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2級建築施工管理技士の求人検索結果一覧
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積水ハウス株式会社
- 職種
- 意匠設計, 建築設計
- 想定年収
- 600~1,060万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
【ここがおすすめ】
■年間休日最大129日
■高級注文住宅の物件に携われる
■女性の育休復帰率97%、男性の育休取得率100%
■デザイン性の高い住宅に携われる
【業務内容】
注文住宅の(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから
基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。
工業化住宅が踏み込めなかった感性にフォーカスをした同社の新しい指標<life knit design>をもとにしたプランニングや、
素材を活かしたお客様にとって心地よいプランニングの提案を行います。
【担当物件について】※エリアにより変動します。
■担当物件数:常時5棟程度、年間7~10棟程度
■平均受注金額:5000万円程度
■設計期間:基本設計と実施設計で6か月前後
■用途割合:
注文住宅:9割
その他非住宅(クリニック・保育園等):1割
■エリア:配属支店近郊
※平均残業時間45H程度。
※休日は火水祝日としております。
休日出勤があった場合は原則代休を取って頂きます。
【体制】
確認申請や積算・発注はもちろん、作図もオペレーターが各支店ごとに配置されており、
フロント業務としてお客様との家づくりに集中することができます。
エクステリア・インテリアについてもコーディネーターとともに連携し、
こだわりをもって設計することが可能です。
★お客様に寄り添って設計をやりたい方にとって理想的な環境がございます。
【入社後のキャリアパス例】
■入社後~1年程度
作図を中心とした業務で商品やシステムに慣れて頂きます。
■1年~3年
一気通貫での設計でお客様との家づくりをご経験
■3年~
チーフアーキテクトや構造スペシャリストなど、社内認定制度を目指していただけます。
【キャリア支援】
■社内認定制度 チーフアーキテクト
良質な住まいづくりを支える設計者を育成するために
「チーフアーキテクト」制度を運用しています。
※認定されたチーフアーキテクトは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、
自己を成長させるための費用として50万/年を支給。
※チーフアーキテクトに認定されると、研修プログラムにて、外部の建築家やクリエーターなどを招き、作品評価会、作品見学、講演会、ワークショップなどを行います。
トップランナーだけが集まり高い次元での研鑽を図ることができる環境です。
■その他、WEB形式で外構・家具等の専門性を高める研修や、メーカー様のショールーム見学、支店間の交流等、技術研鑽の機会が多数ございます。
【WLBバランス実現に向けた制度例】
■勤務エリア継続制度
治療/介護/育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度となります。
活用例:3歳未満の同居のお子様の育児をされている場合、会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。
■スライド勤務
部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、
10時から19時など、勤務時間を調整できます。
■yourホリデー制度活用
月1回 火水休みを土日休みに転換できる制度。
■有給取得率向上目標:
会社として掲げている有給取得率70%以上を達成するため、
支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。
※2023年度実績:80.3% 2024年度実績:79.9%活かせる経験スキル
【必須】
■住宅の設計経験
■一級建築士
【歓迎】
■注文住宅の設計経験# 充実した福利厚生 # Uターン・Iターン歓迎 # S造 # 木造 # 新築 # 年間休日120日以上 -
日鉄興和不動産ファシリティーズ株式会社
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 想定年収
- 600~704万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
日鉄興和不動産100%出資の安定基盤を持つ同社より、営繕工事PM職の募集です。
東京拠点で転勤なく、腰を据えて就業可能です!
業務内容としては、発注者(ビルオーナー・テナント)との窓口・折衝、工事要件定義、見積・提案書作成、受注調整、受注後の社内手続きと施工管理への引継ぎ、ビル単位の年間・中期工事計画の策定・管理を担当していただきます。
【具体的には】
・管理受託ビルの営繕工事の提案・企画
・発注者との窓口、要件定義・折衝
・工事見積書・提案書の作成と調整
・受注後の社内手続き・関係者調整
・施工管理担当への引継ぎと計画策定
【組織体制】
エンジニアリング部は部長・副部長のもと、技術者48名(技術派遣含む)・事務担当9名の計57名体制で運営中です。PMは施工管理、営業、事務と密に連携し、年間600件超の案件を分業で推進。安定した体制で裁量を持ち働けます。
【同社/同ポジションの魅力】
☆日鉄興和不動産の100%子会社の安定性が魅力です!
