京成建設株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 550~850万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
◎親会社である京成電鉄から元請けとして千葉/東京の京成グループ沿線で、鉄道施設の空調/衛生工事の見積作成/各業者の取りまとめ/現地調査の立ち合い等をご担当いただきます。
【設備部について】
■配属される設備部は現在5名の社員が在籍しています。
■半数は中途入社や他部署から異動してきた社員となっており、中途入社の方へのサポート体制も整っております。
■同じ部の社員にも気軽に相談できる環境となっております。
【就労環境について】
■年間休日121日、完全週休2日制(土日祝)、また携わる案件も京成グループ沿線沿いの案件になりますので、転勤はなく、千葉で腰を据えてご就労いただくことが可能です。
■残業時間は平均20時間となっており、繁忙期でも30時間となっております。
■その背景としては保有する案件数に対して、設備部の所属人数を確保できていることから、1人が極端に多くの案件を持つことがないように人員配置する工夫をしております。
※夜勤について
施工の立ち合いで夜勤が発生することもありますが、頻度としては月1回あるかないか程度と非常に少なくなっております。
【給与ベースアップ実施済み】
■2023年7月開始:入社後初のボーナス支給はないため、入社祝い金として、初めてのボーナス支給にあたる月に上限30万円を目途に支給予定。
■月給に関しても基本的に月1万円程度のベースアップを行いました。
【選考フロー】
■面接1回のみとなり、早期に就業が可能です。
※適性検査等はございません。活かせる経験スキル
【必須経験】
■空調/衛生設備の施工管理経験をお持ちの方(目安3年以上)
【歓迎資格】
■1級もしくは2級管工事施工管理技士保有の方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
京成建設株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 550~850万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
◎千葉、東京を中心に、鉄道土木工事もしくは一般土木工事の施工管理を担当いただきます。
【働き方】
■同社は千葉/東京の京成グループ沿線での工事を担当しているので、転勤はなく、千葉/東京で長期的に就労していただけます。
■基本1人1現場のみの担当となります。
規模感によっても変わりますが、1現場3~5名で担当しますので、入社してから常に社内の協力者がいる状態で働くことができます。
■担当する案件はご自身の経験やスキル、志向等を考慮して決定しますので、ご安心ください。
【案件範囲】
■担当現場は千葉県内ならびに東京都内が中心となっており、原則自宅から通勤できる範囲内の現場配属となります。
■転勤/出張なく勤務できるため、腰を据えて地域に根差した働き方が可能です!
【一緒に働く人】
■現在20代~60代の年齢層で構成される建設部門、土木部門があり、その中で多くの施工管理者が業務を行っています(建設部門108名、土木部門105名)。
■また、各部門に第一工事部、第二工事部があり、京成グループ、官庁、民間工事と担当を分けて業務を行っており、多様な工事に対応しています。
【給与ベースアップ実施済み】
■2023年7月開始:入社後初のボーナス支給はないため、入社祝い金として、初めてのボーナス支給にあたる月に上限30万円を目途に支給予定。
■月給に関しても基本的に月1万円程度のベースアップを行いました。
【選考フロー】
■面接1回のみとなり、早期に就業が可能です。
※適性検査等はございません。活かせる経験スキル
【必須条件】
■土木施工管理経験をお持ちの方
■2級土木施工管理技士の資格
【歓迎条件】
■1級土木施工管理技士の資格# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社森鋼
- 職種
- 建築施工管理, 土木施工管理
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
◎同社の施工管理として、工事現場における安全や品質などの管理業務をお願いします。
【経験者】
■工事管理業務:同社での仕事の進め方を知っていただいた上で、経験を活かし工事現場における安全や品質などの管理業務をお任せします。
【工事実績】
■DPL三郷Ⅲ、厚木三田特定流通業務施設、羽田空港跡地第一ゾーン、三井不動産㈱インダストリアルパーク印西Ⅱ棟、日高小学校校舎改築、柏たなか病院、東京湾岸物流センターなど
【組織構成】
