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北海道の求人検索結果一覧
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株式会社北海道建築総合研究所
- 職種
- 機械設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 420~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道の地域密着型の同社にて機械設備設計職に従事していただきます。
建築物の設計、監理をお任せします。
1人で常時2~3件を担当していただきます。
●公共建築物:庁舎、消防署、公営住宅 など
●民間業務用建築物:福祉施設、病院、オフィスビル、マンション など
【具体的には】
調査、企画診断から設計、監理まで設計に関わる業務を幅広く担当いただきます。
【案件について】
〇公共施設及び、病院、福祉・介護施設など、専門性が高い建築物を扱います。案件の9割近くは官公庁案件です。
※医療系の設計の経験は問いません。
〇多くの建築に携わるやりがいと大きな達成感が味わえる環境です。
〇クライアント(個人・法人)の企画段階から打ち合わせ参加。
デザイン性、安全性、機能性を併せ持つプランニングを目指します。
【魅力ポイント】
〇自身が提案したデザインやプランを建築物として形に残すことができます。転勤、異動もなく、札幌に根付き、地域のまちづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。
〇1人で常時2~3件を担当するため、スキルアップも望めます。
資格勉強中の方も歓迎です。
【入社後の流れ】
まず研修で社内ルールや業務の流れなど、基本からお教えします。
その後、先輩スタッフのもとで実務スタート。
経験・スキルを活かせる部分から少しずつお任せしていきます!
【職場環境】
20~60代の幅広い世代が在職しています。
少数精鋭で社員同士の距離が近く、不明点なども質問しやすい雰囲気です。
担当領域を広げ、キャリアアップしたい方をお待ちしています!活かせる経験スキル
【必須】
〇建築設備士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士のいずれか
〇機械設備設計のご経験5年以上
【歓迎】
〇一級建築士
〇二級建築士# 病院 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
株式会社北海道建築総合研究所
- 職種
- 電気設備設計, 設備設計・その他
- 想定年収
- 420~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道の大小様々な案件を扱う地域密着型の同社にて電気設備設計職に従事していただきます。
建築物の設計・監理をお任せします。
1人で常時2~3件を担当していただきます。
●公共建築物:庁舎、消防署、公営住宅 など
●民間業務用建築物:福祉施設、病院、オフィスビル、マンション など
【具体的には】
調査、企画診断から設計、監理まで設計に関わる業務を幅広く担当いただきます。
【案件について】
〇公共施設及び、病院、福祉・介護施設など、専門性が高い建築物を扱います。案件の9割近くは官公庁案件です。
※医療系の設計の経験は問いません。
〇多くの建築に携わるやりがいと大きな達成感が味わえる環境です。
〇クライアント(個人・法人)の企画段階から打ち合わせ参加。
デザイン性、安全性、機能性を併せ持つプランニングを目指します。
【魅力ポイント】
〇自身が提案したデザインやプランを建築物として形に残すことができます。転勤、異動もなく、札幌に根付き、地域のまちづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。
〇1人で常時2~3件を担当するため、スキルアップも望めます。
資格勉強中の方も歓迎です。
【入社後の流れ】
まず研修で社内ルールや業務の流れなど、基本からお教えします。
その後、先輩スタッフのもとで実務スタート。
経験・スキルを活かせる部分から少しずつお任せしていきます!
【職場環境】
20~60代の幅広い世代が在職しています。
少数精鋭で社員同士の距離が近く、不明点なども質問しやすい雰囲気です。
担当領域を広げ、キャリアアップしたい方をお待ちしています!活かせる経験スキル
【必須】
〇建築設備士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士のいずれか
〇電気設備設計のご経験5年以上
【歓迎】
〇一級建築士
〇二級建築士# 病院 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
株式会社北海道建築総合研究所
- 職種
- 意匠設計
- 想定年収
- 420~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
北海道の大小様々な案件を扱う地域密着型の同社にて意匠設計職に従事していただきます。
建築物の設計、監理をお任せします。
1人で常時2~3件を担当していただきます。
●公共建築物:庁舎、消防署、公営住宅 など
●民間業務用建築物:福祉施設、病院、オフィスビル、マンション など
【具体的には】
調査、企画診断から設計、監理まで設計に関わる業務を幅広く担当いただきます。
【案件について】
〇公共施設及び、病院、福祉・介護施設など、専門性が高い建築物を扱います。案件の9割近くは官公庁案件です。
※医療系の設計の経験は問いません。
〇多くの建築に携わるやりがいと大きな達成感が味わえる環境です。
〇クライアント(個人、法人)の企画段階から打ち合わせ参加。
デザイン性、安全性、機能性を併せ持つプランニングを目指します。
【魅力ポイント】
〇自身が提案したデザインやプランを建築物として形に残すことができます。転勤、異動もなく、札幌に根付き、地域のまちづくりに貢献できるやりがいのある仕事です。
〇1人で常時2~3件を担当するため、スキルアップも望めます。
資格勉強中の方も歓迎です。
【入社後の流れ】
まず研修で社内ルールや業務の流れなど、基本からお教えします。
その後、先輩スタッフのもとで実務スタート。
経験・スキルを活かせる部分から少しずつお任せしていきます!