☆東京拠点で転勤がございません!また、現場も1と3件のみのため長期出張もございません!
☆エンジニアリング部は中途入社100%と馴染みやすい環境です!
☆同ポジションは施工管理からのキャリアチェンジも大歓迎です!
☆月平均残業は30h程度となります
☆定年後も70歳まで就業可能です!
⇒条件面は、業務内容が変わらなければ定年前と変わらない条件で就業可能!(実績に応じて評価されます)
【同社の特徴】
同社は60年以上にわたり、超高層複合ビルや大型商業施設からオフィスビル、マンションまで、多彩な物件の建物管理・運営を手掛けてまいりました。
長年培った信頼と実績を基盤に、省エネ・環境対応、BCP(災害対策)、管理効率化といった課題に対し、ワンストップで高品質なソリューションを提供しています。
徹底した品質管理と現場のホスピタリティを強みに、今後も建物の長寿命化と資産価値の維持向上に貢献を目指しております。活かせる経験スキル
【必須】
◆建設業界において、工事に関する提案・調整業務のご経験をお持ちの方
※発注者への工事内容の説明、見積・提案、要件調整、受発注対応等
※ご経験されてきた職種は問いません。
【歓迎】
◆施工管理の実務経験をお持ちの方
◆営繕工事(入退去工事・改修・リニューアル等)のご経験をお持ちの方
◆元請の立場で工事対応を行った経験をお持ちの方# 高層ビル # 残業少なめ # オフィス # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
タマホーム株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 鹿児島県
業務内容
※鹿児島県での募集です。
設計図とお客様生活イメージをもとに建築プランを考え、建築現場マネジメントを行います。
契約成立後現場下見から始まり、お客様理想を形にする仕事です。
【業務内容】
●建築現場確認
●建築材料、色決め、電気配線等打ち合わせ
●工事スケジュール、予算、品質管理
●協力業者、職人方々と打ち合わせ等
【同社の特徴】
売上高1兆円を目指す低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー
「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。
同社は「HAPPY Life HAPPY Home タマホーム」のCMでおなじみの低価格良質住宅市場のリーディングカンパニーです。
低価格×良品質が同社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。
さらに住宅性能も7項目中6項目が最高等級を取得し、低価格×良品質の注文住宅を実現しています。
売りやすい×働きやすい×福利厚生充実=HAPPY LIFE
タマホームの住宅は上記の通り、低価格×良品質のためお客様へご提案しやすい商品ラインナップが整っており、会社全体で有名CM等集客にも力を入れているため、営業自身で集客の必要がありません。
また、本社やモデルルームは18時にクローズし、残業時間は20~30時間程度です。
まさしく、お客様だけでなく、社員もHAPPY LIFEを実現できる職場です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■注文住宅の施工管理経験
■普通自動車免許
【歓迎条件】
■一級、二級建築士又は1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # Uターン・Iターン歓迎 # 木造 # 新築 # 上場・大手企業 # 転勤なし -
旭化成ホームズコンストラクション(旧社名:旭化成住宅建設)株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 560~750万円
- 勤務地
- 広島県
業務内容
広島拠点にて、同社が手掛ける物件(S造)を対象とした住宅の新築工事の施工管理業務を行って頂きます。
案件はグループ親会社から受注するため、本ポジションでは現場の施工管理に特化した業務を担当頂きます。
【具体的には】
■施工計画の立案
■安全管理
■協力会社の手配・指示
■資材の発注
■工期管理
■品質管理
■環境管理
【詳細】
■担当物件は主に35~70坪の住宅(へーベルハウス)です。
低層住宅のへーベルメゾンを担当いただくこともございます。
■1棟あたりの工期は120日~180日程度です。
■施工する物件は耐久性も高く、顧客満足度・市場シェアも高いヘーベルハウスです。
共に働く職人さんは同社で雇用している社員もおり、人間関係も良好で、同じ目線で業務に取り組んでいただくことが可能です。
【特徴】
■専門施工会社ならではの『現場管理特化業務』!土日休みを実現しています。
同社は親会社であるが直営で運営している施工専門の会社です。
そのため、業務の中心は【現場管理】が中心。
お客様対応は親会社にて行いますので、技術者としての業務に集中した環境となっています。
また、現場特化業務であるため、「土日休み」体系を実現!