工事管理部:30代~40代:5人、50代:1人、60代:1人、70代:1人
※組織構成補足:協力会社を含めて職人は300名程おります。今後はさらに職人の方々を増やしていく予定です。施工管理の方には、現場に応じて職人の方々を取りまとめて頂きます。
【一人ひとりのスキルや能力に合わせて活躍!】
■未経験者はもちろん経験の浅い方もしっかりとサポートします。最初は先輩社員とマンツーマンで行動して、一つずつ仕事を覚えていきましょう。慣れてきたら、少しずつできることから仕事をお任せしていきますので、スキルや能力に合わせて成長できます。
■資格取得にも力を入れており、受験費用の全額負担(初回)サポートを行っています。
【同社の魅力】
■取引先を着実に増やし、コロナ禍でも売上が拡大しています。直近では売上30億円を達成し、5年前と比べて倍以上まで拡大しました。今期も、現時点で前期を上回るペースの売上となっています。
■近年、物流施設の建設需要が高まっています。同社は物流施設などの大規模建築物に使用される鉄筋工事に強みを持っているため、それらのニーズをとらえ取引先を増やしており、大和ハウス工業・戸田建設・フジタ・錢高組などの大手企業とも取引実績がございます。2021年には茨城県に鉄筋加工・運搬の工場を新設し、さらなる業績拡大を目指しています。
■会社の成長に合わせて、社員の方が生き生きと働ける環境の整備を進めており、業務効率化システムの導入やフレックスタイム制度の試験運用など様々な方法を試みています。会社の成長に伴う業務量によって残業時間が増えないよう、各部署人員の補強・配置変更を常に行っています。活かせる経験スキル
【必須条件】
■土木、建設業界の実務経験(目安3年以上)
■普通自動車運転免許
【歓迎条件】
■1級もしくは2級建築施工管理技士
■1級もしくは2級土木施工管理技士
■1級もしくは2級技能士(鉄筋・型枠)
■基幹技能者
■AutoCAD、JwCAD、Excel、Wordを使用できる方# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # 女性活躍 # 再雇用制度あり # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社東建工営
- 職種
- 土木施工管理, 発注者支援
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■職務内容:
道路/河川/橋梁等の大規模公共事業を中心に、国交省、地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。工事の受注者というよりも、「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。
・発注者との打ち合わせ
・資料作成、工程表の管理
・工程の進捗管理
・品質管理、安全管理等
業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。
社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。
■業務の特徴:
(1)官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…
発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、同社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。
(2)公共事業中心…
同社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。
■就業環境:
就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。また家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10時間~多くて40時間程となっております。また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。年間休日も120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を受けております。
■同社の特徴:
同社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■土木関連の施工管理、積算、技術資料作成、補償業務・およびPC一般操作CADソフト等のご経験をお持ちの方
■1,2級土木施工管理技士
【歓迎】
■技術士
■RCCM
■発注者支援業務の実務経験# 道路・トンネル # 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 -