【職場環境】
20~60代の幅広い世代が在職しています。
少数精鋭で社員同士の距離が近く、不明点なども質問しやすい雰囲気です。
担当領域を広げ、キャリアアップしたい方をお待ちしています!活かせる経験スキル
【必須】
〇一級建築士
〇意匠設計のご経験5年以上# 病院 # 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 公共施設 # オフィス # 転勤なし -
岩田地崎建設株式会社
- 職種
- 土木積算, 発注者支援
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 北海道, 宮城県
業務内容
土木工事における官庁積算業務をお任せします。
発注者から提示された設計図書をもとに、必要資材や数量の拾い出し、費用の見積をおこないます。
【主な業務内容】
国交省、各都道府県、自治体などの、土木工事の積算を担当します。
・仕様書、設計書の確認
・必要な資材・数量・工数の洗い出し
・積算ソフトへの入力
同社の仕事の流れを習得しながら、社内外との関係も構築していきます。
経験やレベルを考慮しながら、物足りなさを感じさせない業務をお任せしていく予定です。
【入社後の流れ】
ご自身の今までの経験も活かせますし、社内資料や過去の事例も参考になります。話しやすい先輩が多いため、わからないことがあっても質問しやすい環境。
★将来的には、プロジェクトのチーフマネージャーとしてご活躍いただくことを期待しています!活かせる経験スキル
【必須】
・普通自動車免許保有者
・官庁工事(土木)の入札業務における積算の実務経験者
・パソコンの基本操作ができる方
# 道路・トンネル # 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # 橋梁 # 河川・ダム # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
荏原環境プラント株式会社
- 職種
- プラント設備管理, プラント電気施工管理, プラントプロジェクトマネージメント
- 想定年収
- 480~550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■業務内容:
公共性の高い地方自治体のごみ焼却発電施設の管理業務をお任せします。
環境保全の仕事を通じて地域社会に貢献することができます。
■業務詳細:
・安全管理業務
自家用電気工作物の安全管理、所員への安全・設備教育
・点検保全業務
電気設備の巡回点検業務、軽微な補修作業補助、所轄官庁対応
・保安規程の改訂見直し
・受発電量計画・運転計画立案、工事計画立案の補助
・電気工作物の工事確認立会
・事業計画書作成、提出用書類作成
・各データの集計
・その他
薬品在庫管理、発注業務、分析計点検作業、保全業務補助、プラントの運転等
■同社の魅力:
同社の母体である荏原製作所は1912年にポンプメーカーとして創業して以来、100年を超える歴史の中で社会インフラの発展に貢献しています。2009年の事業再編で環境プラント事業を分割し同社が誕生しました。
廃棄物処理業界においては許認可が厳正であるため他社の参入が難しく、その上で同社は既に60年以上の歴史を持ち、独自のノウハウや、焼却技術を有しています。自社で設計から運転管理、メンテナンスまでを一貫体制で実施している点が強みです。既に400施設以上の納入実績と80施設を超える運転管理を受託しているため、非常に安定しております。
■就業環境:
働き方改革を推進しており、勤怠管理システムも導入しております。具体的にはパソコンのログをとり、乖離がある場合にはサービス残業とならないようアラートが入る仕組みとなっています。全国ベースで出張が発生し、長ければ1年半ほど常駐していただくこととなりますが、現場は4人体制であるので平日の有給など柔軟に休むことが出来ます。また、月に一度程度は本社にて会議があるため、その付近でお休みを取り、ご家族と過ごされる方も多くなっております。活かせる経験スキル
【必須条件
・第3種電気主任技術者の有資格者
【歓迎条件】
・電気主任技術者の実務経験
・第1種もしくは第2種電気主任技術者# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マイカー通勤可 # 発注者側 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
荏原環境プラント株式会社
- 職種
- プラント設備管理, プラント電気施工管理, プラントプロジェクトマネージメント
- 想定年収
- 480~550万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■業務内容:
公共性の高い地方自治体のごみ焼却発電施設の管理業務をお任せします。
環境保全の仕事を通じて地域社会に貢献することができます。
※2028年3月までの雇用となります。
※帯広管理事務所が2028年3月で閉鎖のため。
■業務詳細:
・安全管理業務
自家用電気工作物の安全管理、所員への安全・設備教育
・点検保全業務
電気設備の巡回点検業務、軽微な補修作業補助、所轄官庁対応
・保安規程の改訂見直し
・受発電量計画・運転計画立案、工事計画立案の補助
・電気工作物の工事確認立会
・事業計画書作成、提出用書類作成
・各データの集計
・その他
薬品在庫管理、発注業務、分析計点検作業、保全業務補助、プラントの運転等
■同社の魅力:
同社の母体である荏原製作所は1912年にポンプメーカーとして創業して以来、100年を超える歴史の中で社会インフラの発展に貢献しています。2009年の事業再編で環境プラント事業を分割し同社が誕生しました。