社内で新築部門、リフォーム部門を分けており、それぞれがワークライフバランスを整えて就業頂けます。
■業界でもトップクラスのDX推進!働き方改革に全力で取り組んでいます。
同社では施工管理職の社員全員に社用携帯・iPad・リースカーを支給。
グループ会社で共通して様々なITツールを導入しているため、効率的な働き方を実現しています。
事務処理や会議もオンラインで対応する事ができる環境です。
また在宅勤務(週2まで)、フレックス制度も導入済み!
現職の担当者達もうまく制度を利用しつつ、働き方の改善に取り組んでいます。
■グループの充実した福利厚生
→大手住宅メーカーグループに所属し、安定した基盤での就業が叶うことは勿論のこと、ご家族構成によって充実した給与手当の制度も完備しております。
世帯生計の主軸となっている方には世帯手当として50,000円の手当てを支給しています。活かせる経験スキル
【必須】
■建築施工管理経験のある方(対象物問わず)
■普通自動車運転免許
【歓迎】
■S造物件を対象とした施工管理業務の実務経験者
■建築施工管理技士または建築士の資格保有
# 充実した福利厚生 # 長期出張なし # S造 # 新築 # 上場・大手企業 -
アイリスチトセ株式会社
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM), 建築施工管理
- 想定年収
- 520~850万円
- 勤務地
- 愛知県
業務内容
大手日系家電&日用品の企業グループの名古屋オフィスにて内装PM職の募集です。
【具体的には】
同社で手掛けるオフィス、商業施設、工場など様々なアセットの内装建築工事に関わるプロジェクトマネジメント/コンストラクションマネジメント業務などを実施いただきます。
営業部門と連携し、多様な案件を担当します。
【業務詳細】
■オフィス用品やオフィス家具設置に関わるプロジェクトマネジメント業務、コンストラクションマネジメント業務
■設置した製品のアフターメンテナンス、客先での不具合に関わる業者手配対応など
※施工管理、PM、CMなどご経験に応じて業務を提案しています。
【案件】
オフィス/教育施設/福祉施設等
【転勤・出張について】
■転勤
管理職になるなど戦略的な人事に伴う場合は発生しますが、それ以外で頻繁に転勤があるわけではございません。
■出張
現場の受注状況により変化しますが、現状小規模の案件が多いので長期(1年以上)且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。
※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。
【同社の特徴】
■組織構成
20~30代中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく施工管理の方はミドル層以上が多いです。
■社風
経営判断のスピードが速いことが同社の特徴であり強みでもあります。その風土は工事部門も同様で『走りながら考える』という風土があります。
【アイリスグループの特徴】
アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。
不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。
日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。
日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。
こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。
世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。
移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。
それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。
アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。活かせる経験スキル
【必須】
■内装に関わったことのある経験
【歓迎】
■内装工事の施工管理経験
■内装設計の経験
■現場代理人経験
■内装における営業の経験
■1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士
■一級建築士または二級建築士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
アイリスチトセ株式会社
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM), 建築施工管理
- 想定年収
- 520~850万円
- 勤務地
- 宮城県
業務内容
大手日系家電&日用品の企業グループの仙台営業所にて内装PM職の募集です。
【具体的には】
同社で手掛けるオフィス、商業施設、工場など様々なアセットの内装建築工事に関わるプロジェクトマネジメント/コンストラクションマネジメント業務などを実施いただきます。
営業部門と連携し、多様な案件を担当します。
【業務詳細】
■オフィス用品やオフィス家具設置に関わるプロジェクトマネジメント業務、コンストラクションマネジメント業務
■設置した製品のアフターメンテナンス、客先での不具合におけに関わる業者手配対応など
※施工管理、PM、CMなどご経験に応じて業務を提案しています。
【案件】
オフィス/教育施設/福祉施設等
【転勤・出張について】
■転勤
管理職になるなど戦略的な人事に伴う場合は発生しますが、それ以外で頻繁に転勤があるわけではございません。
■出張
現場の受注状況により変化しますが、現状小規模の案件が多いので長期(1年以上)且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。