京成建設株式会社
- 職種
- 設備施工管理・その他
- 想定年収
- 450~750万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
◎一般建築や鉄道施設鉄の電気、空調、衛生工事の見積作成、各業者の取りまとめ、現地調査の立ち合い等をご担当いただきます。
【設備部について】
■現在5名の社員が在籍しております。半数は中途入社や他部署から異動してきた社員のため、中途入社の方へのサポートも慣れています。
■鉄道施設における設備は利用客がいない時間帯に施工を行う必要があるため、施工の立ち合いで夜勤が発生することがございますが、頻度としては月1回あるかないかと非常に低いです。
【就労環境について】
■年間休日121日、完全週休2日制(土日祝)、また携わる案件も京成グループ沿線沿いの案件になりますので、転勤はなく、千葉で腰を据えてご就労いただくことが可能です。
■残業時間は平均20時間となっており、繁忙期でも30時間となっております。
その背景としては保有する案件数に対して、設計部の所属人数を確保できていることから、1人が極端に多くの案件を持つことがないように人員配置する工夫をしております。
【企業の魅力】
<大手グループならではの働きやすい安心できる環境>
⇒働き方については、大手グループ会社ならではの完全週休2日制・年間休日122日で、月残業時間も10h~30h程度です。また、例年新卒採用も行っておりますので、研修制度やフォローアップ体制も充実しております。
<多彩なプロジェクトが進行中/京成電鉄の安定的な案件や官公案件も多数>
⇒京成建設の特徴は、その名のとおり京成グループの総合建設会社ではありますが、だからといってグループの仕事だけやっているわけではありません。千葉県を中心に駅舎、マンション、事務所ビル、店舗、学校、官公庁施設等の建築工事、造成、橋梁、道路、河川改修等の土木工事など多彩な仕事を、幅広く手がけています。
活かせる経験スキル
【必須条件】
■設備施工管理経験をお持ちの方
※サブコンからゼネコンへ移りたい方や機械、電気どちらかの経験のみの方でも応募可能です。
【歓迎条件】
■電気工事施工管理技士(1級もしくは2級)、管工事施工管理技士(1級もしくは2級)資格をお持ちの方
# 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社アイ・ディー・エー
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理, 土木設計
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■官公庁や関係機関等が発注する案件において、発注者支援業務をお任せ致します。
【具体的には】
⼯事監督⽀援業務、⾏政事務補助、施⼯管理、⽤地補償技術業務、積算技術業務、試験湛⽔業務、ダム管理⽀援業務、技術審査業務、CM業務、道路情報管理業務、施⼯プロセス検査・施⼯体制調査業務、⾼速道路の重要構造物(トンネル・橋梁・のり⾯など)の点検、耐震⼯事の発注・⼯事管理・積算などの⽀援を実施します。
【発注者支援業務とは】
■技術資料作成業務
・予算要求・事業計画立案等に関する資料作成、
・地元説明・関係機関等との協議資料作成、
・工事積算に関する根拠資料等の作成、
・変更に伴う数量計算書・図面等の作成、など。
■工事監督支援業務
・設計図面と現場条件の確認及び現場照合、
・施工体制や施工計画等の確認及び施工状況の照合、
・工事履行に必要な資料の作成、
・現場試験及び確認検査・性能検査等の立会い、
・工事検査等の立会い、など。
■積算技術業務
・工事発注図面の作成や数量計算、
・積算資料作成の他、積算システムへのデータ入力、など。
【発注者支援業務の魅力】
年間休日120日以上、土日祝休みでワークライフバランスを整えて勤務いただけます。ゼネコンでの経験を活かしてご活躍いただけます。
【選考フロー】
正社員:書類選考⇒面接2回⇒スキルチェック(パソコン等)、適性検査⇒内定
契約社員(50歳以降):書類選考⇒面接1~2回⇒スキルチェック(パソコン等)、適性検査⇒内定
※契約社員スタートでも正社員登用実績あり
活かせる経験スキル
【必須】
■1級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許
■ゼネコン等の建設会社での施工管理経験、建設コンサルタントでの設計・調査経験
【歓迎】
■RCCM
■技術士補,、技術士(各部門)
■国交省案件での発注支援業務の実務経験
# 道路・トンネル # 港湾 # 橋梁 # 河川・ダム # 造成 # 年間休日120日以上 -
株式会社アイ・ディー・エー