廃棄物処理業界においては許認可が厳正であるため他社の参入が難しく、その上で同社は既に60年以上の歴史を持ち、独自のノウハウや、焼却技術を有しています。自社で設計から運転管理、メンテナンスまでを一貫体制で実施している点が強みです。既に400施設以上の納入実績と80施設を超える運転管理を受託しているため、非常に安定しております。
■就業環境:
働き方改革を推進しており、勤怠管理システムも導入しております。具体的にはパソコンのログをとり、乖離がある場合にはサービス残業とならないようアラートが入る仕組みとなっています。全国ベースで出張が発生し、長ければ1年半ほど常駐していただくこととなりますが、現場は4人体制であるので平日の有給など柔軟に休むことが出来ます。また、月に一度程度は本社にて会議があるため、その付近でお休みを取り、ご家族と過ごされる方も多くなっております。活かせる経験スキル
【必須条件
・第2種電気主任技術者の有資格者
【歓迎条件】
・電気主任技術者の実務経験
・第1種電気主任技術者# 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 発注者側 # 新築 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社ナカノフドー建設
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 537~657万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
◎同社の建築工事における、施工管理業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■現場監督業務(予算、品質、工程、安全管理) 等
【案件について】
■S造、RC造/5,000~10,000平方メートル規模の工場、物流施設、商業施設を中心にマンション等もお任せする場合がございます。
■工期は1~2年程度の物件が中心です。
【概要/特徴】
■創業85年以上、民間建築を主力とする東証スタンダード上場の建設会社。
■国内建設/海外建設/不動産の事業を展開しており、国内外で豊富な実績があります。
■マンション、工場、病院、事務所、店舗、学校など多種多様な建築物を手掛けているため、特定業界の好不調に左右されることなく、経営の安定性を確保。
■同一顧客からのリピート受注も安定しており、「NTT都市開発(株)」や「フジパン(株)」などの大手企業とも長い関係性を築いています。
■民間建築主体の会社ですが土木事業拡大を目指しております。
【同社の魅力】
◇充実した研修制度で成長できる:
年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。
◇長期的に働ける環境:
有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。
◇女性の活躍推進企業:
同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、作業現場に女性用のトイレや更衣室/洗面化粧台/休憩スペースの設置や、女性社員の情報共有/意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。
女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。
◇幅広い施工実績:
国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。
【建築施工管理/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※内定までのスピード感が早いため、早期に就業可能となります!活かせる経験スキル
【必須条件】
■施工管理のご経験
【歓迎条件】
■1級もしくは2級建築施工管理技士
■一級もしくは二級建築士# 残業少なめ # 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
大和ハウス工業株式会社
- 職種
- 個人営業(不動産), 個人営業(住宅), 法人営業(住宅)
- 想定年収
- 550~800万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
土地をお持ちのお客様(地主様等)への資産活用のご提案を実施いただきます。良質な賃貸住宅を建築いただくだけでなく、建物完成後に経営のトータルサポートまで実施しております。
【詳細】
〇土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対し、賃貸住宅(アパートや中高層マンション)経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。※価格帯は数千万~2億程/1物件
〇事業の提案時には、ニーズと資産状況を踏まえたコンサルティング営業を実施します。※不動産業界の経験に留まらず、金融業界での経験や知識を活かしていただける環境がございます。
〇金融機関や税理士等からの紹介や、同社で過去物件を建てていただいたオーナーからの依頼、テレアポ等の新規営業等を通じて商談機会を創出し、受注に繋げていただきます。
〇受注物件の粗利ベースでインセンティブの支給もあります。成果に対してしっかりと還元される環境が整っています。
【特徴】
■中途社員の方も多く在籍しており、新卒中途関係なく公平な評価制度を定めています。
■平均年収は863万円!平均の残業時間は30時間程度と待遇並びにワークライフバランスの改善も図れます。
■部署ごとに分かれてはいますが、部門としては幅広い対象物を扱っている為、様々な建築物に携わるチャンスも有ります!