※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。
【同社の特徴】
■組織構成
20~30代中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく施工管理の方はミドル層以上が多いです。
■社風
経営判断のスピードが速いことが同社の特徴であり強みでもあります。その風土は工事部門も同様で『走りながら考える』という風土があります。
【同グループの特徴】
同グループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。
不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。
日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。
日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。
こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。
世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。
移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。
それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。
アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。活かせる経験スキル
【必須】
■内装に関わったことのある経験
【歓迎】
■内装工事の施工管理経験
■内装設計の経験
■現場代理人経験
■内装における営業の経験
■1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士
■一級建築士または二級建築士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
アイリスチトセ株式会社
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM), 建築施工管理
- 想定年収
- 520~850万円
- 勤務地
- 大阪府
業務内容
大手日系家電&日用品の企業グループの大阪営業所にて内装PM職の募集です。
【具体的には】
同社で手掛けるオフィス、商業施設、工場など様々なアセットの内装建築工事に関わるプロジェクトマネジメント/コンストラクションマネジメント業務などを実施いただきます。
営業部門と連携し、多様な案件を担当します。
【業務詳細】
■オフィス用品やオフィス家具設置に関わるプロジェクトマネジメント業務、コンストラクションマネジメント業務
■設置した製品のアフターメンテナンス、客先での不具合におけに関わる業者手配対応など
※施工管理、PM、CMなどご経験に応じて業務を提案しています。
【案件】
オフィス/教育施設/福祉施設等
【転勤・出張について】
■転勤
管理職になるなど戦略的な人事に伴う場合は発生しますが、それ以外で頻繁に転勤があるわけではございません。
■出張
現場の受注状況により変化しますが、現状小規模の案件が多いので長期(1年以上)且つ遠方の出張などは頻発はしない状況です。
※ただ今後の受注状況や社内の状況によっては変化する可能性もございます。
【同社の特徴】
■組織構成
20~30代中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく施工管理の方はミドル層以上が多いです。
■社風
経営判断のスピードが速いことが同社の特徴であり強みでもあります。その風土は工事部門も同様で『走りながら考える』という風土があります。
【アイリスグループの特徴】
アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。
不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。
日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。
日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。
こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。
世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。
移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。
それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。
アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。活かせる経験スキル
【必須】
■内装に関わったことのある経験
【歓迎】
■内装工事の施工管理経験
■内装設計の経験
■現場代理人経験
■内装における営業の経験
■1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士
■一級建築士または二級建築士# 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 長期出張なし # 商業施設 # オフィス # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
ダイキンエアテクノ株式会社
- 職種
- 管工事施工管理, 設備施工管理・その他, プラント機械施工管理
- 想定年収
- 400~550万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
ダイキン工業100%出資子会社である同社にて、管工事施工管理職(空調/リニューアル/若手)をお任せいたします!