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理, 土木設計
- 想定年収
- 350~500万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■官公庁や関係機関等が発注する案件において、発注者支援業務をお任せ致します。
【具体的には】
⼯事監督⽀援業務、⾏政事務補助、施⼯管理、⽤地補償技術業務、積算技術業務、試験湛⽔業務、ダム管理⽀援業務、技術審査業務、CM業務、道路情報管理業務、施⼯プロセス検査・施⼯体制調査業務、⾼速道路の重要構造物(トンネル・橋梁・のり⾯など)の点検、耐震⼯事の発注・⼯事管理・積算などの⽀援を実施します。
【発注者支援業務とは】
■技術資料作成業務
・予算要求・事業計画立案等に関する資料作成、
・地元説明・関係機関等との協議資料作成、
・工事積算に関する根拠資料等の作成、
・変更に伴う数量計算書・図面等の作成、など。
■工事監督支援業務
・設計図面と現場条件の確認及び現場照合、
・施工体制や施工計画等の確認及び施工状況の照合、
・工事履行に必要な資料の作成、
・現場試験及び確認検査・性能検査等の立会い、
・工事検査等の立会い、など。
■積算技術業務
・工事発注図面の作成や数量計算、
・積算資料作成の他、積算システムへのデータ入力、など。
【発注者支援業務の魅力】
年間休日120日以上、土日祝休みでワークライフバランスを整えて勤務いただけますので、ゼネコンで残業時間が多く労働環境を変えたい方に大変お薦めです。経験を活かしてご活躍いただけます。
【選考フロー】
正社員:書類選考⇒面接2回⇒スキルチェック(パソコン等)、適性検査⇒内定
契約社員:書類選考⇒面接1~2回⇒スキルチェック(パソコン等)、適性検査⇒内定
※契約社員スタートでも正社員登用実績あり
活かせる経験スキル
【必須】
■2級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許
■ゼネコン等の建設会社での施工管理経験、建設コンサルタントでの設計・調査経験
【歓迎】
■1級土木施工管理技士
■RCCM
■技術士補(各部門)
■国交省案件での発注支援業務の実務経験
# 道路・トンネル # 港湾 # 橋梁 # 河川・ダム # 造成 # 年間休日120日以上 -
株式会社緑エンジニアリング
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■国土交通省における発注者支援業務を担当して頂きます。
国土交通省発注の発注者支援業務が主体であり、国が行う公共事業などビッグプロジェクトに携わる事から社会貢献度も高く、高度な土木技術の習得や、AutoCAD、office(エクセル・ワード・パワーポイント)などのPCスキル向上にも繋がるなど、大変やりがいの有る仕事です。
◆工事監督支援業務
国土交通省が発注した工事に対し、事務所出先の出張所等において、契約事項に定められた書類の把握や作成、現場における施工状況の把握(設計図面と出来形の照合及び使用材料等の品質確認)など、発注者職員が行う監督業務を支援・補助します。
◆積算技術業務
工事発注に必要な図面作成(AutoCAD)や数量のとりまとめ(エクセル)、工程計画の策定など、発注者が積算に必要な資料の作成を行います。
◆技術審査業務
工事発注に必要な資料(公告文(案)、入札説明書(案))の作成及び、工事入札参加者から提出された競争参加資格確認申請書等の分析・整理等を行います。
◆調査設計資料作成業務
発注される工事に関する図面等の修正、関係機関との協議や事業に関する広報資料、その他行政に必要な各種資料の作成を行います。
◆河川巡視支援業務
河川法で規定されている河川区域等を、河川における洪水・高潮等による災害発生の防止、適切な利用、流水の正常な機能の維持及び河川環境の整備と保全を図る事を目的に河川巡視する事で現地の状況を把握し、その結果を調査職員に報告するなど、河川管理者が実施する河川管理業務の支援を行います。
【主な就業場所】
■千葉県、埼玉県、茨城県、神奈川県
※取引先としては、国交省のみです。
【業務表彰】
★平成23年7月 国土交通省 関東地方整備局 常陸河川国道事務所
優良業務および優秀技術者局長表彰
H22 常陸河川国道(道路)工事監督支援業務
★平成24年7月 国土交通省 関東地方整備局 霞ヶ浦河川事務所
優良業務および優秀技術者事務所長表彰
活かせる経験スキル
【必須】
■1、2級土木施工管理技士
■普通自動車運転免許(AT限定可)
■AutoCAD、エクセル、ワード、パワーポイント等の操作経験者
【歓迎】
■土木工事における監理技術者経験もしくは発注者支援業務経験# 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 -