活かせる経験スキル
【必須】
不動産業界や金融業界(保険、金融機関)での営業経験がある方
【歓迎】
不動産や金融に関する資格(宅地建物取引士やファイナンシャルプランナー等)# 充実した福利厚生 # 地域密着 # 研究施設 # S造 # RC造 # 新築 # 女性活躍 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社の受注した案件の森林土木設計(林道事業)を担当いただきます。
【具体的には】
◇林道等に関する調査・測量・設計業務
◇林道施設点検、維持管理に関する業務
◇森林環境に関する調査業務
【配属先について】
札幌支店 設計事業部 11名、環境事業部 5名
10代0名、20代2名、30代1名、40代4名、50代4名、60代5名(部長50代2名)
※同社社風は、風通しが良く社内の声を尊重し活かすことができる環境にあります。
他社と比べて無理な受注をしないため残業時間が少なく(月平均20h程度)ワークライフバランスが整えやすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■森林土木設計の実務経験のある方
■技術士(森林部門)、RCCM、技術士補(森林部門)のいずれかの資格をお持ちの方
【歓迎】
■管理技術者経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 400~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社の受注した案件の森林土木設計(林道事業)を担当いただきます。
【具体的には】
◇林道等に関する調査・測量・設計業務
◇林道施設点検、維持管理に関する業務
◇森林環境に関する調査業務
【配属先について】
札幌支店 設計事業部 11名、環境事業部 5名
10代0名、20代2名、30代1名、40代4名、50代4名、60代5名(部長50代2名)
※同社社風は、風通しが良く社内の声を尊重し活かすことができる環境にあります。
他社と比べて無理な受注をしないため残業時間が少なく(月平均20h程度)ワークライフバランスが整えやすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■森林土木設計の実務経験のある方
【歓迎】
■技術士(森林部門)、RCCM、技術士補(森林部門)
■管理技術者経験# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社の受注した案件の公共事業(道路、河川等)の測量業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】
◇公共測量全般(用地・路線・河川)
◇基準点測量(GNSS)
◇土木工事測量
※発注元は北海道開発局や北海道、その他地方自治体がメインです。
【配属先について】
士別本社、旭川支店 測量事業部(10名)
10代0名、20代1名、30代1名、40代5名、50代2名、60代1名(部長40代1名)
※社風は、風通しが良く社内の声を尊重し活かすことができる環境にあります。活かせる経験スキル
【必須】
■測量士
■測量実務経験
【歓迎】
■管理技術者経験
# 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 500~700万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社の受注した案件の土木設計(道路または河川)を担当いただきます。
【具体的には】
≪道路分野≫
◇道路詳細設計
◇道路構造物設計
◇道路構造物点検調査
≪河川分野≫
◇河川構造物設計
◇河川護岸設計
◇治山事業調査設計
【配属先について】
札幌支店 設計事業部 11名、環境事業部 5名
10代0名、20代2名、30代1名、40代4名、50代4名、60代5名(部長50代2名)
※社風は、風通しが良く社内の声を尊重し活かすことができる環境にあります。
他社と比べて無理な受注をしないため残業時間が少なく(月平均20時間程度)ワークライフバランスが整えやすい環境です。活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計の実務経験のある方
■技術士(建設部門)、RCCM
【歓迎】
■管理技術者経験# 残業少なめ # シニア歓迎・活躍 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 土木設計, 発注者支援
- 想定年収
- 300~500万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社の受注した案件の土木設計(道路または河川)を担当いただきます。
【具体的には】
≪道路分野≫
◇道路詳細設計
◇道路構造物設計
◇道路構造物点検調査
≪河川分野≫
◇河川構造物設計
◇河川護岸設計
◇治山事業調査設計
【配属先について】