【業務内容】
主に空調設備のリニューアル工事における施工管理をご担当いただきます。
※特にビル/工場/医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定です。
【具体的には】
■受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討
■社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理
■安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し
【案件について】
■リニューアル工事がメインのため、長期の案件であっても1年程度の工期となります。
■パッケージ空調のリニューアル工事が95%ほどを占めます。
■元請け比率は7~8割程度です。
■長期出張が少なく基本的には自宅から出勤可能な現場となります。
■工場などについては、常駐で施工管理業務を行って頂きますが、店舗などの小規模な案件については複数案件ご担当頂きます。その場合は、常駐ではなく、協力会社と連携して巡回型でご対応頂きます。
【会社、仕事の特徴/魅力】
■エンジニアリング企業のトップランナーとして新たな取り組みにも余念がありません。近年は、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に大きく貢献することが可能となっています。
■また空調機器のメーカーとしてダイキン工業のグループ直系の企業となります。当然、元請けとして受注が大半となります。従って裁量の幅が大きく、スケジューリングも自ら行うことが可能です。それが働きやすさにも繋がっています。
■有給消化率86.8%でワークライフバランスを整えて働くことが出来ます。
■フルフレックス適用で働き方のコントロールも可能です。(現場の状況による)
活かせる経験スキル
【必須要件】
・普通自動車第一種運転免許
下記いずれかを満たす方
・建設業界における何かしらの施工管理の実務経験をお持ちの方(空調設備、建築、プラントなど)
※指定学科等はありません。理系文系は問いません
【歓迎要件】
・関連資格をお持ちの方であれば尚可
第二種電気工事士、第一種電気工事士、2級管工事施工管理技士もしくは2級管工事施工管理技士補など
※今年度からの新基準での合格者も歓迎です。同社で実務経験を獲得してください。# 高層ビル # 生産施設 # 病院 # 改修・現状回復 # 充実した研修体制 # 文化施設 # 研究施設 # 商業施設 # 公共施設 # 物流施設 # 宿泊施設 # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 -
積水ハウスGMパートナーズ株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 電気工事施工管理, 管工事施工管理
- 想定年収
- 430~600万円
- 勤務地
- 兵庫県
業務内容
■業務内容:
積水ハウスが手掛けた分譲マンションの電気設備・空調・給排水設備の不具合調査・設備改修・修繕計画企画・提案書作成~施工までをお任せいたします。※建物に改変を加える作業はございません。
■業務詳細:
・建築・設備の維持管理
・修繕計画企画・提案書策定
・修繕見積作成
・業者選定
・施工管理業務
・理事会、総会での提案・報告業務 等
※小規模修繕から担当頂き、後々は大規模修繕工事なども担当頂きます。
■業務の魅力:
<物件について>
積水ハウスが手掛けた神戸・西宮エリアの分譲マンション等をお任せします。大規模物件では500~700戸、小規模物件では10~30戸など、様々な物件があります。また、価格帯は年代により異なりますが中・高級物件をメインとしており、最近は一億円を超え高級物件も増えてきているため、様々な物件を対応することが可能です。
■働き方について:
年間休日129日、残業時間20~30時間と働きやすい環境です。
■同社について:
積水ハウス株式会社のグループ会社として、積水ハウスグループで培った経験とノウハウをもとに、積水ハウスブランド「グランドメゾン」を主軸とし、首都圏を中心に分譲マンションの維持管理・メンテナンスを行っています。活かせる経験スキル
【必須経験】
施工管理経験のある方
※戸建住宅、リフォームなどの施工管理経験者も相談可能
〈あれば尚可〉1・2級建築士 / 1・2級建築施工管理技士
1,2級電気施工管理技士、1、2級管工事施工管理技士
# 改修・現状回復 # 未経験者歓迎 # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # マンション # 発注者側 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
ベステラ株式会社
- 職種
- プラント土木建築施工管理, 建築施工管理, 土木施工管理, プラント施工管理・その他
- 想定年収
- 400~650万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
【所定労働7時間20分/残業20時間程度/転勤ほぼ無し/土日祝休み/離職率5%程】
【業務概要】
プラント解体工事の施工管理として、日本最大級の製鉄所高炉や高さ200m超の煙突等、超大型設備などの解体に携わっていただきます。
◎品質管理が不要のためトラブル対応や事務作業が少なく、残業も月平均25h程度。
◎脱炭素化が進み、建築業界の中でも盛り上がっている分野です。
◎実務は協力会社が行いDX推進も進めているため、危険な業務は行いません。
【業務内容】
■現場監督、廃棄物処理・スクラップの処分
■解体前の事前調査(環境対策・工法の検討)
■施工計画作成(工程・安全・コスト・品質などの管理) など
※ご家庭の事情で働き方や出張範囲に相談がある場合は、それを踏まえて選考可能です。ぜひ積極的にご応募ください。
※施工管理職の現場監督については、直行直帰が可能です。
【このポジションの魅力】
■残業25時間程度と業界水準よりも少なめ(うち15時間程度は休日対応となり、平日の残業は月10時間程度です)
→休日対応は月平均2日程度
■工期は1~3カ月ほどの短いものが多く、夜勤も無し
■所定労働は7時間20分で18~19時帰宅
■定年60歳以降も基本的には年収維持(65歳以降も同等です)