中井商工株式会社
- 職種
- 土木施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■担当業務:
国土交通省、全国各自治体と取引実績を持つ同社で施工管理職として橋梁補修工事など様々な公共事業に携わっていただきます。
なお、同社は全国トップシェアの実績を持つ弾性シール材“ハヤシールNS”など代表商品を生み出しているメーカーと建設業で成り立っています。独自商品を開発するメーカー機能を強みに持ち、取り付けまで一貫して請け負っていることを強みとしています。
■詳細:
橋梁補修工事で同社の代表商品である伸縮装置の取り付けなど、主に公共工事をご担当頂きます。伸縮装置は高架橋における腐食原因を防ぐ役割を担っており、補修工事の際に取り入れられています。官公庁と取引実績があり、競合もほぼ無く、トップシェアを誇っている同社の代表商品です。
■特徴・魅力:
国土交通省によれば、現在、設置してから50年以上経過した道路橋は約130,000個あると言われています。2020年には約3倍に増えると想定されており、同社の商品、取り付け技術は年々引き合いが増えると考えられます。同社の伸縮装置はNEXCO東日本北海道支社が進めている「道央自動車札幌管内橋梁補修工事」にも使用されており、新聞に取り上げられました。道路上からの積雪荷量への耐力、防塵層の凍結、凍結防止剤散布による母材の腐食などに対応する技術として高い評価を受けています。
■配属部署:
本社工事部門は15名ですが、社内全体の有資格取得者は、技術士1名、一級土木施工管理技士13名、二級土木施工管理技士4名となっています。
■大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。活かせる経験スキル
【必須条件】
土木施工管理経験、普通自動車免許
1級土木施工管理技士、もしくは2級土木施工管理技士# 道路・トンネル # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 -
株式会社不動産SHOPナカジツ
- 職種
- 建築設計, 意匠設計
- 想定年収
- 440~534万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
■同社の注文住宅部門における設計業務をお任せします。
千葉・船橋にて立ち上げ業務を行っていただきます。
★同社だからこその設計スタイル★
木造在来工法の注文住宅設計業務に携わります。
https://nakajitsu.co.jp/business/asobi-sumika
(携わっていただくブランドのHPとなります。)
★研修制度について★
同社は社員教育に注力しており、OJTはもちろん、各種研修制度を
通して、社員のスキルアップを支援します。
また、中堅社員を対象にリーダー研修も実施しています。
活かせる経験スキル
【必須】
下記すべてに該当する方
■住宅設計経験をお持ちの方
■2級建築士以上の資格をお持ちの方
■実施設計や諸申請が出来、部署の立ち上げを任せられる方
【歓迎】
■1級建築士の資格をお持ちの方
# 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 戸建住宅 # 木造 # 新築 # 転勤なし
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職種で検索
建築設計 意匠設計 構造設計 土木設計 電気設備設計 機械設備設計 設備設計・その他 プラント設計(配管) プラント設計(機械) プラント設計(電気・計装) プラント(土建) プラント設計・その他 建築施工管理 アフターメンテナンス 土木施工管理 電気工事施工管理 管工事施工管理 設備施工管理・その他 造園施工管理 プラント機械施工管理 プラント電気施工管理 プラント土木建築施工管理 プラント施工管理・その他 プラントプロジェクトマネージメント プラントオペレーター ビル設備管理 プラント設備管理 施設管理 建築積算 土木積算 設備積算 発注者支援 測量・点検・調査 コンストラクションマネジメント(CM) プロジェクトマネージャー(PM) 設計監理 確認検査 品質管理 エクステリア(造園)設計 営業職(建築) 営業職(土木・建設コンサル) 営業職(設備) その他技術職 営業職(建設その他) 電気設備保全 機械設備保全 マンションフロント 用地仕入 不動産開発 賃貸管理 アセットマネジメント(AM) プロパティマネジメント ビルマネジメント(BM) 法人営業(不動産) 法人営業(住宅) 個人営業(不動産) 個人営業(住宅) その他専門職(住宅・不動産) -
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