札幌支店 設計事業部: 11名
10代0名、20代0名、30代1名、40代4名、50代2名、60代4名(部長50代1名)
※同社社風は、風通しが良く社内の声を尊重し活かすことができる環境にあります。活かせる経験スキル
【必須】
■土木設計の実務経験のある方
【歓迎】
■管理技術者経験
■技術士(建設部門)、RCCM、技術士補(建設部門)# 道路・トンネル # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
株式会社三共コンサルタント
- 職種
- 発注者支援, 土木施工管理, その他技術職
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
■同社の受注した案件の発注者支援業務を担当いただきます。
【具体的には】
■発注側支援業務
(発注者の業務が円滑に進み、現場がスムーズに動けるように工程管理、
安全管理や品質管理など、様々な面から発注者をサポートします。)
■工事監督支援業務/行政事務業務/積算技術業務
※北海道開発局の各事業所に常駐いただきます。
※道路や河川の案件が中心となります。
※北海道一円が担当エリアとなります。
※転居を伴う事業所に配属となった場合は、社宅(赴任先勤務場所の住宅借上げ)をご準備いたします。
※社用車の貸与制度がございますので、単身赴任者で帰省を希望される方は月2回分の手当(ガソリン代)を支給いたします。活かせる経験スキル
【必須】
■1級土木施工管理技士
■土木施工管理経験
■AutoCAD操作(修正程度で可能)
■PCスキル(Word、Excel)
【歓迎】
■技術士、技術士補またはRCCM(建設部門)# 道路・トンネル # シニア歓迎・活躍 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 急募 # 河川・ダム # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
東急リバブル株式会社
- 職種
- 個人営業(不動産), 法人営業(不動産)
- 想定年収
- 370~990万円
- 勤務地
- 北海道
業務内容
主に個人のお客様を対象とした不動産取引のサポートを行っていただきます。
不動産の売主様/買主様の要望にもとづき、売却や購入のお取引がスムーズかつ適正に行われるようサポートしていただきます。
<物件売却をお考えのお客様へ>
問合せをいただいたお客様に対し、物件の査定、スケジュールなどのご提案をしていただきます。
物件の金額だけでなく、税金や諸経費など、全面的なサポートが必要になります。
<物件購入を検討しているお客様へ>
お客様のご希望条件(エリア、ご予算等)を伺いながら、ご要望を引き出しコンサルティング・ご提案をしていく仕事です。プロとしてのご提案が求められます。
不動産売買という高額な取引だからこそ、信頼関係を長きにわたって築くことができます。
お客様の目線で物事を考えることができる方をお待ちしています!
働き方改革の実施
在宅勤務/テレワークの推奨、時差出勤・時間有給制度を取り入れています。
また、19:00にPCはシャットダウンされます。残業は申告制としており、残業時間の管理を徹底。
独自の研修制度、資格支援制度
基本は現場でのOJTですが、並行して独自の研修プログラム「虎の巻」を実施。
未経験者でも中途社員は2年間で一人前となれるよう、ロープレ研修等を定期的に実施しています。
また、資格支援も徹底しており、営業員の宅建保有率は約97%、業界の中ではトップクラスの保有率を誇ります。
上記が評価され、「第7回日本HRチャレンジ大賞」にて大賞を受賞しました。
業務効率化のための「分業制」
純粋な営業時間創出のため、事務作業を別部署に移管する「分業制」を取り入れています。
営業員の事務作業の時間を削減することで、生産性アップ/残業時間削減を実現しています。
公正な評価/キャリアパス
中途/新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチャンスがあります。
また、月給は固定、賞与は実績を還元し支給しているため、安定的な収入確保をしながら実績を還元。
また5つの事業領域を備えているため、将来的に別部署への異動申請を出すことができる「キャリアチャレンジ制度」を利用し新しいキャリア形成を実現している社員も多く在籍。活かせる経験スキル
【必須】
法人営業経験2年以上
普通自動車免許
【歓迎】
不動産業界における営業経験
宅地建物取引士の資格保有
# 高層ビル # 残業少なめ # 未経験者歓迎 # 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 地域密着 # 戸建住宅 # マンション # RC造 # SRC造 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり
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