■土日祝休み
■年間休日125日
【入社後の教育体制】
一定の研修体制は整えています。
入社後はまず1~2週間ほど本社での研修を受けていただき、社内システムの使い方、各種申請の方法、解体工事に関する基礎知識、安全管理について学んでいただきます。
その後、各事務所に配属され、先輩社員と一緒に業務に取り組みながら実務を習得していただきます。
活かせる経験スキル
【必須】
■普通自動車第一種運転免許
■請負側での何かしら施工管理経験をお持ちの方(プラントでなくて構いません)
【歓迎】
■建築施工管理技士もしくは土木施工管理技士の資格をお持ちの方
■製鉄所、発電所、製油所、化学工場いずれかにおける施工管理経験がある方# 生産施設 # 残業少なめ # 充実した研修体制 # 充実した福利厚生 # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 研究施設 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 資格取得支援制度あり # 転勤なし -
住協建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 400~600万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
〇同社が手掛けるマンションやオフィスビル、商業施設などを中心とした、S、RC造建築物の施工管理をご担当いただきます。
【具体的には】
■工程管理、品質管理、安全管理、施工管理
■進行中の現場は東京、千葉、埼玉に50程度あり、お住まいになるべく近い現場をご担当頂く予定です。
■現場在中になることが多く、直行直帰型の仕事スタイルが中心現場の職員数は約70名で、中途社員も多数ご活躍いただいております。
【同社特徴】
<中途社員の定着率8割以上!>
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
<キャリアアップが目指せる環境!>
■20代で年収1000万円→30代で支店長→40代で役員、そんなキャリアアップも頑張り次第で、実現できます!将来を見据えてチャレンジしてみませんか。
■一つ一つ進んでいけば、収入アップも望めますし、そうなれば、あなたの「満足」にも守るべき家族の「満足」にもつながるかもしれません。
<上場企業を凌ぐ収益力と安定性!>
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
<創業41年の住協グループの中核企業>
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。
【建築施工管理/選考プロセス】
■書類選考 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定
※面接回数が1回の為、早期に就業が可能です。活かせる経験スキル
【必須条件】
■現場施工管理経験をお持ちの方
■普通自動車運転免許
【歓迎条件】
■1級、2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 長期出張なし # Uターン・Iターン歓迎 # 商業施設 # マンション # オフィス # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住協建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理, 建築設計
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
◎手すりの取り付け、トイレ・お風呂などの設備から増改築のような大規模リノベーションまで幅広く対応して頂きます。
【具体的には】
・住戸のリフォーム(戸建、マンション問わず)施工管理
・見積もり作成、現場管理、品質管理、原価管理
※営業・プランニングは別部署で担っております。
【リニューアルについて】
どんな建物でも見違えるように生まれ変わる!
それが同社の提案するリニューアル&コンバージョンです。
長年、利用されてきた建物をリニューアル、コンパージョンする事により、安全性や快適性を向上。
さらには建物の付加価値を上げ、収益性の高いものにしていきます。
時代とともに移り変わるニーズに合わせた提案で、建物の再生を目指して下さい。
【対象】
・同社にて新築戸建住宅を購入して頂いたお客様
・グループの不動産会社(株式会社住協)が購入・仲介をした物件
・新規でお問合せを頂いたお客様
【同社特徴】
<中途社員の定着率9割以上!>
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
<キャリアアップが目指せる環境!>
■20代で年収1000万円→30代で支店長→40代で役員、そんなキャリアアップも頑張り次第で、実現できます!将来を見据えてチャレンジしてみませんか。
■一つ一つ進んでいけば、収入アップも望めますし、そうなれば、あなたの「満足」にも守るべき家族の「満足」にもつながるかもしれません。
<上場企業を凌ぐ収益力と安定性!>
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
<創業41年の住協グループの中核企業>
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。
現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。活かせる経験スキル
【必須】
■3年以上の建築施工管理経験
■普通自動車運転免許(AT限定可)お持ちの方
【歓迎】
■1級/2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
住協建設株式会社
- 職種
- 営業職(建築)
- 想定年収
- 500~800万円
- 勤務地
- 埼玉県
業務内容
◎手すりの取り付け、トイレ・お風呂などの設備から増改築のような大規模リノベーションまで幅広く受注対応して頂きます。
【具体的には】
・営業・プランニング…お客様のご要望をお聞きし、リフォーム内容の提案・見積書作成
※施工管理部隊は別部署で行っております。
【リニューアルについて】
どんな建物でも見違えるように生まれ変わる!
それが同社の提案するリニューアル&コンバージョンです。
長年、利用されてきた建物をリニューアル、コンパージョンする事により、安全性や快適性を向上。
さらには建物の付加価値を上げ、収益性の高いものにしていきます。
時代とともに移り変わるニーズに合わせた提案で、建物の再生を目指して下さい。
【対象】
・同社にて新築戸建住宅を購入して頂いたお客様
・グループの不動産会社(株式会社住協)が購入・仲介をした物件
・新規でお問合せを頂いたお客様
【同社特徴】
<中途社員の定着率9割以上!>
■「わからない」はあたりまえなので、ご安心ください。
■OJTはもちろん、互いに研鑽できる部会や研修なども開催し、一人ひとりの成長をバックアップします。
■実際に働いて自分の進みたい分野を見極めることができるようにジョブローテーションで様々なキャリアを積むこともできます。
<キャリアアップが目指せる環境!>
■20代で年収1000万円→30代で支店長→40代で役員、そんなキャリアアップも頑張り次第で、実現できます!将来を見据えてチャレンジしてみませんか。
■一つ一つ進んでいけば、収入アップも望めますし、そうなれば、あなたの「満足」にも守るべき家族の「満足」にもつながるかもしれません。
<上場企業を凌ぐ収益力と安定性!>
■自社で仕事を創り出すことができるため、収益力が高くなっており高い経常利益率となっております。
【同社について】
<創業41年の住協グループの中核企業>
■1979年、埼玉県入間に産声を上げた総合不動産業「住協」は、よりお客様に満足していただくために、図面一枚、柱一本を自社で手がけるべきと考え、1982年に建設部門として「住協建設」を設立しました。
■埼玉西部地区や東京都下を中心に木造戸建住宅を多数建築。埼玉では売上げ、利益ともトップクラスを誇ります。
現在は都内、都下、埼玉、神奈川、千葉において、マンション/オフィスビル/商業施設などのS、RC造建造物の建設も行っており、手がけており、高度な技術と顧客ニーズに応える確かな仕事ぶりで、同社へのニーズは高まっています。
■また、グループとして社会貢献活動にも力を入れており、埼玉西武ライオンズの公式スポンサー、すみだ水族館公式スポンサー、地域の子供たちへのスポーツ支援、福祉ふれあい祭りボランティアなど、スポーツ振興や社会福祉などを通じて支援活動を続けております。活かせる経験スキル
【必須】
■3年以上の建築施工管理経験
■リフォーム営業経験のある方
■普通自動車運転免許(AT限定可)お持ちの方
【歓迎】
■1級/2級建築施工管理技士# 第二新卒・既卒者可 # 充実した研修体制 # 長期出張なし # 地域密着 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
株式会社プラスPM
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM), コンストラクションマネジメント(CM), 建築施工管理
- 想定年収
- 800~1,100万円
- 勤務地
- 東京都
業務内容
発注者代理として建設プロジェクトを支援します。
基本構想づくりから建物竣工までの間、コスト、品質、スケジュールのマネジメントを実施します。
【具体的には】
■案件:医療施設、生産施設、物流施設、教育施設、ホテル等
■コストシュミレーション、コストダウン提案
■ゼネコン選定(発注方法の検討提案、ゼネコンとの価格交渉等)
■ゼネコンの選定(発注方法の検討)
■工事コスト管理
■設備機器 / 備品選定支援
■建設工事のスケジュール調整、搬入計画の策定等
※ご本人様のこれまでの経験を考慮したうえで、担当する業務フューズを決定致します。
【就業環境】
■平均年齢 43歳(2024年9月実績)
■平均年収 1,000万円(モデルケース:40代1,000万円、50代1,100万円)
【同社の特徴】
■医療施設CM実績、トップクラス
同社は大型医療施設のPM実績トップクラス
蓄積された技術力と実績から、付加価値の高いコンサルタントを行っております。
■ワークライフバランスの取れた働き方
残業時間は平均15~20時間/月程度でバースデー休暇、5年毎に5日のリフレッシュ休暇などがあり、ワークライフバランスが整った環境で就業が可能でございます。
■充実した研修制度
理念教育を徹底しており、OJT、OFF-JTを通して、人材教育に力を入れています。
選択制研修制度では自身が選んだ外部研修(グロービスなど)へ会社負担(10万~20万/年)で参加することができます。
受講についても推奨しており、社員の方々も年間20~60時間程度を研修に充てています。
また海外にグループ法人があり、同社への海外研修も可能です。
活かせる経験スキル
【必須要件】
■現場(施工管理)で現場代理人、若しくは次席(コスト管理をしている事)としてご経験が10年以上ある方
■医療施設、物流・生産施設、教育施設、データセンター、公共施設の基本計画~実施設計、または施工管理の経験が10年以上ある方
※但し、個人住宅の経験は除く
【歓迎資格】
■一級建築士、1級建築施工管理技士、認定コンストラクションマネジャー
# 生産施設 # 病院 # 充実した研修体制 # 物流施設 # 発注者側 # 新築 # 年間休日120日以上 # 転勤なし -
京成建設株式会社
- 職種
- 建築施工管理
- 想定年収
- 600~800万円
- 勤務地
- 千葉県
業務内容
〇公共施設や商業施設その他マンション、共同住宅等幅広い建築案件の施工管理をお任せいたします。
【具体的な業務】
◇ 施工計画書の作成
◇ 損益・工事資金の管理
◇ 安全衛生・労務管理(およびその記録の保管など)
【扱う物件について】
■ 多彩な案件:1都3県を中心とした京成電鉄関連の工事から、学校、ホテル、大型マンション、駅舎まで幅広い建築物に携わります。
■ 工事規模:大きなものでは10億円超の大型案件も担当可能です。
【配属部門(施工管理者)】
今回の応募では、ご希望に沿って「第一工事部」または「第二工事部」を選択してご応募いただけます。
■ 第一工事部:一般建築案件を担当(※夜勤はほとんどありません)
■ 第二工事部:鉄道・テーマパーク(浦安市)関連案件を担当(※夜勤あり)
■ (参考)千葉工事部:トヨタ案件を担当(※夜勤はほとんどありません)
参考リンク
組織図の詳細はこちらをご覧ください:http://keisei-const.jp/company/organization/
【企業の魅力】
① 大手グループならではの「安心できる就業環境」
◇ 完全週休2日制(年間休日122日)
◇ 月平均残業時間は30〜45時間程度
◇ 毎年新卒採用を行っているため、若手向けの研修制度やフォローアップ体制も充実しています。
② 安定基盤と「多彩なプロジェクト」
◇ 京成電鉄グループの安定した案件に加え、官公庁案件も多数受注しています。
◇ 千葉県を中心に、駅舎、マンション、オフィスビル、店舗、学校などの建築工事から、造成、橋梁、道路、河川改修などの土木工事まで、グループ外の幅広い仕事も手がけています。
③ 多様な経験を通じた「キャリアアップ」
◇ 安定した基盤のもと、腰を据えて長期的に働ける環境です。
◇ ご自身の経験・スキル・志向を考慮した配属を行い、将来的なジョブローテーションも可能です。
◇ 1社にいながら、他社にはない「多様な分野の工事経験」が積めることが大きな強みです。活かせる経験スキル
【必須条件】
■RC造、S造の施工管理経験をお持ちの方
■1級もしくは2級建築施工管理技士の資格# 長期出張なし # 地域密着 # マイカー通勤可 # Uターン・Iターン歓迎 # 再雇用制度あり # 上場・大手企業 # 年間休日120日以上 # 転勤なし
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